富顺茶店店长（熟手，35-45岁）工作职责 一、岗位基本要求 年龄：35-45岁，熟手优先，有富顺本地茶行业/茶楼管理经验者优先。 经验：3年以上茶店/茶楼店长管理经验，精通茶叶知识、茶艺冲泡、茶具搭配与茶店运营全流程[__LINK_ICON]。 能力：熟悉富顺本地茶饮消费习惯，擅长老客维护与本地资源联动；懂基础财务、库存与人员管理，执行力强、能抗压、亲和力好。 二、核心工作职责 （一）日常运营管理（第一责任人） 统筹门店开闭店、卫生保洁、茶席布置、设备维护（茶具、空调、净水等），确保环境整洁雅致、符合茶文化氛围。 制定每日/每周工作计划与排班，合理调配人力，保障高峰时段服务效率，处理缺勤、突发客诉、设备故障等应急事务。 管控门店成本：茶叶损耗、水电耗材、物料采购，严控浪费，提升毛利与人效。 （二）销售与业绩管理 制定月度/季度销售目标（茶叶、茶具、包厢茶位、茶礼定制），拆解到每日/每人，带队完成业绩指标。 日常接待客户，专业讲解茶叶品类、产地、工艺、口感，提供精准选茶建议；熟练冲泡各类茶（绿茶、红茶、普洱、乌龙等），展示茶艺，促进成交[__LINK_ICON]。 维护老客、拓展新客：建立会员档案，定期回访；联动本地企业、茶楼、圈层做茶礼团购、茶会合作，提升复购与转介绍。 策划执行节假日/店庆促销、品鉴茶会、茶文化沙龙等活动，拉动客流与销售额。 每日核对销售数据、现金/扫码营收，提交日报；定期复盘客流、客单、转化率、库存周转，优化经营策略。 （三）商品与库存管理 负责茶叶、茶具、茶周边的采购、验收、上架、陈列，确保货品丰富、陈列美观、分类清晰、价格标签规范。 定期盘点库存（日周月），做到账实相符；把控库存健康，及时补货、清理滞销品/临期茶，避免积压或缺货。 把控茶叶品质：存储防潮、防异味，定期检查保质期，杜绝变质产品销售。 (四)管理服务人员

菓菓鲜水果连琐店 直招店长1 名，店员数员 要求身体健康能长期工作 吃苦耐劳，对工作有热情 联系电话 有意者电话咨询

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的服务意识与问题解决能力 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

岗位名称：店长（千盛京东家电）；招聘人数：1名。 岗位要求：1. 年龄在30-**岁之间。2. 性别不限。3. 需要具备家电类、管理等相关工作经验。 薪资待遇：底薪为千盛京东家电店长提供月收入待遇范围约为月薪 6,000 元至 2 万元不等，具体薪资结构包括底薪、提成、绩效、午餐补贴、社保以及年终奖。工作时间为早8点30分至下午6点。

自贡华商一中高端餐厅招聘店长1名，联系电话吴总

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招聘实习店长。薪资为3000-3500元。岗位要求：统筹超市日常运营、商品进销存、人员排班管理；服务品质及营收目标达成，负责门店现场管理、损耗控制及突发事务处理。任职要求：45岁以下；具备超市营运管理经验，懂商品陈列、库存管控与团队管理；有较强执行力、抗压能力和现场统筹能力，熟悉超市各项运营流程。

自贡华商一中高端餐饮店招聘店长一名，联系电话吴总

遂宁市船山区招建筑木工

招聘迎宾礼仪人员，会穿高跟鞋者优先。薪资为3000-5500元/月。工作内容包括：态度亲切、以诚待人；眼睛放亮，注意眼、耳、口并用的礼貌；面带微笑，使客人感觉亲切且受到欢迎；客人进来时，坐着的营业员需立刻起身迎接，表示尊重，并亲切地说“欢迎光临”。最重要的是用心，不能心口不一。

