餐饮主管
经理、4300-4500元收银点餐人员3300-3500、后厨煮粉3300-3500、月休2天、200满勤、半年后享有店龄工资
餐厅领班
5-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范
任职要求：
1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳
4.持有健康证，无不良从业记录
5.学历不限，有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
多家大学食堂成熟档口
诚招带薪合作伙伴
无需投资夫妻最佳
有意者联系
陈先生（V）
诚招全天工 工资4500-5500元
急招5000-6000肉鸡部位 分割工 五险一金
4-5千/月
普工免费培训社保加班补贴五险一金11-20人
1.按生产标准和工艺要求，对肉鸡进行精准分割、切块及修边处理，确保产品规格统一、无杂质残留。
2.严格执行食品安全与卫生规范，做好个人及操作区域清洁消毒，妥善存放原料与成品，避免交叉污染。
3.检查生产设备运行状态，及时上报异常情况，配合完成产量统计与质量抽检，保障生产流程高效顺畅。
肉鸡分割师（双汇宰鸡厂）
5-6千/月
普工
1.按工艺标准对肉鸡胴体进行精准分割，分离鸡胸、鸡腿等指定部位，去除多余脂肪、筋膜及碎骨，保证分割部位完整、规格统一。
2.严格遵守食品卫生规范，作业时穿戴无菌防护装备，定期清洁分割工具与操作台，避免产品交叉污染。
3.把控产品质量，挑拣出病变、异味或外观缺陷的肉鸡部位，及时上报工具故障、原料异常等问题，保障生产效率与产品合格率。
普工免费培训加班补贴五险一金20人以上
1.按生产标准与工艺要求，对预处理后的肉鸡胴体进行精准分割，如分离鸡胸、鸡腿、鸡翅等部位，去除多余脂肪、筋膜及碎骨，确保分割部位完整、规格统一，符合企业或客户对产品的切割要求。
2.严格执行食品卫生管理规定，作业前穿戴无菌工作服、食品级手套等防护装备，定期清洁分割工具（如分割刀、剪刀）与操作台面，避免交叉污染，保证分割过程及产品卫生安全。
3.监控分割过程中的产品质量，挑拣出有异味、病变或存在外观缺陷的肉鸡部位，同时记录分割产量与质量情况，发现异常（如工具故障、原料问题）及时上报，保障生产效率与产品合格率。
酒店经理月结
招聘：雅居桃园酒店招聘经理（社保）薪资：5000-8000元/月酒店招聘经理岗位职责1.负责酒店整体运营管理，确保服务品质达标2.制定并执行营销策略，提升酒店市场竞争力3.管理团队，协调各部门工作，保障高效运转任职要求1.酒店管理等相关专业大专及以上学历2.具备2年以上酒店经理工作经验，**。3.熟悉酒店运营流程，具备良好沟通协调能力4.有较强抗压能力，能高效解决突发问题薪资5000-8000加提成，交社保
酒店经理
3-4千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效考核，建设高效、稳定、专业的管理团队
任职要求：
2.具有良好的商业敏感度、数据分析能力及跨部门协作能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，抗压能力强
4.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
5.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排
酒店经理
1.2-2.3万/月
酒店经理1-2人月结全职私人会所管家
岗位职责：
1.全面负责会所前厅部日常运营管理，确保入住、问询、投诉处理等服务流程高效规范，持续提升宾客满意度
2. 根据经营目标与客流变化，科学排班并优化人力配置，保障前厅服务品质与运营效率
3. 协助总经理制定前厅部年度工作计划、预算及KPI，并推动落地执行与过程复盘
4. 主导跨部门协作（客房、餐饮、安保等），及时协调资源解决运营问题，保障酒店整体服务连贯性
5.带队开展员工培训与绩效管理，提升团队专业素养、服务意识与应急处置能力
任职要求：
1. 具有3年以上高星级酒店前厅主管或副经理及以上岗位工作经验
2.熟悉国际品牌酒店运营标准及PMS系统操作，具备独立处理客诉与突发事件能力
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理经验及数据分析意识
4.形象气质佳，普通话流利，具备基础英语沟通能力
5.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职月休3天足浴管理
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备洗浴门店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
酒店经理
2-2.8万/月
酒店经理1-2人月结全职
大专及以上学历，酒店管理、工商管理、旅游管理等相关专业优先。
• 3–8年以上高端会所、五星级酒店、私人俱乐部、豪宅会所全盘管理经验。
• 年龄30–50岁，形象气质佳，举止优雅，商务谈吐得体。
2. 核心能力
• 精通会所全流程运营、服务体系搭建、成本控制与盈利管理。
• 极强的团队领导力、培训力、执行力与抗压能力。
• 高端客户服务、商务接待、社交与公关能力。
• 敏锐的市场洞察、数据分析、活动策划与品牌运营能力。
• 熟悉法律法规、安全规范与应急处理流程。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职前台经验
岗位职责：
1.负责酒店前台接待、入住登记、退房结账及客房状态管理，确保流程高效准确
2.熟练操作酒店PMS系统及主流OTA平台（如携程、美团等），及时处理订单与房态同步
3.提供咨询引导、行李协助、叫醒服务等基础宾客服务，展现热情专业的服务形象
4.处理日常收银工作，核对账目、保管备用金，确保资金安全与账实相符
5.协助处理客人投诉与突发需求，及时上报并跟进解决，维护酒店服务口碑
任职要求：
