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安全员月结
消防主管岗位职责 商场消防主管是保障商场消防安全的核心岗位,需全面统筹消防安全管理、隐患排查、应急处置及人员培训等工作,确保商场符合国家消防法规及企业安全标准,具体职责可分为以下八大核心模块: 一、消防安全制度建设与落地 依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规,结合商场实际(如业态分布、客流高峰、设备特性),制定并完善消防安全管理制度,包括但不限于《商场消防安全责任制》《动火作业安全管理办法》《消防设施维护规程》《应急疏散预案》等。 推动制度落地执行,明确商场各部门(如营运部、工程部、商户、安保部)及岗位的消防安全职责,定期检查制度执行情况,对违规行为(如堵塞消防通道、违规用电)进行纠正与追责。 定期修订制度:根据消防法规更新、商场业态调整(如新增餐饮、影院等高危业态)或安全事件教训,每年至少1次修订消防安全制度,确保时效性与适用性。 二、消防设施设备管理 日常巡检与维护: 牵头建立消防设施台账,涵盖火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明/疏散指示标志、防火门、防火卷帘、灭火器、消防水泵房等,记录设备型号、安装位置、维保周期、责任人。 每日带队巡查重点区域(如配电室、厨房、仓库、消防控制室)的设施完好性,每周全面排查商场消防设施,发现故障(如报警装置失灵、喷淋头损坏、应急灯不亮)立即协调工程部或第三方维保单位维修,确保设施100%处于正常运行状态。 定期检测与维保: 按法规要求,组织第三方专业机构对消防设施进行年度检测(出具检测报告并备案),每季度对消防水泵、防排烟风机等关键设备进行联动测试,每月对灭火器压力、消火栓配件完整性进行检查并记录。 监督维保单位履约:审核维保合同条款,跟踪维保进度与质量,避免“走过场”式维保,留存维保记录备查。 三、消防安全检查与隐患整改 分级排查隐患: 日常排查:每日巡查商户是否存在违规堆放易燃物品、私拉乱接电线、占用防火间距等问题;重点关注餐饮商户的油烟管道清理(要求每月至少1次)、燃气阀门密封性,以及仓库的“限烟、限火、限堆”管理(堆垛高度不超过消防规范要求,与灯具、开关保持安全距离)。 专项检查:在节假日前(如春节、国庆)、重大活动期间(如促销活动、展览)开展专项消防检查,重点排查客流密集区域的疏散通道畅通性、临时用电安全性;针对季节性风险(如夏季高温用电负荷高、冬季取暖设备多)开展专项排查。 联合检查:每季度联合当地消防救援机构、商场工程部、营运部开展联合检查,接收专业指导,对复杂隐患(如消防分区不合理、消防水源不足)制定整改方案。 闭环管理隐患: 对排查发现的隐患,按“轻重缓急”分级(一般隐患、重大隐患),下达《消防安全隐患整改通知书》,明确整改责任人、整改期限及整改标准;对重大隐患(如消防系统瘫痪、疏散通道完全堵塞),立即上报商场总经理,同步采取临时管控措施(如暂停相关区域营业、增设临时疏散指引),直至隐患消除。 跟踪整改进度,整改完成后组织验收,对逾期未整改的部门或商户,按商场制度进行处罚(如扣减履约保证金、暂停营业),并留存隐患排查-整改-验收的全流程记录。 四、消防安全培训与演练 分层级培训: 新员工培训:所有新入职员工(含商户员工、保洁员、安保员)必须参加消防安全入职培训,内容包括消防法规基础知识、商场消防设施位置及使用方法(如灭火器“提、拔、握、压”操作、消火栓开启步骤)、初期火灾扑救方法、疏散逃生技巧,培训合格后方可上岗。 专项培训:每月对消防控制室值班人员(需持《消防设施操作员》证书上岗)开展专项培训,强化火灾报警处置、设备联动操作、火警误报甄别能力;每季度对餐饮商户员工开展厨房消防安全培训,重点讲解油烟管道火灾预防、燃气泄漏处置;对商场管理人员开展消防安全责任制培训,明确管理职责。 