店员 男女不限，年龄18--50周岁。上班时间：白天两班倒 薪资福利:2500～6000元，待遇丰厚，有提成，管吃 工作地址:庆丰街和团结路路口锦泽第三空间

锦泽健康管理第三空间招聘启事 因本店业务拓展需要，现面向巴彦淖尔市诚聘店长1名、营业员2名，期待热爱健康养生行业、有责任心的伙伴加入！ 一、任职要求 1. 年龄20-50岁，身体健康，品行端正，有良好的沟通表达能力； 二、薪资待遇 1. 底薪：店长底薪3000元/月，营业员底薪2500元/月； 2. 提成：按个人/团队业绩计提高额提成，上不封顶，平均月收入4000-10000元。 三、应聘方式 1. 联系电话： 2. 门店地址：庆丰街团结路交汇处 3. 应聘须知：有意者可电话咨询或携带身份证到店面试，面试合格即可上岗。

要求： 善于沟通，有责任心，热爱销售行业，有母婴店相关工作经验者优先考虑。 工作地点： 金川大厦西门乐淘氏纪/维多利摩尔城乐淘氏纪 工作时间： 大厦店时间：三个班次轮流上（早班8:20-17:00 晚班10:30-19:30 正常班8:20-12:00 ，14:30-19:30 ） 摩尔城店时间：两个半天班倒班（早班8:50-15:00，晚班15:00-21:00）

正常上班，工作8-8个半小时，有特殊需要可以到店商量。

招驿站管理员一名，男女不限， 要求：吃苦耐劳每月3000+提成，每天10小时 工作地点：维多利广场

岗位职责： 1.热情接待进店顾客 2.熟悉店内信息，协助顾客完成试用 3.负责日常，保持营业环境整洁有序，端茶水，聊天 4.及时反馈顾客意见 5.遵守门店规章制度，积极参与团队协作与业务培训 任职要求： 1.年龄35–55周岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 学历不限 3. 具备良好的服务意识与责任心，能适应轮班工作安排 4.性格亲和，耐心细致，具备基础学习与应变能力

营业员，理货呀，商品的上架，对顾客的疑问进行引导和回复，保持店内卫生

学徒 维修师傅 导购

店里给客户泡泡茶，拍拍视频，给客户介绍介绍店里产品

早七点到晚五点半工资3500

乌拉特后旗招聘小工，一天220，需要38.3

招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装、电焊 岗位职责： 1.负责钢结构厂房、桥梁等项目的现场安装与校正，确保构件定位精准、连接牢固 2.独立完成彩钢板屋面及墙面的测量、切割、吊装与固定作业，保障防水与抗风性能 3.按图纸及规范要求进行手工电弧焊、CO₂气体保护焊（二保焊）及气焊作业，保证焊缝质量符合验收标准 4. 配合吊装、测量、放线等工序，协同完成钢结构整体施工进度 5.严格执行安全操作规程，落实高空作业、动火作业等风险防控措施 任职要求： 1.具备钢结构安装、彩钢板施工或焊接相关工作经验，持有效焊工证者优先 2. 熟悉钢结构施工流程及GB50205等国家验收规范 3.身体健康，能适应户外高空及高强度作业环境 4.具备基本识图能力，能理解结构施工图纸和技术交底内容 5.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识

有相关工程测算施工经验，懂电脑技术，测量施工、工程量计算，熟练使用RTK和电脑软件，能放线。试用期一个月，试用期工资8000，转正后，工资不低于10000元/月，交五险一金。详情电联

巴彦淖尔市乌拉特后旗招电焊，要有国家应急管理局焊工证，身体健康，无任何疾病，工资350元左右一天，不包伙食，详情可电联

巴彦淖尔市乌拉特后旗探水注浆工，主要探水注浆，有风动钻机，要求年龄不能超过45周岁，能开无犯罪证明，工资每月准时发

河南信阳鱼火锅店长招聘岗位信息• 招聘岗位：门店店长• 工作地点：河南信阳• 招聘人数：1名• 性别要求：男女不限• 年龄要求：40周岁及以下岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理工作，制定门店经营计划，完成业绩目标，把控门店运营成本与利润。 2. 精通各类互联网营销平台运营，负责线上营销方案策划、执行与复盘，通过短视频、直播、本地生活平台、社群等渠道开展营销推广，提升门店线上曝光度、客流量与销售额。 3. 搭建并管理门店团队，做好员工招聘、培训、绩效考核与日常管理，营造良好的团队工作氛围。 4. 维护门店客户关系，处理客户咨询与售后问题，提升客户满意度与复购率。 5. 负责门店货品管理、库存把控、陈列优化等工作，保障门店正常运营秩序。 6. 及时分析市场动态、同行竞争情况，调整运营与营销策略，提升门店市场竞争力。 任职要求 1. 年龄40岁以下，男女不限，身体健康，做事认真负责，具备较强的责任心与抗压能力。 2. 有门店店长管理经验者优先，熟悉线下门店运营全流程。 3. 精通互联网营销平台，熟练掌握主流线上营销工具，具备独立策划、执行线上营销活动的能力，有成功线上营销案例者优先。 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力与问题解决能力，执行力强。 5. 热爱门店运营工作，有创新意识，能主动开拓营销思路。 薪资福利 1. 薪资：底薪9000元+绩效奖金，综合收入优厚，能力越强薪资越高。 2.不符合条件勿扰 应聘方式：联系本人：

