任职基本要求 1、学历与专业 - 大专及以上，家具设计、室内设计、土木工程、工程管理相关专业优先； - 有工装家具、医养/养老家具项目经验，学历可以适度放宽。 2、工作经验 - 1‑3年：家具工程项目主管，有批量工程家具项目实操经验； - 优先：做过养老院、医院医养中心、学校、酒店成套家具项目；熟悉南康家具供应链者加分。 3、专业技能要求 1）图纸能力 - 看得懂CAD家具施工图、平面布置图；会现场复尺，能识别图纸问题；不需要精通绘图，但能看懂、核对尺寸。 2）家具专业知识 熟悉板式家具、软体家具、适老化家具；了解板材、油漆、五金、软体面料；熟悉家具国标，例如： GB/T 44437‑2024适老化家具、GB 18584‑2024家具有害物质等，看懂检测报告。 3）文档能力 会做项目进度计划、变更单、签证单、竣工资料；熟练使用Word、Excel；会制作项目台账：材料进场台账、变更台账、问题整改台账。 4）现场管理 懂家具安装工序，能够管理外包安装班组；懂施工现场安全管理。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位要求： 1. 大专及以上学历，钢结构、土木工程、建筑工程、工民建、工程管理、道桥（钢结构桥梁）、设备或其他工程类、机械类相关专业，具有中级以上技术职称，持有建造师、注册结构师或设备工程师等资格证书者优先考虑。 2. 具备8年以上钢结构行业从业经历，其中5年以上从事钢结构项目管理工作，精通钢结构项目全流程运作与管理。 3. 具备良好的协调能力、计划能力与指导能力，拥有较强的综合统筹及组织管理经验，具备优良的职业操守和团队素养，责任心强，工作严谨，富有敬业精神。 4. 熟悉国内外钢结构市场环境，具备海外项目经验者优先，英语沟通能力良好者优先录用。 公司福利： 免费提供食宿，每日三餐全包。 表现优异员工有机会晋升为基层管理岗位，中专及以上学历人员可纳入办公室岗位重点培养。 上述技术岗位可安排前往公司总部（青岛）参加免费培训，培训期间提供食宿并发放薪资，带薪培训月收入不低于4500元。 工资于次月25日准时发放，确保按时支付，无拖欠情况。 其他福利包含试用期补贴、满勤奖励、工龄津贴、季度福利、节日慰问、交通票报销等。 江西公司地址：江西省瑞金市经济技术开发区沙洲坝路。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、加班补助、全勤奖、五险一金、员工食堂、出差补贴

职位描述： 1. 全面负责暖通空调系统工程项目的现场施工管理工作，主导计划编制，协调各方资源，落实安全管理，组织材料验收、项目竣工验收及问题整改，全过程监督各项任务执行，确保施工规范有序推进； 2. 负责空调与通风设备的运行状态监测及日常维保工作，合理调配施工人员，科学制定作业安排，保障设备持续高效、稳定运转； 3. 负责项目现场与业主单位的沟通对接，及时反馈项目进度，主动协调并快速处理推进过程中的各类事项，保持良好的合作关系； 4. 负责应对空调通风系统在运维过程中发生的突发情况，准确判断故障原因，指导团队完成修复工作，恢复系统正常运行，持续提升客户体验； 5. 完成上级交办的其他工作任务，全面把控项目进度、质量与安全，推动项目顺利实施并圆满完成交付。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，工程类、给排水暖通、空调、制冷等相关专业背景； 2. 具备3年以上施工项目管理经历，熟练使用Office、AutoCAD等办公及绘图软件； 3. 工作细致严谨，能适应高强度作业，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力； 4. 具备较强的分析判断与问题解决能力，态度认真负责，抗压能力强，具备一定管理潜质，可有效统筹项目各项事务； 5. 能够适应施工现场环境，接受外派驻场工作安排，服从公司统一调度。 福利待遇： 1. 社会保障：缴纳五险一金+意外险，全面保障员工基本权益； 2. 薪资补贴：基础薪资+高比例项目提成+出差补助，收入与绩效挂钩，多劳多得； 3. 假期福利：每月享有4天休息，假期可累计延续；当月未休完的假期按200元/天给予补贴，平衡工作与个人时间； 4. 生活福利：免费提供工作服装，节日关怀到位，传统节日均发放专属福利，体现企业人文温度。

