
服务员
10-20元/时
服务员免费培训1-2人月结全职工资到月发放不拖欠
华莱士招聘
25岁以上 长期
要求: 干净利落,有执行力,有责任心 无不良嗜好 服从管理 爱岗敬业
身体健康,持健康证上岗
有无经验均可 有人带 同行有经验者优先!
薪资构成: 时薪14一小时+工龄奖+法定假日三薪,节日福利,多劳多得!
赤峰海底捞火锅招服务员包吃包住。
4000-7000元/月
服务员包住包吃月结
一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【工作内容】
1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务;
2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒;
3、配合门店日常运营,完成门店安排的日常或临时性工作等。
四、【薪资标准】
实行满勤享有基础薪资和计件工资并行制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)
五、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,
票;工作满半年公司予以;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受1600
元/月的父母补贴;
6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
六、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
七、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
八、【面试地址及乘车路线】
联系招聘老师具体对接即可
服务员1-2人
招聘:
过年兼职工数名,18元/小时
服务员2名,工资3700+300满勤+300房补
工作轻松,工资可靠
地址:松山万达4楼和府捞面
有意者联系
赤峰松山区新城区烧烤店招聘服务生服务员,工资面议,电话:(下午三点以后打)
5000-6000元/月
服务员有提成1-2人月结全职
新城区烧烤店招聘服务生服务员,工资面议,电话:
(下午三点以后打)
服务员有提成包吃20人以上月结兼职假期工全职
朱熙熙三不炒(宁城店)诚招:
服务员(数名)
工资面议,待遇优厚
任职要求:18-45 周岁,学历不限,勤劳踏实、有责任心,有无餐饮经验均可
工作地址:宁城县金宇商务 A 入口隔壁朱熙熙三不炒 (宁城店)
门店缺人急招,上手简单、团队好相处,想找稳定工作的速联!
服务员
3000-4000元/月
服务员免费培训1-2人
岗位职责:日常卫生,接待客人
任职要求:
1.年龄25-55岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.有餐饮行业服务员经验者优先,无经验者可提供带教培训
4.形象端正,踏实肯干,具备基本应变能力与团队协作精神
5.能适应轮班制工作安排,包括节假日及晚间时段
餐饮服务员
4000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,引导入座并提供菜单介绍与点餐服务
2.及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域整洁卫生
3.配合厨房工作,准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求
4.积极参与门店培训,提升服务技能与客户满意度
任职要求:
1.年龄26-40岁,身体健康。
2.五官端正,形象良好,具备良好的沟通能力和服务意识
3.工作认真负责,能适应轮班制和节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验可提供带薪培训
5.普通话流利,熟练使用智能手机及常用办公软件
赤峰翁牛特旗招聘一名叉车司机要求有叉车操作证,年龄,60周岁以下工作地点,乌丹。
叉车工1-2人
招聘一名叉车司机要求有叉车操作证,年龄,60周岁以下工作地点,乌丹。
赤峰翁牛特旗用两个跟车种地的,两个也行,两口子也行,240管吃管住一天一开,10开干
200-300元/天
种植工日结
用两个跟车种地的,两个也行,两口子也行,240管吃管住一天一开,10号开干能干10天左右
韶关翁源县宾客关系主管形象良好,有1年及以上酒店前台主管工作经验,熟悉电脑系统各项操作,具
5500-7000元/月
酒店经理月结
宾客关系主管形象良好,有1年及以上酒店前台主管工作经验,熟悉电脑系统各项操作,具备较强的沟通能力及处理突发事件能力。薪资福利:综合薪资:5500-7000元/月。购买社保,包食宿,绩效奖金,各项津贴、带薪年假、公司免费巴士、节日礼物、职业培训、定期团建、员工生日会。/工作地址:翁源县坝仔镇半溪村泉溪路1号
辽宁沈阳招聘:部门主管薪资:3000-5000招聘人数:5人招聘单位:沐里沐外温泉酒店管理
3000-5000元/月
酒店经理3-5人月结
招聘:部门主管
薪资:3000-5000
招聘人数:5人
招聘单位:沐里沐外温泉酒店管理(沈阳市)有限责任公司
职位描述:身体健康,工作认真细致,热情有亲和力,表达能力强
酒店经理
招聘:前厅主管(免费食宿+全勤奖+定期团建+薪资5500起)
薪资:5000-5500元/月
岗位职责
1. 全面负责前厅的日常运营管理,确保各项工作有序开展。
2. 协调前厅各岗位之间的工作,保障服务流程顺畅高效。
3. 负责接待宾客,提供优质的咨询与引导服务。
4. 管理前厅员工,进行有效的工作安排与指导。
5. 处理宾客投诉与突发事件,维护酒店良好形象。
6. 协助酒店其他部门,共同完成整体运营目标。
任职要求
1. 具备前厅管理相关经验,熟悉酒店前厅服务流程。
2. 拥有良好的沟通协调能力,能与宾客及团队成员有效互动。
3. 具备较强的服务意识,能够提供优质的宾客服务。
4. 拥有一定的管理能力,可带领团队高效工作。
5. 熟练掌握相关办公软件及前厅操作系统。
6. 工作认真负责,具备良好的应变能力和抗压能力。
本岗位提供食宿、工作餐、免费培训、晋升空间、定期体检,还有全勤奖,定期团建,薪资 5500 起,诚邀有志之士加入!
