龙泉国企博科汽车厂 普工岗位20人 优势：国企，长期工 ，薪资稳定，每个月15号发工资。工作餐两餐免费 要求大面积纹身。能适应两班倒和站岗。传染性疾病，听力正常。 装配/焊接岗位：5天8小时保底3600+加班费。每天11小时，工资6000以上。 打磨岗位：保底4500，5天8小时，每天上班11小时，超出按照加班费平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍，工资7000以上 质检岗位：要有1～2个月相关工作经验要会有游标、卡尺，5天8小时，3600+加班费。综合工资4800-5500。 库管岗位：1-2年库管经验，会操作电脑系统，要倒班，会开叉车最好，5天8小时4000~4500+加班费，工资5000以上 工作内容：汽车零配件生产，组装。简单易学。 上班时间：8：30~20：30；20：30~8：30 吃饭：两餐免费提供不扣钱 工资发放：每月15号 工作地点：成都龙泉 面试时间：下午13点面试 ------------------------------ 名单报备：张老师

成都震海智能家具 岗位：库管，普工，折弯工，焊工，学徒工等等 人数若干，工资面议 要求：55岁以下，男女不限。包吃包住，长白班，免费包吃(三餐)包住，面试成功当天安排住宿(宿舍有空调)，车间现代标准化设备生产。 地址：蒲江县寿安镇工业园区新城路759号 联系电话：阮先生  （）

职位名称：生鲜配送仓库管理员 岗位总体概述 负责生鲜配送中心仓库的日常运营管理，确保生鲜商品的收货、储存、分拣、发货全过程高效、准确、安全。核心目标是保障库存准确性、维持生鲜商品的最佳品质、降低损耗，并确保所有订单按时准确发出。 --- 核心岗位职责 一、收货与入库管理 1.到货验收：严格按照订单和质量标准，核对到货生鲜商品的品种、数量、重量、规格及品质（新鲜度、外观、温度等），杜绝不合格品入库。 2.单据处理：准确、及时地完成系统收货操作，打印、粘贴商品标签和货位标签，确保信息流与实物流一致。 3.入库上架：指导装卸工将已验收商品迅速转移至对应的冷藏、冷冻或常温库区，并规范放置于指定货位，遵循“先进先出”（FIFO）原则。 二、库存与仓储管理 1.库存维护：定期执行循环盘点和全面盘点，确保系统库存数据与实物库存高度一致，及时查明并处理差异。 2.环境监控：每日定时检查并记录各库区（冷藏、冷冻、常温）的温度和湿度，确保符合不同生鲜商品的储存要求，发现异常立即上报并处理。 3.商品养护：每日巡查库存商品状态，及时挑拣和处理临期、变质或损伤商品，并按规定流程报损，最大限度降低损耗。 4.库区管理：负责仓库的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保证仓库环境整洁、通道畅通、设备物资摆放有序。 三、分拣与订单处理 1.订单分拣：根据客户订单要求，高效、准确地进行商品的分拣、称重、贴标、打包工作，确保品种、数量、重量零误差。 2.品质复核：在分拣环节对商品品质进行二次检查，确保发出的每一件商品都符合质量标准。 3.集货核对：将分拣好的订单商品按配送路线、车辆进行集货，并与发货单进行核对，确保货单相符。 四、发货与配送协调 1.装车监督：指导并监督装卸工按“重不压轻”、“冷热分离”等原则规范装车，确保商品在运输途中不受损。 2.单据交接：与配送司机完成商品和随货单据的交接手续，双方签字确认，确保责任清晰。 3.数据同步：在货物出库后，及时在仓库管理系统中完成发货确认操作，更新库存状态。 五、安全与设备管理 1.安全管理：严格执行仓库安全管理制度，包括人员、设备、商品安全，防火防盗，确保作业现场零事故。 2.设备维护：负责对使用的叉车、地牛、电子秤、PDA等设备进行日常清洁、保养和基本维护，发现故障及时报修。 六、沟通与协调 1.内部协调：与采购、销售、客服、配送司机等团队保持密切沟通，协同解决工作中出现的各种问题（如货差、货损、订单变更等）。 2.上级汇报：每日向上级主管汇报工作完成情况，包括收货、发货、库存数据、损耗情况及异常事件。 任职资格要求 ·教育背景：高中或中专及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先。 ·工作经验：1年以上仓储管理经验，有生鲜、冷链行业工作经验者优先。 ·知识与技能： ·熟悉仓储管理流程，了解“先进先出”等库存管理原则。 ·具备强烈的品质意识和食品安全意识。 ·能熟练操作电脑及仓库管理系统（WMS），会使用Office办公软件进行简单的数据记录和处理。 ·能熟练操作叉车等仓储设备并持有相应证件者优先。 ·个人素质： ·吃苦耐劳：能适应生鲜行业早班、夜班等弹性工作时间和低温工作环境。 ·责任心强：工作细致严谨，对数字敏感，有高度的责任心和原则性。 ·身体健康：持有效健康证，无传染性疾病

