广东深圳高速公路工地试验室招聘检测师、助理检测师5名，要求持证并能注册；工期5年左右，待遇:（员不低于7500元/月，师不低于9000元/月，能力突出者可面谈），每月按时发放工资。福利：缴纳五险，路费首次报销，联系人:（）

工地地址：工地位于深圳市罗湖区文锦广场，项目总建面17万平，工期约4年。招聘项目质量员，需带证上岗，有高层经验

广东深圳招质检员、安检员、技术负责人，有证的朋友请联系陈总

广东深圳高速公路工地试验室招聘检测师、助理检测师5名，要求持证并能注册；工期5年左右，待遇:（员不低于7500元/月，师不低于9000元/月，能力突出者可面谈），每月按时发放工资。福利：缴纳五险，路费首次报销，联系人:（）

工作职责 1. 负责土建工程项目从施工准备到竣工验收全周期的质量监督，严格执行国家及行业施工规范。 2. 对进场材料、构配件及设备进行质量检验，确保符合设计要求与验收标准。 3. 参与隐蔽工程、分部分项工程的质量验收，及时记录并反馈质量问题，跟踪整改闭环。 4. 整理质量检查资料，建立质量档案，配合完成工程质量评定与创优申报工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业。 2. 掌握建筑工程施工质量验收规范（GB50300系列），熟悉混凝土、钢筋、砌体等分项工程的质量控制要点。 3. 具备1年以上土建工程质量检验或现场管理经验，有质检员岗位证书者优先。 4. 具备较强的责任心与原则性，能独立发现并解决现场质量问题。

装饰项目质量员，要有证，6000-8000每月

职责描述： 1、协助检测方面的技术支持、整理检测报告、项目文档整理； 2、协助工程项目设计方案，施工方案、工程预算； 3、组织、协调、监督项目工程施工各个环节的工作； 岗位要求: 1、能吃苦耐劳，有强烈责任心，为人正直，有团队意识； 2、有一定的弱电知识，熟悉CAD制图和常用的办公软件； 3、了解投标流程； 4、有驾照会开车； 5、有防雷检测证、销售能力优先。 6、男女不限，应聘毕业生优先考虑。

招聘理化助理检测工程师。薪资为4.5-6.5K/月。岗位职责包括：根据标准操作规程完成食品理化项目的日常测试，包括按照质量控制要求评估并出具测试结果；负责理化组检测仪器的操作和维护，以及相关操作规程、原始数据记录表格等文件的编写和优化；日常质量控制计划的实施和推进，参与能力验证及各项期间核查等；协助实施食品检测项目的进行与开发，并协调配合CMA、CNAS等外部审核；上级领导安排的其他日常工作，例如5S管理和质量体系文件的实施等。任职要求：专科及以上学历，食品、生物、化学等相关专业；经验不限，具有第三方检测工作经验优先；熟悉食品理化检测方法，如水分、脂肪、蛋白质、亚硝酸盐的测定等。招聘单位为中检溯源华南技术服务（深圳）有限公司。工作地点位于深圳市南山区街道红花岭工业区闽利达工业大厦B栋6楼。公交线路包括M393、m385红花岭公交站，地铁五号线大学城站B出口。福利待遇：良好的工作环境和积极向上的工作氛围，5天7小时工作制；按国家规定享受五险一金；按规定享受国家法定假期及年休假；完善的培训体系，如入职培训、在职培训、管理培训、技术培训等。

岗位职责： 对防御雷电灾害的设施或系统进行检测 任职资格： （1）大专及以上学历，防雷、建筑、电气、气象、通信及相关专业毕业； （2）具备相应的防雷装置检测专业知识和能力； （3）能编写检测报告及检测类文件，参与工程施工安装检测培训等工作。 （4）持防雷检测资格证优先录用。 工作时间： 每周六天制，上午8:30-12:00下午14:00-18:00 薪资福利：4000元-8000元 公司购买社保，有带薪年假，法定节假日正常休息，节日福利，生日福利。

