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不需要露脸，在家办公，一部手机就可以 工作时长:兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点:在家 宿舍都可以 薪资待遇: 兼职:平均一月 2k-3k 全职:平均一月 4k-5w 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

养生馆母亲节宣传，需要20-50岁，亲和力强的，需要女儿和母亲类型，发资料，300/3小时现结！报名

招聘：世界线漫展排队薪资：15-15元/小时5月1日，5月三日世界线漫展排队15一个小时，包门票地点：西博城时间：八点半

工作内容 在抖音、小红书、闲鱼、视频号、快手等平台发布指定内容，操作简单，手机就能做 薪资待遇 - 兼职：1条3米，当天做完，次日结米，多劳多得，上不封顶 - 全职：居家办公，底薪5000+绩效奖金，月薪制，享生日福利+年终奖励 【岗位要求】 零基础可做，简单易上手，会用手机发帖就能干，学历/经验不限 【工作地点】 全程居家办公，四川地区优先，时间自由，不耽误主业/带娃

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年满18周岁 无违法犯罪记录 时间自由，兼职日结200-400 全职有吃住，可预支工资 成都市内根据个人意愿就近安排

简阳二保焊长白班，包吃包住 可以预支 300/天 18-50岁 需要焊工证

新津区附近招石材安学徒工，要求头脑灵活，能吃苦耐劳，尽职尽责，

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招聘：高空车/云梯车驾驶员，C1驾照，有无经验均可，可全职可兼职、可培训上岗（5-7天即可独立操作），公司提供住宿、绕城范围内可车跟人走。 公司业务方式以散活居多，时间随机性严重、存在熬夜加班（有加班费）、 要求:45岁以下、男女不限、服从公司管理规章制度、有吃苦耐劳的工作精神、愿意与团队并肩作战、共同发展 工资：底薪+社保+提成+节日/生日补贴+加班费+年底奖金+分红 工作时间:面议

成都市郫都区招电焊，现在就要

急招：临时工10名20元每小时前仓附近

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柴胡店工业园区，招临时工一名，，65岁以下，工作时间自由，

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招聘：外协管理员（五险一金） 薪资：3500-4500元 一、岗位职责

主要负责该区域共享电单车超区调度，换电，热门点位投放，要求20岁到40岁之间。会看地图，会骑三轮车，身体健康吃苦耐劳，动作麻利勤恳，混时间的勿扰。以免耽误大家时间。每天工作时间9小时，工作自由不受约束。底薪加绩效奖励。多劳多得。工作时间14.00-24.00,地址龙泉驿区。

工作内容: 三角洲，新赛季3x3任务，跑刀，部门任务等...（只招线下面试上班，线上居家暂停招聘） 岗位职责‌： 1.规定时间内完成指定目标，使用客户账号期间严格遵守游戏账号安全协议；纯绿色。 2.提供技术教学或娱乐互动，维护客户关系； 3.禁止私人添加客户任何联系方式，客户主动添加需要报备。 4. 要求跑刀1000w纯币6小时内完成，太慢的不招，未达6小时内勿扰！ ‌任职要求‌： 1、会聊天情商高，干事利索，工作经验不限，男女不限；未成年不招。 2、性格开朗，诚实守信，服从安排，认真负责。 工作时间:早10.30～晚上12.00（接单时间自由）结算:。️线下办公包吃食，住宿和电脑 只有三角洲单子，只招线下打手，线上和其他游戏勿扰

工作地点：成都市双流区临港路五段 【岗位职责】 1.人员管理与储备：负责车队司机队伍的整体管理和运营工作，包括招聘、培训、考核等； 2.排班与培训：负责司机日常排班、调休统筹，严格组织驾驶员参加日常安全行车培训及甲方强制要求的安全培训；每月组织驾驶员完成线上+线下安全培训（每人每月2次），做好培训台账整理、存档，并按要求提交甲方备案； 3.车辆管理：全面跟进管辖车辆的维修、年审、日常保养工作，统筹安排车辆维护事宜，确保车辆性能良好、合规运营； 4.安全管控：每月不定期抽检车辆安全状况，排查安全隐患；每月定期查询并通知处理车辆违章；主导交通事故及安全事故的现场处理与后续跟进； 5.事故与理赔处理：负责各类交通事故、安全事故的现场跟进、协调处理，对接车辆保险理赔相关事宜，降低事故损失； 6.其他工作：积极完成公司、部门负责人交办的其他临时性工作。 【任职条件】 1.年龄30-45，具备5年以上的车队管理经验，熟悉车辆及司机管理的流程和操作，熟悉车辆事故处理全流程，有实操经验； 2.具有良好的安全意识和管理能力，能够有效地组织和监督司机团队的安全工作； 3.熟悉大型货运车辆的基本情况、维护、保养常识，GPS特点及操作要点； 4.会基础电脑办操作，能够处理基础的相关文件和数据； 5.性格外向、责任心强、有处理突发事故和应对压力的能力，能够冷静、迅速地应对紧急情况。

公司介绍： 成都市掌上食材有限公司（简称掌厨网）2015年成立于成都，总部位于成都，专注于生鲜食材供应链服务，在成都、重庆、南京等地设有分支机构。采用T＋1次日达模式，用户当天在平台（5万sku）下单，次日完成配送，实行大仓-营业部-顾客的配送体系，主要为营业部周边3-5公里范围内的餐饮门店提供蔬菜、米面粮油、干杂、调味品等配送服务，合作客户包括袁记云饺、小龙坎、三顾冒菜、码头故事等品牌，业务模式与美菜、菜划算相似。 工作地点：成都 岗位职责： 1、带领团队达成公司下达的各项业务目标； 2、负责辖区内客户的开拓与关系维护； 3、统筹营业部业务指标管理，包括毛利、产值、净利及成本控制； 4、负责团队人员的日常管理与人才培养。 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），专业不限，具备1年以上管理经验； 2、行业不限，有物流、供应链、生鲜领域相关工作经验者优先； 3、具备2年以上销售经历，有销售团队管理经验者更佳； 福利待遇: 1、节假日照常休息（上午九点上班，仅需打上班卡，每周工作六天，休息一天） 2、底薪+提成+分红+全程包吃包住 3、享受节日、生日及公司大型文化活动等福利 4、公司处于快速发展阶段，提供清晰的晋升通道： 晋升路径：经理-大区经理-城市负责人 5、公司设立商学院，提供系统化、完善的带薪培训支持

