1. 依据渠道部指导及分公司目标，分解任务、制定执行方案，推进所辖客户月度/年度销售指标达成，推动销量与利润双增长； 2. 对所负责客户及客户资源池实施分类分级管理，紧跟行业动态，精准挖掘高价值终端客户，弥补新产品及多品类销售短板，持续完善分公司KA客户体系，实现终端直连； 3. 针对所辖客户群体制定分级管理策略，结合市场发展趋势，主动拓展具备潜力的优质终端，强化新品与多产品线销售覆盖，稳步推进分公司重点客户网络建设，提升终端渗透力； 4. 实时跟进客户经营状况与资金流向，预判其经营模式变化并及时调整应对策略，落实赊销管理、对账确认、回款追踪等风险控制措施； 5. 提炼可复制的优秀销售实践案例，在分公司内部推广分享，助力团队整体销售水平提升； 6. 完成公司安排的其他相关工作任务

客户经理，半文职半销售岗位！！无需电话沟通、无需客户邀约！！ 1. 协助设计部负责人达成部门产值目标 2. 熟悉设计团队每位设计师的特点，结合客户需求及公司制度，合理匹配对应设计师资源 3. 主动与设计师保持良好互动，跟进项目进度，推动设计工作按时完成 任职要求： 1. 性格亲和、积极乐观、待人热情且具备良好的协作精神与服务意识 2. 着装整洁、气质佳、口齿清晰、普通话标准，能展现公司专业形象 上班时间：09:00-18:30（单休，周一有事可调休、五险一金） 职位福利：每年多次调薪机会、年终分红、绩效奖金、五险一金、弹性工作制、带薪年假、节日福利、员工旅游

岗位职责： 1. 深入理解省心租产品的核心优势与价值； 2. 熟知所在区域的楼盘布局及房源情况，能够专业、清晰地进行讲解与问题解答； 3. 通过多种渠道拓展客户资源，科学规划业务行程，提升看房服务质量，实现高效转化，助力完成出租目标； 4. 面向区域内经纪人开展能力提升培训与支持； 5. 负责企业客户的开拓、关系维护及相关业务对接； 6. 按要求执行并完成公司交办的其他工作事项

1. 根据公司提供的客户资源进行电话回访，邀请客户前来公司实地了解项目，全程安排专人接待！ 2. 无责任底薪4000 - 6000 +高额提成+五险。 3. 福利：提供租房补贴（助你安心落脚，专注创收）+不限次数团队建设活动 4. 福利：除基础薪资与提成外，额外享有不定期签单奖励：涵盖家电、数码产品、家庭游门票、高端餐饮代金券等 5. 福利：节假日可灵活调休+带薪年假尽情出游+节日专属礼品+每年5月至9月组织国内集体旅行，一起走遍山河！ 6. 重点：提成区间1-4万上不封顶（员工最高记录突破9万+） 任职要求： 1. 热爱招商岗位工作，积极面对挑战，具备自我提升意愿，勇于冲刺高收入，抗压能力佳。 2. 不限销售背景，具备销售或电话销售经验者优先录用。 3. 口头表达流畅，思维反应迅速， 欢迎有实力、有目标、敢拼搏的伙伴加入我们团队

岗位职责】 1. 业绩指标达成：负责指定区域/行业的销售任务，制定个人及团队销售计划，确保季度、年度业绩目标的达成。 2. 客户开发与维护：通过电话、拜访、网络等多种渠道开发新客户，深度挖掘客户需求，建立并维护长期稳定的优质客户关系。 3. 方案与报价：了解公司产品与服务，为客户提供专业的解决方案与报价，完成商务谈判，推动合同签订。 4. 市场与竞品调研：持续关注行业动态、竞争对手策略及市场趋势，及时反馈并提出有效的市场应对建议。 5. 流程闭环管理：负责销售全流程的跟进，包括线索捕捉、需求对接、合同执行、回款跟进及售后协调，确保流程顺畅。 【任职要求】 1. 学历与经验：大专及以上学历，1-3年以上B2B或B2C销售经验（行业可面议），有相关行业资源者优先。 2. 能力特质：具备强烈的目标感与抗压能力，优秀的沟通表达、商务谈判与逻辑思维能力。 3. 性格与素养：积极主动，结果导向，具备良好的职业素养与团队协作精神。 4. 工具与技能：熟练使用Office办公软件（Excel、PPT），能熟练使用CRM系统进行客户管理。 【我们提供】 1. 有竞争力的薪酬：底薪 + 高提成（上不封顶）+ 绩效奖金 + 各类奖金，收入随能力同步增长。 2. 清晰的成长路径：完善的岗前培训+在职辅导，明确的“销售代表-销售主管-销售经理”晋升通道。 3. 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、年度体检、节日福利、团建基金等。 4. 优越的工作环境：年轻化、高绩效的团队氛围，办公环境舒适，交通便利。

