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酒店前台
招聘酒店前台管理人员一名,,干净利索45岁以下,白班早8点—17:30,月工资3000提成,地址;大学城银座商业街,电话于经理
济南
9月15日 15:37拨打电话
酒店前台
酒店前台管理人员干净利索45岁以下。白班早8点—17:30薪资福利:月工资3000提成招工人数:一名工作地址:大学城银座商业街
济南
9月20日 10:38拨打电话
酒店前台
酒店前台管理人员干净利索45岁以下。白班早8点—17:30薪资福利:月工资3000提成招工人数:一名工作地址:大学城银座商业街
济南
9月22日 23:27拨打电话
前厅经理
8千-1万/月
酒店经理3-5人
前厅管理,人员安排,具备收银系统销售能力,组织能力,等
房务经理
5千-1万/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与公共关系 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立推动业绩增长 4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力 5. 持有酒店管理类专业证书或行业认证者优先
酒店经理月结
招聘:驻店经理(银丰颐美酒店)薪资:1万-1.5万工作职责:<br/>1.负责酒店的运营管理工作;<br/>2.参与制定酒店销售预算,拟定酒店营销计划;<br/>3.对于酒店的发展和营业额的提高提出可行性操作的建议,提高酒店赢利;<br/>4.具有良好沟通、协调能力及服务意识;<br/>5.熟悉中端及以上酒店运营管理,具有战略制定与实施能力,以及敏锐的市场感知及客户开发能力;<br/>6.负责酒店员工队伍建设,培养、选拔中高层管理人员和优秀员工,培养店总及部门接班人。<br/>任职资格:<br/>1.大专以上学历,酒店行业经验10年以上;<br/>2.2年中端及以上酒店总经理管理经验;<br/>3.工作稳定、业绩优良,有过国际品牌酒店或国内连锁经验者优先;<br/>4.熟知连锁公司管理体系,对业绩提升、品质管控要求、团队管控有一定的经验;<br/>5.出色的沟通能力和团队建设能力,有亲和力。
济南
9月20日 09:29拨打电话
经理,主管
5-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘酒店经理,主管
酒店前台月结全职连锁酒店可供食宿集团晋升通道一对一带教销售提成
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客房状态及客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时处理客人需求与突发情况 4.保持前台区域整洁有序,展现酒店专业形象与优质服务水准 5.完成每日营收报表、交接班记录及上级交办的其他任务 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳 4. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础计算机操作能力,学习意愿强,服务意识突出
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职管住 饭补 上一休二
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询等专业服务,提升客户满意度 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调,保障服务流畅性 4. 日常现金及房账管理,确保账目清晰、日结日清,配合财务对账 5. 维护前台区域整洁与物资有序,及时上报设备故障及异常情况 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用Office软件及酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力 5. 学历不限,中专/高中及以上学历优先,欢迎踏实肯学的应届毕业生
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
山东济南工地需要一名木工中班人员。有意者可联系报名。
建筑木工1-2人
济南工地需要一名木工中班人员。有意者可联系报名。
济南
9月23日 23:36拨打电话
服务员包吃1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:主要负责外面这一块,没有堂食,事不多,主要就是打扫一下卫生切切菜什么的,工作轻松,来单了就帮忙做一下,其余时间打扫一下卫生没事了可以休息,接受晚班的有限,兼职全职都要,想找一个工作轻松且能挣钱的来就管,会用智能手机哈,男女不限,一天单子不多,主要晚上那一波单子,其余时间轻松 最好是能接受晚班的5~12点,可以沟通一下 1、按时到岗。 2、做好所辖区域环境、物品设备、餐具用具的卫生清洁工作。 3、做好开餐前的各项准备工作,及时按要求补充各种物品。 4、按照标准和要求。。
水电1-2人电工证
明天万象城需要电工一名。工资280元,管饭。9:10集合培训,若8点集合培训则工资按300元计算。加班费为25元一小时。报名需提供身份证正反面及电工证。
济南
9月23日 23:22拨打电话
山东济南普集地区正在招聘大型挖掘机司机。
挖机司机
普集地区正在招聘大型挖掘机司机。
济南
9月23日 23:20拨打电话
山东济南明天需要增加钢筋工,有意者请联系。