1.年龄50周岁以下，形象端正，性格开朗，具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店/宾馆前台或收银相关工作经验，熟悉客房管理系统及OTA操作流程
3.工作踏实认真、责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神
4.学历不限，能熟练使用办公软件及酒店常用操作系统
5.接受上一休一排班制，适应轮班工作节奏
辽宁阜新龙畔家园南门饭店招聘。经理一名工资，5000到6000。2天公休，
5-6千/月
餐厅领班月结
龙畔家园南门饭店招聘。经理一名工资，5000到6000。2天公休，
服务员
泊琳渔港酒店招聘楼层经理，工资底薪5000+提成6500以上。服务员两名，底薪3700+满勤300加提成工资5000元所有员工每月公休两天应聘电话:地址:北新路龙畔家园南门
餐饮店长
海城大润发一楼食味鲜麻辣香锅招店长，薪资面议，要求：连锁餐饮管理经验，擅长门店运营、团队管理、业绩提升！薪资：底薪+绩效+提成＋公休！寻找实干型餐饮管理人才，期待你的加入！(同步）
辽宁阜新龙畔家园南门饭店招聘。经理一名工资，5000到6000。2天公休，
5-6千/月
餐厅领班月结
龙畔家园南门饭店招聘。经理一名工资，5000到6000。2天公休，
餐饮主管
岗位职责：
1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行餐饮销售计划，结合企业自有牛肉产品特色，策划主题营销活动
3. 严格把控食品安全与卫生标准，落实监管部门及公司内部质检要求
4. 管理成本核算与库存，优化食材（尤其本地优质牛肉）使用效率，控制损耗率
5. 培训并带领服务团队，营造积极协作的团队氛围，提升员工专业素养与归属感
任职要求：
1. 具备火锅餐饮行业5年以上一线管理经验，有连锁餐饮或特色餐饮运营经验者优先。
2. 热爱餐饮事业，熟悉牛肉类菜品运营及消费者偏好，具备基础食品知识。
3. 具备良好沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发客诉与现场问题
4. 责任心强，认同企业文化，愿意在蒙县牧牛长期发展。
5. 学历不限，持健康证及食品安全管理员证者优先。
6.男女不限，36-46岁。
待遇：
月薪7000-12000，其他面谈。
服务员
泊琳渔港酒店招聘楼层经理，工资底薪5000+提成6500以上。服务员两名，底薪3700+满勤300加提成工资5000元所有员工每月公休两天应聘电话:地址:北新路龙畔家园南门
连锁火锅店店长
7千-1.2万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责：
1. 全面负责连锁火锅店日常运营管理，统筹人员、物料、服务与食品安全工作
2. 制定并落实销售目标与成本控制方案，提升门店盈利水平与顾客复购率
3. 组建并培养高效服务团队，开展员工培训、排班管理及绩效考核
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度
5. 执行总部运营标准与营销活动，确保门店合规、高效、统一运营
任职要求：
1. 熟悉火锅业态者
2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、抗压能力强
3. 熟悉食品安全法规及门店基础财务核算流程
4. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者可适当放宽学历要求
5. 认同企业文化，具备服务意识与结果导向思维
餐厅领班服务员
一町烧肉（阜新首店）招聘前厅主管1名优秀服务员2名长期短期勿扰有工作经验者优先待遇优厚，底薪＋满勤＋工龄＋提成＋生日福利（4000-5000之间）工作环境干净舒适，团队氛围好，长期稳定，晋升空间大每月两天带薪休假供食宿有意向直接电话联系：马店长位置:海州区保健街广场附近（西山宾馆北走200米）
服务员
泊琳渔港酒店招聘楼层经理，工资底薪5000+提成6500以上。服务员两名，底薪3700+满勤300加提成工资5000元所有员工每月公休两天应聘电话:地址:北新路龙畔家园南门
服务员/收银
4-5千/月
餐厅领班月结全职踏实长干，有责任心
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈，提升团队服务意识与执行力
4.核查物料使用与库存情况，协助控制运营成本，确保账实相符
5. 维护餐厅环境与设备整洁安全，落实食品安全与卫生管理制度
任职要求：
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉中高端餐饮服务标准
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3. 有团队管理经验，责任心强，服务意识突出
4.身体健康，形象端正，能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限，持有健康证，有餐饮服务相关证书者优先
中餐厅经理
8千-1万/月
餐厅领班月结全职
店经理岗位职责：
1.实现目标的组织能力及推动能力；
2.具备指导下属的领导力和较强的现场培训能力；
3.有效进行时间管理，并善于拟定店面各项工作计划，及时完成公司下达的各种工作任务；
4.熟练运用数据分析对预算费用及各项经营指标进行有效控制和管理；
5.善于检查营业情况及目标的完成情况来发现问题并及时解决；
6.能独立做好团队建设，创造良好的工作氛围，促进团队合作
7.熟悉了解线上经营管理.
要求：
1.高中及以上学历
2.2年以上同岗位经验；熟练中餐店经营模式.
3.身高标准范围内，体型匀称，精神饱满，裸露处无大面积纹身。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供清河门大堂经理招聘兼职在线招聘信息，主要招聘阜新酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
