1.负责开发客户，维护了解客户需求，提供合适房源 2.工作有强烈的事业心、责任心和积极工作态度 3.学历不限，有无经验均可 一经完善的入职培训+在职培训机制 老员工一对一带教和免费培训 工作时间朝九晚五，单休 薪资待遇：有责底薪+提成+福利+丰富多彩的团建活动 详细私聊

我公司现面向社会广纳贤才，根据客户需求匹配合适房源，负责线下带看并促成交易。工作时间朝九晚六，每日到岗后开启企业系统，其余工作时间可灵活安排。业务涵盖房屋长租、短租、整租，以及新房、二手房买卖等全方位房产服务。公司办公环境优越，团队规模超200人。薪酬待遇为底薪4600元+高额提成（43%-67%）+多项奖励上不封顶+各类奖金+生日假+带薪年假+带薪旅游+社保

【工作亮点】 1、底薪：底薪5000，提成20-60%收入没有天花板！在职员工月均收入在8K+ 2、七险一金金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游+人民大会堂国宴+精英社等 3、客户来源丰富：贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 4、业绩来源多样化：租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居 5、辅助工具科技化三大高流量App助你开单（链家、贝壳找房、自如)+工作AppLink 6、【不开单也有业绩！】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=贿钱、赚钱、赚钱！当然成交也很重要！ 7、晋升：：房产经纪人--店经理--商圈经理--合伙人 重点：平均年龄26岁的年轻团队！最公平的平台——收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让! 【我们的工作内容】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】; 2、积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】; 3、线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】； 4)进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】; 5)为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 【工作时间】 1、周一到周五早9：00，周六周日9:00，下午都是统一19:00点， 午休1个半小时，上六休一，宝妈宝爸可以选择周末其中一天休息 2、每天准时下班，不加班，不硬性打电话，上班自由，领导好说话，工作团队年轻话氛围好！！！ 【培训体系】 1、新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长； 2、门店带教一对一培训带教，熟悉房产交易流程； 3、区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知; 4、雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能; 5、多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富; 6、技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务； 7、国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验 有问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试 贝壳真诚期待您的加入~

梦想有多大，付出努力，都能实现！ 薪资待遇：无责底薪3000+提成（10%-38.5%）通提＋签单奖（1k~5k现金奖励）＋每单抽奖（可抽现金）＋年底分红，进入销售平稳期，月薪过万轻轻松松。 上班时间： 全职早9:00--晚18:00，兼职早9:00--午16:00；午休12:00--14:00 带薪年假＋法定节假日+超长带薪春节假 我们需要你做些什么呢？ 1.通过线上渠道发布公司房源信息（抖音、小红书、58、安居客等） 2.对接有意向客户，安排并陪同实地看房 3.在客户满意且达成一致后，引导客户回公司签署租赁或买卖合同 4.提供成交后的后续服务支持 公司提供充足客户与房源资源，无需穿正装，也无需外出地推拉客！不涉及高强度电话销售，无需主动拨打电话！我们采用线上获客模式，客户均为自主咨询，意向度高，质量优！ 同时，我们希望你具备以下条件： 1.年龄22~55周岁，中专及以上学历，有销售经验者优先，能力突出者可适当放宽要求。 2.具备良好的沟通表达能力、执行力，以及团队协作意识。 3.热爱销售工作，目标明确，有强烈的致富动力 Ps：担心没经验、不会操作？不用担心！公司将安排经验丰富的资深销售进行一对一指导，全程带教，只要你愿意学，就能快速上手！