井号二保焊/打磨工/焊接上下件/质检/叉车 所有岗位均需要经验 打磨工 4500+加班：6人； 焊接操作工 3600+加班：5人； 机加操作工 3600+加班：1人； 装配操作工3600+加班：2人 质量检验员 3600+加班：2人 质量操作工（辅助工作）3600+加班：1人； 操作工（二保焊）3600+加班：1人 叉车工（叉铝水）3900+加班：2人 库管4000-4500+加班：1人 薪资：月综合7000-8000 超过8小时算延时加班，周末全天算加班，夜班补贴，绩效等 要求：20-45岁 上班时间：8：30—20：30 12小时两班倒 ，15号发薪 免费工作餐，可提供住宿 地点：龙泉柏合    。

仓管 、45岁以下会电脑操作。主要负责仓库收发货品数量审核、以及仓库日常管理工作。 薪资福利:月休2天工资5000 - 8000元。 招工人数:1名 工作地址:新繁新犀路（曼兰图家居旁）

招聘：库管 薪资：3300-4000元/月 岗位职责： 1、负责合格供应商资质验收； 2、负责食材入库阶段的检查验收工作； 3、负责所有外围店备货、发货、对总库房库存物资核对、整理、整顿、盘库、清扫； 4、负责总库6S管理，确保物料摆放整齐、标识无误； 5、定期盘点，确保仓库账实相符，并定时上交报表； 6、负责仓库单据、文件、记录的整理、存档； 岗位要求： 1、18-50岁高中以上学历，会使用金蝶系统、有团膳餐饮相关经验者优先考虑； 2、1-3年以上相关岗位工作经验，具备仓储物流管理相关知识，具有库房管理基本知识； 3、有较强的学习能力，沟通能力、抗压能力； 【联系方式】 1．联系人及电话： 刘老师 （欢迎直接打此电话咨询与了解） 2．投递邮箱： 3．工作地点：成都市郫都区百叶路1号

招聘：库管（熟手） 薪资：3000-4500元/月 招聘：库管 要求： 1、具备1年以上相关行业工作经验，熟悉库房管理知识、业务操作流程等； 2、熟悉自身所在行业的生产工艺及生产物料，了解各种损耗基本量； 3、具备相关仓储设施设备的安全操作能力，善于发现问题和分析问题； 4、熟练使用计算机办公软件； 福利：有社保 工作时间：8点-18点（午休1小时） 月休2天

库房工作人员 ，会开车、有体力者优先。主要工作：每日防盗门发货装车，库房整理，偶尔送货 薪资福利:5000 - 7000元/月 招工人数:1名 工作地址:龙桥龙北大道139号（鑫万卓门业仓储中心）

招聘 叉车工一名， 库管一名（会电脑） 普工数名 工作内容车间分捡 52岁以下男女都可以，工资月结， 地址：羊安工业园区卓勤车间 电话

郫县准时达（叉车工/仓管）可周结结 员工薪资： 1.叉车19元/小时 2.仓储员工15+2元/小时，，2月底在职补差价；3.1开始直发17（必须做到年后） - 年龄要求：仓管18-40岁；叉车工18-50岁（男女不限） - 工作内容：装卸货、收发货、盘点 - 上班时间：两班倒（08:00-20:00），上六休一，每月倒班1次 每月8号发工资，提供吃住 - 面试时间： 9:00-11:00 / 14:00-15:00（仓管固定下午2点面试） - 面试地点：叉车工（提前联系）；仓管（富士康西大门），电话张老师（）