1、部门管理 1)负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行； 2)负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划，并监督计划的落实； 3)负责下属员工的工作安排，并对下属进行工作指导、监督，确保部门工作的顺利开展； 4)组织编报部门月度、年度费用预算，并根据批复预算进行费用管理； 5)负责落实本部门绩效考核工作； 6)负责督导各级审批/审核意见在本部门经办事宜中的落实。 2、项目工程管理 1)参与项目公司权限范围内的工程施工单位、材料设备供应商的选择工作，参与工程施工单位资质预审、现场考察、履约评估，并组织编制技术标； 2)组织编制工程管理规划方案并提交审核； 3)审核施工组织设计和施工方案，组织重大工程技术问题解决方案的论证； 4)组织、协调施工单位等进行图纸会审及技术交底工作，负责施工前各项准备工作的实施和督促； 5)组织对项目参建人员进行培训； 6)组织进行三通一平和临建工作； 7)审核监理规划及实施细则，监督其执行情况，并对监理工作进行考核； 8)负责工程质量管理，组织编制项目质量控制要点及检查点、检查方法、检查记录表，开展对施工现场的质量检查； 9)组织专案例会，沟通、协调施工过程中现场技术问题； 10)配合总部工程管理部的工程巡检，对工程质量情况进行定期的分析，形成质量分析报告，对于典型问题，应形成案例 11)根据项目总控计划，组织编制施工总体进度计划及分项施工进度计划，组织项目施工进度计划的实施； 12)负责权限内签证的管理，组织对现场签证的可行性进行论证； 13)组织监督现场按安全文明管理的要求进行施工管理； 14)组织项目现场的内部验收，落实验收过程发现问题的整改； 15)组织施工各阶段的工程验收，组织项目工程分部分项验收； 16)组织项目竣工验收、新建物业移交等工作，参与交付工作； 3、材料设备管理 1)组织编制材料设备进场计划，并跟踪、督促计划的执行； 2)安排各承包商、供应商进场，负责对各承包商、供应商临建搭设位置进行统筹安排； 3)负责材料设备的验收及协助对不合格材料设备的退货工作； 4)组织开展对材料封样的现场管理及甲供材的管理。 3.4完成上级交办的其他工作 4、任职要求 4.1.学历及专业背景要求土木、工民建、建筑设计、结构设计等相关专业，大学本科及以上学历，中级及以上专业技术职称。 4.2.经验要求具有5年以上设计规划、工程管理和项目开发经验，3年以上同等职位工作经验。 4.3.其他工作技能要求 1)业务技能及专业知识： 熟悉设计、开发、施工等业务流程； 具有较先进的项目管理理念，可对项目工程管理体系进行不断改进和优化。 2)能力要求： 具备良好的管理、沟通、协调能力，思维开阔，具有创新意识； 能够处理繁复的工作，具有整合外部设计资源的能力； 熟悉行业最新发展动态，具有较强的文字处理能力，良好的团队合作精神； 3)语言及计算机要求：熟练掌握项目管理软件、Office办公软件；

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【岗位职责】 1. 负责工程项目的整体计划制定与执行管理，确保项目按期推进； 2. 组织协调项目资源，监督施工进度、质量与安全，及时解决现场问题； 3. 对接相关部门及合作单位，保持高效沟通，保障项目顺利实施； 4. 负责项目各阶段的文档编制、审核与归档，确保资料完整规范； 【岗位要求】 1. 具备工程项目管理经验，熟悉项目全流程运作模式； 2. 具有较强的组织协调能力，能有效推动多方协作； 3. 熟练使用项目管理工具，具备良好的文档编写与汇报能力； 4. 责任心强，抗压能力好，能够适应阶段性现场工作要求； 加分项有以下行业经验：土木工程

