
餐厅领班
宁城
招聘饭店经理
要求:
年龄20-45
有相关经验
营业时间:早10:00-14:30下午:16:00-23:00
待遇优厚
应聘电话:
酒店经理1-2人
包头东河区二宫新启航运动健康管理中心正在盛大装修中,现高薪诚聘酒店经理1名()。设有客房60间,集餐饮、住宿、健身为一体。面试合格即可上岗。联系人:杨先生。电话:
赣州章贡区招聘:餐饮店主管薪资:4000到5000配合店长工作
餐饮主管
招聘:餐饮店主管
薪资:4000到5000
配合店长工作
餐饮主管
东莞!南城!高端餐吧招人啦!
招聘岗位:客服经理
年龄18-35岁,男女不限!
身高160cm以上,工资5500+提成
身高175cm以上4500+提成
形象气质佳热情主动
需具备较强服务意识!
接受无经验!!!可培训上岗
有兴趣致电:
餐厅领班月结全职
招聘:前厅主管
做长期,年龄20-45岁以内,男女不限,性格开朗,擅长沟通,执行力强,有从事服务行业的工作经历,能处理好同事关系,协助完成公司下达的要求
薪资福利:薪资3200-6000,月休4天、包吃2餐
招工人数:1名
工作地址:丰顺鹏泰千江购物广场二楼淘蛙店
储备人员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.指导和管理餐厅员工,确保服务质量;
2.处理客户投诉,维护良好的客户关系;
3.确保餐厅运营顺畅,包括但不限于员工排班、物资采购等;
4.监督服务品质,确保顾客用餐体验;
5.配合店长工作,参与日常运营管理和改进。
任职要求:
1.具备强烈的服务意识,能够提供优质的客户服务;
2.具有良好的团队管理能力,能够激励和管理团队;
3.具备餐饮行业相关经验,熟悉餐饮前厅管理流程;
4.良好的沟通技巧,能够有效处理客户投诉;
5.具有责任心,能够在快节奏环境中保持工作质量。
酒店经理1-2人
酒店管家
1、能接受夜班,语言表达能力强,普通话标准;2、大专以上学历,有相关酒店工作经验值者优先;3、男女不限,20 - 35岁;
招工人数:1
,备注姓名+应聘岗位;简历投递邮箱:
工作地址:贵州省黔南贵定县沿山现代农林科技产业园(贵定生产中心)
酒店经理月结
前堂副经理
男女不限,40岁内,三语流利;至少5年五星级国际酒店的前堂主管工作经验,具5星酒店福布斯(Forbes)相关经验优先。每天8小时(包括吃饭时间)/免费工作餐、免费制服更换清洗、享有年假9 - 13天、病假5 - 7天、公众假(三工)、员工医疗保险、年底花红等等,每年13 - 14月薪金,月休4 - 5天,员工免费穿梭巴士,节假日按照法例
薪资福利:30000或以上
2月3号全天珠海现场面试
工作地址:珠海拱北水湾路131号发展大厦13楼1301室/1303室/1306室/1307
酒店经理月结
崂山区 金鼎广场银丰酒店招聘:
管事部人员
8小时工作/工资4000一个月/需过年期间在位,可接受加班(加班另算),必须吃苦耐劳,服从安排,每个月15号发工资,年龄不超过62。班次时间早7-16 下午15-23 提供食宿,有经验者优先
报名电话
阳泉盂县前厅经理自然条件:性别不限,25-45岁,身体健康、相貌端正;文化程度:具有旅游(
7000-8000元/月
酒店经理月结
前厅经理
自然条件:性别不限,25 - 45岁,身体健康、相貌端正;文化程度:具有旅游(酒店)管理专业大专以上学历;工作经验:2年以上客房/前厅服务和管理工作经验,具有丰富的酒店行业管理经验;语言能力:国语普通话流利、具有良好的语言表达能力;基本素质:事业心强,具有高度的责任感、认真积极的工作态度和雷厉风行的工作作风。为人正直,能公平合理的处理各种关系和矛盾;能力要求:具有组织能力、应变能力、控制成本的能力、招聘和培训下属的能力。
薪资福利:薪资标准7000 - 8000元/月;提供免费食宿;每月4天带薪休假。
工作地址:盂县梁家寨大汖温泉
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品质量与出品标准,确保符合卫生安全规范
3.协调前后台协作,及时处理顾客反馈与突发事件,保障用餐体验
4.定期组织员工培训,提升团队服务意识与业务能力
5.配合门店营销活动执行,推动营业额增长与品牌口碑建设
任职要求:
1.有1-3年餐饮行业管理或相关岗位工作经验,具备基础带团能力
2.熟悉餐厅运营各环节,能适应轮班制和快节奏工作环境
3.具备良好的沟通协调能力和服务意识,责任心强
4.学历不限,专业不限,有连锁餐饮经验者优先考虑
5.持有健康证,无不良从业记录
酒店招聘维修部经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店招维保部经理
福利待遇:薪资5000-10000(特别优秀者可面谈),参五险,工作餐,节假日物品福利。
工作地址:柳州市柳南区南站路东侧南站馨城9号楼柳州火车站东场旁
联系人:吕主任
应聘要求:一、本科及以上学历,机电、土木、酒店管理或相关专业;持有中级及以上工程师职称(如机电、暖通工程师)者优先。
二、5年以上酒店维修管理经验,其中至少2年以上同岗位(维修部经理/副经理)管理经验;熟悉酒店各类设施设备(如暖通、水电、空调、消防、电梯、智能化系统)的运维逻辑。
三、持有特种设备安全管理证(如电梯)、高压电工证,或具备强弱电、空调系统等专项维修资质者优先。
四、团队管理能力、设施运维能力、 成本控制能力、应急处理能力、 合规管理能力。
五、具备安全意识、工作严谨细致、具备良好的沟通协调能力、抗压能力强,能适应酒店24小时应急响应需求,可统筹处理多线程工作(如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进)。
六、了解酒店运营逻辑,能结合客房入住率、餐饮营业需求等调整工程服务(如空调温度、水电供应),平衡运维成本与客户体验。具备一定的项目管理能力,把控项目进度与质量。熟练使用工程管理软件(如CAD、设备运维系统)及Office办公软件,能独立撰写工程报告、预算方案与检修计划。
如有意向请直接打电话。
餐饮主管
招聘:娱乐/餐饮管理
工资3500
月休四天,法定节假日加假
A班:9:30-14:00,17:00-22:00,B班:11:30-21:00
C班:10:00-14:00,17:00-22:30
具体的时间得看当天班次
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