济南餐饮酒店招聘： 客户经理两名，6000-8000营销提成提点高 前厅经理一名，7000-9000 收银员一名，4000-5000 服务员1、传菜员数名 厨房 炒锅两名，8000-9000 砧板两名，5500-7000 联系电话☎

招聘[庆祝][烟花][庆祝][烟花] 岗位：客户经理 名额：3人 职责：主要负责平安银行信用卡新客户开发及订单后续服务管理工作 要求：大专及以上学历，年龄21至35周岁（条件优异者可适当放宽），遵守管理规定，具备团队意识，善于沟通协调，自律能力突出 薪资待遇：底薪+职级补贴+绩效提成+奖金池+激励计划奖励+法定社保-公积金及相关福利，综合年收入15-30万元

岗位职责： 1、负责相关行业客户融资租赁业务的拓展，达成既定业绩目标 2、收集客户资料，推进市场开发及营销推广工作 3、主动开展客户拜访，深入了解客户需求，提供定制化融资租赁解决方案 4、拟定业务流程中所需的各类文书、合同，并主导商务谈判与签约事宜 任职资格： 1、年龄40岁以下，具备大专及以上学历 2、具有约3年销售工作经验或1年金融领域相关从业经历 3、工作积极主动，具备良好的沟通协调与客户互动能力 4、持有C类驾驶证

岗位职责： 1、依据公司政策及年度经营目标，配合总经理推进区域准入方案的策划与实施，并对实施成效承担责任； 2、统筹管理各区域现有区域关系及医院高层资源的维护工作； 3、按照医药公司整体安排，可对接3-4家医院，负责院内高层关系维系及产品入院准入事务； 4、开展潜在客户资源的收集与分析，建立并完善客户信息档案； 5、拓展并维护客户网络体系，协同组织各类市场推广活动，如院企交流、院际学术沙龙、药事研讨等； 6、在需要时，准确解读医保新政并开展宣导，向医院管理层传递政策要点，同时对内部相关人员进行培训，支持市场策略制定； 7、在必要情况下，处理所属省区内卫健系统、医保部门、招投标机构等相关政府事务； 8、在必要情况下，维护区域内医学学会、行业协会、公益基金会等外部组织的关系； 9、落实医药公司安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、年龄不超过35岁，本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽年龄限制； 2、医学、药学、生物化学、市场营销或管理类相关专业背景，具备医药行业工作经验者优先

职位描述 【工作内容】 1、负责所辖区域（地市及县域）汽车经销门店的开拓与日常关系维护，持续深化合作； 2、牵头开展合作经销商销售团队的产品培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、识别进店客户的真实购车意图，落实贷前调查与风险评估，有效控制业务风险； 4、指导贷款资料的整理与准备，并配合门店分期经理完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营确保贷后材料及时归档管理； 6、达成公司下达的各项销售指标。 【要求】 1、年龄要求：22-36岁； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、具备1年以上相关从业经验，有汽车金融、银行/主机厂金融、4S店销售或金融领域工作经验者优先； 4、具备良好的风险判断力、语言表达能力、协调沟通能力及突发情况应对能力； 5、品行端正、诚信务实，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合薪酬=底薪＋绩效+高业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即缴五险一金； 2、生日福利+节日福利+定期团建活动； 3、清晰的晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 （我司服务于平安国际融资租赁有限公司，平台大且稳定，欢迎踊跃投递简历，期待您的加入！）

