
项目总工
2-3万元/月
项目经理3-5年学历不限
1、有海上风电/电力基建总工经验,懂风机基础、吊装、海工施工流程。
2、熟悉海上施工规范、危大工程管理,能独立带队管技术。
3、能驻场、责任心强,有职称或相关证书优先。。。
电商人事主管
9000-13000元/月
行政经理5-10年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断供应商管理子公司/办事处管理经验管理10人以上团队互联网行政经验文字功底扎实
【电商人事行政主管】全模块操盘·30年头部品牌·滨海办公·核心管理岗
「关于我们·30年深耕 赛道头部品牌背书」
丝露花雨SILKMUSIC,始于1996年,由国内首位亚洲诧寂风古董家具开创者赵晓杰深耕 30 年打造,是国内亚洲古董家具、全球手工艺术品赛道的头部品牌。
我们常年行走于亚洲、欧洲、非洲各地,深入未开发村落与民间工坊,直采稀缺的亚洲老家具、非遗手工艺品、非洲特色手工艺术品,每一件藏品都承载着独有的岁月故事与文化内核。目前已打通全球采购-品控仓储-全平台运营-私域转化的完整商业闭环,在抖音、小红书、视频号搭建了成熟的直播电商运营体系,拒绝短期流量博弈,坚守长期主义的文化品牌初心。
品牌总部坐落于深圳大鹏新区葵涌街道,三面临海的鲨鱼涌、观湖沙滩近在咫尺,推窗即见碧海蓝天,告别CBD格子间的拥挤内卷,与诧寂风自然质朴、不随波逐流的品牌内核完美契合。我们定期组织海边露营、沙滩团建、出海游玩、落日赶海等丰富的企业文化活动,拒绝无意义内耗与无效加班,真正实现工作与生活双向平衡,是爱海、爱自由、追求价值感的同频者的理想平台。
随着品牌电商板块的快速扩张,我们诚邀一位懂人力、通行政、有温度、有格局的人事行政主管加入,成为公司组织发展的核心伙伴,与30年品牌共同成长,解锁无天花板的职业发展空间。
「岗位职责」
1. 全面统筹公司人事行政全模块工作,搭建、健全适配品牌发展与电商业务特性的人事行政管理体系,完善各项规章制度、流程规范,并推动落地执行与持续优化;
2. 负责人力资源全流程管理,统筹招聘配置、培训发展、薪酬福利、绩效考核、员工关系等核心模块工作,针对电商团队特性,搭建高效的招聘体系、可落地的绩效考核机制与有竞争力的薪酬方案;
3. 监督管控人力资源各项制度的执行落地,全程跟进绩效考核的组织实施、结果应用,统筹员工的考核、晋升、调职、奖惩、辞退等全周期管理,保障组织高效运转;
4. 精通国家及深圳地区劳动人事法规政策,妥善处理各类劳动纠纷、员工关系问题,严控用工风险,搭建和谐正向的雇佣关系与团队氛围;
5. 全面负责公司行政管理工作,涵盖办公环境维护、固定资产管理、安全消防、应急保障、会务接待、后勤支持等全维度行政事务,保障公司日常经营平稳有序;
6. 负责企业文化的落地与传承,搭建内部高效沟通渠道,传递品牌核心价值观,增强团队凝聚力与归属感,保障组织的持续健康成长;
7. 妥善处理各类人事行政相关突发事件,完成上级领导交办的其他专项工作。
「任职要求」
【硬性必达要求】
1. 全日制统招本科及以上学历,5年及以上人事行政全模块工作经验,有家具、家居、直播电商行业从业经验者优先;
2. 精通人力资源六大模块,尤其擅长招聘体系搭建、薪酬方案设计、绩效考核落地、员工关系管理,能独立搭建并优化人事行政全流程制度;
3. 熟知国家及深圳地区劳动人事相关法律法规,有丰富的劳动纠纷处理经验,能精准把控用工风险,合规处理各类员工关系问题;
4. 具备极强的组织协调能力、沟通表达能力、计划执行能力与应急应变能力,能高效统筹多线程工作,妥善解决各类复杂问题;
5. 有亲和力、责任心,具备正向的价值观,能深度认同品牌文化,有企业文化建设与团队氛围搭建的成熟经验与落地思路。
【加分优先项】
1. 有从0到1搭建直播电商团队人事行政体系的成功经验,熟悉电商团队组织特性与管理逻辑;
2. 对诧寂风、中古家居、空间美学、全球手工艺术有兴趣与基础认知,能深度契合品牌调性;
3. 具备中型企业人事行政团队管理经验,有较强的体系化思维与经营思维,能站在业务视角支撑公司发展;
4. 热爱生活,向往山海相伴的工作模式,认同长期主义的品牌理念,愿意与公司共同长期成长。
「工作时间与休息安排」
- 工作时间:早9:00-晚18:00,午间12:00-13:30休息1.5小时,作息规律,拒绝无意义加班;