精装修工程配合第三方问题查验销项，有住宅过精装修项目工作经验的，对装修施工工艺了解

包吃包住，零费用入职 没证也可以，没有什么要求、 男女不限。来了当天入职 安徽

岩板加工，无逢倒角，要中工会倒角

在深圳招聘给排水工人，工作内容为酒店给排水系统安装，涉及铁管施工。可包工或点工。

深圳市龙岗区招室内水电学徒工

深圳房建项目招聘测量人员，提供食宿及社保，薪资为7000-7500元。有意者可报名。

四川检测员要求马上进场薪资福利:检员：8300元/月；检师10300元/月，双证：10800元/月；工资按时按月发放招工人数:2个四川检测员，1个四川检测师工作地址:四川宜宾

工地试验室检测人员（1）、大专及以上学历，土木工程相关专业，年龄50岁以下；（2）、桥梁隧道、道路工程专业，证书近期能注册，无证勿扰；（3）善于学习，具备较强的执行力、责任心，吃苦耐劳，服从项目安排。薪资福利:检测员7000-8000，检测师9000-10000元；工资次月发放，提供住宿，具体情况根据个人能力经验详谈。招工人数:4人工作地址:湖北宜昌

焊工岗位，提供五险一金及免费住宿，薪资5000-6000元。 消防巡检员岗位，提供五险一金，实行上4休4工作制，薪资5000元。 化验员岗位，提供五险一金、住宿及通勤车，薪资5000-6000元。 罐车司机岗位，提供工作餐，薪资6000-8000元。 统计岗位，提供三险及工作餐，薪资3000元。

招聘桥梁隧道试验检测师（含助理试验检测师）2名（衢州项目）岗位要求：1、持桥梁隧道工程专业试验检测师或助理试验检测师证书，证书可注册在本单位。2、专科及以上学历（土木工程、道路与桥梁工程）相关专业毕业。3、熟练掌握公路水运工程试验检测技术规范，拥有2年及以上相关检测经验；具备扎实的专业知识，掌握常规工程检测设备使用和方法；熟悉检测工作流程和规范参数要求。薪资待遇：薪资8万-12万/年，具体协商面议。员工福利：技能培训、管理规范、包吃包住、五险、法定节假日、高温补贴等联系人：袁主任：（中介勿扰）简历邮箱：

鲁投建工（商丘）集团重庆渝中分公司招聘高速公路项目人员。 岗位一：施工员、测量员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员，各招聘5人，全职。到岗时间为2026年10月下旬至11月上旬。薪资为6000至9000元，含出差补贴和绩效，按岗位分层。任职要求：中专或大专及以上学历，相关专业；土木工程、道桥隧道、工程测量、安全工程、材料、档案管理等专业；有公路、高速或市政工程经验，施工、测量、安全岗位优先考虑3至5年经验，其余岗位1至3年经验；需持有岗位培训考核合格证，安全员需交安C证，资料员或档案员持证优先，证书为硬性必备条件。工作地点涉及广西、四川、重庆、湖南的高速项目，需现场驻场。 岗位二：高速公路项目经理，招聘5人，全职。到岗时间为2026年10月下旬至11月上旬。薪资为20000至30000元，含项目绩效。硬性条件：本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专，道桥、土木、公路工程相关专业；需持有一级建造师（公路）和交安B证，缺一不可，高级职称或党员优先；10年以上公路或高速施工管理经验，高速项目经理或副经理经验不少于5年，独立主持过高速项目，业绩可查。职责为高速项目第一责任人，全面负责安全、质量、进度、成本、合同，统筹多省（桂川渝湘）项目管理，对接业主监理。 岗位三：高速公路总工程师，招聘5人，全职。到岗时间为2026年10月下旬至11月上旬。薪资为20000至30000元，含项目绩效。硬性条件：本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专，道路桥梁隧道、土木、公路相关专业；需持有高级工程师（道路桥梁或公路）证书，一建公路、交安B证优先，党员优先；10年以上高速或大型桥梁技术管理经验，高速项目总工或副经理经验不少于5年，独立主持过高速技术管理，业绩可查。职责为项目技术总控，负责施工组织、危大方案、图纸会审、变更、技术团队搭建，统筹桂川渝湘多项目技术资源。 岗位四：造价负责人（高速一级造价师）。

