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生产组长1-2人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、安全培训与技能辅导,提升团队执行力与协作效率 4. 协同品质、工程、物料等部门,推动现场问题闭环解决 5. 做好生产数据记录与报表汇总,支持管理决策与持续改善 任职要求: 1. 具备生产一线工作经验,有班组长或拉长实操经历者优先 2. 熟悉制造业生产流程及现场管理基本方法(如5S、目视化、标准化作业) 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、抗压能力好 4. 能适应倒班安排,服从生产调度,执行力强 5. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
生产组长/拉长月结1-3年学历不限设备管理
职位描述: 1. 负责监督和检查车间总装线或各车型TPM工作的执行情况; 2. 组织并落实现场设备的应急抢修、日常维护及维修任务,并进行过程核查; 3. 与生产等相关单位保持有效协作,协同推进交付目标的达成; 4. 推动实施车间或指定车型设备的年度检修与保养计划; 5. 针对现场设备运行中存在的问题以及生产工段反馈的故障信息,制定改进方案并组织实施与跟踪,保障设备完好率,实现设备开动率指标; 6. 持续引入先进维修技术,优化设备结构理解与维修流程,确保维修成本控制及设备停机时间达标。 职位要求: 1. 具备2年以上维修工长经验或5年以上维修工段代理经历,大专及以上学历; 2. 拥有8年以上制造行业工作经验,具备整车总装自动化设备运维背景者优先考虑; 3. 熟悉总装环节机械设备与电气系统知识,擅长现场突发问题的应对与处理; 4. 能熟练操作各类设备维修常用工具; 5. 掌握多种设备故障诊断与排除方法; 6. 具备较强的沟通协调能力; 7. 具备一定的团队组织管理与跨工段协作能力。
技术员楼栋长
1-1.1万/月
栋号长3-6个月3-5人全职
经验丰富,合作过大型,有较强的沟通协调能力
生产组长
8千-1.5万/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理质量管理
岗位内容: 1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质; 2. 对生产流程实施全程质量监控,确保产品达到公司规范,及时发现并处理异常情况; 3. 组织开展团队培训与现场指导,提升团队整体作业水平和质量意识; 4. 负责现场运营管理,推进安全生产、文明生产及产线人员的日常监督工作。 任职要求: 1. 具备电子装配线相关工作经验,掌握电子装联工艺流程; 2. 拥有产能布局规划能力,擅长跨部门协调,能与研发、品质等部门高效配合; 3. 工作积极主动,具备持续改善意识,善于提出优化方案与创新建议。
生产组长/拉长5-10年大专生产计划管理现场管理生产物料管理
1、依据各系统生产交付周期及物料库存状况,科学统筹每日生产计划,并按时向上级汇报生产进度; 2、生产期间持续巡查各班组作业质量、工艺标准、操作规程、标识规范及设备胶框使用情况,发现问题立即纠正,保障产品交付品质; 3、监督生产环节中的分拣损耗与称重损耗,落实废料定岗定时称重管理,及时上报异常,配合主管制定有效的损耗控制优化措施; 4、根据实际生产需求合理调配生产区域,监管设备与物料使用状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生检查; 5、按时提报每日用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等相关生产统计信息; 6、主持生产晨会,协助厂长优化生产工艺流程,提升人均生产效率,降低生产成本与损耗; 7、对包装班组长及作业人员进行现场技能指导与培训,关注其工作表现及思想状态,及时反馈沟通; 8、遵守工作安排,积极完成上级交办的各项临时任务。
二灰厂领班
8千-1万/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理
