岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，具备良好的抗压能力与服务意识 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏

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岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，进行证书咨询与解答，引导客户完成报名流程； 2.通过电话，微信等方式与客户沟通，了解客户需求并提供合适的课程建议； 3.协助客户完成课程选择，报名及后续服务流程，提升客户满意度。 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的客户服务意识和销售意识； 2.有责任心，能按时完成上级安排的工作任务； 3.具备团队合作精神，能快速适应工作节奏并融入团队。

6小时上班制、4点下班、周末双休 招生顾问岗：本公司主要从事建筑行业专业技术人员的职业资格证书考试培训 业务范围包括：执业资格证书培训、职称代评、特种作业操作证、成人高考 (高起专、专升本)、中专、企业资质办理项目等，该岗位主要工作内容就是接打电话，负责课程的推广及客户的开发与维护。

1.课程销售 2.招新生学员 3.销售 4.照顾小朋友 5.其他

名师课堂｜高薪急聘 课程顾问/教育咨询师 （接受地推拓客、能吃苦想赚钱，真实薪资不画大饼，靠谱长期平台） 薪资待遇 综合薪资：5000—15000元/月，上不封顶 薪资结构：职级底薪 + 高额提成 + 年终奖金，踏实干轻松过万！ 工作内容 1. 负责线下地推拓客、社区/学校周边引流，挖掘意向家长资源； 2. 接待家长咨询，讲解课程体系，根据孩子学情定制学习规划； 3. 客户回访跟进、维护老学员、做续费与转介绍，完成招生目标（每个客户营销总监会单独帮谈，帮助完成目标）； 4. 配合校区开展线下招生活动，执行市场推广工作。 任职要求 1. 18-38岁，学历不限，有无经验均可，新人免费专业带教培训； 2. 能接受外出地推、线下拓客，敢于开口、主动沟通，执行力强； 3. 性格开朗踏实、能吃苦、有挣钱欲望，想长期稳定发展； 4. 有教培招生、地推、销售、市场经验者优先，可快速上岗。 平台核心优势 创始人团队背景硬核 全部出身K12头部顶级教育公司，原集团营销总监+重点名校一线名师联合创办！ 懂招生、懂教学、懂管理，专业度拉满，带你少走弯路，快速成长。 晋升体系透明公平 不搞关系内卷，只看个人能力，转正定岗级、底薪稳步提升，成长看得见。 提成高+结算及时 多劳多得上不封顶，付出立刻有回报，努力和收入完全成正比。 教育刚需赛道+专业赋能 名师教研体系加持，家长认可度高、好成交、出单容易，不用瞎忙活。 团队氛围简单纯粹 老板专业大气，人性化管理，真心培养人，工资准时发放绝不拖欠，长期稳定干事业。 ️ 怕吃苦、不愿意外出地推勿扰 只招想挣钱、肯付出、愿意深耕教育行业的实干人才！ 平台实力雄厚，名师+营销大咖带队，给你机会，剩下交给努力！ 有意向直接投递简历，近期快速安排面试，名额有限，招满即止！

工作内容】 - 负责公司课程的招生工作，通过电话、面谈等方式与潜在学员沟通，了解其需求并推荐合适的课程； - 维护客户关系，跟进学员报名及后续服务，提升客户满意度； - 协助市场部门开展招生推广活动，完成公司下达的招生目标； - 收集并反馈市场信息，为课程优化和营销策略提供支持。 【任职要求】 - 学历不限，专业不限，有教育行业或销售经验者优先； - 具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同背景的客户有效交流； - 有责任心，具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作时间； - 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理和分析能力。

岗位职责: （1）招生咨询：通过电话邀约、现场接待、线上沟通等方式，为家长提供专业的课程咨询服务，解答疑问。 （2）课程销售：根据学员年龄和需求，推荐合适的课程方案，促成报名签约，完成个人及团队销售业绩指标。 （3）客户跟进：对意向客户进行持续跟进（包括未报名客户和在读学员家长），挖掘潜在需求，促进转化。 （4）活动配合：参与公司组织的市场推广活动（如体验课、公开课、招生活动等），协助现场咨询和接待。 （5）学员服务：与教学部配合，关注学员学习情况，协助处理家长反馈，提升家长满意度和续费率。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇： （1）基本工资+岗位工资+提成+全勤奖+工龄工资+五险一金+年终奖 （2）试用期3个月，试用期工资3000元/月，转正后底薪4200-4500元/月+绩效+提成。 （3）享受公司五险一金、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利、地域补贴、达标奖等。提供员工宿舍。 （4）招生奖金+提成，根据每月销售额，按梯度进行匹配。