【岗位职责】 负责生产线上的简单操作，如品鉴、组装、包装，测试， 【任职要求】 年龄16-45岁，身体健康， 初中及以上学历 【福利待遇】 薪资：18元，日结工资，日结工资 提供住宿；

龙华富士康厂内直招内部推荐纯工价22-24H+新人奖400，包吃住长白班。认准直招无套路。富士康目前不用体检。 由于企业订单增加，富士康需要急招一批小时工+正式工。 本企业应聘不收任何费用。 月综合工资保底6千，加班越多，工资越高，不限制加班。 小时工待遇:22-24元/小时 加班稳定，不限制加班。每月保底280-300个小时。平均月薪6000 正式工待遇：2650-3000底薪+绩效+加班费+补贴保底6000 ----------------------------------------------- 1.18一45岁男女不限，要求做事认真！ 2.。 3.每月7号准时发放工资（辞职结清，只需提前三天申请辞职） 4.包吃住：免费标准三菜一汤，免费空调宿舍，6～8人间，有洗机，WiFi。 5.上班时间：8-10小时。中途休息二小时，月休4天，100%白班，星期天休息，自愿申请加班 6.工作内容：品牌手机组装。打包装。检测，品质。测试。 6.社保：入职第1个月起即买五险一金。。 7.保障：入职当天和你签劳动合同。 8.本企业直招，不收任何费用。

工厂主要生产 电子产品，组装、测试、质检 工作简单轻松、工作两小时休息十分钟 小厂自由、不查纹身、不查案底 年龄：16‑40岁、包住 公寓宿舍 当天入职 当天安排宿舍，每天都可预支150

明天安排 折算24元/小时纯工价，小时工长期工短期工临 时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器.1 :满16岁45岁 ，如果觉得可以，。买五险一 金 产品理货分类贴标签包装盒扫码， 检测，简单易懂。 【工作时间】8.00-20.00，20.00-8.00，长白班，两班倒，自由选择! 早上8点到晚上8点，中午下午都有一个小时，吃 饭休息的。8小时之后自由加班，喜欢加班的话 就一天上10~11个小时，不喜欢加班就上8小时。 折合24元/时+包吃住+入职满5天可 以预支200-500生活费，综合工资6500-7000 元/月，每个月10号发工资，离职提前三天说，人 走账清。

主要在拉线上负责焊锡、打螺丝、组装，打包装的工作。

【岗位职责】 1. 负责供应商准入审核、分级管理、绩效考评，搭建并优化供应商质量体系； 2. 主导来料不良、工厂质量异常处理，推动供应商8D整改及问题闭环，沉淀防错机制； 3. 制定来料检验标准，审核PPAP资料，落地FMEA、SPC等质量工具管控； 4. 开展供应商现场辅导与质量改善项目，提升制程良率与供货质量； 5. 对接厂区质量协同，管控跨境供货、物流包装质量风险； 6. 监控供应商质量数据、PPM及质量成本，输出报表并预警优化。 【岗位要求】 1. 大专