钢筋工1-4天
明天需要增加钢筋工,有意者请联系。
济南
9月23日 23:20拨打电话
酒店经理1-2人
主管高中以上学历,男女不限,45岁以下,身高1.68米以上,身高1.56米以上,形象佳,普通话标准,在四星级酒店担任经理3年以上工作经验薪资福利:待遇面议招工人数:1名工作地址:迎丰中路(四中旁)
怀化
9月23日 23:33拨打电话
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 任职要求: 1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排
酒店经理1-2人月结全职豪生酒店
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励和管理多部门团队 4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统 5. 有责任心、抗压能力强,认同服务行业价值观,适应轮班工作制
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 4. 负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 2年以上星级酒店同岗位工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程。 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉OTA平台、CRM系统及酒店管理系统(PMS)操作 4. 具备客户服务意识与精细化管理思维 5. 学历不限,有国际品牌酒店管理经验者优先
酒店前台
【佳驿宾馆|招聘前台】济阳孙耿街道要求:有酒店管理学习经历,或有宾馆前台相关工作经验,熟悉客房接待流程,工作踏实细心。联系:山东济南
济南 济阳区
9月14日 09:55拨打电话
客房服务员月结
客房服务1.年龄18-35周岁,身体健康,形象良好;2.具有相关行业工作经验者优先(酒店、旅游、餐饮、温泉等);3.普通话标准,沟通表达能力强,服务意识强;4.能适应轮班制工作(含节假日、夜班);5.服从管理,责任心强,团队协作能力佳;6.特殊岗位需持证上岗(如消防、急救、电工等)。负责客房清洁、整理;补充客用品;检查房间设施设备;及时响应客人需求。薪资福利:1.试用期1-3个月,月薪2500-3500元;2.转正后月薪3000-5000元(视岗位及绩效而定);3.缴纳五险一金,提供食宿;4.节假日福利、年度体检、带薪年假;5.完善培训体系,晋升通道畅通。工作地址:济南市长清区大学路123号
济南 长清区
9月23日 10:12拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
客房前台接待大专及以上学历,形象良好,有较强的沟通、表达能力,较强的服务意识,会简单电脑操作,有酒店服务业前台工作经验者优先录用。薪资福利:薪资面议;以上岗位一经录用待遇从优,,公司提供免费工作餐招工人数:1名工作地址:平阴县玫瑰镇北石峡村村西100米
济南 平阴县
9月20日 09:25拨打电话
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职包吃三班倒坐岗
招聘酒店前台接待,三班倒,底薪3500加提成,工作轻松,坐岗,要求认真负责,态度端正,有经验的,招聘长期,短期或者暑假工勿扰
酒店迎宾员月结
康体中心接待员待人热情,细心,具备服务意识,接受轮班。薪资福利:月休6天,薪资4-4.5K,五险一金包吃包住,豪华2人间公寓住宿招工人数:3名备注岗位工作地址:济南先行区某酒店
济南
9月20日 15:16拨打电话
客房保洁
2-3千/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度,无不良从业记录
客房服务员
80-90元/天
客房服务员周结兼职假期工全职
明天上岗古城新开酒店需要打扫客房清洁客房15人 工作时间:8:00-17:00(可灵活机动) 福利待遇:管吃住,四人间 招聘要求:有无经验都可以,身体健康,工作认真,吃苦耐劳、服从安排,18-55周岁 结算方式:80元/天,周结算 工作地点:章丘明水古城
酒店前台接待
100-120元/天
酒店前台月结兼职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息。2.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 3.及时响应并跟进客人需求 4.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作. 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力. 3. 工作细致耐心,抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受应届生 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
酒店前台年龄18-48有工作经验者优先。工作时间上24歇24薪资福利:工资月薪3000加提成招工人数:两名
客房服务员月结
客房服务员有无经验都可薪资福利:面议,多劳多得,工资及时银座佳驿酒店莲花山广场西北角工作地址:莲花山西路北,板桥北路西,商城综合1号楼
济南
9月15日 23:13拨打电话
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