岗位职责： 1、负责课程产品的推广，为学员提供专业的学习规划建议； 2、了解客户需求，精准定位学生学科薄弱项，指定学习计划； 3、维护新老客户关系，提升客户满意度，促进课程报名及后续学习跟进； 4、完成招生目标，配合团队完成阶段性业绩任务； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并回应客户诉求； 2、积极主动，有责任心，能适应一定的工作压力； 3、热爱教育行业，愿意长期在教育培训领域发展； 4、熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力；

1.课程销售 2.招新生学员 3.销售 4.照顾小朋友 5.其他

6小时上班制、4点下班、周末双休 招生顾问岗：本公司主要从事建筑行业专业技术人员的职业资格证书考试培训 业务范围包括：执业资格证书培训、职称代评、特种作业操作证、成人高考 (高起专、专升本)、中专、企业资质办理项目等，该岗位主要工作内容就是接打电话，负责课程的推广及客户的开发与维护。

●1）1.学生关系维护。 2.新学员的招生及老生拓科。 3.学员上课情况反馈。 4.有一定的交际能力，抗压能力，抗挫折能力，应变能力和分析谈判能力。 5.奖金+提成，根据月销售额，按梯度进行费用匹配。 6.公司待遇: 试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3000元/月，转正后工资4000-10000元/月。 ●2） 试用期过后进行考核，根据考核结果决定是否录用，或者调岗。 ●3） 享受公司、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。

工作内容】 - 负责公司课程的招生工作，通过电话、面谈等方式与潜在学员沟通，了解其需求并推荐合适的课程； - 维护客户关系，跟进学员报名及后续服务，提升客户满意度； - 协助市场部门开展招生推广活动，完成公司下达的招生目标； - 收集并反馈市场信息，为课程优化和营销策略提供支持。 【任职要求】 - 学历不限，专业不限，有教育行业或销售经验者优先； - 具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同背景的客户有效交流； - 有责任心，具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作时间； - 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理和分析能力。

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岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，进行证书咨询与解答，引导客户完成报名流程； 2.通过电话，微信等方式与客户沟通，了解客户需求并提供合适的课程建议； 3.协助客户完成课程选择，报名及后续服务流程，提升客户满意度。 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的客户服务意识和销售意识； 2.有责任心，能按时完成上级安排的工作任务； 3.具备团队合作精神，能快速适应工作节奏并融入团队。

岗位职责: （1）招生咨询：通过电话邀约、现场接待、线上沟通等方式，为家长提供专业的课程咨询服务，解答疑问。 （2）课程销售：根据学员年龄和需求，推荐合适的课程方案，促成报名签约，完成个人及团队销售业绩指标。 （3）客户跟进：对意向客户进行持续跟进（包括未报名客户和在读学员家长），挖掘潜在需求，促进转化。 （4）活动配合：参与公司组织的市场推广活动（如体验课、公开课、招生活动等），协助现场咨询和接待。 （5）学员服务：与教学部配合，关注学员学习情况，协助处理家长反馈，提升家长满意度和续费率。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇： （1）基本工资+岗位工资+提成+全勤奖+工龄工资+五险一金+年终奖 （2）试用期3个月，试用期工资3000元/月，转正后底薪4200-4500元/月+绩效+提成。 （3）享受公司五险一金、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利、地域补贴、达标奖等。提供员工宿舍。 （4）招生奖金+提成，根据每月销售额，按梯度进行匹配。

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岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游行程规划与咨询服务，精准匹配需求与产品 2.熟悉国内外热门旅游目的地、签证政策、交通住宿及当地文化，及时更新产品信息 3.主动跟进客户咨询与订单进展，高效处理预订、变更及售后问题，提升客户满意度 4.协同供应商（酒店、地接社、航司等）落实服务细节，保障行程顺利执行 5.参与旅游产品策划与市场推广支持，收集客户反馈助力产品优化 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3. 学历不限，旅游管理、市场营销等相关专业背景更佳 4.普通话标准者优先 5.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作节奏

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务 2. 解答客户关于目的地、签证、交通、住宿等方面的咨询 3.协助客户完成旅游产品预订、合同签订及售后服务跟进 4.挖掘客户需求，推荐高匹配度的旅游产品与增值服务 5.维护客户关系，提升复购率与口碑转介绍率 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及政策动态 3. 学习能力强，能快速掌握公司产品体系与系统操作流程 4.工作细致耐心，具备较强的抗压能力与责任心 5.有旅行社、OTA平台或文旅行业从业经验者优先

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，具备良好的抗压能力与服务意识 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏

综合薪资：7k–10k/月，升职空间大，无需自行开发客户资源。 一、公司介绍 我们公司专注于小初高文化科目的线上一对一精品家教服务。 公司前身为北京师范大学家教中心，由校方于五年前发起成立，初衷是为北师大优秀学子提供勤工俭学的平台。 随着业务规模的快速发展，原有在校师资已无法满足日益增长的优质家教需求。因此，自2025年3月起，我们正式成立公司并面向全社会公开招聘优秀教师，以确保为广大学员提供更充足、更专业的师资力量。 我们始终依托北京师范大学的优质教育资源与学术背景，致力于打造值得信赖的在线家教品牌。 二、岗位职责 1. 负责线上接待家长咨询，了解学生学习情况与实际需求； 2. 根据学生个体差异，设计并推荐个性化的课程方案； 3. 配合教务安排教师课程，保障试听课与正式课有序开展； 4. 跟进家长意见与反馈，促进课程续报及口碑传播； 5. 持续提升沟通能力与教育理解深度。 三、任职要求 1. 专科及以上学历，教育、师范、心理学、市场营销等相关专业优先； 2. 普通话标准，表达流畅，具备良好的沟通能力和学习意识； 3. 热爱教育行业，愿意深入理解家长与学生的实际诉求； 4. 有教培机构销售、咨询、教务或课程顾问工作经验者优先； 5. 应届毕业生优先考虑。 四、薪酬福利 【工作时间】 周二大小周，周三固定休息，月休六天，13:00-21:30 【薪资结构】 无责任底薪3k-6k（依据面试表现定薪）+ 提成1%-6%（阶梯式提成，业绩越高提成比例越高）+ 奖金（具体面议）+ 多项激励奖励（详情面议） 综合月薪7k–10k+（表现优异者可达12k） 【福利待遇】 1. 试用期即享五险、带薪年假五天、节日福利、定期团建活动； 2. 每半年一次绩效评估调薪机会； 3. 免费参加岗位培训与学习力测评课程； 4. 年度旅游、健康体检、公费学习成长计划； 5. 提供免费员工宿舍、工作手机及办公电脑； 6. 清晰晋升路径： 　　a. 专业发展路径：初级顾问 → 资深顾问 → 课程规划师 → 学习规划主管； 　　b. 管理发展路径：课程顾问 → 教务主管 → 校区副校长 → 分校校长。 工作地点：珠海市香洲区珠海信息港D栋 工作模式：线下办公

招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 要求：年龄20-40岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期外派！ 岗位收获：免费培训 + 能力提升 + 稳定收入 招人标准：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资待遇：周薪发放，每周准时结算工资。 边走边赚，月均收入4000-10000元 长期出差安排！包食宿！路费全额报销！ 只要你对工作充满热情，就欢迎加入！ 野心无需过大，信心必须十足！ 只要踏实肯干，收入自然可观！！！ 我们属于教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，勤奋踏实，能适应高强度地推工作，需跟随团队多地流动； 第二，经验不限，欢迎学生家长群体加入； 第三，因招生需团队协作推进，需有一定组织协调能力或管理经验，确保工作高效执行

负责推广课程 全天办公室打字聊天 3200+提成+奖励

岗位职责： 1.为学员提供个性化学习规划与课程咨询服务，精准匹配课程产品与学习需求 2. 主动开展招生工作，通过电话、线上平台及线下活动拓展潜在学员资源 3.维护会员学习档案，定期跟进学习进度与效果反馈，提升续费率与口碑转介绍 4.协同教学与运营团队，优化咨询流程与服务体验，推动转化率持续提升 5. 及时录入并更新会员信息，确保客户数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有教育行业顾问、销售或客户服务经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应阶段性业绩考核 4.熟练使用办公软件及主流客户管理系统 5.热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

【工作内容】 1、协助招生办进行电话/微信沟通，邀约意向学生及家长来校参观； 2、接待来访家长，介绍学校环境及专业特色（有培训，话术照读即可）； 3、办公室坐班，无需外出晒太阳，工作氛围轻松。 【任职要求】 【年满16周岁，在校中职生、中专生、高中生均可； 【无需经验，可小白，性格开朗、乐于交流即可（有专业岗前培训）； 【有团队精神，愿意通过暑假锻炼自己口才和胆量。 【薪资待遇】 综合薪资： 3000-8000元/月（底薪+高额提成/推荐奖）； 吃住保障： 包吃包住（食堂三餐-，宿舍有空调）； 额外福利： 可开实习证明、团队聚餐、年轻人氛围好、人走账清。

负责青少年培训，负责课堂纪律，授课，招生宣传！

岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3. 全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4. 定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5. 协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店沟通及转化跟进 3.协同教学与教务团队，保障学员报名、入学、续费全流程服务体验 4.定期回访已报学员，挖掘转介绍及二次报课机会，提升客户生命周期价值 5.准确录入并维护CRM系统信息，及时反馈市场与客户需求动态 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力与亲和力，热爱教育服务行业 2.具备客户服务意识与抗压能力，有销售意识或教育行业经验者优先 3.熟练使用办公软件，能快速学习公司课程体系与系统工具 4.学历不限，有责任心、执行力强，愿意在教育顾问方向长期发展 5. 无经验可带薪培训，欢迎踏实肯学、积极进取的求职者

岗位职责: 1.为潜在学生提供全面的招生咨询与支持，确保信息的准确传递和理解； 2.根据学生的能力和需求，设计并实施个性化的学习方案，以促进学生的全面发展； 3.定期跟踪学生的学习进展，并提供适时的指导和反馈； 4.与学生和家长保持良好沟通，确保服务质量满足期望； 5.参与市场研究，以了解行业动态并为机构提供发展建议。 任职要求： 1.具备强烈的沟通能力和亲和力，能够有效地与客户建立和维护良好的关系； 2.对教育行业有深入的了解，对学习方法和学生发展有清晰的认识； 3.具有高度的目标导向性和自我激励能力，能在压力下保持工作质量和效率； 4.拥有团队合作精神，能够与同事共同推动项目和机构的成长。