- 休息制度:大小周休息,法定节假日严格按照国家规定执行放假休息。
「加入丝露花雨,你将获得」
1. 核心管理权限,全模块操盘的成长空间:作为公司核心中后台管理岗,直接向总经理汇报,拥有完整的人事行政体系搭建权限,告别大厂螺丝钉式的重复工作,全程参与公司组织发展与战略落地,你的专业能力将直接决定公司的组织效率,实现个人价值与品牌的双向成长;
2. 30年头部品牌背书,稳定与发展兼具的平台:不同于初创公司的不确定性,我们拥有30年的行业沉淀、深厚的品牌壁垒与成熟的商业闭环,现金流稳定;同时处于电商板块的快速扩张期,既有成熟品牌的抗风险能力,又有高速发展期的晋升与成长机遇;
3. 同频包容的团队氛围,扁平化管理:无办公室政治,无复杂层级内耗,创始人赵晓杰深耕行业 30 年,开明通透,充分尊重专业人才,你的专业想法与优化建议都能被看见、被落地,团队同频度高,氛围轻松正向;
4. 山海相伴的治愈办公环境,真正实现工作生活双向平衡:总部扎根深圳大鹏湾滨海秘境,出门即达沙滩,告别市区通勤拥堵与写字楼压抑感,在山海之间完成工作与成长;定期组织海边露营、沙滩团建、出海游玩等丰富的团建活动,让你既能奔赴事业,也能拥抱生活;
5. 完善的薪酬福利保障:
- 提供匹配你能力与经验的有竞争力薪酬,具体面议,能力优异者薪资上不封顶;
- 入职即缴纳五险一金,享有带薪年假、节日福利、生日惊喜、年度体检等全维度福利;
- 专属员工内购福利,超低折扣入手公司全球甄选的古董家具、手工艺术品等藏品;
- 常态化的专业培训、行业交流机会,持续提升你的专业能力与行业认知。
如果你是一位有温度、有专业、有格局的人事行政人,认同长期主义的品牌理念,向往山海相伴的工作生活,期待和30年头部品牌共同成长,丝露花雨诚邀你的加入!
弱电工程主管
9000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专安防监控项目系统集成项目机电项目弱电安防项目管理现场协调
【岗位职责】
1、负责项目开工前的各项筹备工作;
2、组织现场管理及施工人员开展安全文明施工培训和技术交底,落实执行工程管理规范、标准及相关公司制度;
3、对接甲方需求,完成施工图审查、进场报验、参与工程例会、进度汇报等施工期间各项工作;
4、全面统筹项目运作与资源调配,推进项目实施,应对突发状况,确保工期、质量、安全、成本及风险受控,保障项目如期交付;
5、主导项目全过程管理,包括验收、结算及回款工作,确保各类文件、资料、数据准确无误并及时归档;
6、组织项目竣工后办公设备、档案资料、剩余物料的清理与移交手续;
7、协调项目与甲方、监理、协作单位、供应商及其他相关部门之间的沟通与配合;
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
【任职要求】
1、电子或工程类相关专业大专学历,具备5年以上弱电工程项目管理经验,能适应出差;
2、熟练操作CAD及其它工程设计软件,精通Word、Excel等常用办公工具;
3、掌握楼宇自控、安防系统、综合布线、背景音乐等弱电智能化系统的施工流程与技术标准;
4、熟悉本专业各类规范规程,了解行业最新发展趋势,具备扎实的弱电工程管理能力,熟知各子系统构成,可独立主导大中型弱电项目实施;
5、有知名同行企业从业经历,或主导过典型项目案例,熟悉各类安防系统并拥有丰富现场实操经验者优先;
6、具备较强的施工组织协调能力,沟通顺畅,问题分析与解决能力突出;
7、具有良好的职业素养和敬业精神,能承受工作压力,责任心强;
8、严于律己,无不良嗜好及违法违规记录。
【我们为您提供】
工作时间:09:00-12:00;13:30-18:00;5.5天工作制;
薪酬组成:基本工资+岗位工资+绩效奖金;
社保:依法缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险及住房公积金;
意外险:额外提供商业意外保险,增强安全保障;
节假日福利:节日礼品(中秋、端午、春节)、现金红包、节日聚餐等;
工作环境氛围:交通便捷,开放式办公空间;
员工假期:享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等各类带薪假期;