●1）1.学生关系维护。 2.新学员的招生及老生拓科。 3.学员上课情况反馈。 4.有一定的交际能力，抗压能力，抗挫折能力，应变能力和分析谈判能力。 5.奖金+提成，根据月销售额，按梯度进行费用匹配。 6.公司待遇: 试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3000元/月，转正后工资4000-10000元/月。 ●2） 试用期过后进行考核，根据考核结果决定是否录用，或者调岗。 ●3） 享受公司、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。

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岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与目的地资源 2.协助客户完成机票、酒店、门票、当地用车等预订与协调，确保行程顺畅无忧 3.及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、热情、高效的全程服务支持 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备基础旅游知识，有旅行社、OTA平台或相关从业经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握新线路、新产品及政策变化 4. 具备一定抗压能力，适应灵活工作节奏与客户需求变化 5. 经验不限，有导游证、计调证或外语能力者更受青睐

通过地推、社群、朋友圈等方式，将“免费试学一周”的陪学服务推荐给本地小学/初中家长，完成招生目标； 2. 邀约家长带孩子参与免费试学体验，跟进试学过程，协助完成报名转化； 3. 简单记录沟通及邀约情况，每周一次快速反馈，配合团队优化推广流程； 4. 与意向家长建立长期联系，维护关系，挖掘资源。 任职资格 1. 年龄、职业不限，宝妈、退休人员、大学生、有销售经验者均可，有本地家长资源者优先； 2. 具备良好的沟通能力和亲和力，能主动触达家长并传递服务价值； 3. 踏实肯干，能完成基础动作要求（每月新增50个有效家长微信 + 完成5个试学邀约）； 4. 愿意学习基础话术和沟通技巧，具备应变能力和承压能力。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系（） 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上（小红书，快手，抖音，视频号）及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，促成签约转化 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教务、教学团队，反馈学员动态，优化服务流程 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验可带薪培训，有一对一导师辅导入职。 3.具备目标意识与抗压能力，能适应阶段性业绩节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.认同教育价值，热爱学习，责任心强

岗位职责: 1. 根据客户需求制定个性化课程方案，推动学习目标的实现； 2. 组织并协调课程资源，确保课程服务的顺利开展； 3. 收集并分析客户反馈，持续优化课程服务内容； 4. 与教学团队密切配合，提升课程质量和客户满意度； 5. 维护客户关系，提供专业咨询，增强客户粘性。 任职要求： 1. 沟通表达能力强，能够准确理解并回应客户需求； 2. 具备良好的客户服务意识和团队协作精神； 3. 有较强的责任心和执行力，能高效完成工作任务； 4. 对教育行业有热情，具备一定的市场洞察力； 5. 思维灵活，能够根据实际情况调整工作策略。

【待遇福利】 1、薪酬：底薪+绩效奖励 ，多劳多得，综合年薪10w—20W。 2、学校内办公，上班时间灵活，不打卡。 3、不定期会有各种聚会聚餐，旅游放松。 4、工作目标清晰，氛围融洽快乐。 5、学校周围大型社区公园，可住宿休闲，步行上班，无交通压力；学校有大型食堂，生活无忧。 【岗位任职要求】 1、热爱教育事业，有教育情怀，职业素养高； 2、学历：大专以上学历； 3、有亲和力，能与学生、家长很好互动；做事积极认真，有上进心，有业务素养！服从管理； 4、本岗位偏重于业务岗，有培训机构课程顾问，保险电销，房地产销售，教育咨询等经验优先，可接受优秀应届毕业生； 【工作内容】 1、辅助招生主任开展日常工作，没有行业经验可手把手带； 2、辅助招生主任，生源学校宣传宣讲，电话微信与家长进行沟通，提供升学规划建议； 2、接待学生、家长来校来访参观咨询服务； 3、整理各类数据材料信息； 4、其他招生主任交于的临时性工作。