岗位职责： 1、负责公司快递产品的上线实施与落地执行，制定产品市场推广方案，提升产品在目标市场的占有率； 2、跟踪快递行业市场动态与竞争格局，协同集团及区域各职能部门推进产品优化与迭代升级； 3、规划并落实快递产品开发策略与推动路径，配合销售负责人制定区域销售战术，营造积极的业务环境，促进收入增长； 4、识别新兴商业机遇，制定相应发展计划并持续跟进，在重大节日、促销活动及业务高峰期统筹资源配置，确保客户体验稳定； 5、推动网点及销售团队落实各项业务举措，监督重点商机的挖掘与开发进展； 6、基于分析诊断结果，形成数据报告、输出文档及日常运营数据，并推动问题整改与流程优化。 任职要求： 1、具备3年以上相关领域工作经验，其中至少2年从事电商或物流快递行业的业务推广与拓展工作，拥有快递物流背景者优先； 2、了解快递物流企业内部运作流程，具有市场调研能力，熟悉物流产品的推广与落地实践； 3、具备扎实的数据分析能力和规范的报告撰写能力； 4、具备良好的沟通协调与表达能力，能够高效制定计划并推动执行，抗压能力强。 薪资福利： 京东为员工缴纳五险一金，提供带薪病假、年假、福利产假等假期，还设立了餐补、安居计划、福利劵等超过30项福利项目；并创立了爱心基金、救助基金帮扶员工； 京东物流以“技术驱动，引领全球高效流通和可持续发展”为使命，致力于将过去十余年积累的基础设施、管理经验、专业技术向社会全面开放，成为全球最值得信赖的供应链基础设施服务商。 在此我们诚挚邀请您加入我们，共同打造“有速度更有温度”的高品质物流服务体验。

5.6面试（周三）！！男女不限！！成华区！长期工！  政策：打卡20天500(卡3天，请假，，节假日顺延) 成华区龙潭寺新厂220左右/天！暂时不体检，后续统一体检！ 工作内容: 负责华为连接器、路由器生产（SMT、DIP、质检以及仓管员） 工作要求：18-40岁，男女不限！要求能吃苦、爱学习、稳定性高！ 工作时间：8:30-20:30（两倒班） 淡季长白班 工资待遇：15号发薪 SMT: 19+1绩效 20元/小时 普工：18+1绩效 19元/小时 发薪日不在职按照17元/时发放 吃住：（水电费均摊 ） 注：面试带上身份证原件，面试通过当天安排宿舍， 入职体检（）。 面试时间：下午13:30面试 接待电话：

库管/跟单专员/仓厍管理员 岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、 出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时反馈并协助处理异常 3.维护仓库整洁与安全，保障消防通道畅通及货物堆码规范 5.手工台账，确保库存数据实时、准确、可追溯 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求: 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和文 档处理能力 3.能适应仓储环境，身体健康 4.具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排 5.会熟练使用Excel，会驾驶，近系新都斑竹园（旭尊纺织品园区）者优先 工作地址

日结日结，日结260[红包]22+白班餐补22.5夜班餐补26[红包]260面试时间：8点[爆竹]18-45岁。

物流仓配负责人（B2B生鲜） 外行勿扰，仅负责三方仓管理，不涉及直营仓储配送业务，需具备丰富的社区团购资源。 熟悉生鲜品类及撮合仓运作模式，对易损商品管理、全省履约网络建设有实际落地经验。能适应长期小夜班工作（晚3点起），可深入一线现场管理，服务意识强，注重效率与成本控制。 岗位说明： 1、规划建设覆盖全省的配送履约体系，结合成本与时效双重要求，统筹直配、干线运输与落地配的多层网络架构及运营机制 2、制定物流全环节标准化作业流程（SOP），保障分拣、存储、配送各阶段满足生鲜商品高周转需求 3、高频次开展现场调度与管理，确保分拣中心高效规范运行，提升供应商与门店在交货、收货环节的服务体验 4、针对各类突发情况提前制定应对预案 5、协同各职能部门完成履约保障任务，具备临时用工团队组建及日常运营管理能力 6、建立商品质量追溯体系，联合品控团队解决仓储与运输过程中引发的商品损耗问题 7、团队管理与协作 全面统筹分拨、仓储、配送、品控团队工作，包含基层人员培训与绩效考核实施 8、联动采购与销售部门，确保节假日、电商大促等高峰期仓储运力供需匹配 9、数据分析与优化 依据订单量、库存周转率等核心指标，输出仓储运营分析报告，支持管理决策持续优化 任职要求 1、本科及以上学历，物流、供应链、农业工程等相关专业优先考虑 2、5年以上生鲜仓储管理经验，熟练掌握果蔬类温控储存操作（如冷库管理） 3、了解统仓共配模式，拥有三方物流车队资源、分拣临时工渠道，熟悉B2B电商仓配全流程操作 4、精通WMS/TMS系统，具备自动化仓储项目落地经验

工人，年龄18-45岁，初中以上文化，身体健康，踏实工作，可以长期稳定做的