招聘店长1名。岗位职责为做好门店的人、财、物管理工作，要求具有较强的沟通及管理能力，通讯行业从业经验者优先。薪资福利为7000元以上。工作地址位于黟县泰和广场1栋122号商铺华为授权体验店。

招聘店长一名。薪资范围为每月4000至7000元。要求高中以上学历，服从管理，善于沟通，具备基础电脑操作技能。有相关工作经验者优先录取。

慧邦家具招聘店长1名，不限学历，要求有相关经验，月薪5000元。工作地址位于屯溪区跃进路与长干路交汇处的苏州家具城。

招聘生鲜经理，薪资为6000-8000元每月。要求具备1-2年超市肉类、果蔬类或水产类管理工作经验，并精通肉类、水产、果蔬类商品的特性。

黄山大润发商业有限公司招聘储备干部1名。要求大专学历，2021年以后毕业的本科或大专毕业生，专业不限。有跨省学习经验或暑假实践服务类/零售临时工经验者优先。要求应聘者积极上进、阳光朝气、有梦想、有激情、有上进心、敢于挑战。学习能力强，条理清晰，思维敏捷，具备创新意识。具备良好的沟通协调能力、执行力，吃苦耐劳，抗压性强。要求聪明乐观、皮实自省，热爱新零售行业。负责生鲜部门岗位工作，愿意接受区域内工作调动。入职缴纳五险一金，月薪4600-5600元。地址为黄山市屯溪区跃进路6号新黄山商业步行街大润发超市4楼人资部。

元一新店招聘店长1名、收银员1名。要求有责任心、服务意识强，形象气质佳者优先。工作地点位于安徽省黄山市，需适应晚班作息。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请致电咨询详情。

招聘门店经理1名。要求大学专科以上学历，具备较强的沟通协作能力，具备2年以上门店管理经验，熟练使用办公软件。全面负责门店的日常运营与管理。工作地址为黄山市徽州区丰乐大厦一楼106（大疆无人机）。

黎阳小店招聘带班一名。工作地点位于安徽省黄山市。主要负责店面日常运营管理，协助店长安排员工工作，确保服务质量与出餐效率。同时协助处理顾客反馈，提升门店整体运营水平。要求有责任心、有经验，有相关餐饮带班经验者优先，具备良好的沟通能力与团队协作精神。薪资面议，根据能力与经验合理分配。有意者欢迎来电咨询。

买保险，早上8点半至5点半，工资优，面谈，

招聘店长岗位。薪资范围为每月5000元至5001元。有工作经验者优先，要求会使用办公软件。

能熟练开叉车的有叉车证的有经验的联系10天左右的活，工完清账

黄山市徽州区招电焊（工地室内活），一位大工可带一小工，大工（360一400），小工看干活定，工期大概一个月

黄山市徽州区招电焊

黄山市徽州区招弱电/安防

黄山市屯溪区招强电

口腔门店招聘店长一名。要求有口腔管理经验者优先，人品良好，希望长期发展、有能力、有志于赚钱。负责门店整体运营、团队管理、活动落地、业绩统筹。薪资福利为5万至10万年薪。该岗位为稳定老店，平台优质。

北京售后个人店招聘院长一名地点：百子湾联系电话王总

招聘店长1名，工作地点位于巴彦淖尔维多利广场五楼捞鱼客水族娱乐馆。薪资结构为底薪加提成。工作班次为早晚两班倒。每月享有带薪休假3天，并提供节日福利与全勤奖。

招聘店长岗位，工作地点位于临河建设北路锦林花园东门。底薪为8000元，要求具备销售和管理能力。

招聘店长一名，工作地点位于临河区幸福里愉悦宝贝婴幼儿水育中心。薪资待遇包含基本工资、提成、绩效奖、工龄工资、餐补、交通补及全勤奖，综合收入为2700至7000元。联系电话为。

大井头市场卖药材招小时工有意者六点半到十点之前电话联系

行知书店招营业员若干人，临时工勿扰，底薪3000+提成+社保+加班补助。有零售、门店销售经验者优先。联系：程先生

慧邦家具招聘导购4名，不限学历，要求有相关经验，月薪3500元。工作地址位于屯溪区跃进路与长干路交汇处的苏州家具城。

负责连锁店汉堡制作 或售卖，有经验者优先

招聘品牌导购员。薪资为每月4000至6000元。负责门店品牌电器销售工作。

招聘各岗位理货员。薪资为2650至3200元每月。工作班次为第一天6点30分至11点30分以及17点30分至21点30分，第二天11点30分至17点30分，两个班次循环进行。每月休息2天。

任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力； 2、工作认真仔细，善于学习，有近年销售经历者优先。 3、年龄：30~43岁， 4、学历：高中或中专以上 薪资待遇： 1、工作时间：6小时/天，或上一休一 2、薪资待遇：底薪+保险+提成+销售奖励红包+业绩奖励，保底3500元/月

招聘导购员。薪资为3000-3000元每月。要求有销售经验。

招聘收银和理货员。要求年龄符合岗位需求，工作态度端正，具备相关特质，有零售行业经验者优先。薪资待遇为月薪2800元至4000元。工作地点在安徽黄山。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理，确保账款日清日结 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、货品充足 4.协助处理顾客咨询与售后问题，及时反馈异常情况，维护良好服务口碑 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及团队协作任务，提升门店运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理