员工活动:定期组织K歌聚餐、网红下午茶、户外烧烤、登山、体育赛事等活动;
培训发展:提供带薪岗前培训、衔接培训、专业技能提升培训及管理能力进阶课程;
装饰项目经理
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程工业建筑可以长期出差或外派内装商用建筑
【岗位职责】
1. 独立完成项目部的全面管理工作,以及安排项目组成员的配合工作。
2. 负责编制项目生产计划,安排和指挥项目中所有劳动力和施工机具的工作,保证施工工期和施工安全。
3. 懂预算,会看清单及提量,牵头对分包、供应商洽谈和合同签订。
4. 协调公司各方面资源以推进项目进度,要求现场施工及生产人员按计划完成生产任务。5. 结合施工进度,负责向物资采购部门提交下料单,对到场材料进行验收、清点、移交,定期盘点库存材料,以控制及节约成本为核心。
6. 梳理图纸问题,与设计院和相关施工环节人员对接完成项目,并组织图纸会审,清理图纸疏漏。
7. 全面负责组织装饰施工内部验收及竣工验收工作。
8. 公司领导交代的其他任务。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,工程管理相关专业,至少5年以上装饰项目经理管理经验。
2. 了解建筑施工中关于装饰装修各种工艺环节的技术标准,熟练掌握施工验收规范,且必须对机电安装各专业(给排水、电器通风、消防等)也比较熟悉。
3. 熟悉成本控制方法,对装修施工质量、进度、成本和安全管理控制经验丰富。
4. 可驻场,接受异地项目。
电力客户端项目经理
1.5-2.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力施工电气工程二级建造师(机电工程)电力项目全生命周期管理跨方沟通协调现场安全管控
工作职责
1. 负责电力用户侧项目(包括配电、变电等)从启动立项、方案规划至施工实施、竣工验收的全过程统筹与管理。
2. 组织并主导项目团队(含施工、技术、监理等单位)的协作推进,编制项目执行计划并监控进度,保障项目按期、保质、合规完成。
3. 落实现场安全文明施工要求,严格执行电力行业相关规范与安全规程,识别潜在风险并实施有效管控,及时处理施工过程中的技术及协调难题。
4. 与业主单位、监理机构及供电管理部门等外部相关方保持高效沟通,妥善对接项目变更、验收等关键节点事宜。
任职要求
1. 大专及以上学历,电气工程、电力工程或相近专业优先。
2. 拥有5年以上电力用户端项目管理工作经验,熟悉电力施工流程、配电系统设计及相关标准规范(如GB50150等)。
3. 具备优秀的现场组织协调能力与应急处置能力,能快速响应并解决施工中出现的突发问题。
4. 持有二级建造师(机电工程类)或电力领域相关职业资格证书者优先考虑。
5. 具备良好的沟通表达能力和团队领导力,能够带领团队达成项目目标。
行政经理/主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年大专
行政岗位工作职责
一、后勤保障管理
1. 物资管理:全面负责公司各类办公物资、后勤物资的统筹管理,涵盖物资采购需求汇总、入库验收、库存盘点、领用登记及台账管理,确保物资储备充足、流转规范,严控物资浪费与损耗,保障公司日常运营物资供应。
2. 车辆管理:负责公司公务车辆的统一调度、使用登记、日常维保、年检办理及燃油费用核算,规范车辆使用流程,监督车辆安全行驶与卫生清洁,优化车辆使用效率,降低车辆运营成本。
3. 宿舍管理:统筹员工宿舍的分配、入住与退宿手续办理,制定宿舍管理细则,定期检查宿舍卫生、安全及设施完好情况,协调解决宿舍日常维修、水电费用核算等问题,营造安全、整洁、舒适的住宿环境,保障员工住宿权益。
二、人事行政基础事务
1. 考勤统计:严格按照公司考勤制度,每日监督员工考勤打卡情况,统计员工出勤、迟到、早退、旷工、请假、加班等数据,每月按时整理考勤报表,核实考勤异常情况,确保考勤数据精准无误,为薪资核算提供可靠依据。
2. 薪资计算:依据考勤数据、绩效结果、薪酬标准及各项补贴、扣款规定,精准核算员工月度薪资,制作薪资表,完成薪资发放前的核对与报批工作,确保薪资发放及时、准确,保障员工薪酬权益。