工作内容：办公室文职岗接受小白 不打电话不带任何销售性质不内卷 上班时间：8小时工作制，不加班，双休 薪资待遇：4500-6000+ 福利待遇：五险一金，节日礼品，下午茶、生日会， 工作时间好，广阔晋升空间，欢迎随时沟通

岗位描述: 我们寻找的，是愿意帮助企业解决招聘难题的"连接者"。你的核心工作，就是是通过专业的沟通与服务，让更多企业了解并使用"鱼泡直聘"这个高效的招聘工具，帮助他们快速找到合适的人才。 在这里，你的价值体现在： 。专业沟通：用清晰、易懂的方式，让企业了解我们能如何帮到他们。 。贴心服务：从入驻到使用，全程协助，成为客户可靠的咨询伙伴。 。需求洞察：听懂企业的招聘痛点，并提供切实可行的解决力方案。 为什么选择我们? 。产品靠谱：我们是蓝领招聘第一平台，你推广的是被市场验证过的"硬通货"。 。支持到位：公司提供优质客户资源、系统培训和成熟的话术支持，你不是一个人在战斗。 。发展可见：你的收入与努力直接挂钩，你的成长有清晰的阶梯(专业序列与管理序列)。 。氛围简单：团队年轻有活力，注重实干，奖励成果。 任职要求： 1、无工作经验要求，公司提供培训、带教； 2、学历中专及以上，专业不限； 3、抗压力强，具有较强的沟通能力、交际能力及亲和力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

一、薪资待遇 小时模式： 1月22元/H，2月24元/H，3月22元/H，4月20元/H （1）政策周期至2026/4/30，即2026/5/1前享有分期稳岗奖金，自2026/5/1起（含）按照劳动合同约定正常履行，不再享有分期稳岗奖金 （2）每月7号发放劳动合同约定的劳动报酬即同工同酬费用 （3）每月20号出名单在职享有上月分期稳岗奖金，27号发放（发放时无需在职，如遇节假日顺延） （4）特别说明：每自然月内累计缺勤时长（包含所有有薪假、无薪假、旷工、迟到早退等，荣誉假、调班/调休除外）＞16H，则需按原出名单日期（每月20号）顺延至月底最后一天在职，方可享有分期稳岗奖金，奖金于次月7日发放，发放时无需在职 二、干啥活 1.SMT：主板表面贴装 2.FATP：组装生产电子产品及打包出货 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试产品性能 4.仓管部门：成品仓管，原料管理 5.维修：电子产品维修、售后维修 三、吃住情况 1.公司提前预充值400元/月至厂牌中，员工刷卡消费金额按月结算 2.住宿：独立卫生间；由专业物业公司管理服务，住宿者由公司，支付给物业公司；空调开启费用，。 四、要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天，18到48岁 2.身心健康、

成都市武侯区招家具安装，一组展示柜，有灯带

工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

菜鸟驿站招聘: 出入库人员 一名 年龄 18-40岁 工资:2800 (月休两天) 有无经验均可 9点上班1点30下班， 下午3点上班8点下班， (能吃苦耐劳 踏实能干) 地址:卧龙区七一路怡博花园 电话: ()

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普工30元小一时​‎͏  二月份超工‬时过190小时，每额小‬时外补贴8元。 东24【东张外医资‬疗备设厂】 ✅ 上市企业实保力‬，障新全‬房厂环境优越 ✅ 工普‬最高28元小时一‬ 车间有空‬调 ✅ 过不年放 假‬适寒假合‬工 ✅ 纯白班长‬，人性化管‬理+工强度作‬低 ✅ 高工稳时‬定收，入包吃+厂接车‬送生，活本成‬低 ✅ 学可‬技术 发空展‬间大 电工 工焊‬ 管工学徒 招聘位岗‬详及情 1、电气辅‬工 • 岗位要求：工人，18-45岁能，接受加外班‬出，会使用‬磨光机、枪钻等规常‬电机动具 • 资薪‬遇待：22元/小时，‬； • 核心势优‬：术技辅类‬助岗，位‬上手快适，合累想‬积实操经的验‬职求者 2、仓库普‬工 • 岗位要求：不限，35岁内以‬，基会本脑电‬操作 • 岗职位‬责：负仓库责‬收发货确‬认、货物信记息‬登，工作轻易上松‬手 工时作‬间：8.00-20.00 8-12小时（需合配‬加班） 吃住；包吃，‬提供住宿/4人间 注：员 ‬工承商担保100/月 公司地址‬：东张。