普及培训:通过商场广播、LED屏、宣传栏、员工微信群等渠道,每月推送消防安全知识(如“三清三关”——清通道、清阳台、清厨房,关燃气、关电源、关门窗),提升全员安全意识。 常态化应急演练: 按法规要求,每半年至少组织1次全员参与的消防应急疏散演练,模拟“商场某区域起火、烟雾扩散、人员疏散、初期火灾扑救、伤员救护、消防队对接”全流程,确保员工掌握疏散路线(尤其是就近安全出口位置)、疏散时的注意事项(如低姿弯腰、用湿毛巾捂口鼻),商户员工掌握引导顾客疏散的技巧。 针对消防控制室、配电室、厨房等关键区域,每季度开展专项应急处置演练(如电气火灾处置、燃气泄漏处置),提升重点岗位人员的应急能力。 演练后组织复盘,总结问题(如疏散速度慢、部分员工操作不熟练),优化应急预案,留存演练方案、签到表、照片/视频记录备查。 五、应急处置与事故处理 初期火灾处置: 接到火警报警(自动报警系统或人员上报)后,立即启动应急响应:第一时间安排人员到现场核实火情(区分真实火警与误报),若为真实火灾,立即通知消防控制室启动相应区域的消防设施(如喷淋、防排烟),同时组织义务消防队(由商场员工组成)利用就近灭火器、消火栓扑救初期火灾,控制火势蔓延。 若火势无法控制,立即拨打“119”报警,清晰说明商场地址、起火位置、起火物质、火势大小及联系人电话,并上报商场管理层,按预案组织人员疏散。 人员疏散引导: 疏散过程中,指挥员工按“先顾客、后员工,先老弱病残孕、后普通人员”的原则引导疏散,确保不遗漏人员(尤其是儿童、行动不便者);严禁乘坐电梯疏散,引导人员通过安全出口、疏散楼梯撤离至室外安全区域。 疏散后,组织各部门、商户清点人员,确认是否有被困人员,及时向消防救援人员反馈人员情况。 事故后续处理: 火灾事故扑灭后,配合消防救援机构开展事故调查,提供商场消防管理记录、监控录像等资料,查明火灾原因(如电气故障、人为操作失误);对事故责任进行内部追责,总结教训,修订应急预案或管理制度,避免同类事故再次发生。 协助商场做好事故善后工作(如财产损失统计、伤员安抚),按要求向当地消防部门提交事故报告。 六、商户消防安全管理 入驻前审核: 商户装修阶段,审
北京大兴区项目需安全员C1本一位,联系电话白工
安全员
大兴项目需安全员C1本一位,联系电话白工
北京 大兴区
3月2日 03:23拨打电话
北京大兴区招聘C1机械类安全员,工作内容为电力施工
安全员
北京市大兴区招聘C1机械类安全员,工作内容为电力施工
北京 大兴区
3月2日 07:14拨打电话
安全员月结全职
招聘安全员要求带 C 证,全国可查,工资待遇 7000,包住不包吃,负责现场的一点安全资料跟现场安全管理,过年留守项目有一千块补贴(能接受的再联系)
安全员月结全职
薪资6000有社保 大兴某物业公司项目招聘安全员 要求:年龄50以下,身高165以上。工作认真,勤勤恳恳,有责任心。主要职责,协助制定修订公司安全管理制度、操作规程、应急预案,编制年度安全生产计划,监督制度执行并考核,建立健全安全档案,制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为,有权对现场不安全行为处罚,必要时可暂停作业、组织人员撤离。制定年度安全培训计划,组织新员工公司级安全教育、岗位安全培训及外来施工人员入场教育,确保特种作业人员持证上岗。组织开展安全知识宣传,组织安全会议、经验交流等活动,提升全员安全意识。协调处理安全相关外部对接工作,完成领导交办的其他安全生产任务。具有两年以上能源站施工和安全生产管理经验。 工作时间:每天8小时,上六休一,(按工作内容可以调整工作时间)工资待遇:月工资6000元,有社保。健康证, 面试地点:大兴区海子角西里黄徐路33号 工作地点:大兴区义和庄地铁站附近。