3. 采购报销审核:负责公司日常办公采购、后勤采购的申请审核,把控采购合理性与成本预算;同时审核员工各类费用报销单据,核查票据真实性、合规性及报销标准,严格按照公司财务制度完成报销流程初审,确保费用支出规范可控。
4.劳动关系处理
三、办公环境与会务管理
1. 办公室5S监督:全面推行办公室5S管理标准,定期对办公区域的整理、整顿、清扫、清洁、素养情况进行监督检查,制定检查标准与整改要求,督促各部门落实办公环境优化,维护整洁、有序、高效的办公氛围。
2. 会务组织与纪要撰写:负责公司各类内部会议、专题会议、全员会议的统筹组织工作,包括会议通知下发、会场布置、设备调试、物料准备等;全程参与会议,认真记录会议内容、决议事项、工作部署及待办任务,会后及时整理撰写会议纪要,完成纪要的下发、归档与跟踪落实。
四、制度建设与管理
主导公司各项管理制度的起草、制定、修订与完善工作,涵盖行政、人事、后勤、办公规范等全方面制度;负责制度的宣贯培训,推动各部门严格执行制度条款,定期监督制度落地执行情况,收集执行过程中的问题并优化调整;同时做好制度文件的分类、归档、保管工作,建立完善的制度管理档案,确保公司运营规范化、制度化。
五、综合协调与专项工作
1. 员工关怀:负责落实员工关怀相关工作,组织员工生日福利、节日慰问、团建活动等,关注员工工作与生活需求,协调解决员工遇到的实际问题,增强员工归属感与团队凝聚力;做好员工入职、离职、转正等环节的沟通关怀工作,搭建良好的员工沟通桥梁。
2. 内外协调:对内协调各部门之间的工作沟通、资源调配与协作配合,及时传递工作信息,解决部门间工作衔接问题,保障公司整体工作高效推进;对外对接合作单位、服务机构等,处理日常外联事务,维护良好的外部合作关系。
3. 领导交办其他工作:高效完成领导临时安排的各项专项工作、紧急任务,主动跟进工作进度,及时反馈工作结果,服从领导工作调度,全力配合公司整体工作部署。
六、政府与协会对接
完成年度站点台账,负责与相关政府部门、行业协会的日常对接工作,及时传达政府部门、行业协会发布的政策文件、通知要求,按要求完成各类信息上报、材料报送、资质申报、会议参会等事务;维护与政府部门、行业协会的良好关系,助力公司获取行业资源、落实政策要求,提升公司行业影响力。
七、员工培训管理
统筹员工定期培训工作,根据公司发展需求与员工岗位能力要求,制定年度、月度员工培训计划,涵盖新员工入职培训、岗位技能培训、制度流程培训、职业素养培训等;负责培训课程安排、讲师对接、场地准备、组织实施及培训效果考核、反馈总结,建立员工培训档案,持续提升员工综合能力与团队专业水平,助力公司人才队伍建设。
任职要求:
- 有行政人事相关经验
- 细心踏实、执行力强,可独立处理多线事务
- 沟通协调能力良好
项目主管
2.1-2.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
1. 负责自动化设备项目的全程管理,统筹规划项目时间表、进度安排及关键节点控制。
2. 对接客户实际需求,主导方案确认,并跟进生产、组装、调试至发货的各个环节。
3. 联动工程、制造、采购等相关部门,及时协调处理项目执行中的各类问题。
4. 组织项目文档归集、定期进度反馈及验收衔接工作,确保项目按期完成交付。
5. 监控项目质量、交付周期与成本控制,推动售后对接并开展问题总结分析。
任职要求
1. 了解自动化非标设备项目运作流程,具备设备制造企业项目管理背景者优先。
2. 具备良好的沟通协作能力,思维条理清晰,可独立推动项目顺利实施。
3. 掌握基础机械与电气知识,能识读简单技术图纸者更佳。
4. 工作态度认真负责,抗压性强,具备高效执行力。
智能化项目经理
9000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工程管理
【岗位职责】
1. 负责了解客户需求,制定项目方案。
2. 负责与项目上甲方、监理、总包、施工队伍等各方进行沟通。
3. 负责项目的实施,检查外协施工队伍是否按设计图纸、施工规范、操作规程、工艺标准、施工组织设计的要求进行施工,协调解决施工中出现的问题,督促工程项目按计划完成,组织工程的验收。
4. 负责工程竣工技术文件、图纸的编写、绘制、归档。