一、专业技术要求 1. 熟悉二灰碎石、水稳混合料整套生产工艺,能根据工地需求调整原材料配比,把控出料灰量、含水量、级配,保证成品料验收合格。 2. 精通拌合站全套设备:搅拌机、皮带输送机、料仓、螺旋、除尘器、装载机联动操作,能快速判断堵料、漏料、设备异响等常见故障,做简易检修、日常保养。 3. 看懂生产台账、配料数据,能根据日产量调整上料节奏,控制砂石、白灰、粉煤灰损耗,减少原材料浪费。 4. 熟知原料进场验收标准,检查砂石含泥量、石灰含水率,不合格原料及时上报站长。 二、班组管理要求 1. 统筹管理站内操作工、上料工、铲车司机、清扫人员,合理安排12小时两班倒排班,做好交接班记录。 2. 监督班组人员规范操作,杜绝违规加料、违规开机,制止偷懒、消极怠工行为。 3. 每日班前交底生产任务、出货计划,班后统计当日产量、用料明细,上报生产报表。 4. 协调外部车辆、工地调度,有序安排装车,避免拥堵、错装料。 三、安全管理硬性要求 1. 落实厂区安全制度,每日检查设备防护、漏电、皮带防护、消防器材。 2. 监督全员佩戴安全帽、防尘口罩等劳保用品,严禁酒后上岗、违规跨越运转设备。 3. 出现扬尘、设备故障、小型安全隐患第一时间停机处置并上报,无安全事故记录。 4. 做好厂区扬尘治理、喷淋降尘、料场覆盖等环保工作,应对环保检查。 四、个人综合任职要求 1. 从业经验:1年及以上二灰/水稳拌合站带班经验,熟悉北京厂区生产优先。 2. 作息适应:接受12小时两班倒,旺季能加班,吃苦耐劳,能长期驻厂。 3. 品行能力:责任心强,做事踏实,会简单沟通协调,服从站长管理。 4. 基础条件:身体健康,无重大职业病,无犯罪、重大工伤事故记录。 5. 加分项:会简单电焊、能独立维修设备、有铲车证、懂环保检查标准。
精通市政能和甲方沟通的施工管理人员
其他施工管理月结
绿化,路面铺设,雨污水井管道
生产管理免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职团队管理物流仓储
【储备运作组长】 岗位职责: 1)负责对当班人员、中转现场、以及各业务区进入操作区的人员、车辆进行监督管理,确保中转的正常操作; 2)负责对分拨区各项制度的传达及落实到实处,细化中转场作业标准化的发展进程; 3)对中转场人员进行管理,营造良好团队氛围,提升员工满意度; 4)预防并及时处理运营成本、风险等存在的问题,降低运营成本与风险,确保中转场各项工作有序开展; 5)负责对中转过程中问题数据进行汇总、分析,拟定具体改进计划; 6)学习阶段需要在库区对到达、发出的快件进行分拣、装卸、码放、搬运等; 7)协助组长做一些班组内的工作,协调沟通处理突发事件。 ③任职要求: 1)全兵种下士及以上; 2)能适应白夜班倒班(一月一倒班); 北京大兴转运中心工作时间:(6:00-18:00 18:00-6:00); 3)23-35周岁,大专及以上学历; 4)吃苦耐劳,能适应物流行业工作强度。 ④岗位发展:储备组长→运作组长→模块经理→转运中心负责人。
厂区维修班组长
9千-1.1万/月
生产组长/拉长5-10年大专电工职业资格证书
工作内容: 1. 负责实验室工程的维护与保养,包括电气、气体、暖通新风等系统的运行维护; 2. 按要求记录日常运维情况,及时登记物料及配件的更换信息; 3. 组织班组管理,开展技能指导与安全教育培训; 4. 严格执行公司及业主方的巡检制度和安全规范,积极配合相关工作的开展。 任职资格: 1. 具备吃苦耐劳精神,机电、气体等相关专业背景者优先考虑; 2. 能熟练操作电脑,掌握常用办公软件的使用。
生产组长/拉长月结3-5年大专生产计划管理现场管理设备管理数据中心液冷
1. 根据月度及周度生产计划,细化分解为每日工序安排,科学调配一线操作人员,明确产量、质量与时效目标,确保当日任务全面高效执行。 2. 组织生产现场日常管理,贯彻5S规范要求,监督员工按工艺SOP作业,及时纠正违规操作行为,维护有序生产环境。 3. 动态跟踪生产进度与品质状况,重点关注关键环节运行情况,发现问题迅速协调处理,降低停机与异常影响。 4. 负责一线团队日常运作管理,涵盖出勤管理、班次安排、技能带教、绩效评估与反馈,并组织实施岗前培训工作。 5. 严格执行安全管理制度,每日进行现场安全巡检,落实各项防护措施,确保生产过程零安全事故。 6. 与质量、工艺、设备等职能部门协同联动,及时反馈现场问题,配合推进质量改进与工艺升级,参与生产优化项目(如成本控制、不良率改善)。 7. 汇总整理生产相关数据,包括产出量、合格率、材料损耗等信息,编制每日/每周生产报表,为管理层决策提供准确数据依据。