项目经理，幕墙工程，要求能协调五方关系，会编辑各种施工方案，有幕墙施工经验，有一级建造师证，

岗位职责： 1、全面负责工程部的日常管理工作，包括项目计划制定、进度跟踪及质量控制； 2、协调内外部资源，确保工程项目按时、按预算完成，并符合相关技术标准和规范； 3、监督施工过程中的安全措施落实情况，及时发现并解决现场问题； 4、与客户、供应商及其他相关部门保持良好沟通，确保项目需求得到准确传递与执行。 任职要求： 1、持有一级市政、建筑、机电建造师优先； 2、五年以上工程管理经验，熟悉各项目全流程运作，具备较强的组织协调能力； 3、精通CAD制图及相关工程软件，持有注册建造师证书者优先； 4、工作认真负责，抗压能力强，有良好的团队领导能力和沟通技巧。

【岗位职责】 - 负责工程项目全过程管理，包括土建、水电、钢结构及工装项目等； - 协调管控施工进度、质量、安全、成本，确保项目按计划推进； - 参与工业建筑与商业建筑项目的现场管理与技术把控。 【职位要求】 - 5-10年工程管理经验，熟悉土建工程、水电工程、钢结构工程； - 具备工装、工业建筑及商业建筑项目管理经验； - 能适应项目现场工作，具备优秀的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力； - 有较强的责任心和良好的职业道德素养，具备较强的抗压能力和问题解决能力。 【工作时间】 无固定时间，具体面议。 【薪资福利】 - 综合薪资：10000-15000元/月； - 福利待遇：按实际绩效发放。

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岗位职责： 1. 全面负责核电/大型基建项目现场整体管理工作，统筹项目进度、质量、安全、成本、文明施工等目标落地执行； 2. 按/中广核管理体系要求，落实项目管理制度、流程、台账及汇报机制； 3. 负责施工团队、班组及外协单位的组织、协调、管控与考核，确保人员稳定、施工高效； 4. 对接业主、监理、设计、总包等单位，处理现场技术、变更、签证、验收等事宜； 5. 牵头解决项目重大问题、突发情况，保障项目连续、安全、有序推进； 6. 负责团队建设、人员安排、日常管理及工作纪律，打造执行力强的项目团队； 7. 完成上级交办的其他项目管理工作。 任职要求： 1. 有/中广核同类项目工作经历优先，熟悉核电/大型基建项目管理模式； 2. 具备大型工程现场管理经验，能独立负责一个或多个标段/区域的全面管理； 3. 有项目经理/项目负责人岗位经验，懂施工组织、现场协调、进度管控； 4. 人品端正，责任心强、有团队精神、能吃苦耐劳，适应项目现场驻场工作； 5. 沟通协调能力强，抗压能力强，执行力强，服从管理； 6. 工程类、管理类相关专业优先；有相关证书者（建造师/安全员/质量员等）优先考虑。 薪资福利： 薪资面议（根据经验、资历、能力定级，高于行业同岗位水平）；包吃包住，稳定项目，长期稳定就业；工作地点：广东省汕尾市陆丰市碣石镇 中广核项目现场；用工性质：项目直聘 / 正式合作岗。 备注：无核电项目经验勿扰！无核电项目经验勿扰！请悉知，谢谢

岗位职责：【必须持房建一级或者上海房建二级证书+安全员B证证书】 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划、资金使用计划及风险防控方案 4.主持项目例会，定期向公司汇报进展，及时处理突发情况 5.落实安全生产责任制，监督文明施工与环保措施执行 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2. 有3-5年及以上房建类项目管理经验，持有上海市二级建造师（建筑工程）及以上证书 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验 5.能适应项目驻场工作，责任心强，执行力突出