5. 负责实施项目的售后服务,维护和客户的良好关系。
【岗位要求】
1. 精通弱电CAD制图,熟悉Office等办公软件应用。
2. 具备较高的综合管理能力,尤其是组织协调能力,善于管人与管事相结合,对项目有总体规划。
3. 有2年以上安防、综合布线、背景音乐、有线电视、智能中控、楼宇智能、弱电机房等工程施工管理实际经验,能独立负责完成弱电工程项目;熟悉大中型弱电工程运作流程及管理方式,有丰富的现场管理工作经验。
4. 会使用广联达预算软件者优先录用。
5. 有职称证书或一级建造师证书者优先。
加分项有以下行业经验:工程施工
项目总监
3-5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中
创业型人才,具备自主创业经历并能带领团队者优先,熟悉互联网与消费品领域,有从0到1搭建团队经验更佳,无经验亦可培养
品牌背景:
国内首家聚焦AI健康管理与营养干预相结合的创新平台(专注睡眠健康赛道)
新西兰奥克兰完成产品研发,深圳设立全球运营中心,长沙设AI研发中心,沈阳布局售后服务中心
已形成成熟的品牌运作体系与清晰的企业战略路径,拥有显著的核心优势与市场差异化竞争力
2025年7月至8月将在全国7大城市地铁站投放品牌广告,实现大规模曝光
11月6日将亮相上海进口博览会,作为新西兰营养联盟战略合作品牌正式登场
积极响应“健康中国2030”政策导向,推动健康管理模式由“以治疗为中心”转向“以预防为核心”
构建“AI健康+营养干预”一体化平台,实现三大技术突破:
基于AI大模型的多维数据分析,建立个体化疾病风险预测系统
开发融合深度学习算法的动态营养干预引擎
打造覆盖“监测-评估-干预-随访”的全周期健康管理闭环
(亚健康问题在传统医疗体系中难以根治)
(科学营养干预已被证实对慢性病及亚健康状态具有显著改善作用)
使命愿景:
以科技创新守护百万家庭健康,破解现代健康管理三大难题:
认知缺失、感知迟钝、缺乏有效手段
通过“产品+AI健康管理+营养干预+专属营养师一对一服务”构建完整闭环
产品亮点:
源自新西兰研发与生产,成分天然,持有40余项全球专利,支撑研究达127篇国际权威文献
三大核心成分,复合64种关键营养素,搭载一项核心技术——全球独创超微运载技术MT
10秒舌下黏膜吸收,小分子经舌下血管直达细胞, bypass肠胃代谢(10秒起效可视化)
使用一个月至两个月后,用户微循环血流速度与血管形态可见明显改善
体感与视觉双重反馈,提升用户信任度,促成超90%复购率
适用人群:
覆盖12至90周岁人群,无论健康状态或性别年龄,皆可适用
AI智能健康管理平台:
联合中国人民解放军国防科技大学及国内排名前十医院共同训练AI大模型数据库
相较普通智能穿戴设备,核心差异在于可监测12大脏器功能状态
支持30天潜在健康风险预警、实时身体异常提醒、家人健康关联查看
提供专业数据报告、中西医结合建议、线上营养师一对一持续跟踪服务,实现早期干预
预计年底前上线4D健康视图功能
收益机制:
佣金按周结算,收入无上限,可持续获得稳定回报
是否值得加入?
取决于公司战略布局是否清晰
产品是否具备独特性与竞争力
品牌运营能力是否扎实
创始人初心是否坚定纯粹
我们期待与志同道合者同行
共同传播健康的底层科学逻辑
支持线上线下融合发展的多元模式
诚邀你深入了解我们
这是一份极具社会价值的事业
让更多人走向健康
更懂营养学与微循环的真正意义
潮州潮安区【中海油油站招聘】年龄18-35岁,男女不限,学历不限,能吃苦耐劳、适应倒班即可
3000-4500元/月
加油员餐补包住月结
【中海油油站招聘】年龄18-35岁,男女不限,学历不限,能吃苦耐劳、适应倒班即可薪资:3000-4500元/月,月休5-8天,五险一金+补充商保险(每天上班8小时)晋升空间:班主管-油站储备经理-加油站经理福利:包住宿+伙食补贴+高低温补贴+年度体检+带薪年假+节日福利慰问+年终奖,法定节假日上班享加班工资工作地点:潮州市潮安区彩塘仙乐工业园(中海油礼德加油站)联系田经理:平台,稳定靠谱,有意者直接电话联系!
水利工程项目施工员
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专5年以上水利项目管理
招聘:水利项目经理
注️:不符合条件勿扰谢谢!