京能电厂 国企电厂正式工， 岗位：运维值班员，安全文员，自动化巡检员 设备检修员 后勤服务岗 全日制大专学历 35周岁内 男女不限 月薪6000--12000 ➕ 五险一金 年终奖丰厚 超龄艺术类勿扰 ☎

招聘 2026年，新增生产线，（低温蜡）蜡间做非标1 名 蜡间统计1名 拆模3名 做交口1名 中温蜡 手工模1名 修蜡1名（中温蜡） 拧棒子1名 扎沙1名（5至6层） 低温蜡脱蜡1名 夜班光谱化验1名 （中温蜡小炉）叉壳2名 整形1名 电工1名 振壳2名 氩焊3名 打磨4名（低温蜡） 仓库打光谱仪1名 仓库员1名 地址福建政和，联系方式，

辅助车队长开展车队管理工作，岗位职责： 1.承担货运线路的统筹规划及运单相关事务处理； 2.负责所辖车队驾驶员团队的全面管理与运营事务，涵盖人员招聘、培训安排、绩效考核等内容； 3.负责所辖车辆设备的日常管理及安全检查工作，包括维修维护、定期保养、年检执行等环节； 4.负责车队日常运营数据的统计与报表编制，监督并控制所辖车队的成本支出； 5.定期组织驾驶员开展安全教育培训，提升其安全驾驶意识与规范操作能力； 6.负责运输过程中突发事件的应急处置，协调交管部门相关事宜，按时办理车辆年审、养路费缴纳及运营资质手续； 7.高效完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.拥有5年以上车队管理实际经验，熟悉车辆与驾驶员管理的各项流程及操作规范； 2.具备较强的安全管理意识与组织协调能力，能有效推动司机团队的安全运行与监督落实； 3.掌握大型货运车辆的基本性能、维护保养知识，了解GPS系统功能及其操作要点； 4.熟练使用电脑办公软件，具备文件处理及数据整理能力。

大家好 成都四川发展攀枝花康养度假区招旅游体验官3人 地址: 成都武侯区公司 要求：45-65岁，喜欢旅游，喜欢享受生活并分享。现在报名，吃住行全包。活动结束后要在平台上分享体验.... 电询:

1023日龙泉快递分拣扫描日结 要求：男女不限，18-55岁， 身体健康， 班次自选: 夜班分拣:17:00-05:00190/天 夜班分拣:18:00-06:00190/天 工作内容：小件包裹分拣，扫描， 要求：提前一小时集合，上班一定带上身份证，不要穿短裤裙子，拖鞋凉鞋，包吃一餐，工资小程序领取 地址：龙泉车城东五路

临时杂工 招工人数:2名 工作地址:三江仁和村

需要学习3个月 工作地址:新津区普兴街道清凉东路280号

工作职责： 1、负责四川区域内行业领先企业及国企客户的业务拓展，达成租赁销售目标； 2、维护现有行业客户关系，推动资源深度开发与合作延伸； 3、跟进客户月度回款进度，保障公司资金流转安全； 4、维系行业生态，代表企业参与相关行业交流活动，提升公司在行业内的品牌影响力； 5、参与制定公司行业拓展战略，明确业务发展方向与重点布局； 6、洞察行业实际需求，持续推动公司新产品在行业内的融合应用，提升整体业务附加值。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上B端销售实战经验； 2、有快递物流领域从业背景者优先，持有C1或以上驾驶证； 3、具备出色的沟通协调与谈判能力，学习能力强，性格积极外向，抗压能力佳。 原标题：《物流大客户开发经理》

1.熟悉或参与过网络货运平台（无车承运）相关业务 2.具备可线上化运作的物流渠道资源（如大宗、建筑、物流运输等领域） 注：本信息用于招募网络货运代理人及居间合作方，无需入职，携手共赢，详情面议。

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工作内容：1.负责库房商品的进货审验，录入系统；出货备货、审验； 2.负责组织库房物品盘点与商品库存量管控； 3.库房空间利用管控与整理整洁； 4.库房物品的防火防水防潮的预防； 任职要求：库房管理工作一年以上；执行力强、身体健康、体力好、持C1证以上、熟练操作电脑、年龄20-50岁，性格外向，不抽烟，团队工作意识强；

招聘：屠宰工（放血） 有生猪屠宰场（放血）工作经验