33间小客房，每间10平米左右独立卫浴。招个有青旅经验的

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

需要有管理经验，会做方案

管理团队完成业务目标

岗位职责： 1. 制定并执行快递业务员计划，完成公司下达的指标 2. 管理业务团队，指导、培训及考核下属业务人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，提出产品与营销策略优化建议 任职要求： 1. 具备管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理流程 2. 具备良好的沟通协调能力与谈判技巧 3. 目标导向强，抗压能力突出，能适应高强度工作节奏 4. 具备行业相关背景者优先，有成功带队达成业绩案例者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

公司为大家提供灵活用工税地资源及业务平台， 诚邀：具备丰富的企业客户资源，期望资源变现的优质伙伴一起赚钱； 岗位职责： I、负责开拓和挖掘全国市场符合灵活用工行业的客户资源； 2、同业渠道及肄业合作客户的开发； 3、开发及推护客户关系，达成业务； 4、纯合作岗位，必须同行

招聘急招岗位：销售经理：底薪8000+福利待遇：包吃包住，月休4天。氛围超棒，年轻团队，工作开心！要求：吃苦耐劳，热情开朗，勤奋好学，有经验者优先！有意者速速联系：电话：直接到店：[分享面试地点]期待热爱餐饮的你加入我们！

急聘:线下客户经理30名 要求: 1.有线下拓客经验，保险、旅游、保健品等优先 2.态度端正，踏实肯干，沟通良好，有服务意识 3.有成熟模式，免费培训，传帮带 4.有社保，餐补，全勤奖 5.月入6000--30000 工作内容:线下获客，客情维护

不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 新部门网格事业部-社区运营岗：早九晚六，周末双休、工作简单轻松、节假日正常休息、福利待遇好、以客户服务为主、晋升空间大。 一、福利待遇：工资构成 基础薪资+业务提奖+新人津贴+激励方案 新人入职前3个月学习期人均工资6-7k左右，入职3-6月成长期8k-10k左右。入职6月以上熟练工资 2W+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二：工作时间： 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 公司也有平安大学帮助你成长，发展空间不是普通公司可以比的哦 不用担心自己不会哦~ 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。

招聘岗位：销售经理 工作内容：为住宅小区宾馆大厦，工厂，企事业单位等客户提供水泵/控制柜/变频器柜/软启动器柜的选型报价，安装调试，培训操作人员等一条龙服务服务 工作地点：北京市大兴区 工作要求： 1.有相关行业客户资源（如：水泵、控制柜、软启动器、变频器……） 2.制定公司产品在北京市场的销售及推广总体计划 3.负责销售人员管理用户信息的收集管理，维护客户关系，完成销售任务 4.有责任心和团队协作精神，善于挑战，并能承受较大的工作压力 工资待遇：10-20k，底薪+提成（利润五五分成） 感谢兴趣，可留下电话，合适的话会打电话详谈

朝阳区招聘电梯维保人员2名。

朝阳区招聘电梯维保人员两名。

【工作内容】： 需要根据门店线上订单找商品放到打包带里进行打包 【工作时间】： 6-22区间早晚排班 【薪资-待遇】： 综合7000-8000 【工作要求】： 20-40岁之间，有无经验均可

1、桶装水配送 水厂拉水开4.2米箱货 持有B1驾驶证，驾龄良好，熟悉车辆基础检查； 2、做事踏实有责任心，干活细心有耐心，服从工作安排； 3、能吃苦耐劳，想长期稳定的优先考虑，短期过渡勿扰； 4、爱惜车辆，遵守交通规则，无重大违章事故。 5、年龄25-50岁之间 可以兼职 管住 下午时间可以灵活安排或者B1司机 一个月6000-10000 原标题：《B1照货车司机》

服务员包吃住6000 工作内容：传菜，收桌，擦杯子餐具等 任职要求 男女不限 薪资待遇：5000_6000 工作时间：白班 月休4天

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉OTA平台运营、成本控制及基础财务分析者优先 5. 责任心强，具备职业道德与合规经营意识