不要害羞，我可不是那种刻板的HR！主动联系我，给彼此一个认识的机会吧！ 公司提供六险、住宿补贴、端口补贴、带看奖励、房增奖励、开单激励、团建活动以及国内外旅游机会！ 【薪资构成】： 底薪5000元+行业内领先34%-58%提成（应届生可签三方协议） 从业6个月以上月均收入5000-10000元， 从业1年以上月均收入10000-12000元， 从业2年以上月均收入20000-50000元，上不封顶； 同时你还能加入一个有战斗力、充满激情、团结进取的大家庭！ 【岗位详情】： 1、工作时间：朝九晚七+法定节假日+周内调休 2、工作地点：平台全成都范围内就近分配 3、培训机制：入职即享带薪系统培训 4、无需外出拓客，依托贝壳平台作业，客户资源稳定 5、无经验者配备专属导师一对一指导+完善的专业成长体系 6、欢迎优秀应届毕业生投递，或有经验人才直接应聘管理岗 【岗位职责】： 1.接待来访客户，提供专业化的房产置业咨询建议； 2.根据客户需求精准推荐匹配房源； 3.协助客户实地看房，参与商务洽谈，推动交易达成； 4.开发并维护公司内外部资源，与客户建立长期合作关系 【福利待遇】： 1、应届生支持签订三方协议 2、健全的培训体系（职前集训+带薪入职培训+传统师徒制结合） 3、晋升公开透明：置业顾问→店经理→商圈经理→运营总经理 4、多重福利保障：六险、团队激励、CG文化氛围 5、凭业绩赢取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队荣誉奖等 6、聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、球类赛事，丰富文娱活动让你感受如家般的温暖 【员工成长路径】： 1、职前集中培训，快速掌握行业知识 2、每月定期组织系统化课程学习，助力高效成长（配备1对1导师） 3、舒适办公环境+持续能力提升+清晰晋升通道 4、精品课程涵盖：《企业文化》、《团队建设》、《拓展破冰》、《基础知识》、《房地产行业前景及职业规划》 【晋升通道】： 销售方向：A0级经纪人→A1级经纪人→A2级经纪人→A3级经纪人→S精英会 管理方向：经纪人→店经理→店长→区域经理→分公司总经理 【工作地址-就近安排】： 所有直营门店覆盖以下区域，统一就近分配！ 温江：光华大道、金马镇 新都：斑竹园、大丰、龙桥 高新西区：百草路、何家桥、西源大道、中海国际 金牛区：茶店子、国宾、黄忠、交大路、沙河源、蜀汉路、营门口、一品天下 青羊区：贝森府南新区、金沙、内光华、宁夏街、外光华、外金沙、西南财大区 郫都区：犀浦、红光、安靖 锦江区：樱花街377号 总部地址：金牛区蜀西路9号丰德羊西中心7楼708 无论你过去从事哪个行业、担任什么职位，不管是否有相关经验，来到我们平台就是全新的起点。这里有全新的环境、热情的同事、系统的培训，助你迅速转型成长。我们不空谈梦想，只聚焦价值创造！期待你的加入！ 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：六险 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：工龄奖，全勤奖，绩效奖金，年终奖， 1.房源奖、客源奖、带看奖、签单奖、各类补贴 2.带薪生日假、带薪年假、节假日伴手礼 3.司龄奖励（定制西服、携2名家属享3天2夜旅行） 4.国内外旅游、定期团建活动 5.数据达标奖励、签单额外激励 这些都不是重点，关键是——赚钱又开心！！ 试用期薪资：5000元/月

工作经验有无均可欢迎您的到来

日常维护客户关系，完成销售目标 2执行品牌推广活动，收集市场动态有快消品，酒类销售经验优先 3．沟通能力强，具有客户谈判技巧适应快节奏，皮应能力强 4．协助销售团队完成销售目标，积极参与销售活动，提高销售业绩 5．完成上级领导交办的其他工作任务 年龄要求◇18-27岁 提成高，无上限 兼职轻松简单，负责线上销售与线下销售，无需电话销售。，福利好，没烦恼

【公司优势】 西南首家且也是目前西南最大的IT设备租赁平台，市场占有率近50%，服务企业超过1万家，租赁设备近6万台，覆盖川渝地区。 【岗位优势】 1.入职公司购买社保； 2.朝九点半晚六，劳逸结合，午休1.5个小时； 3.纯无责4000底薪+绩效+累计提成，平均月薪10K+，TOP销售月入10万+； 【岗位职责】 1、具备较强的语言沟通与表达能力； 2、有自我提升的强烈愿望，能吃苦，自我驱动力强，开发客户主动意识强，适应地推； 3、做过企业客户优先(tob)，做过租赁行业优先； 【我们希望你】 1.对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，愿奋斗； 2.具备较强的学习能力，能快速掌握现有办公设备租赁的业务流程； 3.性格外向，沟通能力ok，且有赚钱欲望。 4.时间自由，结果导向，适合自带资源或高薪挑战者

没有赚钱欲望只想躺平的宝宝可以去看别家公司了，这个岗位只适合一心搞钱的优秀宝子 我们是公司直招，内部直聘，绝非外包!按时发工资，上班也后有老师傅带。 【福利待遇】 ①底薪4000-5000+提成+奖金+ ②整体均薪15k，销售人员开单率100%，社会福利齐全。 ③每年都有调薪晋升机会，机会留给优秀的你 ④内部员工买房享受员工折扣价，节假日补贴、礼品、旅游激励

一、岗位需求 我们专注于全球移民、海外名校申请及境外资产配置服务，主要面向高净值人群。 入职后公司将提供系统化培训，一周内即可快速上手，执行力强的新员工约2个月可成交2-3单。 工作内容涵盖线上引流与客户转化。 二、提成待遇 项目金额区间为5万至200万，平均订单额约20万。 享有行业领先的40%-50%高比例提成，销售冠军年收入超400万，普通员工年入数十万属常态，适合有目标、渴望高回报的奋斗者。 三、客户来源 客户通过自媒体渠道自主开发，公司不分配资源，但会提供完整的获客方法论培训，帮助新人掌握线上拓客技能。 四、关于薪资 我们采用合伙制模式，非传统雇佣关系，具体机制可自行查阅了解。 无需背景、资源或高学历，关键在于具备强烈的赚钱意愿！公司将全程指导你运用短视频平台获取客户。所有客户直接添加至个人微信，客户资源归个人所有，公司不参与分配，有助于长期积累优质客户资产。 五、工作时间 周一至周五10:00-17:00，周末双休