安徽合肥招聘:前厅主管薪资:4000-5000元/月一、日常运营管理-统筹前厅日常运营,制
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅主管薪资:4000-5000元/月一、日常运营管理-统筹前厅日常运营,制定执行排班计划,合理分配任务,监督员工规范上岗,确保接待、退房等各项工作顺畅无遗漏。-严格执行前厅服务标准与操作流程,监督员工仪容仪表及服务态度,及时纠正不规范行为,保障服务专业统一。-统筹入住登记、退房办理、房态核对等事务,确保操作规范准确,减少失误与客户投诉。-负责前厅公共区域环境管理,监督清洁整理,确保环境整洁美观,符合酒店接待标准。-检查前厅各类设施设备运行状态,发现故障及时上报协调维修,保障运营正常。二、团队管理与培训-负责前厅员工日常管理,包括考勤、绩效考核与工作指导,关注员工状态,解决工作难题,提升团队凝聚力。-制定员工培训计划,组织新员工入职及在岗技能培训,定期考核,提升员工专业素养与服务能力。-引导员工树立“客户至上”理念,规范服务流程,提升服务意识,打造高效专业的服务团队。-根据客流量及淡旺季优化排班,合理配置人力,兼顾服务需求与成本控制。三、客户服务与投诉处理-统筹前厅客户服务,主动对接客户,协调解决入住、退房等环节问题,提升客户满意度与忠诚度。-处理客户投诉及突发情况,遵循“及时、耐心、妥善”原则,安抚情绪、查明原因、协调解决,做好记录与复盘。-收集客户意见建议,及时整理上报,协助优化服务流程与酒店运营管理。-重点对接高端、VIP及长期合作客户,做好接待衔接,提供个性化服务,提升体验感。四、部门协作与数据管理-加强与客房、餐饮、销售等部门沟通协作,对接房态、预订等信息,提升酒店整体服务效率。-每日核对入住率、营收等数据,制作运营报表上报,为酒店决策提供数据支持。-配合销售部落实客户入住安排,配合财务部做好收银核对,确保营收数据准确。-参与酒店营销、接待活动策划执行,做好前厅接待保障工作。五、制度执行与安全管理-严格遵守酒店规章制度,带头执行前厅操作规范,监督员工落实,杜绝违规违纪行为。-负责前厅安全管理,涵盖客户人身、财产、信息及消防安全,定期检查演练,防范安全隐患。-严守客户隐私,监督员工规范保管客户信息,杜绝信息泄露。-管理前厅物资耗材,合理领用存放,监督节约,定期配合盘点。六、其他职责-参加酒店
酒店经理月结
招聘:服务经理(全季酒店)薪资:4000元/月岗位职责:1.全面负责酒店服务团队的管理与运营,确保服务质量达到行业标准。2.制定并执行服务流程与规范,持续优化服务细节,提升客户满意度。任职要求:1.具备酒店服务管理经验,熟悉行业服务标准与流程。2.服务意识强,踏实稳重。
赤峰翁牛特旗乌丹快餐店招聘服务员一名工资面议。饭口勿扰。短期勿扰。
2000-3000元/月
服务员1-2人月结
乌丹快餐店招聘服务员一名工资面议。饭口勿扰。短期勿扰。
赤峰翁牛特旗招聘早餐店员一名,活轻快,工资把握。
3000-4000元/月
服务员免费培训1-2人月结全职
招聘早餐店员一名,活轻快,工资把握。
餐饮服务员
3000-4000元/月
服务员有提成1-2人月结全职五险提成
赤峰龙韵酒店招聘:
1、餐饮服务员长期工:1名
薪资:底薪3000+服务员提成+个人提成
福利待遇:月休四天、缴纳五险
联系人:李先生
岗位职责:
1.负责餐厅顾客接待、点单、上菜及餐中服务,确保服务流程规范、及时、周到
2. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与反馈,提升客户满意度
3.协助完成餐前准备、餐后收台及区域清洁,保持营业环境整洁有序
4.配合团队完成日常运营工作,包括餐具整理、物料补充及交接班记录
5.严格遵守酒店服务标准与食品安全操作规范
任职要求:
1.年龄21-45岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有餐饮服务经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神。
4. 学历不限,初中及以上文化程度。
5.遵纪守法,无不良从业记录,认同酒店服务理念
服务员
4000-6000元/月
服务员有提成包吃20人以上月结兼职假期工全职
岗位:火锅店服务员
职责:引导入座、点单传菜、餐中服务(添汤换碟)、协助结账
要求:服务热情,适应快节奏,无经验可培训
待遇:薪资4800-5200,包吃住
服务员包住包吃6-10人月结全职
岗位:服务员、后厨帮工、洗碗工、收银员、厨师
薪资:底薪+全勤+提成+奖金,月休可调,干得好涨薪快
福利:包吃包住、宿舍干净、节日福利、每月团建、生日红包
要求:手脚麻利、待人热情、踏实肯干,有无经验均可,老员工手把手带
优势:老板实在、同事好相处、不画饼、不克扣工资,长期干优先
小时工
120-130元/天
服务员包吃3-5人日结兼职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2. 保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4. 配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
赤峰松山区招聘服务员岗位,年龄20-45岁,有一年及以上服务员经验。
130-140元/天
服务员包吃1-2人完工结算全职
招聘服务员岗位,年龄21-45岁,有一年以上服务员经验。(月休两天,有满勤奖,有年限工资,酒奖)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供翁牛特旗大堂经理附近招聘在线招聘信息,主要招聘翁牛特旗酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。