深圳益田琳麦罗招聘店长 琳麦罗童装，一家专注于做精致女童，亲子装品牌  薪资：6000-10000+ 品牌福利：底薪5000➕抽成➕医社保+公积金 热爱童装销售，形象佳、身高160以上。 联系人☎：吴小姐 上班方式:早中晚3班轮，休4天，店铺3+1 上班地址:深圳市南山益田假日广场 L2楼西区琳麦罗。

店长1名 薪资6000～9000 月休两天 不休息补工资 学徒（自用培养成师傅，年龄 20～30 薪资4500包吃住 月休两天，不休息补工资，学习煮面，打卤子，炒面（学会后能独立操作薪资7000） 煮面工 1 名 底薪4200➕满勤200包吃住 月休两天 不休息补工资 干半年涨100工龄。 工作地址哈尔滨市道里区经纬街 家住附近优先电话包吃住☎

店长17周岁以上，身体健康，活泼开朗，工作积极，有上进心，待人和善，新伙伴入职都将接受岗位培训，系统的学习薪资福利:5000-10000元/月，底薪+提成|全勤奖|年终奖金工作地址:黄宅镇钟村临江路11号

德清县武康街道万户湖畔卤味店招聘岗位：副店长及切配阿姨招聘要求：1.手脚麻利，做事干净利落2.有餐饮/卤味店工作经验优先3.身体健康，责任心强，能吃苦耐劳4.副店长要年轻一点（如副店长业务能力强可以升店长及开发团队办公室人员，切配阿姨年龄没要求5.由于在菜场工作，会讲方言，！薪资待遇：4000～6000具体面议公司福利：月休两天，公司晋升空间大，节日福利联系电话：宋工作地址：武康新发地农贸市场内卤味店

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

招聘肉店杂工，，长期工作，地点清真寺附近，工资4000每月，每年上涨工龄工资。每月4个半天休息。

招聘启事 诚聘：专职财务 2名｜手机店销售店长 2名 专职财务 负责账务处理、销售对账、应收应付、开票报税、工资提成核算 要求：会计相关专业、有证书、细心稳定、熟悉销售行业财务 薪资：岗位+绩效 5000-8000元 手机店销售店长 负责门店管理、团队带领、销售运营、抖音短视频拍摄剪辑 要求：有手机/数码行业经验优先，会抖音优先，不会可免费培训 沟通能力强、责任心强、能带团队、长期稳定 薪资：6000-15000元（底薪+提成+全勤+奖金+社保+晋升） 有意者欢迎电话咨询或直接到店面谈！

面包店店长 薪资福利:6-7k 招工人数:1人 工作地址:呼和浩特市玉泉区恒盛广场A座希尔顿欢朋酒店一楼

【招贤纳士】 [烟花]招聘：厂家导购员 工作地点：奈曼旗 福利待遇:+节日慰问 +年度体检＋专业培训等 [握手]联系方式： [嘿哈]招聘要求： 责任感强，具有较好的沟通协调能力、抗压力、执行力；热爱消费电子和零售行业 （有同岗位工作经验优先）

招聘: 店 员 薪资待遇:工资3500300全勤奖绩效，月休两天。 招聘要求:勤快，学习能力强每班工作时间8-9小时，两班倒。 工作地点:北国八千里（薛家湾店）世纪中学对面 联系方式:

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，准确介绍商品信息，提供专业选购建议并完成收银结算 3.做好销售记录与库存盘点，及时反馈缺货及滞销情况，协助优化商品结构 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，提升门店销售业绩与客户满意度 5. 执行公司服务标准与安全规范，妥善处理顾客咨询与简单投诉，维护品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 4.身体健康，能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

1.负责门店日常运营管理、人员排班、团队培训与服务流程监督。 2·带领团队完成业绩目标，提升到店客流、复购率、会员活跃度。 3.负责美团、抖音等线上平台运营，提升好评、评分与订单量。 4.执行品牌标准，管理货品、库存、卫生、服务规范。 策划门店活动、宠粉节、体验活动，带动新客增长。

把控海鲜验收、保鲜、库存盘点，严控损耗，做好进销存台账管理，保障食材新鲜品质。制定门店销售目标、促销活动方案，负责线下拓客、老客维护，提升门店营业额与复购率。负责门店环境卫生、陈列布局、价格标签管理，妥善处理客户咨询、售后及投诉，维护门店口碑。要会处理海鲜。养护海鲜

600平方火锅店管理