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各位师傅，朋友们，有没有小吃师傅！ 工资7000元，资阳一酒店要，月休4天，包吃包住，买社保，联系电话钟总厨

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旅行社销售 薪资待遇：3600元+提成，购买五险。 工作内容：给各单位对接团建、疗休养。 岗位要求： 1.年龄18岁-35岁；高中以上学历； 2.熟悉办公软件； 3.有销售经验。 工作地点：资阳市体育馆。 上班时间：8小时工作制，月休4天。

郑重承诺：不需要买车！不需要买车！不需要买车！ 1、基本收入7000+提成（2000-5000不等）+奖励（300-1200），多劳多得，月休4天自由安排。 2、机场接送司机全职司机，每天的任务由公司安排，司机只负责开车。 3、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责。 4、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求： 1、C1或者以上驾照驾照在3年以上 2、21-59周岁，身体健康 3、无任何犯罪记录；无一次性或累计扣除12分

零经验？没问题！！！ 时间灵活自由，摆脱单调办公室生活，享受与人沟通的乐趣，收入更可观，无业绩压力 1、收入构成：月总业绩4500元以内提成22%，超出部分 100%全额提成。 单月业绩示例：业绩10000元，收入6500元；业绩20000元，收入16500元； 业绩100000元，收入96500元；以此类推，上不封顶。综合月薪1w-10W。 2、【福利待遇】每月组织团建、户外拓展、旅游活动；节假日礼品、生日庆祝、下午茶供应；享带薪年假！ 3、【工作时间】上午9点至下午6点，不加班；每月休息4天，支持自由调休，春节假期更长！

1、对接各大银行按揭政策并推广 2、对接各个二手房门店和二手房交易平台 3、对接各大签约各中心和自媒体房产人 4、完成领导交代的其他任务

岗位职责： 1、接待购房客户，提供专业且优质的房产咨询与服务； 2、陪同客户实地考察房源，协助完成看房流程，推动交易达成； 3、负责二手房买卖及新房销售等相关业务工作； 任职要求： 1、提供免费培训，门店采用导师制，专人带教； 2、无经验但性格开朗、沟通能力强者亦可加入； 3、具备其他领域销售经验者优先考虑； 4、年龄要求21-40岁；（接受零经验人员） 工作时间：8:20-18:30，中午休息2小时；每月休息4天；法定节假日正常休假，享有节日福利等； 薪资结构：有责底薪4000元+10%-50%提成； 或无责底薪3000元+20%-50%提成；入职即安排带教，一对一指导成长

工作内容 1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。 2、维护客户关系，拓展客源渠道，确保服务质量。 薪资范围：3000底薪+提点65%，综合薪资8000-20000/月，上不封顶。 工作时间：9：30-18：30 住宿福利：公司有公寓免费住宿。 工作地点：上海市浦东新区金桥镇，高行镇，北蔡镇，三选一。 任职要求:高中毕业及以上，公司有完整培训及合作机制，团队氛围好。

二手一手房销售，租房，贷款，过户。

岗位职责： —每日负责电话沟通，公司提供系统及客户资源，无需上交手机 职位要求： 1:年龄22—42岁，性别不限，经验不限 2:具备良好沟通能力，富有团队协作意识 工作时间： 朝九晚六，中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1.具备基本沟通表达能力，遇到问题主动请教，团队内部互帮互助，配合工作安排 2.入职即享专业带教培训，渴望提升收入的伙伴欢迎加入 3.接受无经验人员入职 薪资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，公司人均月收入4K—6K，表现优异者可突破8K 2.国家法定节假日正常休假 3.每月底组织团队建设活动 4.不定期安排下午茶 5.提成按阶梯式计算，出单越多，提成比例越高

1.配合公司做公司宣传。2.为客户匹配适合产品。3.根据客户情况做售后讲解。

招聘：农夫山泉业务代表6000-10000（缴纳五险） 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 1.为终端门店提供服务，涵盖传统、餐饮、特通等多渠道，满足公司招聘需求。 2.达成月度及年度销售目标与市场基础指标。 3.依照公司标准，执行产品陈列、库存及货龄管理、广宣品投放等各项市场指标。 4.确保门店价格契合公司要求。 5.负责新客户开发与老客户客情维护，与门店建立并保持良好合作关系。 任职要求： 1.具备大专及以上学历，35岁以下。能吃苦耐劳的应届大学生无经验也行！ 2.拥有较强的沟通能力、执行力与上进心。 3.优先考虑有快速消费品行业相关经验者，应届大学生亦可。 福利待遇： 底薪+提成，多劳多得，上不封顶。可享受节日生日福利、年度体检、年终奖、团建等。晋升通道广阔：销售代表-客户主任-办事处经理-销售总监。农夫山泉业务代表薪资6000-10000，缴纳五险。 如若有意:请电话联系龚主任:

