
会所经理,日常工作安排接待…
1-1.5万元/月
酒店经理6-10人月结全职
新店即将开业,招聘以下岗位,海鲜姿造,粤菜炒锅,创意融合菜,你的优秀值得被看见,包吃包住、多劳多得、获得的不止是一份工作;欢迎加入新的一个大家园,薪资美丽[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引][勾引]
酒店经理1-2人月结
招聘岗位:酒店经理1名,负责酒店日常整体运营管理工作,有相关的管理经验优先,薪资面议。工作地址:龙川三星商务酒店联系电话:
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
酒店前厅经理5500-7000
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范;
2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益;
3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度;
4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。
二、任职要求
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营;
3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。
4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。
四、福利待遇
具有竞争力的薪资+绩效奖金;
购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿;
完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠;
四、应聘方式
简历投递邮箱:@qq.com
联系电话:
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责学校食堂日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
项目经理/主管:有工厂食堂或餐厅经营管理经验,熟悉店务各项流程的制定、执行,较强的团队管理和沟通能力,有食堂档口招商资源、经验,有团餐、称重、自选餐从业经验优先,有驾照会开车。待遇面聊。
西餐厅前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结兼职假期工全职
1、口头表达能力强;能解决客诉等问题。
2、仪表端庄,干净整洁;
3、普通话标准,形象气质佳。(会粤语或者英语者优先)
招聘要求:
1、有2年以上工作经验(有知名餐饮工作经验者优先)
2、年龄18到35岁
4、高中以上学历(如果工作经验丰富,可放宽)
餐饮主管
【工作内容】
1、负责公司商务包间、贵宾室、接待室的日常管理与客户接待服务,保障接待流程规范、环境整洁、服务专业,维护公司对外形象。
【任职要求】
1、大专以上学历,形象好,沟通礼貌,服务意识强。
2、熟悉基本商务礼仪,能适应临时性接待加班。
3、会简单英语交流
食堂厨师包吃月结
招聘仙塘某单位食堂厨师多名1.薪资面议,出品好。要试菜,50岁以下。2.月休4天,排班灵活;工作时间与食堂运营时间同步。3.包吃,提供工作餐。有意者联系朱小姐电话:
光伏设计师(工商业、户用测量、工程监理)
5000-7000元/月
光伏系统工程师经验不限学历不限综合能力高
负责任、有上进心、听从管理、综合能力高。平台发展工空间大。
手机厂8000+月薪/ 包吃住 /坐班/ 岗位超级轻松
6000-8000元/月
手机厂车间普工无尘服贴标签免费培训包吃有提成交通补助餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结普工/操作工
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一、【工作轻松不遭罪,环境超舒适】
岗位内容:主要负责电子产品组装、包装、贴标、质检,都是简单手上活,不用学太久就能上手,零经验也能快速适应。
工作环境:全空调车间恒温舒适,夏天不热冬天不冷,全程坐班不用站着累脚,穿普通工衣即可,不用裹闷热的无尘服,干活更自在!
二、【吃住全免费,生活没负担】
吃饭:入职直接发饭卡,不用自己先掏钱!食堂每天菜品丰富,川菜、粤菜、家常菜等多种口味任选,荤素搭配营养足,吃饱才有力气干活。
住宿:4-6 人标准间,人均空间宽敞不拥挤,宿舍里空调、热水器、洗衣机配齐,洗漱、洗衣不用等,跟在家一样方便。
三、【薪资清晰有保障,赚钱更踏实】
工价:纯 23元 / 小时,无任何扣减套路,明明白白算工资。
收入:每月保底工时 260-280 小时,每天工作 10 小时,综合月薪 6000-8800 元,多劳多得,收入稳定。
发薪:每月 12 号准时发工资,从不拖欠;做满一个薪资周期还能申请借支,应急不用愁。
保障:入职即签订正式劳动合同,你的薪资、权益都有法律保护,放心工作无顾虑!
四、【入职门槛低,流程超简单】
年龄:18-45 周岁,男女不限,身体健康即可。
体检:不用额外花钱做体检,省去时间和费用成本。
入职:直接到厂门口面试,通过后当天分配宿舍、办理入职,最快第二天就能上工赚钱!
五、【温馨提醒】
市面上不少高工价宣传多为虚假套路,工友们别轻信!本岗位所有信息真实可查,有任何疑问,随时咨询招聘专员或现场工作人员,我们一定如实解答。
我们真心期待每一位想踏实赚钱的工友加入,也会尽全力为大家提供安心的工作环境和保障!
