
餐厅领班
1.具备良好的卫生习惯和责任心;
2.能够熟练掌握各类餐饮点菜系统;
3.具有持续改进工作方法的能力,追求高效完成任务;
4.男女不限,年龄30-40岁。
上班地址:西安市文艺南路39号
上班时间:10:00-14:0017:00-21:30
休假:每月休息4天,周内休息。
线上酒店接待员
100-300元/天
酒店经理20人以上兼职全职
线上酒店接单员/操作简单/日结
项目介绍:最新风口项目!星级酒店线上酒店接单员,酒店住宿蓝海市场!
1、适合0基础副业就业;收入单一,时间自由,可在家做副业的上班族,或者在家待业,宝妈,毕业大学生;节假日空闲时间有手机就可以做!
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3、操作简单一部手机随时都可以操作。公司帮你开通美团,携程,同程,飞猪等酒店系统后台,顾客下单你即可赚钱。支持学员线下到公司学习!
【注意事项】
报名后,一定咨询客服!!
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餐饮主管
大唐西市一品长安私人会所招聘:前厅主管2名工资5500至6000,月休假四天。服务员数名工资3800,月休假四天。联系:王总厨
延安宝塔区有负责心,有营销能力,拍段子,发视频直播一系列线上现下营销。维护新老顾客。工资面
餐饮主管
有负责心,有营销能力,拍段子,发视频直播一系列线上现下营销。维护新老顾客。工资面议。
餐饮主管
岗位职责
1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。
2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。
3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。
4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。
5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。
6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。
7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。
任职要求
-学历:餐饮管理相关专业优先。
-经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。
-能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。
-素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
面点1-2人
陇县金御悦生活超市诚邀面点师两名,无论经验、年龄或学历,均欢迎加入,薪资待遇优厚,招聘地点在陕西宝鸡,性别不限。
临时工酒店经理
招聘招聘招聘
现有内部宾馆急需招聘管理人员一名,年龄35-55岁,男女不限,月工资8500元。
车队管理人员一名,要求年龄35-55岁,男女不限月工资8500元。
有需求的电话:
公司地址:宁东工业园区
酒店经理月结
招聘:国企酒店前厅值班/夜班经理
薪资:5000元以上/月
湖北省洪山区洪山区国企酒店前厅值班/夜班经理
酒店经理月结
招聘:酒店经理
薪资:6000元以上/月
岗位职责:1、参与制定并组织实施酒店的各项经营计划、经营指标以及规章制度;2、组织开展各项服务工作,合理处理客人投诉及疑难问题;3、定期分析酒店经营的财务状况,制定预算,控制和成本;4、监督和控制酒店业务计划和经营方针的实施情况,如有问题及时解决;5、认真细致审核并签发酒店文件;6、主持酒店的基本团队建设,制定基本的管理规范,激励考核员工业务;7、完成领导交给的其他任务;任职要求:1、旅游管理,酒店管理相关专业大专以上学历;2、从事餐饮管理有5年以上,了解西歺服务程序或者做过四星级酒店三年以上客房经理或前厅经理者优先;3、熟悉酒店的日常工作流程和管理规范;4、具备统筹管理客房、接待、会务、餐饮等工作的能力;5、具有很好的组织管理和协调能力;6、具有很强的责任心和良好的职业道德。
强林高尔夫房车酒店
3000-5000元/月
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况
3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率
4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位
任职要求:
1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先
2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力
3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力
4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
1. 具备1-2年以上连锁餐饮前厅管理经验,熟悉前厅服务全流程。
2. 负责前厅员工的日常排班、服务培训与考核,能规范员工仪容仪表和服务话术,提升团队整体服务质量。
3. 严格把控前厅环境卫生与设施设备维护,确保用餐区域整洁、舒适,及时处理设施故障。
4. 具备客户沟通与投诉处理能力,能快速响应顾客需求,妥善解决服务纠纷,提升顾客用餐体验和满意度。
5. 配合店长完成营收目标,协助做好客流分析、促销活动执行,优化前厅服务流程以提高运营效率。
6. 熟悉餐饮行业服务规范与安全要求,能兼顾前厅服务节奏与后厨出餐衔接,保障门店整体运营顺畅。
西安雁塔区前厅经理,前厅主管,懂后厨,工资面议,全职,串串店,需要一位。
餐饮主管
前厅经理,前厅主管,懂后厨,工资面议,全职,串串店,需要一位。
机关单位招聘前厅经理一名
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
年龄25到40岁,月休4到5天,工资4500到5000元,法定节假日轮休,管吃管住,晋升空间大。
领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责火锅馆服务区域的日常管理,确保服务流程顺畅高效;
2.监督并提升团队服务质量,处理顾客反馈,确保顾客满意度;
3.协助后厨团队,保证菜品出餐速度与质量,提升整体用餐体验;
4.维护餐厅卫生标准,确保符合卫生与安全规范;
5.协调员工排班,优化人力资源配置,提高工作效率。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标;
2.热爱餐饮行业,有相关工作经验者优先,能够应对高峰时段的工作压力;
3.良好的问题解决能力,能够在紧急情况下迅速做出决策;
4.注重细节,有较强的服务意识和顾客导向思维;
5.具备一定的计算机操作能力,能够使用相关管理系统。
榆林榆阳区招聘主管:底薪:6000-7000联系电话贺地址:开发区榆小羊京派涮肉
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
招聘主管:
底薪:6000-7000
联系电话贺
地址:榆林开发区榆小羊京派涮肉
餐饮主管
【岗位职责】
1)协助店长完成门店日常经营工作;
2)协助店长监察餐厅内的运作,不断完善QSC管理及全面安全管理;
3)门店梯队建设,协助店面员工招聘和人才培养工作。
【任职要求】
1)大专及以上学历,年轻有冲劲,优秀者可放宽学历;
2)有过大型连锁餐饮业经验,至少1年管理经验;
3)渴望创业,有入股投资想法,愿意与品牌共同成长
激情、阳光、抗压,有一定组织能力,擅长调动团队氛围并善于沟通。
栏目概述
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