小工打电镐5-14天1-2人日结个人
地坪施工辅助小工,杂工,打电镐,处理地面,清理尘土,垃圾等,每天八小时,7.00上班,17.00下班,中午休息1.5小时,能到的联系
北京 朝阳区
9月21日 23:01拨打电话
配菜包住包吃1-2人月结全职
我们招聘后厨伙伴,需要手脚麻利、有餐饮经验。25-45岁,男女不限,。 外卖单多,堂食少。需要会捡菜,烫菜炸肉,炒菜(炒菜有自动炒菜机)打包,不会有人教。 是通岗!(不接受通岗勿扰!!!) 一天工作11个小时,月休2天 中午高峰期一人一岗。日常俩人值班就是通岗。没单的时候备菜切菜。需要吃苦耐劳。 讲卫生者有经验者优先。
北京朝阳区招工地小工/杂工、拆除/运渣
200-270元/天
运渣小工拆除1-2人
北京市朝阳区招工地小工/杂工、拆除/运渣
北京 朝阳区 青年路
9月21日 22:55拨打电话
水电工桥架15-30天1-2人日结
北京市朝阳区招水电找一个会做桥架的师傅,主要是后期收尾,电井竖井进电箱。一天9个点,包住不包吃,工地有食堂,要做事实在,会做的,工期大概一个月,,工资直接打卡,350一天。有意者联系
北京 朝阳区 798
9月21日 22:50拨打电话
北京朝阳区招家具安装,拆点密室柜,一天干五六个小时,二百八,中午管饭
280元/天
家具安装1-4天1-2人日结活动家具点工
北京市招家具安装,拆点密室柜,一天干五六个小时,二百八,中午管饭
北京 朝阳区 北苑
9月21日 22:49拨打电话
栋号长1-2人
招聘栋号长2名要求:具备两层地下室、基坑支护格构柱内撑梁施工经验及复杂基坑支护施工工艺(锚索,土钉,锚杆,围护桩,搅拌桩等)经验,要求有学校类施工管理经历;年龄40周岁左右,岗位职责:负责楼栋现场施工统筹、进度、质量安全管理等相关工作。有意者请直接投简历()
郑州
9月21日 21:41拨打电话
广东中山南朗项目招栋号长和施工员若干,联系电话钟生
施工员栋号长
中山南朗项目招栋号长和施工员若干,联系电话钟生
中山
9月21日 21:41拨打电话
安全员/安全负责人其他施工管理人员栋号长
宁夏银川招聘栋号长3名,要求建筑专业大专及以上学历,5年以上工作经验。 现场招聘实习生3名,要求大专及以上学历,建筑类相关专业。 招聘安全员1名,要求有大型房建项目5年以上工作经验,会做安全资料及现场管理,经历过安全飞检。 薪资面议。有意者可发送简历及证书报名。
银川
9月21日 19:42拨打电话
安全员/安全负责人其他施工管理人员栋号长
宁夏银川招聘栋号长3名,要求建筑专业大专及以上学历,5年以上工作经验。 现场招聘实习生3名,要求大专及以上学历,建筑类相关专业。 招聘安全员1名,要求有大型房建项目5年以上工作经验,会做安全资料及现场管理,经历过安全飞检。 薪资面议。有意者可发送简历及证书。
银川
9月21日 19:21拨打电话
栋号长
8千-1万/月
栋号长长期6-10人月结全职
独立完成房建两栋楼施工,会审图,记施工日志,混凝土日志,APP回复,实测实量,参加过过程评估和安全飞检。45岁以内
生产跟单/文员月结1-3年大专生产文员/统计员
岗位职责: 1)、与客户及公司总部销售团队对接,全程跟进订单开发及下单相关事宜; 2)、准确传递客户需求和订单信息至生产部门,跟踪工厂生产进度、交货周期、 打样确认、生产排期及出货时间等关键节点; 3)、协调处理生产过程中出现的各类问题,及时反馈并协助主管完成解决方案; 4)、统筹物料到厂计划,监督工厂开展物料清点与核对,核查物料卡信息准确性; 5)、负责ERP系统数据录入,包括产品资料、采购单据、加工合同、领料单、 采购进货单(含加工进货单)、采购退货单等相关内容; 6)、监控大货生产流程,组织安排验货工作,落实出货前船样准备并响应客户其他需求; 7)、根据供应商履约情况,按照已签合同条款与工厂完成对账及结算工作; 8)、定期向跟单主管汇报工作进展,积极配合完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1)、大专及以上学历,纺织、服装类专业背景,或具备1-2年服装行业从业经验; 2)、工作细致认真,熟练掌握Excel、Word等常用办公软件操作; 3)、综合素质良好,具备较强的沟通协调能力,有管理意识和应变能力, 能适应高强度工作,作风严谨务实,富有责任心与团队合作精神;
文员
5-6千/月
工厂文员月结1-3年中专/中技