前厅经理具备良好的沟通能力与服务意识，能够有效协调团队工作；有较强的责任心和应变能力，能应对突发情况，熟悉酒店前厅运营流程及相关服务标准；能够熟练使用办公软件及酒店管理系统，具备一定的抗压能力，适应轮班工作安排。熟悉OTA线上运营，负责前厅部日常运营管理，确保服务流程高效顺畅；统筹安排前厅各岗位工作，协调与其他部门的沟通协作；监督前台接待、宾客入住与退房、行李服务等基础服务执行标准、处理宾客投诉及突发事件，提升客户满意度；定期组织前厅团队培训，提升服务质量与员工专业水平薪资福利:6000+全勤+吃住招工人数:1名工作地址:织金县小木嘎客运总站旁

景县怡悦居酒店招聘1.招聘前厅经理一名！工资面议2.招服务员五名，工资3000元-4500元3.招厨师一名，工资面议4.招配菜工一名，帮厨大姐两名，工资面议

虹桥北板块酒店招聘店长，四钻108间房，聘请资深店长加入，全权管理，缴上海社保，只要给酒店管理运营好，工资不是问题，联系电话:陈富

株洲美的万豪酒店招聘万豪管事员包工作餐

岗位职责： 1。为老年人及其家属提供专业的养老政策，养老机构选择，健康管理，财务规划等咨询，确保提供个性化的养老方案。2。协调客户需求，优化服务流程，确保服务质量。 3。定期与客户沟通，评估养老服务的效果，并根据反馈调整养老方案。 任职要求： 1。具备优秀的沟通能力和同理心，能有效理解客户需求。2。能够承受工作压力，具有良好的组织和协调能力。 3。对养老行业有一定的了解，能够提供专业的咨询和建议。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

朝阳行业的销售主管，老年行业的照护

【岗位职责】 1、制定及执行饭店市场销售计划 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标。 4、走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案，组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，管理美工制作，以达到酒店经营的宣传目标。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；5年以上同岗位工作经验，对北京市场熟悉。 2、按照公司整体要求，制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等，支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。 6、执行力、管理能力强。

岗位职责： 开拓新客户资源，维护重点客户关系 分析市场动态与竞品信息，配合经理 咱们是私募基金公司，不加班不打电话公司提供数据 任职要求： 1. 具备销售经验 2. 具备良好的沟通协调能力、目标导向意识和抗压能力 3. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与工作节奏 5. 接受单休制（周日休息）， 工作时间9:20-12:00、13:30-18:00 无责6000！！！高提成高收入

工作内容: 目前经济局势日益紧张，个人/企业融资需求加剧，公司通过完善的服务网络，为客户提供便捷、优质的融资咨询服务，解决客户的资金困难。 您需要做的： 根据公司提供的客户资源数据，通过打电话的工作模式把客户邀约上门，客户上门后会有主管和经理去谈，根据客户的需求去帮助客户匹配相应的方案 工作时间: 早九晚七，周日早十晚六，法定节假日正常休息。 薪资待遇: 1.无责6000+提成50% 2.每周都有固定下午茶 公司规模: 公司内环境漂亮，宽敞，公司楼下是商场，环境优美，在地铁站附近。 工作地址 北京朝阳区顺迈金钻国际商务中心9D

我们这个销售团队是全国第一 日常有绩优分享，哪怕你是跨行新人，成长过程有人带，快 速可以拿到结果 团队新人开单面广，只要做过打电话的工作，就能快速产生 结果，月收入1万多，2万多，3万多都很正常 团队200多人规模，有年收入20万，有年收入60多万，也有很多年收入100多万 赚钱的行业不多，氛国好的团队也很少，我们团队互帮互助，都是00后，90后，80后，日常活动也多 比起身边的爱人，工作中的战友是平时在一起时间最长的，挑选好的同姓者，事半功倍，选择更是大于努力，要是你想通过销售行业，持续赚钱，可以互换电话简单沟通，我们在 10号线金台夕照，位置方便可以互换微信哟～你的声音就是名片，快来找我面试吧~

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4.配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识 5. 无不良征信记录，能接受规范化的销售流程培训

岗位职责: 1. 负责居家养老产品以及养老相关服务（上门护工一对一等服务）的推广与销售工作 2. 与咨询客户进行有效沟通（电话+微信），了解客户需求并提供解决方案以及产品。 3. 完成公司安排的销售任务及日常业务目标 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇： 1.无责7K+2K 住房交通补助、五险一金、双休节假日休息。（试用期内无住房交通补助） 工作时间：早九晚六、周末双休、法定假日休息。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入