安全负责人安全员月结
岗位职责 负责装修工程项目施工现场的安全管理工作,严格贯彻执行国家及地方有关安全生产的法律法规、标准规范和公司的安全管理制度,确保施工现场安全生产无事故。 参与编制装修工程安全专项施工方案,包括但不限于临时用电、脚手架搭设、动火作业等方面的安全方案,并监督方案的具体实施情况。 对施工现场的作业人员进行安全培训和安全教育交底,提高作业人员的安全意识和自我保护能力,培训内容涵盖安全操作规程、应急处理方法等。 每日对施工现场进行安全巡查,重点检查施工设备、防护设施、作业环境等是否符合安全要求,及时发现并消除安全隐患;对违反安全规定的行为予以制止和纠正,情节严重的按公司制度进行处理。 负责施工现场安全防护用品的管理,确保作业人员正确佩戴和使用安全帽、安全带、防护手套等防护用品,并定期检查防护用品的质量状况。 参与施工现场安全事故的调查与处理工作,协助收集事故相关资料,分析事故原因,提出整改措施和防范建议,避免类似事故再次发生。 负责整理和归档施工现场的安全管理资料,包括安全检查记录、培训记录、事故处理报告等,确保资料的完整性和准确性。 配合公司其他部门开展安全生产相关工作,积极参与公司组织的安全宣传活动,营造良好的安全生产氛围。 四、任职要求 学历与专业:大专及以上学历,安全工程、土木工程、建筑装饰等相关专业优先;具备[X]年及以上装修工程安全管理相关工作经验。 知识技能:熟悉国家及地方关于装修工程安全生产的法律法规、标准规范和行业惯例;掌握装修工程施工流程和安全管理要点,能够独立编制安全专项施工方案和进行安全技术交底;具备一定的安全风险识别和隐患排查能力,能够及时发现和解决施工现场的安全问题;持有注册安全工程师证书、安全员C证等相关资格证书者优先。 个人素质:具有较强的责任心和敬业精神,能够认真履行安全管理职责,确保施工现场安全生产;具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与施工人员、管理人员等进行有效的沟通协作;具有较强的应急处理能力,能够在发生安全事故时迅速采取有效的应对措施,减少事故损失;工作严谨细致,能够严格遵守公司的各项规章制度和工作流程。 薪资待遇:提供具有行业竞争力的薪资,月薪6000-7000元,具体薪资根据候选人的学历、工作经验、专业技能和证书情况面议;享受年终奖金、绩效奖金、安全奖金等。​ 福利保障:依法缴纳社会险提供带薪年假、带薪病假、法定节假日休假等。​ 职业发展:为员工提供完善的职业发展通道和培训体系,定期组织内部培训、外部专业培训和行业交流活动,助力员工提升专业技能和综合素质;优秀员工有机会获得晋升机会,参与公司重要的消防安全管理项目。​ 五、招聘流程​ 简历投递:候选人请将个人简历(附照片)发送至公司招聘邮箱:;邮件主题请注明“消防主管-姓名-联系电话”。​ 简历筛选:公司人力资源部将对投递的简历进行筛选,符合任职要求的候选人将收到面试通知。​ 面试安排:面试分为初试和复试,初试由人力资源部和相关部门负责人进行,主要考察候选人的基本素质、专业知识和工作经验;复试由公司管理层进行,重点考察候选人的综合能力、职业素养和岗位匹配度。​ 背景调查:对通过复试的候选人进行背景调查,核实候选人的学历、工作经历、职业素养等信息。​ 录用通知:背景调查通过后,公司将向候选人发放录用通知,明确入职时间、薪资待遇等相关事宜。​ 入职办理:候选人按照录用通知的要求,准备相关入职材料,到公司办理入职手续,签订劳动合同。​ 六、联系方式​ 招聘邮箱: 联系电话:;​ 公司地址:北京市大兴区绿地中央广场​ ​ 我们期待您的加入,携手共进,共同打造安全、稳定、高效的工作环境,为公司的发展保驾护航!