【招聘岗位】 电子厂普工、组装、质检、包装、分拣 岗位轻松简单，坐班居多，不限学历、无需经验，新人免费带教 【真实薪资｜不夸大、无套路】 稳定综合月薪：5800–6500元 （厂区旺季工时饱满，出勤满、加班稳定即可达标，多劳多得，薪资透明） 工时足额核算、不压工时、无乱扣费 短期（至少干满一个月以上）、长期均可做，自由灵活 ，缓解周转压力，入职可借支 【厂区福利】 全包吃住 4–6人标准宿舍，空调、热水、独立卫浴齐全，吃住不扣钱，存钱超稳 车间恒温无尘，环境干净舒适，坐班岗位多、工作轻松、上班可带手机 全程无、无任何 龙岗本地厂区、就近安排、不用跑远 当天面试、当天安排宿舍、极速上岗 【工作内容】 电子产品简单组装、贴标签、质检、分拣包装 手工基础活，上手快，不用费体力(岗位随机分配，不适应可以调换，不用担心做不了) 【任职要求】 1.16–48周岁，男女不限（50也行） 2. 身体健康，踏实肯干，服从厂区基础管理 3.两班倒、长白班都有 厂区现大量补人、缺口充足、面试通过率高 找真实靠谱、不乱套路、薪资稳定的工作 直接私信我，一对一匹配岗位，免费安排上岗！ 厂区旺季工时很足，正常满勤加班，到手稳定5800–6500，薪资全部透明，进厂可看协议，没有任何套路 要求:年龄在18-45周岁以下,没有大面积纹身无案底都是可以安排的

【岗位职责】 1. 法规管控：跟踪美国FCC/UL、欧盟CE/EN、澳洲SAA等主流市场健身器材相关法规、安全标准（如EN 957系列、IEC 60335），输出合规解读与应对方案。 2. 产品合规支撑：深度参与健身器材（跑步机、划船机等）研发，从硬件设计、元器件选型阶段介入，提出电磁兼容（EMC）、安全性能等合规建议；审核产品说明书、标签等文件的合规性。 3. 认证与注册：主导完成海外市场准入认证（CE-RED、UL 1647等），对接第三方认证机构，跟进测试、审核全流程，确保顺利拿证；协助处理认证过程中的技术问题。 4. 合规体系维护：确保生产环节符合已认证标准，参与内外部合规审计，针对问题制定整改计划并跟踪落地；建立健身器材海外合规数据库，保障信息实时更新。 5. 培训与支持：为研发、生产、销售团队提供健身器材海外合规培训，解答日常工作中的法规疑问，支撑海外市场销售合规。 【岗位要求】 1. 学历与经验：本科及以上学历，电子工程、机械工程、质量管理等相关专业；3年以上健身器材/硬件产品合规、认证工作经验。 2. 行业能力：精通至少1个主流海外市场（欧美优先）硬件产品合规要求，有完整主导CE、UL等认证项目经验者优先。 3. 专业技能：熟悉健身器材安全标准（EN 957、UL 1647等）及EMC测试规范，能独立审核硬件设计方案的合规性；英文读写流利，可熟练处理全英文法规文件与官方函件，具备基本口语沟通能力。 4. 综合素质：严谨细致，有高度责任心；具备优秀的问题分析、跨部门沟通协调能力，能独立推进合规项目。 5. 优先条件：持有UL/CE相关认证培训证书、有健身器材头部企业工作经验者优先。有AI成功落地经验优先。

熟手，常白班，月工资6000-8000元 底薪2600，22天制，加班22元/H，周末30元/H，全勤100元/月，岗位100元，绩效200-2000元不等，包住，餐补300元/月

【岗位职责】 1. 负责母婴类等产品在美国、加拿大、欧盟（英/德/法/西/意）、日本8个主流国家的产品认证全流程管理，覆盖认证需求识别、标准解读、测试安排、证书获取、平台上传及持续维护，保障产品合规上架； 2. 精通各产品线在各目标国（美国、加拿大、欧盟、日本）的最低测试认证要求，能独立编制认证方案并动态维护“产品线-目标国-认证要求”对照数据库，确保无遗漏、无冗余； 3. 搭建产品认证体系与流程：制定认证计划、标准解读模板、合规文件管理规范、供应商技术文件清单； 4. 处理平台合规异常：快速响应亚马逊等电商平台的审核、抽查、证书补单等需求，主导申诉文件准备与整改落地，跟踪平台状态更新； 5. 管控供应链端合规：指导供应商准备认证所需的技术文件、BOM清单、零部件证书，建立合格供应商合规档案； 6. 配合产品立项与风险预警：参与新品开发评审，前置识别认证风险及成本，跟踪各国法规更新（如加拿大近期涂层材料修订），提前预警并推动整改。