薪资:10000–12000元/月
岗位职责
1、负责水利项目(河道治理、堤防、护坡、沟渠、水利配套工程)现场施工管理;
2、看懂施工图纸,对班组进行技术、安全交底,指导现场施工;
3、把控施工进度、工程质量,日常巡检,及时整改现场问题;
4、记录施工日志、核对工程量,配合隐蔽验收、签证及监理对接工作;
5、协调现场班组、各施工工序,维护现场安全文明施工;
6、协助材料验收、用量管控,保障项目正常推进。
任职要求
1、5年及以上水利工程相关施工经验;
2、熟悉水利施工工艺及基本规范,能看懂图纸;
3、工作踏实、能驻场,服从项目安排,沟通协调能力良好;
4、有河道、护坡、治理类项目经验者优先。
联系人:谭总,联系电话:
南山福田家装项目经理
7000-8000元/月
项目经理5-10年学历不限
深圳高端豪宅物业|全职装修监工招聘
(全职在编岗位、非合作、非兼职)
我们是深耕深圳福田、南山的本土高端豪宅托管物业公司旗下的装饰配套公司,主营大平层、别墅、高端住宅全屋托管、维保翻新服务。公司在管高端房源量大、稳定,装修翻新、局部改造、房屋整改项目持续增多,现诚招全职家装装修监工一名,长期稳定任职。
岗位职责
1、全权负责公司在管豪宅、大平层、别墅的装修翻新、局部改造、维修整改全程现场监管工作。
2、每日跟进施工现场,把控施工进度、施工工艺、施工质量,及时上报现场问题、进度偏差。
3、精通家装全流程,熟悉拆除、水电、防水、瓦工、木工、油漆各工序标准,能独立巡检、发现偷工减料、工艺不达标问题并督促整改。
4、负责隐蔽工程验收、关键节点验收、完工初验,全程拍照留档、做好台账记录。
5、严格监督现场成品保护、文明施工、安全施工,维护高端业主房屋及装修环境。
6、负责对接施工班组、物业、公司三方沟通,实时同步施工进度、整改情况。
7、跟进所有装修整改售后闭环,确保施工交付达标、问题全部整改完毕。
任职要求
1、有家装监工、工地管理、豪宅翻新、大平层施工监管经验者优先。
2、熟悉装修全套施工工艺,能独立判断施工质量问题,看得懂常规施工标准。
3、责任心强、原则性强、不敷衍、不偏袒施工方,做事严谨细致。
4、沟通能力良好,服务意识高,适配高端业主服务标准。
5、时间观念强,可随时响应现场突发问题。
6、必须持有驾驶证、自带私家车者优先录用,公司每月发放车补。
岗位优势
纯全职固定岗位,长期稳定,不用自己拓客
福田、南山豪宅项目集中,工单充足、常年有事做
公司正规管理,薪资准时发放,待遇稳定
工作内容纯粹,只负责现场监管、质量把控
自带车享有专属车补福利
适合想稳定长期发展、熟悉装修监工、有车优先的师傅,有意向可直接联系面试!
太原迎泽区需要一个做过国家电网输电塔施工经验的项目经理和技术员,要三年经验以上的,工资月薪一万起
1-1.5万元/月
项目经理1-3年学历不限
需要一个做过国家电网输电塔施工经验的项目经理和技术员,要三年经验以上的,工资月薪一万起
行政专员
4000-5000元/月
行政专员1-3年大专接待/外联物品采购/领用固定资产管理清洁绿化
岗位职责:
1.负责办公用品、劳保用品日常统计及申购工作;
2.协助上级领导管理饭堂、宿舍及厂区卫生;
3.负责日常行政相关数据统计;
4.协助上级领导处理工伤;
5.完成领导交代的其他任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,行政管理相关专业;
2、制造业同等岗位2年以上的工作经验,熟悉office等办公软件
3、工作认真负责、细心,原则性强。
4、持C1驾驶证,开车技术熟练。
跟单文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作
5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
前台礼仪接待
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限次日4-8点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住节假日福利有空调年终奖全勤奖月休四天
接待管理:热情迎接顾客,快速办理开房/结账,处理预订需求。
服务协调:对接包厢服务(酒水、果盘),及时响应客户突发问题。
收银安全:准确核对账单,现金/刷卡操作规范,日结账目清晰。
秩序维护:管理候客区,协助处理纠纷,配合安保应对异常情况。
关键能力:沟通灵活+抗压性高。
行政助理
4000-7000元/月
行政专员经验不限学历不限居家办公档案管理
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门行政需求,保障办公环境高效有序运行
