上菜撤台 维持楼面卫生

招聘额尔古纳。（室韦） 火锅店高薪聘请后厨改刀，面案蒸包子面条等。刷碗工一名服务员多名，要求干净利落，吃苦耐劳长期干，干过旅游季节。外地人员包住宿。6，1预计开始正式营业 联系电话

长期稳定，包吃住，工资面议

呼伦贝尔额尔古纳市招服务员

1.工资面议 2月休两天

威尼斯酒店（呼大思源家府） 前台服务员1名 底薪满勤开房提成4000 联系电话：

河西王得福铁板烧。招聘如下。 1。服务员。6名。 2。底薪4000。满勤200。有福利奖金。 3。伙食费两顿。 4。 5。中间休息两个小时。 6。不提供住宿。 7。 8。后厨灶台师傅。阿姨。 9。联系电话 工作时间:面议 工作时间:面议

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

快餐店招聘：早班小时工，工作时间早上5点到9点，工资12元一小时。联系电话。地址结核病院家属楼楼下，老卫校对面。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

呼伦贝尔市阿荣旗招强电、桥架/支架安装

阿荣旗 雇阿荣旗本地能干室内装修活的，木工，大工，小工，若干名，长期用人 （早7晚7休息不管吃住） 电话：

呼伦贝尔市阿荣旗招护坡/边坡 高速护坡 活简单 包吃住 活在通辽 180一立 打卡工资每月20号结账

呼伦贝尔市阿荣旗招工地小工/杂工

呼伦贝尔市阿荣旗招钢筋工、钢筋绑扎两栋独立基础8 层。18 一平带基础。完活开百分之八十。剩下的一个月之内结清

一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案，根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率，优化服务流程（如入住/退房流程压缩至3分钟内）。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价（ADR）等数据，制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗，将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核，确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制，储备主管级人才（如每季度开展服务技能竞赛）。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配，确保高峰时段服务响应速度（如VIP入住10分钟内完成）。 -联动营销部策划主题活动（如节日套餐、会员日），提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉（如客房纠纷、服务事故），24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案，提供定制化服务（如生日惊喜、专属管家）。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准（如布草消毒、食品安全），通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护（如空调、电梯），确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请，控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构（如兼职占比≤20%），保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案，年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查（如公安、卫生），确保证照齐全有效。 |**

招聘：管家 薪资：4000.0 岗位职责： 1. 全面负责酒店管家部的日常运营管理，确保服务标准与宾客期望高度一致。 2. 统筹安排管家团队排班、培训与绩效考核，提升团队专业素养与服务响应能力。 3. 处理宾客重大投诉及突发事件，协调前厅、客房、餐饮等部门高效联动解决。 4. 制定并优化管家服务流程、服务标准及应急预案，持续提升服务品质与宾客满意度。 5. 定期收集宾客反馈，分析服务数据，提出改进建议并推动落地执行。

禧丰楼中餐厅詔聘 ☆长期服务员2名:4000-5000 （与顾客沟通能力强，有责任心，50岁以下）工资月结！ ☆大堂经理1名，工资5000-6000(有相关工作经验者优先) ☆假期工4名，工资3500-4000(16岁以上) ☎电话： 地址:交通局综合楼东侧禧丰楼餐厅

有没有在北方酒店的资深前台主管，现有坑一个，需要一枚萝卜[呲牙]，坐标河北雄安。

招聘：酒店前台主管薪资：3500-6000元/月岗位职责：1.负责酒店前台日常运营，包括客人入住登记、退房结算、行李寄存等服务。2.处理客户咨询和投诉，及时解决问题，提升客户满意度。3.协调客房、餐饮等部门，确保信息传递顺畅，保障服务流程高效。4.管理前台工作区域的整洁与秩序，维护设备正常运行。5.做好交接班记录，配合完成各类报表和数据整理。任职要求：1.有酒店或服务业相关工作经验，熟悉前台操作流程。2.有较强的服务意识，能主动沟通，耐心细致。3.具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件。4.工作认真负责，抗压能力强，适应轮班制工作安排。5.有团队协作精神，能配合上级完成临时任务。

万达广场新店开业招人 前厅服务员，20名 后厨，20名 有没上班的兄弟姐妹可以联系， （微信同步）

长期稳定，年龄不限，供吃供住，工资面议，联系电话

惠来家园快餐店招聘服务员早9晚7

服从管理礼貌热情

招聘炸鸡店店员若干 岗位职责： 1、负责炸鸡店日常运营工作，包括点单、收银、出餐等服务流程； 2、协助完成食材准备、设备清洁及门店环境维护； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力，形象端正； 2、工作认真负责，能适应快节奏的餐饮工作环境； 3、有相关餐饮服务经验者优先，无经验者可培训上岗； 4、身体健康，能接受轮班工作安排。

满洲里

连锁酒店招聘：前台客房，主管经理，安保厨师帮厨工程人员。门店众多，岗位多多

酒店前台 要求有责任心，性格好，略懂电脑的，有酒店前台经验优先！ 上一休一，能上夜班，工资2800＋满勤200.房间少，。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动观察顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升用餐满意度 4.配合店长完成日常盘点、交接班记录及基础运营协助工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训，接受应届生 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.学历不限，初中及以上文化程度，具备基本读写与计算能力 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同团队协作与服务理念

薪资高待遇好