济南市天桥区招砌砖/石

济南市历城区招水电

阳光火锅金海花园店正在招聘服务员、厨房切配工、刨肉工和小时工，位于山东济南开元大街金海花园南门西侧。

鑫乐源酒家（西营店）因业务需要现在急招【长期服务员2名】工资3000【长期周六周日节假日】服务员2名时间早8点-下午5点【长期全天服务员2名】时间：早8晚9工资：4300月休2天年龄:25-50岁之间要求:干活实在麻利，沟通能力强，能够吃苦耐劳有工作经验者优先工资待遇优厚详情请拨打电话咨询同步，非诚勿扰地址:西营镇，326路终点站山东济南

济南工作招聘，长期优先 槐荫区。商场物业。招聘一个文员。35岁以下 【工作】:员工入职离职资料整理，施工证办理，平时处理一些文件复印打印。 【要求】:有文员工作经验，有办公室经验。细致，耐心，认真， 最好自带笔记本 【时间】:早九晚七，中午2小时休息 【工资】:每天100，周结，可以双休 欢迎宝妈，毕业生，前来咨询报名，长期优先

酒店集团，连锁酒店拓展客户专员，从事酒店或酒店供应链（pms及软件系统）行业5年以上相关工作经验，有酒店客户资源。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期拜访客户，收集反馈信息并及时响应问题与建议 4.完成销售目标及回款任务，定期提交客户分析与业务进展报告 5. 参与市场活动与行业交流，提升公司品牌在客户侧的认知度 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成方案撰写与数据分析 4.具备团队协作精神，适应短期出差安排 5.行业经验不限，有B2B销售或客户服务经验者优先

岗位职责： 1. 负责金融客户开发与维护，挖掘潜在需求并提供定制化服务方案 2. 开展客户尽职调查、风险评估及授信支持，确保业务合规开展 3. 协同产品、风控、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度与复购率 4. 定期分析客户经营状况与市场动态，及时调整服务策略 5. 完成业绩目标及各项考核指标，持续提升专业服务能力 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2. 具备客户服务或金融行业从业经验者优先，能力突出者可放宽经验要求 3. 具备良好的沟通表达、关系协调与抗压能力 4. 诚实守信，具备较强的责任心与职业道德 5. 熟悉金融产品基础知识，有银行、保险、信贷类从业经历者更佳

不需要经验，线下老师带着，上不封顶

颂途民宿核心优势： 1：新人入职可享受底薪+提成+开单奖励，薪资无上限 2：转正后底薪+提成+开单奖励，薪资无上限 3：晋升提速：表现优异者3个月可晋升管理，团队业绩提成+个人业绩提成，收入翻倍 岗位职责： 1、拓展并维护与潜在客户的合作关系，吸引优质客户入驻； 2、负责与业主洽谈、谈判及签约，确保收房目标的达成； 3、协调内外部资源，解决客户在入驻及运营过程中的问题，提升客户满意度； 任职要求： 1、具备出色的市场洞察力和商业谈判技巧； 2、拥有良好的客户关系管理和沟通协调能力； 3、具备较强的项目推动能力和执行力； 4、有房地产行业或商业地产招商经验者优先； 5、能够适应快节奏的工作环境，具备高度的责任心和团队合作精神。招聘

一、岗位职责： 1.通过3-6轮岗学习公司的企业文化和管理理念 2.负责新市场、新公司的运作，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督。 3.负责公司管理人员的培训教育，主营负责中高层方向培养综合性人才。 二、任职要求： 1.愿意从基层做起，有吃苦耐劳精神，优秀毕业生亦可； 2.反应敏捷，具有较强的沟通能力及语言表达能力，具备一定的市场分析及判断力； 3.有责任心，抗压能力强，有团队协作精神，善于挑战； 4.学生会干部优先。 福利待遇: 1.无责任底薪4000-6000+绩效+管理奖金+年终奖+提成=7000—12000，上不封顶 2.爱心福利； 3.端午、中秋、生日等节日福利 4.提供住宿； 5.在职带薪培训（统一拓展培训+在线培训），带薪休假，旅游学习等机会； 6.定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）； 7.绩效奖金，丰厚年终奖； 8.公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。 培训晋升制度：储备干部--主管--高管--副理--经理