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4.形象气质佳,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
5.有行政相关实习或工作经验者优先
机电工程项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年中专/中技安装/调试二级建造师证
一、岗位职责1、主导装修、环保、电力、机电及设备安装类项目现场技术工作,涵盖图纸审查、技术交底、方案编写、工艺控制,独立处理施工现场各类机电技术问题。
2、熟练掌握机电设备、电气系统、动力管道、环保工程及配套装修施工流程,严格执行行业标准把控施工质量,及时发现并整改技术与质量隐患。
3、负责机电专项技术方案的申报审核、技术咨询答复、多专业交叉作业协调,并同步完成施工过程资料、隐蔽工程记录、竣工验收等全套技术文档整理。
4、现场核实施工变更与签证的技术参数和实施内容,准确核算工程量,提供真实可靠的现场技术数据,协助开展造价结算相关工作。
5、协助推进项目现场基础管理,科学安排施工工序,跟踪工程进度,协调施工班组、建设单位、监理单位等多方对接,确保项目顺利实施。
6、总结积累施工技术经验,持续优化工艺流程,推动标准化作业落地,配合完成项目验收、移交等后续收尾任务。
二、岗位要求
1、机电、电气等相关专业背景,具备5年以上装修、环保、电力、机电设备安装类项目工作经验。
2、熟练掌握机电设备、电气系统、管道工程、电力设施及环保配套施工工艺,熟悉国家施工规范与验收标准,擅长现场技术执行与工艺监管。
3、能够准确识读各类机电施工图纸,可独立编制技术方案、组织交底、处理现场问题,具备一定的施工进度与工序统筹管理能力。
4、专业技术能力强,工作作风细致严谨,既能独立应对复杂技术问题,也能承担基础性的现场协调与进度管理工作。
5、能适应项目出差及驻场工作安排,持有二级或一级机电建造师、机电工程师职称等证书者优先考虑。
智能化弱电项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专二级建造师(机电专业)
岗位职责:
1.贯彻落实公司任务目标,参与制定项目的策划、实施计划与方案;负责市场调研及竞品分析工作;
2.负责项目前期的商务对接、技术交流、投标方案确定工作;
3.负责指导和安排项目的产品部署、调试、维护等服务;
4.负责项目沟通协调、方案计划的执行和监督,保证按期完成项目进度;
5.负责项目进展汇报、提交现场周、月报,运行指标报告和指定文档;
6.负责项目后期运维及客户维护,推进项目回款;
7.完成领导交代的其它工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,计算机、软件工程、网络技术等相关专业,并具有深圳建造师(机电专业)证,一级建造师优先;
2.5年以上工作经验,3年以上项目管理经验,有智能建筑行业项目实施经验者优先;
3.熟悉楼控、安防等楼宇智能化系统的原理,懂相关硬件安装施工图纸者优先;
4.掌握项目管理、软件工程、质量管理等相关知识和相关工具的使用;
5.有较强的文档编写能力,良好的分析问题和实际动手能力;
6.具备较强执行能力、人际沟通能力、问题分析解决能力和团队协作精神
鸽子项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科禽类
一、岗位职责:
1、技术统筹:全面负责鸽子养殖各环节的技术管理,制定科学合理的养殖规划与运营方案,精准掌握不同品种鸽子的生长周期、繁殖特性及饲料转化效率。
2、繁育管理:主导种鸽选育、配对与孵化等关键流程,持续优化繁育体系,有效提升种蛋受精率与出雏成功率。
3、饲养运营:依据鸽子各生长阶段的营养需求,科学调配饲料配方,统筹鸽舍日常运作,确保鸽群健康生长并实现高产目标。
4、疫病防控:准确识别鸽痘、毛滴虫病、球虫病等常见病症,制定并落实有效的诊断、治疗与预防措施,保障养殖生物安全。
5、项目管理:负责鸽子采购工作,建立供应商评估与监管机制;牵头或参与鸽场建设,构建标准化养殖运营模式。
6、团队与质量管控:带领团队建立并执行鸽子质量控制标准与操作规范,通过数据驱动分析优化生产流程,推动持续改进。
7、销售协同管理:对接销售端需求,结合市场变化动态调整养殖安排与供应策略,保障产销衔接;参与客户调研,根据反馈完善养殖标准与产品品质;维护重点客户关系,提供技术支持与售后响应,提升客户满意度与回购率。
二、专业技术要求:
1)熟练掌握鸽子生长发育规律、繁育技术及饲养管理要点,具备独立制定养殖计划与饲料配方的能力。
2)具有扎实的鸽病诊断与防治经验,熟悉常用药物及现场处理方法。