招聘业务经理 要求：有责任心，性格开朗大方，能吃苦耐劳。 待遇：底薪+五险一金+业绩提成+年终奖+营销费报销+外拓报销+每周双休+法定节假日休息+定期团建+其他福利 工作地点：资阳希望城财富中心21楼 工作时间:早九晚六 联系电话:(陈总)

本工厂，招聘销售顾问，对接网络客户，招聘3位销售，要求，对接网络客户，对产品有认知，口才好，业务能力强，能吃苦耐劳有责任心

岗位职责： 1、为客户提供专业的房地产咨询，深入了解客户意向并精准推荐合适房源； 2、持续维护客户关系，定期进行回访跟进，保障服务体验并推动交易完成； 3、通过多元渠道（如网络平台、社交媒介等）开发潜在客户，提升个人业务表现； 4、参与市场信息采集，研究房产行情变化，向公司反馈有效的市场数据。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧与服务意识，能准确理解并响应客户需求； 2、了解房地产行业现状，有房产销售或相关工作经验者优先考虑； 3、工作积极主动，责任心强，能适应一定的工作节奏与压力； 4、熟练操作办公软件及线上工具，具备良好的学习与适应能力。

一、招聘说明: 1、岗位介绍：依托国企背景平台，部门员工平均月收入达1.5万元 2、招聘岗位：金融个贷部客户经理 3、上班时间：上午8:20-11:45，下午1:30-18:00，无需加班 4、岗位职责：公司为大地保险国有平台，总部与多家商业银行签订总对总合作协议，客户通过大地保险承保，完成银行贷款发放，如光大银行、浦发银行等。我们依据银行及公司标准，筛选符合条件的客户，协助提交申请并获取相应佣金，每百万业务提成20000元。 二、任职要求: 1、年龄要求：20-40岁，男女不限 2、学历要求：大专及以上 3、性格热情，品行端正，积极进取，踏实肯干 三、薪酬福利标准 1、收入构成：底薪含基本底薪与定级底薪，最高可达4300元，提成上不封顶，月均收入1.5万元以上 2、公司福利：入职即签正式劳动合同，缴纳五险一金，享受节日福利、高温低温补贴、生日津贴、下午茶点、各类实物奖励、带薪年假等 3、年度奖励：设有季度奖金与年终奖金 4、晋升通道：提供公开透明的晋升机制，直销体系发展路径清晰，合肥全域诚邀优秀人才加入！

一．岗位职责 1、为客户提供专业且优质的网络服务支持； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好老客户的维护工作； 3、遵守公司各项任务安排，积极配合团队工作； 4、欢迎无经验人员加入，公司配备系统化培训机制； 5、具备同行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用 二．任职资格 1、性别不限，中专及以上学历要求； 2、具备主动学习意识，能够持续关注并整理行业动态信息； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情与职业追求； 4、能适应工作挑战与压力，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力 三．薪资福利： 1、保底收入5000-6000元+提成+五险一金，综合月薪8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含约5小时休息），月休四天，采用轮休制度 需自行准备交通工具，如小汽车或电瓶车 3、工作地点：资阳市 4、面试地址：西门桥街概念酒店二楼中国联通驭时 四．晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间不受限

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务解决方案； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理规定，积极配合工作调配； 4、欢迎无经验人员加入，企业提供系统化培训支持； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关从业经历者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情和职业追求； 4、能适应工作强度与挑战，具备抗压能力，目标导向，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通技巧。 薪资福利： 保底5000-6000元+提成，综合收入8k-1w 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间广阔

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店客户，由店内销售人员转接介绍，仅需对接客户完成讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售，也不属于保险类业务） 工作内容： 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店的合作关系，保持良好的服务形象。 3、办理合同签署，整理归档相关资料。 4、接受团队管理，执行上级安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：宝马、哈弗、魏派、奇瑞、大众、银河等品牌4S店 入职后统一组织为期两天的岗前培训，随后分配至各门店工作，全程有资深员工或销售督导带教指导。 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售业绩提成 月均收入7000-15000元，具体视个人销售表现而定 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日关怀礼遇及节日福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖励； 5、丰富激励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、KTV娱乐、滑雪活动等）； 6、公司规模大，晋升机制以内部提拔为主，提供广阔职业发展空间。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售工作经验者优先； 2、年龄25岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，遵守管理规定。