陕西渭南富平县，三万方劳务施工技术带管理，二栋

招聘：店长薪资：店长5000元底薪+提成职位详情：分部名称：赣烤官餐饮要求有一年经验上班时间:下午4:00到凌晨3:00店长5000元底薪+提成(25-38岁)每月有鼓励奖评比:全勤奖、卫生达标奖、制度奖励月休两天(不休补工资)联系我们:(陈)

招聘：餐饮经理薪资：5000-8000岗位职责：全面负责餐厅日常运营管理，包括前厅服务与后厨协调，确保出品质量与服务标准；制定并执行营销计划，提升客流量与营业额；严格管控成本预算，优化库存与损耗管理；负责团队组建、培训及绩效考核，营造积极的工作氛围；妥善处理客户投诉，维护**形象与顾客满意度。任职要求：具备3年以上餐饮管理经验，熟悉连锁餐饮运营流程；拥有出色的领导力、沟通协调能力及抗压能力；对数据敏感，具备较强的成本控制意识；热爱餐饮行业，服务意识强，能适应弹性工作时间。

赣州餐饮前厅，后厨招聘：1.炒锅一名6000起2.前厅主管一名，4500起，（有经验者优先）4.配菜一名，3500起（打料头）以上人员包吃包住，做年夜饭，月休三天，节假日补休一天联系电话曾

招聘：机修工（有电工、电焊证优先）薪资：6000-6400公司：赣州奇亿物业管理有限公司招聘人数：1人工作经验：5年以上学历要求：本科工作时间：上午：08:30-12:00   下午：13:30-18:00（普通）职位描述：岗位要求：1、全日制统招本科或以上学历，财务管理、会计等相关财会专业毕业；2、年龄32周岁以下，5年及以上大型制造业、上市公司、商业地产等财务管理相关工作经验,2年及以上同等职位任职经验；3、中级职称和注册会计师有其一，注册会计师优先； 4、熟悉财务管理、成本管理、资金预算、会计核算、投融资知识；熟悉税收政策、具备相关金融、法律等专业知识； 5、具备良好的沟通能力和团队管理能力，优秀的组织协调与开拓能力；6、要有较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；7、吃苦耐劳，抗压能力强，服从江西省内调配。工作内容1、负责财务部会计核算和财务管理工作。2、负责组织、运筹、使用好企业资金。3、负责组织细化本公司的财务管理制度，并组织贯彻执行和检查。4、负责组织编制公司年度财务计划及财务预算。5、负责复核后记帐凭证的主审工作。6、不定期对下属分公司及收银员和出纳进行帐实盘查，做好内部监控工作。工作地址：地址：江西省赣州市章贡区八一四大道39号(八一四大道与赣南大道交汇处东北侧)

消防维保员1.大专及以上学历；2.持有消防设施操作员证书（维保方向中级以上）或建构筑物消防员证书者优先；3.熟悉建筑消防设施防火规范、有一定的消防维保工作经验、熟练掌握消防维保技能者优先。薪资福利:面议招工人数:5人工作地址:江西省赣州市南康区枫林大道

江西赣州地区的技修工月薪为2500元，主要负责公司日常的维修工作。

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招聘工程设计主管，薪资范围为7000-11000元。公司为赣州市五月红物业管理有限公司，招聘人数1人，要求工作经验2年以上，学历中专。工作时间上午08:00-12:00，下午13:30-17:30。岗位职责包括负责业主装修手续办理，检查装修情况并协调处理相关问题；协助业主完成入住手续，包括核算、验房、钥匙交接等；协助部门主管制定项目管理应急预案，处理业主投诉及突发事件；服从领导安排，按时保质完成工作任务。任职要求年龄25-50岁，男女不限，性格开朗，办事稳重；熟练操作办公软件，具备良好的沟通与协调能力；有物业相关工作经验者优先考虑；月休四天，工作地点在南康区。需持有消防设施操作员证。

江西赣州招聘综合维修工，中专或高中以上学历，持电工证或电梯管理员证者优先，薪资面议，具体面谈。

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