文启AI是一款专注于中小学生精准提分的学习系统，采用北大脑科技术，运用人工智能大数据精准查找学生知识漏洞，根据学生薄弱点针对性进行辅导学习[福] 每位学生有独立的AI学习系统，通过对各科目进行检测，系统会分析出学生学习问题的原因，追根溯源，针对性制定该学生的学习方案，直到把该知识点及相关的知识点完全掌握为止[胜利] 优势[玫瑰] 1:精准查找知识漏洞[烟花] 2:针对性解决学习问题[烟花] 3:学习方便，随时随地可学[烟花] 4:效率倍增，一个知识点仅需10-20分钟[烟花] 5:系统根据学生的基础推送相应的知识点难度进行学习[烟花] 工作内容: 负责介绍有意向了解的家长与我们联系即可 工作时间自由，居家手机上操作即可，

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要求：有公考机构的课程顾问销售经验，熟悉湖南，熟悉长沙，熟悉大学城更佳。 待遇从优，发展前景好。

依托公司提供的优质客户资源，通过电话高效开展产品/服务介绍，精准挖掘客户需求，建立良好的客户沟通关系。 一负责客户全流程跟进，包括意向沟通、需求确认、邀约对接，推进客户初步转化，确保完成每日/每月通话量、意向客户量及业绩指标。 -严格按照公司规范，准确记录客户信息、沟通内容，做好意向客户分类、回访计划制定及台账登记，确保客户信息完整可追溯。 积极配合团队工作，严格执行公司电销话术、销售流程及各项管理制度，助力团队整体销售目标达成。 及时收集客户反馈、市场动态及竞品信息，主动向领导汇报，为公司产品优化、销售策略调整提供参考。 【任职要求】 学历要求:大专及以上学历，专业不限;有电话销售客服、线下销售相关工作经验者优先录用，无经验者可接受系统培训。 -能力要求:普通话标准、口齿清晰，具备良好的语言表达能力和沟通技巧，能快速捕捉客户需求;抗压能力强，能适应电销工作节奏。 -职业素养:目标感强、执行力强，工作积极主动，有较强的责任心和敬业精神，愿意通过电话沟通主动开发客户、达成业绩。 -技能要求:能熟练使用电脑、办公软件(Word、Excel等)及公司电话销售系统，具备基础的文字录入能力。

1. 接待到店学员/客户，热情引导、倒水、介绍课程，做好登记。 2. 负责电话、微信咨询回复，记录客户信息，。 3. 直播、短视频配合：场控、评论回复、链接上架、订单核对。 4. 课程报名收款、开单、登记学员信息、建学员档案。 5. 教室、前台卫生整理，物品摆放，保持校区干净整洁。 6. 学员考勤登记，通知上课时间、排课信息。 7. 配合校长和老师做活动推广：发朋友圈、发群、海报转发。 8. 快递收发、物料清点、办公用品领用登记。 9. 维护校区秩序，处理简单客诉，解决不了及时上报校长。 10. 完成校长临时安排的其他工作。

诚聘 英语课程顾问（岳阳岳阳楼区校区） 岗位职责 1. 负责来访家长、学生的接待咨询，精准讲解中小学英语一对一、单词速记、阅读理解提升等核心课程体系 2. 为学生开展免费英语学情测评，定制专属学习方案、提分规划与课时安排 3. 跟进意向客户资源，维护家校沟通关系，完成课程咨询转化、招生报名及续费维护工作 4. 对接授课教师团队，同步学生学习进度与学情情况，做好课后服务与口碑维护 5. 配合校区完成线下推广、招生活动、客户信息整理等日常运营工作 任职要求 1. 热爱教育行业，具备责任心、耐心与亲和力，擅长沟通表达、客户谈判 2. 了解中小学英语学习体系、校内考纲考点者优先录用 3. 有课程顾问、教育咨询、教培销售相关经验者优先， 4. 积极主动，目标感强，具备良好的服务意识与执行力，稳定性强 5. 年龄25-35岁，形象端正，时间观念强，长期稳定发展优先 薪资福利 1. 薪资结构：综合底薪3000 + 高额业绩提成 + 全勤奖 + 绩效奖金 + 续费奖励，薪资上不封顶 2. 基础保障：带薪岗前培训、节日福利、生日礼品、月度团建、年终奖励 3. 晋升空间：透明公平晋升体系，课程顾问→资深顾问→招生主管→校区负责人 4. 工作氛围：年轻化团队，无职场内耗，定期开展专业技能、沟通谈单培训 工作地址 岳阳市岳阳楼区三眼桥街道白杨坡路387号二楼 应聘方式 联系人：范老师 联系电话：（微信同号，可直接投递简历、预约面试） 任职要求：英语专业，有一定的业务能力，做过教培销售