店长一名，收银员2名，学徒4名

操作简单医学

步步高新天地3楼【店铺名称】：安踏儿童【招聘岗位】：店长【岗位职责】：门店日常管理、周sop规范、员工带教提升、门店会员维护【任职要求】：在服装行业从业1年以上，有店长工作经历优先，有童装经历优先【福利待遇】：工资结构固定+提成（按店铺总额计提）合计4-6k福利：五险一金，免费制服、节假日福利【工作地点】：湘潭市九华步步高购物中心3楼安踏儿童【联系方式】：阮经理，

店里日常打理

开始工资不高，业务熟悉。有能力推销产品后会有提升。工作时间短，轻松。主要每天是接触老年人。

水果店，招聘店长，店员

店长助理一名： 有一定销售经验，年龄21-36岁。五官端正，善于沟通，善于学习，不断提升自我 工资：底薪2800+全勤200+餐补300+提成

【招聘岗位】店长、服务员、炸串员、穿串员【薪资待遇】店长4500-5500元；服务员3200-3500元；炸串员3200-3500元；穿串员2800-3200元【工作地址】曹大喜炸货小排档【联系方式】

招聘彩妆导购，美学导师 <3k-6k元> <4k-8k元> GOUCAI美学督导、美学店长 <薪酬面议> 年龄20-35岁 形象良好、思维开阔、爱学习擅长沟通、热爱美业、具有长期 发展想法 有彩妆及销售经验优先,无经验需接受培训 福利待遇 住宿、话补、季度福利、技术提升培训 法定节假日、社保、年终奖、全勤奖、团队旅游奖 根据职业规划发展需要提供培训、并为优秀的你提供良好的 晋升发展机会

大厨坊岳塘区东方明珠店即将开业，特向社会邀请各位精英的加入，特招店长和厨师长各一名，工资8000至1.2万，及厨师和服务员等职位，欢迎各位的加入。管理层招聘电话：

【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资保底8000元/月 ·小时工28元/小时，280元/天，离职随走随结。 ·包吃住， ·缴纳五险一金，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装，仓管等 *贴标签，QC，品保，巡检，物料员，普工， *坐着干活，不穿无尘服 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资280/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手保底8000+元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:保底8000 现在是旺季加班比较多，工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!!

湘潭九华钢材厂招聘行车工2人，要求会操作行车，年龄22-48岁。 工作现场需服从管理安排。薪资待遇包括基本工资、集体绩效奖金、加班费、全勤奖、夜班补贴、高温补贴及其他补贴。月综合收入6000-7500元，有相关钢材厂经验者工资可适当增加。发薪日为每月20号，可预支工资。 上班时间分早班和晚班，早班为9:00至21:00，晚班为16:00至3:00。 食宿方面，包吃住，提供4人间公寓宿舍，伙食好，包两餐，晚班有宵夜，水电费平摊。 面试时间为周一到周五上班时间11:00集合。

湘潭九华钢材厂招聘行车工2名，要求会操作行车，年龄22-48岁。 工作现场需服从管理安排。薪资待遇包括基本工资、集体绩效奖金、加班费、全勤奖、夜班补贴、高温补贴及其他补贴。上班时间分为早班和晚班，早班为9:00至21:00，晚班为16:00至3:00。提供食宿，包吃住，宿舍为4人间公寓，伙食好，包两餐，晚班有宵夜，水电费平摊。月综合收入6000-7500元，有相关钢材厂经验者工资可适当增加。发薪日为每月20号，可预支工资。 面试时间为周一至周五上午11:00集合。

学校招一名自动售卖机铺货员，要求员工，员工，年龄不能超过50岁，工资4000，加800元餐补，包住，月休4天，上班时间早上7:45 11:30休息吃饭 12:50上班 17.20休息吃饭 6:50上到8点半。联系

一、操作工10名 薪资：21元/小时，月薪：6100-6900元 二、普工8名（不体检） 薪资：周结算 白班176元/天、夜班187一晚 三、普工3人名（辅助机器人焊接） 薪资：20元/小时，月薪：6000-7000元 年龄18-45岁、男女不限、身体健康、服从管理、包工作包，提供住宿 四、叉车（2名） 要求：有经验，四角定位 薪资：5500-6500，包住