开车拉鱼

岗位职责： 1．负责拍摄口播宣传视频，具备良好的镜头表现力； 2．根据需求完成直播或现场主持工作，熟练背诵并运用相关话术； 3．在直播或互动场景中积极与观众沟通，营造良好氛围。 任职要求： 1．具备主持或直播相关经验者优先； 2．能够自然面对镜头，不畏惧拍摄，具备较强的表达能力； 3．擅长人际互动，具备良好的沟通技巧；4．形象气质佳，有较强的职业形象感。

招钢结构安装/打板、电焊，室外工作，我们工地全国各地到都有，包住不包吃，我们不做点工，工资是以平方计算的，然后工资是每个月10号到15号之间发4000块钱，如果中间家里急需用钱，工资范围之内可以提前预支。能吃苦耐劳者联系。

招聘送货司机，薪资为5000-8000元。

招聘专业火锅店长：招店长工资10000元要求专业火锅管理经营经验，会线上线下营销，集团公司下属会所，高档豆捞模式！地点：长春绿园区电话：

全国连锁四千家店招聘便利店店长一名薪资4000-8000领班主管各一名薪资3000-500022-35岁男女不限吃苦耐劳有责任心交五险月休四天工作地点：城南泰康小区联系方式：

烧烤店招聘店长一名，工资面议成手抓串1名，月薪4500元+公休1天成手服务员2名，底薪3600满勤200+瓶盖+提成+公休2天工作时间12-24点地址：阜新县上亿品烧烤演绎串吧（以后打电话）

投简历：店长薪资：4000-6000元公司：冀州李铲铲餐饮店地址：冀州区北环电话：

快餐店招聘厨房小工：6人薪资4000（底薪3800200满勤）包吃住，公休2天店长1名：薪资5500-7000包吃住，有两天公休前厅收银2名，薪资4200（底薪4000满勤200）包吃住，有2天公休服务员：6名，薪资4000（底薪3800200满勤）包吃住，2天公休后厨改刀：2名，薪资4700（4500底薪200满勤）包吃住2天公休砂锅配菜：2名，薪资4500（底薪4300满勤200）包吃住，两天公休要求：长期、有责任心，干活干净利索，有上进心位置：通辽市经济开发区桥北市医院住院部对面云景小饭堂（惠隆）营业时间：8点到8点5点到5点都休息1.5小时～2小时包吃住，每月两天公休联系电话：

有没有专业做民房的砌砖抹灰做木工钢筋打混凝土？单价可以面谈，140到135

岗位职责： 1.负责建筑木模板的制作、安装、拆除及现场拼装，确保尺寸精准、结构稳固、符合施工图纸与规范要求 2. 依据施工方案及放线定位，完成柱、梁、板、楼梯等部位的木模支设、加固与校正 3.参与模板分项验收，及时整改偏差，配合技术交底与质量检查工作 4.合理裁切、修整及周转使用木模材料，控制损耗率，落实现场5S管理标准 5.严格遵守高空作业安全规程及木工机械操作规范，杜绝违章，保障施工安全 任职要求： 1. 具备建筑木工或木模板实操经验，熟悉现浇混凝土结构模板施工工艺 2. 能熟练识读建筑施工图、模板配模图，掌握水平仪、卷尺、墨斗等常用工具使用方法 3. 动手能力强，具备独立放线、吊模、加固及常见问题处理能力 4.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理，具备良好协作意识与沟通能力 5. 有房建项目木模施工经验者优先；持有建筑施工特种作业操作资格证（高处作业/模板支架）者优先

招聘木工师傅1名。要求技术过硬，听从安排，能吃苦耐劳，有上进心，有活路就干，有团队精神者优先。薪资保底4000至5000元。工作地址在四川自贡。

自贡市荣县宜宾周边招自建房木工一个长期工资360提供住宿生活自理 :

自贡市大安

须要木工5人。

自贡石道2处农村自建房要2-3个砖混支模木工，包午餐，点工280-300元一天（板面干完即付钱），9小时，有耍起得，联系我，电话

自贡还差十来个木工，耍起到木工师傅联系，，生活习惯不一样，

今晚需要夜班木工5到6人下午2点上班

招聘木工师傅一名。要求技术过硬，听从安排，能吃苦耐劳，有上进心，有团队精神者优先。薪资福利为保底4000至5000元。工作地址在四川自贡。