安全员月结全职
大专及以上学历,安全工程等相关专业,持安全员C证;1年以上施工行业安全管理经验,熟悉安全规范,能开展检查、培训及隐患整改;责任心强、严谨细致。
保安包住包吃20人以上月结全职
一、工作内容 1. 辅助门岗武警核实进出人员、车辆信息 2. 负责重点区域监控值守、秩序维护 3. 关注厂区异常动态,及时上报处置 二、任职要求 1. 年龄38周岁以下,身高170cm以上 2. 无犯罪记录,无外露大面积纹身 3. 身体健康,无不良嗜好 三、薪资待遇 1. 薪资:前三个月 4000-4500元,满三月后调薪+300元 2. 班次:8-12小时制,最低8小时岗薪资4000元起 3. 食宿:免费三餐、免费住宿,独立食堂 4. 其他:免费发放工作服,住宿部队家属院,通勤约1公里
保安包住包吃免费培训6-10人日结全职短期工,日结,包吃住,有保险,提供被褥
285日结,长期工,短期工都可,寒假工可报名,无需相关工作经验,人走账清无乱收费,下班即刻领取薪资。 工资日结285一天下班结账人走账清,无押金无杂费。男女健康均可应聘,主要负责现场安全和行李物品检查,工作不累,就是纯溜达巡逻,站坐岗结合就是一个熬时间的工作,而且每工作两小时,能享半个小时的带薪休息。包吃住,免费提供工装被褥,无需体检,当天面试安排住宿,工作轻松易上手。
保安包住包吃6-10人月结全职
白班,夜班,室外卡口岗,站坐结合 夜班,室内外巡逻岗 要求,18----45岁,身高172以上,月薪4500_4700元 31岁以下,身高178以上,5000元/月(坐岗哦) ​ 包吃住,住楼房,有暖气,空调,能洗澡,有洗衣机,工装被褥免费提供。
北京大兴区喷防火涂料团队,需要喷涂自带设备,不含材料不含登高设备,高14米2000平米左右,
防火涂料
喷防火涂料团队,需要喷涂自带设备,不含材料不含登高设备,高14米2000平米左右,
北京 大兴区 亦庄
3月2日 17:01拨打电话
保安普工
大兴区写字楼白班 要求:177以上/35岁以下 无犯罪记录/有眼力劲, 工作协助甲方主管, 管住(骑电瓶车20分钟) 薪资待遇:4500+500饭补+全勤奖200 科技公司/京东园区内,福利待遇好, 面试地点:大兴区京东贝科技园
北京 大兴区
3月2日 16:59拨打电话
小工长期包住包吃日结
北京市大兴区招长期工地小工/杂工。要签合同干到年底工人。管吃住一日三餐。每天日结工资230左右。基本工资200元。加班一个小时再加30的。工作时间一天九个小时。年龄60岁以内的
北京 大兴区
3月2日 16:53拨打电话
北京大兴区大工小工
320-340元/天
小工长期包住20人以上月结班组技术好专业师傅
招大工小工
北京 大兴区 黄村
3月2日 16:51拨打电话
北京大兴区招弱电/安防
5000-7000元/月
弱电工长期1-2人电工证
北京市大兴区招弱电/安防
杭州拱墅区招安全员
面议
安全员月结全职
杭州市拱墅区招安全员
茂名茂南区招安全员/安全负责人
安全员安全负责人
茂名市茂南区招安全员/安全负责人
芜湖弋江区招安全员,工作9小时月薪7000千
安全员
芜湖市弋江区招安全员,工作9小时月薪7000千
芜湖 弋江区
3月2日 16:57拨打电话
光伏项目安全员
6000-7000元/月
安全员月结全职
1、安全C证 2、一年以上工作经验 3、45周岁以下 4、项目驻场(供吃住)
安全员月结
招聘信息 企业名称:新疆科宇工程管理有限公司 招聘职位: 总监理工程师1名 招投标负责人1名 监理安全员3名 专业要求: 总监:需有2年以上工作经验(业务要求:参与过市政,房建,钢构,水利项目的管理,任意2项即可) 招投标负责人:需有2年以上工作经验且有职称(业务要求:市政,房建,钢构,水利的技术标可轻松拿下) 安全员:有监理证,安全员证即可 企业联系人:李勇 联系电话/: 单位地址:新疆五家渠市 薪资待遇:面谈或电话沟通
五家渠
3月2日 16:55拨打电话
男女不限。认真工作。服从领导。
3000-4000元/月
