招礼花封箱入库一名。计件事饱，0.5元一件。联系陈总

仓库整理打包，会电动地牛

仓储/湖南省长沙市/报酬详谈/月底发放/包吃/按流程规范作业，身体健康，按要求填写施工记录，提供住宿，缴社保，能适应加班

能吃苦耐劳，能适应加班，懂收料，发料，备料，工资面谈

主要负责仓库日常整理清洁装卸货工作，工作量不大，属于有事就做，氛围轻松自在，能适应弹性工作时间的优先

单休，8：30-18：00，加班从18：30开始，包吃中晚餐，，有仓管员经验，电脑办公熟练，信心，责任感强，对数据敏感，能抗压，能吃苦，能加班有加班费，主要负责线上线下仓储产品管理，打包，发货，做好台账记录，条件不符者请勿扰

急招湖南省长沙市的仓管、发货，按流程规范作业，报酬详谈，日结，有伙食补助。按时保质完成分配任务，工期充足；经验不限，新手可带

（不用搬运 不是体力活 有空调） 不限经验，接受新手 一、工资待遇 无责底薪：5600 全勤奖：400元/月 绩效奖：1000元/月 出差津贴：1200-2000/月 月到手薪资：7500-9900元 工作时间上6天休1，每天8小时 二、岗位内容 1.负责库房产品质量巡察，数据登记。 2.客户对接产品质量数据问题 3.货物接收与验收 4.客户提货配送对接交接 三、招聘要求 1、18到45岁男女不限 2、不限经验，有经验者优先录取 3、能接受上级领导安排出差【偶尔出差】

湖南省·长沙市有仓储岗位需求，按时保质完成分配任务，月薪10800到11500，节日福利、高温补贴，一单一结，有责任心，免费工装

岗位名称：仓储组长/主管；岗位要求：1.协助经理管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行；2.执行和完善仓库的规章制度，规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；3.科学管理货品库位，监督执行盘点工作和结果分析。薪资待遇：月薪5000-6000元，购买保险。

岳麓区坪塘招聘指挥人员，薪资5500元，工作时间到十点。要求持有相关证件，年龄55岁以下。目前正在进行基础施工阶段。

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湖南建投项目招专业抹灰师傅，只需要专业的抹灰师傅，什么都会点的泥工不要勿扰！！！

牛棚招聘：喂牛工人要求：员工，会开三轮车，自己做饭吃待遇：工资3500～4000包吃包住联系电话：地址：魏家桥侯家塘

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找面料收发一名,岗位要求↓①员工②45岁以下③会简单电脑入库④要求吃苦耐劳,勤快⑤工作细心感谢大家推荐,面谈江厂

岗位：仓储组长要求：员工，年龄20-50岁，1-3年仓储物料仓储经验，有管理10-20人团队经营，入职购买五险，单休，薪资：5500-7000联系人：王

招聘公司：就职岗位：冷库分拣员（要有C1驾照，会开4米2优先），仓管薪资待遇：试用期一个月5000元（转正后，看工作能力调薪）正式工综合工资6500-8000元工作时间：8点～18点性别年龄：25～45岁上班地址：金平区天环冷链联系方式：郭先生

沂水弘昇源食品招聘库管一名有意者欢迎致电联系电话.工资面谈

仓管员高中学历以上工资:4500-5000，28天制地址;台州市枪宝工具有限公司温岭市大溪镇町科路1弄18号联系电话;

岗位职责： 1. 国际物流发运：依据业务订单计划，协同供应链及品牌方完成备货、订舱、空运海运安排、国际运输保险等相关工作 2. 目的港清关上架：货物抵达目的港后，及时办理清关手续，协调港至仓库运输、投保、提货入库，并按规范要求完成货物清点、整理及上架作业 3. 定期汇总头程运输及港到仓环节的供应商绩效数据，落实供应商日常评估与管理工作 4. 保税仓铺货调拨 转仓备货：根据销售订单需求，结合各客户平台效期规定与入仓标准，联动转出仓与转入仓，严格执行双边海关监管要求，确保货物安全、准确、准时送达指定客户仓 5. 目的仓上架跟进：货物到达目的地仓库后，及时跟踪并推动客户仓库完成收货清点及上架安排 6. 定期复盘国内物流服务商在履约过程中的异常情况，持续优化供应商管理机制 任职要求： 1、熟悉国际贸易与国际物流整体流程； 2、掌握国际运输线路资源及源头供应商资源，具备制定海陆空综合物流解决方案的能力； 3、具备较强的突发事件应对与问题处理能力，沟通顺畅，跨部门协作经验丰富； 4、思维清晰，逻辑严谨，执行力突出； 5、有国际物流相关工作经验者优先，具备英文工作能力者更佳；

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与汇报材料； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 建立安全运营机制，监管行车与服务过程中的风险，复盘运营数据，不断优化流程以降低成本提升效益； 7. 跟踪研究商用车市场动态与趋势，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会价值与经济效益双提升； 9. 向总部及时反馈经营进展、市场信息与发展态势，协同落实相关政策与支持。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引、搅拌、自卸、冷藏、载货等车型）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流等行业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调和突发事件应对能力； 5. 为人正直、责任感强、能承受工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶行业的发展前景。