3)有5年以上规模化养鸽场工作经验者优先,熟悉现代化养殖设备与技术者优先考虑。
三、综合管理要求:
1)具备生产管理思维,通晓养殖全流程,能基于数据分析发现问题并优化管理策略。
2)拥有团队管理实践,能高效组织团队协作,激发成员执行力与创新力。
3)沟通协调能力强,可顺畅联动内外部门,高效应对合作与运营中的各类问题。
4)坚持工匠精神,关注生产细节,乐于深入一线,以数据和实地观察为基础推进持续改善。
项目经理
1-1.2万元/月
项目经理经验不限大专
职位要求:
1、具有国内施工管理经验;
2、有二级建造师证书;
3、能独立履行项目经理工作职能;
4、机电专业优先;
5、2年以上相关工作经验。
岗位职责:
1、按照设计院施工图,指导现场施工;
2、负责项目施工阶段协调、组织、质量、创优、安全第一责任人。
3、根据图上进行工作量计算和汇总,并进行采购落实;
4、按照国家标准和项目规定进行施工管理和验收;
5、完成竣工图纸和资料的编制;
项目经理-深圳
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP
岗位职责
1、计划管理:梳理项目全流程,制定实施计划、阶段目标及进度台账,全程跟进执行情况,及时发现偏差并联动相关方进行优化调整。
2、节点管控:监控关键里程碑,提前启动提醒机制,明确各阶段交付物内容与标准,推动相关人员按时高质量完成任务。
3、文档管理:统筹项目全周期文档的归集、整理与存档(包括计划文件、会议纪要、沟通记录、成果材料、验收资料),依据验收要求核查文档的齐全性与准确性。
4、多方协同:对接交付团队、客户及内部职能部门,确保信息畅通、问题反馈及时、资源调配高效;牵头组织项目复盘,总结经验成果,助力流程持续改进。
5、其他事项:完成项目管理相关的支持性工作,保障项目运作规范有序。
任职资格
1、本科及以上学历,项目管理、行政管理、计算机类相关专业优先;具备1-2年项目或行政助理工作经验者优先。
2、具备较强的计划制定与执行跟进能力,能条理清晰地规划流程、精准把控节点;沟通协调能力良好,擅长跨部门协作;工作细致认真,文档处理与审核能力扎实。
3、责任心强,主动性强,抗压能力佳,具有良好的团队合作精神;熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。
4、加分项:有IT/互联网/信息技术服务领域项目管理实践经验者优先,熟悉PMP或相关项目管理理论者优先。
项目经理
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专PMP产品项目经理
熟悉产品研发全流程,具备良好的品牌意识,对母婴产品及母婴小家电周边有较深认知,掌握市场分析与产品策略研究方法,拥有产品设计与产品线规划实践经验,具备CMF相关经验,能够洞察市场需求并挖掘用户痛点,具备一定的项目管理能力,可全程推动项目顺利落地。
职位描述:
1. 按照开发计划执行产品开发工作,主导项目进度与质量控制;
2. 评估技术实现可行性,分析竞品技术差异及研发中潜在问题与风险,保障产品按时保质交付;
3. 根据产品开发流程推进产品规格与功能的细化实施,协同团队完成技术文档输出;
4. 配合市场部制定开发预算与规划开发节奏;
5. 主导与合作厂商的项目对接,统筹项目管理工作,涵盖风险、时间与质量管理;
6. 探索前沿技术方案,推动技术创新与成果转化;
7. 参与验厂流程及评分表填写,完成供应商资质评估;
8. 主导供应商开发任务,具备前瞻问题识别与快速解决能力;
9. 协同市场部梳理产品迭代方向与开发机会点;
10. 完成上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验;
2. 机械工程、电子工程、计算机科学、工业设计、材料类等相关专业背景优先;
3. 保持好奇心,敏锐捕捉市场新趋势,善于吸收新知并甄别应用;
4. 持有PMP证书者优先考虑。
福利制度
・五险一金:入职即办理,保障全面
・每周下午茶:零食、咖啡、饮品自由享用
・年度带薪团建:轻松出行,放松身心
・暖心礼金:结婚、生育均有专属祝福金
・节日专属福利:女神节、儿童节惊喜不断
・生日福利:定制礼物 + 庆生派对
・中西佳节好礼:端午、中秋、春节、圣诞节日礼品不缺席
・法定带薪假期:支持灵活调休,避开高峰出行
・年假福利:未使用年假可折算现金
・多元项目奖金:设立设计奖、创新奖、创意奖、团队奖等多项激励,奖励丰厚
・加班补贴:提供餐补与交通补助
・通勤便捷:办公地距地铁站步行仅2分钟
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