对工作感兴趣的朋友,赶紧投递简历或主动发起沟通,名额有限,先到先得!入职后,预祝各位工友工作顺利、赚钱多多!
手机厂普工 260-320 元 / 天 包吃住 /坐班岗位特别轻松
6000-8000元/月
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1. 小时工 ——23元 / 时,选岗自由
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现在是生产旺季,每天固定加 2 小时班,每天干 8-10 小时,多劳多得不闲置
月综合收入6500-8800 元以上,每月 10 号准时发工资,不用等足月,缺钱也不慌
2. 正式工 —— 福利 + 稳定双保障
底薪 2300-2600 元,加班工资按规矩算:平时 1.5 倍、周六日 2 倍、节假日 3 倍,多加班多挣钱
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二、入职超轻松!新手零门槛
年龄 18-45 周岁就行,不用看学历,只要你愿意干,啥经验都不用有
新员工来厂,免费培训!培训的时候按正常上班算工资,边学边挣钱,不怕学不会
穿普通工衣(不用穿闷汗的无尘服),全程坐着上班,还能自己选长白班,不用倒班熬夜,上班超舒服
三、食宿全免费!当天入职当天住
吃饭不花钱:厂区有食堂,入职就管饭,菜品丰富,不用自己掏腰包
住宿超方便:4-6 人一间宿舍,空调、洗衣机、衣柜全配齐,24 小时有冷热水,独立阳台和卫浴,住得跟家里一样舒服
入职不折腾:当天面试通过,只要上午 11 点前到,当天就安排住宿,不用自己找临时住处,拎包就能安顿
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新疆乌鲁木齐赛湖酒店招餐厅前厅经理一名,工作地点赛湖信敏净海商业中心,年龄35岁以内,工资
酒店经理1-2人月结
赛湖酒店招餐厅前厅经理一名,工作地点赛湖信敏净海商业中心,年龄35岁以内,工资面议。,:
酒店经理
井号三亚海棠湾红树林度假酒店井号热招宾客服务经理私人管家经理前台主管欢迎推荐与自荐,推荐有奖励哦[玫瑰]:()
和田民丰县酒店招聘招聘酒店主管,要求;,男女不限,有经验,有能力强的,有营销能力经验者优先
酒店经理
民丰县酒店招聘招聘酒店主管,要求;,男女不限,有经验,有能力强的,有营销能力经验者优先,具体致电:
餐厅领班酒店经理
招聘前厅经理1名。男女不限,年龄20-50岁。要求品行端正,形象好气质佳,性格开朗,拥有良好的表达沟通能力,能吃苦耐劳,有团队精神。有工作经验者优先录用。薪资福利为5000元,包含底薪、提成、绩效、全勤奖、工龄奖、员工福利。提供食宿和保险。带薪休假4天。每月18号发工资。工作地址在凤翔区西城百合小区门面房二楼。
酒店前台
招聘前台经理。部分岗位需要上夜班,需服从安排。前台岗位负责办理入住退房手续,提供访客接待及咨询服务。客房岗位负责客房清洁和布草管理。PA清洁师岗位负责酒店大堂及公共区域清洁。保安岗位负责酒店财产、客人财物及在店客人人身安全。厨师、厨工及餐厅服务员岗位负责制作或协助制作客人早餐及员工餐,需能够合理安排食材,控制成本。工程岗位负责酒店设备设施日常维修及维护。经理岗位需有酒店管理经验,对管理抱有信心,学习意识强。薪资面议。福利包括缴纳五险、带薪年假、法定节假日三薪、包吃包住、岗龄奖、绩效奖、年终奖等。工作地址为大连市沙河口区凌河街1号。
广东河源职位详情要求:亲和力强普通话标准熟悉商务礼仪适应轮班快递寄收熟悉办公软件操作岗位职
3000-3500元/月
酒店前台月结
职位详情要求:亲和力强 普通话标准 熟悉商务礼仪 适应轮班 快递寄收 熟悉办公软件操作 岗位职责:负责酒店前台接待及收银工作薪资:底薪2600转正2800加提成综合3000-3500夜班补贴10元/晚任职要求:年龄20岁-30岁稳定居住在河源的。只招长期的,并且能接受国庆五一过年不能休假的,酒店行业三个黄金周会很忙!!!住宿:不包吃住有餐补上班时间:三班倒早班8点至16点中16点至00点夜班00点至8点无经验有人带月休四天可购买社保联系方式:。
客房服务员月结
高新区客房阿姨|长期急招地点:高新区万绿广场旁年龄:30~50岁上班时间:把客房下午5点前搞完时间随意自己调配薪资:固定4000元工作内容:搞客房卫生、铺被子拖地等,工作轻松简单要求:有爱心、耐心、责任心,吃苦耐劳不要求经验,教会再上手!报名:()
早餐师傅