一、岗位名称：销售工程师 二、拟聘人数：2人 三、薪资待遇：（5-10k）+提成+年终奖 四、岗位福利：五险一金 五、岗位职责： 1、专注发酵 / 糖浆 / 中药提取行业方向，落实销售计划，达成销售额与新客户开拓目标，推动项目实施及客户关系维护，完成公司制定的业绩任务； 2、承担客户前期技术沟通及后期设备操作培训，协同研发团队提供产品技术支持，参与解决方案制定及设备调试相关工作； 3、严格遵守公司管理制度，规范使用CRM系统，及时提交销售日报、周报及阶段性述职报告； 4、持续学习近红外产品技术与核心应用领域知识，收集行业动态与政策信息，为公司决策提供有效参考。 六、任职要求： 1、大专及以上学历，具备在线检测设备、近红外产品或仪器仪表相关从业经历者优先考虑； 2、有生物发酵、制药、糖浆生产、自动化产线等行业背景者优先录用； 3、具备良好的沟通能力与跨部门协作意识，情绪管理能力强，能独立应对客户及项目中的各类问题； 4、执行力突出，遵守企业规章，过往工作业绩可量化，擅长控制销售成本并提升投入产出效率； 5、纪律观念强，诚实守信、责任心强、注重团队合作，能够适应高频次出差安排。 七、公司简介： 安徽中科谱康科技有限公司是一家依托中科院合肥技术创新研究院成立的高新技术企业，可借助中科院平台开展先进的光谱检测与数据分析研究。面向制造业智能化升级的发展趋势，公司专注于工业在线检测与现场快速检测领域的光谱分析技术研发与设备制造。目前产品广泛应用于医药制造、石油化工、粮食加工等多个行业，服务于智能制造与工业物联网等新兴战略领域。 公司源于中国科学院合肥物质科学研究院的技术转化项目，致力于现场快检用近红外光谱检测设备的研发与应用推广。拥有高水平的技术研发队伍，核心成员主要由中科院合肥物质科学研究院的教授、博士及硕士组成，核心技术团队源自中科院合肥物质科学研究院博士研究组。 职位福利：五险一金、免费体检 职位亮点：五险一金

深圳市银星电力电子有限公司在深圳市龙华区观光路1301号自建银星高科技工业园，系银星投资集团控股，成立于1993年，前与ABB（中国）成立合资公司，专注避雷器、电力电缆附件（冷缩型、预制型、热缩型）、车规级热缩产品、电力成套设备等研发、生产、销售与技术服务三十多年，公司资质审查合格并中标国家电网、南方电网、中国华电，国家能源、国家电投、中国电建、中国能建、中国石化、中国石油、中国安能、中国铁建、中铁等特大型企业，拥有全套型式试验报告与ISO9001质量体系认证，服务全国输配电电网、水利发电、风力发电、光伏发电、储能项目、轨道交通、工业基建、商业地产等众多领域，出口多个国家和地区，保障电力安全运行。 现面向行业公开招聘多个区域办事处经理，全权负责区域市场的整体运营与业绩达成，我们提供非常强大竞争力条件，期待行业精英加入，携手共赢。 一、工作地点 全国各区域（可根据情况常驻地调整） 二、核心岗位职责 1. 目标管理：根据总部战略，制定区域年度/季度/月度销售计划，全权负责产品的区域整体运营。 2. 团队建设与管理：负责区域团队搭建、打造高执行力的销售与技术服务团队，规范团队作业流程，提升团队专业能力与人均效能。 3. 市场拓展与客户经营： - 深度开发区域内国家电网、南方电网、地方电力公司、电力工程总（分）包单位、新能源电站、工业企业、地产开发商等核心客户，维护长期稳定的合作关系； - 拓展区域内优质经销商渠道，完善渠道布局，规范渠道管理，赋能渠道合作伙伴，提升区域市场覆盖率与占有率； - 主导区域内重大项目的招投标工作、商务谈判、合同签订与履约跟进，统筹处理项目全流程关键节点问题。 4. 技术服务与品牌建设：统筹区域内项目的技术交流、方案设计、安装指导、售后运维与故障处理工作，协同总部技术团队解决客户技术难题，保障项目交付质量；负责区域内品牌推广、市场调研、竞品分析，及时反馈市场动态与客户需求，为总部产品优化与策略调整提供决策依据。 三、任职要求 1. 学历背景：大专及以上学历，电力系统及其自动化、电气工程、高分子材料等相关专业优先，持有电工证、电力相关职业资格证书者优先。 2. 行业经验：3年及以上中高压电缆及电缆附件行业销售管理经验，有同行业办事处负责人、区域经理岗位任职经历者优先；熟悉国网/南网招投标流程、电力项目运作模式，拥有区域内成熟的客户资源、渠道资源者优先录用。 3. 专业能力：能独立完成客户技术交流、方案讲解与现场技术支持；具备优秀的市场规划能力、商务谈判能力、团队管理能力与项目操盘能力，能独立统筹区域市场全流程业务。 4. 综合素质：有强烈的事业心与责任心，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力与应急处置能力；能适应区域内常态化出差，无不良从业记录，坚守职业操守与合规底线。 5. 其他要求：身体健康，沟通能力强，适应能力强。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