1.精通EXCEL,能熟练运用各类函数公式进行数据处理 2.负责日常出入库数据的统计与核对发货 3.具备大型超市数据录入相关工作经验者优先考虑 4.工作地点:朝阳区高碑店地区吉里国际艺术区,不提供食宿,请确认地理位置是否方便! 5.入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,试用期间表现优异者可提前转正 要求:工作态度认真,细致负责
消防水电施工维保
300-400元/天
施工员1-2人月结
会改消防水电,会维修
厂务3-5人月结10年以上本科全职
1、日常运维:负责电气(高低压配电、UPS、柴油发电机等)或暖通(冷水机组、精密空调、BA自控系统等)系统的日常运行、巡检、预防性维护及应急响应,保障系统99.99%+可用性,严格达成SLA要求;主导制定并落地操作规程、维保计划与应急预案; 2、安全与合规:严格执行安全生产规范,主动识别电气暖通领域的安全、消防、能效等风险,推动隐患整改闭环,杜绝责任事故,确保符合国家法规及集团合规标准; 3、优化改进:基于运行数据持续优化系统控制策略,提升PUE等关键能效指标;参与成本结构与人效分析,精细化与智能化运营: 4、技术支撑:深度参与新建/改造项目的设计评审、设备选型与验收测试,输出专业建议;高效协同相关团队为业务部署与稳定运行提供基础设施保障; 5、团队管理:参与团队能力建设和新人带教;高效对接供应商、运营商、监管单位,确保运维质量、服务履约与合规要求有效落地。 职位要求 1、5年以上大型数据中心、能源行业、精密制造等工业设施电气/暖通系统运维管理以及相关项目经验; 2、精通电气供配电系统或暖通空调系统的原理、运行逻辑及常见故障处理; 3、具备设备生命周期管理意识,制定运维体系流程并推动执行:问题解决能力:
中药饮片厂厂长
1-1.5万/月
厂长
成功管理过中药饮片厂,对中药饮片工艺及相关法规精通,良好人脉资源及业界口碑
园林硬景工程师
9千-1.2万/月
施工员1-2人月结全职测量放线测绘工程图纸GPS测绘仪CAD建筑
北京地区急招园建施工员(2人) 要求: 一:3年以上园林现场施工经验;二、能熟练使用Office、cad、全站仪、gps等软件和仪器。4、能独立负责现场施工,会放线、安排组织工人,能做铺装电脑CAD排版和图纸优化。5、掌握工程技术类和经济类资料、会画园建竣工图。6、责任心强,现场沟通能力强。7、有中海、中建、龙湖、绿城等高端项目经验管理者优先。薪资待遇详谈 联系人蓁蓁
生产主管
1-1.2万/月
厂长/主管10年以上大专建材
1.有幕墙加工生产管理经验2.会带团队,建管理体系3.可以去住工厂
栋号长
8千-1万/月
施工员长期1-2人全职测量放线GPS办公软件CAD工民建
施工员招聘要求 1、提前看图,能发现设计图纸疑问,并按要求填写图纸疑问联系单,熟悉施工图纸、设计变更及技术规范,向施工班组进行详细的技术、质量、安全交底,明确施工要求。 2、根据施工进度计划,合理安排各工种(木工、钢筋工、混凝土工等)的作业顺序和时间,组织劳动力、材料、机械进场,保证施工连续进行。及时按要求办理工程签证。 3、监督施工班组按图纸和规范施工,检查工序质量(如钢筋绑扎、模板支护、混凝土浇筑等),发现问题及时要求整改,确保工程质量符合标准。 4、能在测量员的配合下,主导分管区域的测量放线工作,参与隐蔽工程验收、分项工程验收,配合质检员,提前整理准备相关验收资料。 5、与总包单位、监理现场代表沟通,处理施工中的技术问题和验收事宜,及时反馈现场情况。协调各施工班组、各工序之间的配合,解决交叉作业中的矛盾,保证施工衔接顺畅。 6、要求在北京朝阳区做过房建项目,因为是主体劳务单位招人,工作强度和压力较大,能吃苦耐劳、责任心强,非诚勿扰。
主管
6-7千/月
主管3-5年学历不限
有经验者优先
生产厂长
1-1.2万/月
厂长/主管10年以上大专建材
1.有幕墙加工生产管理经验 2.会带团队,建管理体系 3.可以去住工厂
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鱼泡直聘为工人提供朝阳区栋号长招聘网在线招聘信息,主要招聘朝阳区栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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