保安包住包吃3-5人月结全职
车场门口收费,工作不累。
门卫包住包吃
大兴物流园保安 54岁以内4200、3500 54岁以内,会用智能手机 包吃包住1楼,两室一厅,空调洗澡间,门岗4000高峰期的时候出来,巡查岗3800,夜班岗3500元-要求无前科,不喝酒,身体健康,需要体检报告,无犯罪证明,保安证。另外招聘长期中控员6000一个月,需要跑点,月检,巡查两次。电话
北京 大兴区
2月21日 07:26拨打电话
临时工包吃
小时工 干净利落。工作时间为11点到13点 薪资福利:管一餐,提供工服 工作地址:大兴黄村,北京石油化工学院
北京 大兴区
2月28日 14:17拨打电话
临时工有提成包住包吃
招募合伙人—— 待遇:管吃管住➕高额绩效奖 要求: 。必须住在本台北京基地。本科。身体好。性格好。表达好。 其他: ,管吃住(必须住在本台基地),三个月试用期内无底薪。实习期满表现优秀者可考虑底薪+绩效奖留用。 地址:北京大兴黄村城区内。 地铁:   四号线清源路站步行8分钟左右到 微电:有意
北京 大兴区
2月21日 10:12拨打电话
北京大兴区招临勤12小时24045岁以下工作轻松急联系电话微同旧宫
240元/天
特勤
招临勤12小时24045岁以下工作轻松急联系电话微同 大兴旧宫
北京 大兴区
3月1日 21:21拨打电话
保安包住包吃3-5人月结全职
▼【招聘信息】 大兴某物业公司项目招聘保安员4名 要求: 1.有保安证证,无证人员,公司安排考试 2.健康证, 3.年龄50以下, 4.身高165以上。 工作认真,勤勤恳恳,有责任心。 工作时间:每天12小时(按工作内容可以调整工作时间) 工资待遇:月工资3500元,管吃住 面试地点:大兴区物资局小区16号楼底商黄徐路33号 工作地点:大兴区义和庄地铁站附近。
秩序维护45-55
4000-5000元/月
保安6-10人
岗位职责: 1.负责停车场日常秩序管理,引导车辆规范停放,保障出入口畅通有序 2.开展定时安全巡视,及时发现并上报安全隐患,防范盗窃、火灾等风险 3.维护场内环境卫生,定期清扫责任区域,保持地面整洁、设施完好 4.配合处理突发事件,如车辆刮擦、人员纠纷等,做好现场管控与记录 5.做好交接班登记及值班日志填写,确保信息准确、可追溯 任职要求: 1.年龄55周岁以下,身体健康,五官端正,无传染性疾病及影响履职的慢性病 2.无违法犯罪记录,品行端正,责任心强,具备基本沟通与应急处置能力 3. 学历不限,有停车场管理、物业安保等相关经验者优先 4.能适应轮班制工作,服从岗位调配,接受基础岗前培训
保安包住包吃3-5人日结全职兼职
大兴国际机场办公区保安 年龄40周以内 身高172以上 (持有保安证) 12小时工作制,220一天,,15天合同,! 包吃住,吃住特别好,住楼房,旁边就是空姐的宿舍楼,吃两餐伙食丰富,自备黑皮鞋! 站坐巡结合,工作轻松不累!
形象岗,巡逻岗
4000-5000元/月
保安包住包吃3-5人月结
保安公司直招保安,要求18-35周岁,形象岗2名要求身高1.75以上,形象好的,工资4400一个月,巡逻岗要求18-35,工资3900一个月,包吃包住
保安包住包吃3-5人月结全职
北京大兴黄村政府巡防队直C1夜班司机,年龄:18-58岁 身高:160以上,每天8小时,工资3500,清闲自在,月休四天 ,包吃包住,吃食堂,联系人张队,
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鱼泡直聘为工人提供大兴区安全员招聘网在线招聘信息,主要招聘大兴安全员/安全负责人相关人才。作为安全员/安全负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安全员/安全负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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