区域销售经理，负责辖区内的客户拓展与关系维护

岗位职责： 负责案源开发、客户线索拓展、线上线下获客 对接意向客户，跟进咨询，促成案件委托合作 维护客户关系，提升客户转化率 任职要求： 有销售经验优先，沟通表达能力强 积极主动，执行力强，愿意挑战高薪 对法律服务行业感兴趣者优先 薪资待遇： 保底薪资 4000 元 + 业绩提成 缴纳五险，工作稳定 平台正规，资源充足，晋升空间大 工作地点：鑫盛大厦一号楼1805

销售内容： 1、公司为向政府部门提供专业服务的第三方机构，客户对象是省、市、县三级的财政部门，销售的产品为咨询服务； 2、产品名称：预算绩效评价与管理（若不了解可以网络查询或者AI问答学习），该服务为国家改革政策，财政部门委托第三方机构开展此项工作为法定要求，有政策支撑，行业处于成长期向成熟期过度阶段，发展前景较好； 3、此岗位不坐班，负责的区域会根据市场业务需求在青岛周边就近划分4个左右的城市。 岗位职责： （一）新客户开发 在责任区域内，按照目标计划，对未建立联系的客户进行陌生拜访、市场活动和经营对接，对新客户群体进行有效开发，并在信息系统中真实录入客户信息。 （二）商机跟进 对潜在客户进行商机挖掘和跟进，将公司的服务和产品向客户进行准确、详细、完善、及时的介绍，准确把握并传递客户需求，对存在的商机机会进行有效的跟进。 （三）客情维系 对所有负责对接经营的客户进行问候、关怀、经营和关系维系。与客户保持良好的、具有活力的互动，与每一位客户建立良好的沟通渠道和关系。 （四）签单达成 持续跟进商机、处理好关键人关系，并最终负责达成签单。 （五）商务流程 跟进自新客户开发到投标、合同、开票、回款、再销售的全部商务流程。 （六）老客户经营 在责任范围内，对有过合同缔约的客户开展持续经营和扩大经营，推动老客户进行有效的扩大签单或者续约。 （七）外部协同 与市场、商务、服务、交付、财务、行政、人力及合作伙伴进行有效的信息协同、业务协同和管理协同。即保障自身岗位工作顺利开展，也支持其他部门岗位工作进行。 要求 1.基本条件: 专科及以上学历，财务、会计、金融、市场营销、会议服务、酒店管理等相关专业优先。 2、头脑灵活、性格外向、高情商，能快速理解业务逻辑具备优秀的沟通能力与客户服务意识，擅长处理多方关系。 3、熟练使用ExceI/Word等办公软件，能高效完成数据整理及各类合同报价 4、责任心强，注重细节，能在快节奏工作中保持高效。学习能力强，会开车，适应阶段性加班或出差。 5.本岗位需要频繁出入政府部门的工作场所，与政府部门工作人打交道，对接，要求着装大方、得体，符合商务礼仪要求，妆容、发型等符合政府工作环境要求，无不良嗜好，无纹身，具体要求可参考行政事业单位工作人员。 6.需要经常出差，不能出差勿扰。

岗位职责: 负责公司牙科类全线产品的销售工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，机电一体化、自动化或口腔医学等相关专业； 2、具备优秀的沟通能力及团队协作意识； 3、了解医疗器械临床推广，或具有口腔科、放射科相关仪器、耗材实习销售经验者优先

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 3.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

主要负责市场客户开发以及维护，建立自己团队实现利益最大化。 支付宝碰一碰设备免费推广并安装，