岗位职责： 1、负责公司年度、月度及周滚动生产计划的编制与审核工作； 2、全面统筹计划管理与物流运作相关事务； 3、制定物料采购计划，管控原材料、半成品及成品的库存水平，组织实施最低库存评估，推行先进先出执行方案； 4、管理各类物料的仓储及出入库作业，协调运输、搬运、交付过程中的防损与效率控制； 5、规划并组织生产物料供应与提货安排，跟进供应商准时交付率，实施供应商交货表现监督； 6、定期对呆滞物料和不合格品进行盘点，并向上级提交处理建议； 7、依据公司管理制度开展下属员工的绩效考核与日常管理； 8、落实本部门6S管理、环境维护及安全生产等相关管控措施。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄30-40岁； 2、具备五年以上大型制造企业仓储、物流管理经验，其中至少三年担任同级别管理职务； 3、接受过物流管理、采购管理、生产运营、品质控制及相关体系方面的专业培训； 4、熟悉质量管理体系运行机制及制造业生产全流程； 5、具备优秀的沟通协调能力、整体规划能力、组织执行能力以及问题识别与解决能力； 6、有汽车零部件行业从业经历者优先考虑。 原标题：《物流经理物流主管》

长沙快驴《雨花仓》急招夜班分拣员（6小时制） 需求：30人 岗位要求： 1、有超市理货员、分拣员工作经验者优先； 2、能稳定出勤，接受长期夜班。 3、男女不限，年龄20-45，无犯罪记录，服从工作安排与出勤安排。 上班时间：晚上21：00-早3:00 薪资待遇：计时薪资综合时薪24～25元/时（根据工作表现有绩效调整浮动）， 其他福利：不包吃住，每月15号按时发放上月薪资， 备注：新员工入职后工作满10天可以申请工资预支，预支每月一次； 面试流程：带上本人身份证，到仓库现场，面试的员工需要试岗时长1-1.5个小时 面试和工作地址：长沙市雨花区恒裕新零售智慧产业园

直招包住有餐补夜班 招聘电叉车司机（白班、中班、晚班均招）（提成制，班次会根据业务情况调整） 岗位职责：负责使用电叉车进行货物分拣扫描，将货物分到制定区域。 任职资格： 1、男女不限 2、有电叉车操作经验优先考虑，没有经验可以培训（无需叉车证）； 3、身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，能接受夜班； 4、薪酬福利：基本工资+货量提成+晚班补贴+特色福利+全勤奖，月工资5000元至8000元以上，上不封顶，计件工资； 以上职位均可享受： 1、免费提供宿舍（4-5人间，有空调、热水器），有食堂（包吃） 2、提供法定节假日、年假、婚假等； 3、工作满1个月，表现优秀可参加晋升选拔为叉车组长

任职要求 本科学历，具备相关工作经验者优先 1、了解海运、空运、快递、卡航等物流渠道的整体运作流程。 2、熟悉亚马逊平台的发货操作流程。 3、为人诚信可靠，工作踏实认真，能承受工作压力，态度积极主动。 4、具备良好的团队协作意识，服务意识强，拥有出色的沟通与协调能力。 岗位职责 1、依据运营部门的发货需求，负责发货单据的创建及运输全过程的跟进与追踪

（长白班）顺丰丰泰｜长期招聘分拣打包人员 【工作地点】顺丰丰泰北门 【工作内容】 电商小件打包、分拣、活简单轻松，上手快，无需经验 【工作时间】 09:00–21:00（正常班次） 吃饭休息1.5小时 【薪资待遇】 前7天计时保底：15元/小时，每天8小时保底 7天之后计件：0.13元/件，多劳多得 工资结算：每周可预支500元 【招聘要求】 1. 需做满一个月以上，短期勿扰 2. 男女不限（男女比例各招一半） 3. 服从安排，做事踏实即可 4.年龄要求18-45岁

1.负责货物的出货工作，确保货物数量准确无误。 2.根据标准流程进行产品的包装和标识的粘贴，确保产品在运输过程中的安全。 3.与物流部门紧密合作，协调货物的装车和运输安排，及时处理货物运输中的任何问题。 4.维护出货相关文档和记录，确保信息的准确性和存档。

岗位要求： 1、具备3年以上物流现场管理或调度相关工作经验； 2、性别不限，熟练掌握基本电脑操作； 3、工作态度端正，责任心强，具备较强的应变能力和抗压能力； 4、表达清晰，具备良好的语言沟通与协调能力。 薪资待遇： 1、试用期月薪5000-6000元，转正后根据实际工作能力核定薪资； 2、每月休息4天，依法缴纳社会保险。 岗位职责： 1、依据公司市场发展战略，推进市场业务拓展并维护客户关系； 2、每日整理车辆发车信息并制表，及时处理园区内各类突发情况； 3、对接公司、各合作平台及商户的物流数据，确保信息准确流转； 4、负责园区内司机人员的日常管理，落实工作期间的安全监督及环境卫生管理； 5、统筹车辆调度安排，协调货源对接等相关事宜。

岗位方向：电商仓储物流中心现场管理 岗位定位：培养复合型管理人才，三年内进入公司中高层管理梯队； 培养方式： 1、方式：跨部门轮岗—部门顶岗实习—项目实践—定向培养 定期开展高管交流、配备一对一指导、实施基层轮岗实训、参与实际项目锻炼 2、路径：专员/助理—组长—主管—经理 要求：电子商务类/物流管理类相关专业 长白班：上午八点半至下午六点