河源市龙川县城某酒店招客房自助早餐师傅一名,中餐部主厨兼管理一名,机动一名,出粮准时,工资面议,联系方式
酒店前台
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 接待与服务:负责宾客入住、退房全流程服务,包括证件核验、房间分配、消费结算及发票开具,确保接待热情、操作高效。
2. 预订管理:高效处理电话、线上及现场客房预订,实时更新酒店管理系统信息,准确处理预订变更与取消。
3. 对客协调:管理客房钥匙与房卡,提供物品转交、行李寄存等个性化服务;耐心解答宾客问询,积极协助处理投诉、遗失等突发事件。
4. 系统维护:熟练操作酒店管理软件,精准录入宾客档案信息,实时监控并更新房态,确保前台与客房信息同步。
5. 协作执行:积极响应并完成上级交办的其他任务,协助团队维持大堂秩序与良好氛围。任职要求:
1. 高中/中专及以上学历,具备1-3年相关工作经验。
2. 具备出色的沟通技巧与协调能力,情绪稳定,能妥善安抚并处理客诉。
3. 硬性条件: 能够适应三班倒工作制(含通宵夜班),具有较强抗压能力。
4. 熟练使用电脑办公软件,有酒店系统经验者优先;
前台经理
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感
4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和团队意识,注重细节与服务标准
4.熟悉食品安全法规及餐饮SOP流程者优先
5. 学历大专以上,有连锁餐饮管理经验者优先
酒店店长
7000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保、后勤全部门工作,制定门店经营方案
把控营收业绩,完成总部 / 投资人下达的营业额、入住率、毛利、净利润指标,策划节假日、淡季引流活动
成本管控:管控人力、水电、布草、耗材、采购成本,审核每日营收报表、采购单据、员工考勤薪资
客户服务管理:处理客诉、差评、特殊入住纠纷,提升 OTA 评分、复购率,维护线上平台(美团、携程、飞猪)店铺
团队管理:招聘、培训、考核、排班、激励员工,搭建服务标准,稳定员工流失率
安全与合规:落实消防、治安、卫生、特种行业登记规范,定期安全巡检,配合市场监管、公安检查
设施维护:对接维修师傅,跟进客房电器、水电、卫浴、电梯等设备保养报修
对接投资人 / 总部,定期上交经营报表、收支台账,汇报门店问题与优化方案
二、任职要求
硬性条件
年龄 28–48 岁,有 1 年及以上同规模酒店店长经验;连锁酒店(如家、7 天、维也纳、亚朵、本地商务酒店)管理经验优先
熟悉酒店全套运营流程:OTA 后台操作、房态管理、对账收银、布草洗涤对接、客房质检标准
会做经营数据分析,能看懂营收、RevPAR、毛利率、人力成本占比报表
无不良征信、无犯罪记录,能长期稳定驻店上班
能力素质
极强沟通应变力,擅长处理复杂客诉、邻里矛盾、监管检查对接
懂人员管理,会带团队、做服务培训,抗压能力强,节假日、晚高峰能在岗顶岗
具备基础财务对账能力,每日核对营收、现金、线上回款,账目清晰无差错
有营销思维,会调价、做团购套餐、维护线上评价、发展长租、协议客户
自律细心,重视卫生、消防安全,做事有条理
加分项
持有消防证、酒店职业经理人证书
手上有协议公司、旅行社渠道资源
有 2 家以上门店操盘盈利提升案例
可接受门店住宿
三、薪资福利
底薪 + 门店业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖,综合薪资 XX–XX 元
包吃住 / 门店宿舍、每月休 4 天、节日福利、年终分红
业绩达标额外奖励,盈利门店年终分红
完善晋升通道:单店店长→区域督导
服务员、传菜+外卖打包、领班+咨客、主管+前厅经理
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职领班、咨客、主管
招有经验长期人员;服务员(4000),领班+咨客(4500),主管+前厅经理(5500),工作比较辛苦,有意愿在餐饮行业深耕,服从管理,晋升空间大,小型连锁企业,包吃住(住朝南维岗半岛小区)离店走路5-6分钟,月休4天,年假4天,20号发工资。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供龙川大堂经理在哪里找活在线招聘信息,主要招聘河源酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。