犟拐拐野串餐饮（夜宵店）岗位1：招聘服务员数名工资：3200-3500元／月，包吃要求：18-55岁男女不限，能吃苦耐劳听从安排，熟手优先岗位2：店长1名工资：底薪4000提成，包吃要求：20-50岁，员工，有相关岗位工作经验者优先工作地点：华商西广场联系电话：

新开店，诚招有经验店长，店里已有快递员，就差一个能指挥，做数据，能管理的店长，包住！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先 6.会粤语，管理过150万营业额门店的优先。

招促销员，营业员，店长，理货员,薪资3500元以上/月,有经验者优先!联系负责人

招聘：超市经理薪资：3000元以上/月全面主持店内管理工作，熟练掌握各岗位操作流程及采购收货制度，为人正直、执行力和原则性强，具有较强的组织、沟通协调能力；3-5年以上大型超市管理经验；

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 具备门店管理经验，经验要求：不限（如实际有经验者优先） 2. 最低学历：不限（中专/技校及以上学历者更佳） 3. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与抗压能力 4. 熟悉零售行业运作模式，有快消、餐饮、连锁零售等行业背景者优先 5. 工作地点：以实际填写为准，需服从公司就近调配

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列与库存管理 2. 参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行销售目标分解与过程追踪，分析业绩数据并提出改进建议 4.带教新员工，协助开展业务培训与团队建设工作 5.配合总部落实营销活动落地及标准化执行 任职要求： 1.学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有潜力承担管理职责，愿意接受系统化培养 5.积极主动，具备基础的数据理解与学习能力

接待工作

我们的工作： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正常营运和销售 我们要求你： （1）18-45岁学历不限男女不限普通话标准 （2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳

负责白班日常收货门店卫生收银等工作，检查食品饮料熟食等食品保质期，管理店面日常事务，责任感强。

水果店招聘启事 一、招聘岗位：店员 二、岗位职责 1. 负责水果的陈列、整理与补货，保证货架整洁、货品充足。 2. 接待到店顾客，热情解答水果相关咨询，协助顾客挑选、称重、结算。 3. 每日检查水果新鲜度，及时处理变质货品，做好损耗记录。 4. 维护店内卫生，包括收银台、货架、地面等区域的日常清洁。 三、任职要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应站立工作和轻微体力劳动。 2. 有服务意识，沟通能力良好，对待顾客耐心热情。 3. 能辨别常见水果新鲜度，有水果店或零售行业经验者优先。 4. 工作认真负责，服从店铺日常排班安排。 • 薪资：底薪+提成（综合月薪3000-5000元，具体面议）

管女士公司地址:湖南省湘潭市岳塘区高新科技企业加速器园区A3栋二、广老板平江粤菜馆招店长啦工资6500起，绩效收入上不封顶需要有餐饮管理经验，能带团队、管门店、会对接客户包吃，待遇实在，门店生意稳定想找长期稳定工作、有能力的店长，欢迎联系我们地址：天力城西区广老板平江店电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单及酒水推介，提升酒水销售业绩 2，及时响应顾客需求与反馈，妥善处理现场突发情况 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础酒水知识或学习意愿，有推销意识和责任心 5.遵守职业规范，服从管理，注重团队协作

招聘：品质督导薪资：3000-6000元岗位职责:1.负责对采购、品控部门的工作流程进行监督与指导，确保各项操作符合公司标准。2.对供应商进行定期评估，根据评估结果执行黑名单处理流程。3.协调内部资源，推动品质问题的整改与落实。4.定期向上级汇报督导结果，提出改进建议。任职要求:1.具备较强的执行力和抗干扰能力。2.能够有效推动供应商管理措施落地。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉与突发情况，提升顾客满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下资源拉动业绩增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立统筹多线程事务 3.责任心强，抗压能力好，具备较强的数据敏感度与问题解决能力 4. 学历不限，接受适应倒班及节假日在岗安排 5.有连锁品牌店长经验或成功带教新人经历者更受青睐