
项目经理1年以下学历不限
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北京丰台区办公楼4栋,招聘项目经理和技术负责,必须有一建证,在必须施工过,赵经理
项目经理10年以上本科
北京办公楼4栋,招聘项目经理和技术负责,必须有一建证,在北京必须施工过,赵经理
工程部主管
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限ALC
熟悉施工现场管理,掌握轻质墙体施工工艺。具备良好的沟通协调能力,能有效解决项目中的技术难题。具有吃苦耐劳的协作意识,可独立应对和处理各类施工突发状况。
项目主管
2-3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP
1. 全面负责项目全周期管理工作,涵盖项目计划的编制、执行推进、过程管控、验收交付及后期维护,同时完成研发文档的归档与整理;
2. 主导项目范围界定与计划制定,组建项目团队,合理分配成员角色与职责;
3. 及时向团队成员通报项目进展状态,确保各项工作按既定进度有序推进;
4. 组织并主导项目验收工作,落实项目资料归档,统筹项目成员的工作安排、监督执行、指导管理;
5. 在项目实施期间,作为主要对接人与客户保持沟通,协调技术与业务相关事项;
6. 统筹应对项目过程中出现的突发问题,及时协调资源进行处理与解决;
7. 按照约定周期(日/周/月/季)向上级主管、直属领导及总经理汇报项目整体进展情况;
8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格
1. 电子、计算机、通信、软件工程或相关专业本科及以上学历;
2. 在本行业从事技术支持或研发工程师岗位满2年以上,或在其他行业具备同类产品技术支持经验3年以上;
3. 熟悉x86、ARM、MIPS、FPGA等主流处理器架构;
4. 具备良好的中文及英文表达能力;
5. 能在高强度工作环境下独立开展工作,责任心强,具备优秀的团队协作意识;
6. 能够适应频繁出差安排。
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助
项目经理
1-1.1万/月
项目经理5-10年学历不限
总体管控工程项目,
对质量、安全、进度、成本进行动态管理,处理突发事件,确保符合合同与法规要求
组建团队、分配任务并考核绩效,协调业主、监理、供应商等外部关系。
项目主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
公司福利:六险一金、周末双休、员工餐厅、定期体检、年终奖、证书奖励、证书补贴、免费专项培训
公司亮点:平台稳定发展好、老板大方、福利较多、氛围融洽、工作环境舒适、免费健身房、露天阳台
岗位职责:
1、负责项目实施交付现场的各项工作执行;
2、统筹项目的整体规划与管理工作;
3、组织编制项目方案,全面把控项目建设过程,主导项目进度、质量的管理、控制与推进;
4、指导并协调处理项目实施及运行过程中出现的各类问题,确保项目按计划节点顺利完成;
5、在项目执行期间,负责项目进展的跟踪与管理,及时更新相关项目文档;
6、组织整理工程验收及相关设计资料,确保项目档案完整归档;
7、与客户保持有效沟通,建立并维护长期稳定的客户关系;
8、对部门经理及项目交付结果负责,完成上级安排的其他工作任务;
9、熟悉系统集成类项目的交付流程,了解主流信息化厂商产品(如华三、华为等)。
任职要求:
1、持有一级建造师(机电工程专业)证书者优先,具备信息系统项目管理师资格更佳;
2、本科及以上学历,计算机系统集成、网络工程或相关专业背景;
3、具有两年以上大中型项目实施团队的管理经验;
4、掌握项目管理知识体系及相关流程,具备系统的理论基础;
5、熟练使用Office、Visio、Project等常用办公与项目管理工具;
6、具备良好的团队合作意识、敬业态度,责任心强,工作积极主动;
7、拥有较强的沟通表达能力与亲和力,能够适应一定工作压力;
8、具备优秀的项目管理能力和文档编写能力。
IDC机房建设(项目负责人)
1.2-2.4万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、岗位职责
1)主导数据中心整体规划与技术架构设计,全面负责IDC机房全生命周期管理(包括选址评估、容量规划、电力/制冷/网络系统设计);
2)制定机房分级规范(Tier III/IV),推进绿色节能技术应用(如液冷系统、余热回收方案),确保PUE指标处于行业先进水平,并结合云计算、人工智能等发展趋势持续优化基础设施架构;
3)依据客户实际需求,定制完整端到端解决方案(涵盖机柜布局、供电冗余配置、安防系统整合),并牵头EPC项目执行,统筹协调设计、施工及监理单位,严格管控项目进度、质量与成本,保障按SLA要求交付;
4)构建并持续优化运维管理体系,建立机房资源监控机制(覆盖机架、电力、网络容量),完善超负荷预警与应急响应机制,实现运营智能化;
5)制定标准化运维流程与服务等级协议,主导设备巡检、性能调优及应急演练工作,确保系统可用性达到99.99%以上;
6)提供专业技术支持并参与行业协作,深度介入中东区域商务洽谈,审核合同中的技术条款,确保符合国际标准(GB 50174、TIA-942)及合规要求;推动新技术落地(如SDN、模块化数据中心),代表企业参与国际技术交流与标准制定;
7)深刻把握区域市场特性(高温沙尘气候、电力丰富但水资源短缺、政策环境与合作模式差异、重点行业应用场景),促进定制化方案有效实施。
二、任职要求
1)学历背景:计算机、通信、暖通、电气等相关专业本科及以上学历;
2)项目经验:具备5年以上IDC机房规划设计或工程建设管理经验,曾主导不少于3个单体规模20MW以上的数据中心项目;
3)技术能力:熟练掌握电力系统(UPS/柴油发电机)、制冷方案(水冷/风冷/液冷)、综合布线与安防体系;熟悉AutoCAD、Revit及主流运维监控平台工具;了解Tier、CQC、ITIL等行业标准,具备PUE优化、能耗分析及成本建模能力;
4)管理能力:拥有从可行性研究到竣工验收全流程项目管理经验,主导过EPC项目招采及供应商管理工作,能够组织跨专业团队解决复杂技术问题;同时具备良好的客户沟通、商务谈判与方案汇报能力;
5)跨文化理解:熟悉目标市场法规政策、自然条件挑战及客户需求特点,具备跨文化协作能力,能有效推动项目落地执行;
6)软技能与资质:思维条理清晰,抗压性强,具有团队管理经验;持有PMP、CDCP、CQC数据中心认证或注册电气工程师资格者优先。
三、加分项(附加值)
1)有中东或其他海外市场项目经历,能快速适应跨国工作环境;
具备英语或阿拉伯语日常沟通能力;
具有计算机软件、互联网、云计算、ICT领域从业背景;
在中东地区拥有IDC项目实施经验或本地合作资源者优先。
前台接待
8千-1.3万/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店
岗位职责:
1.负责来访客户接待、登记与引导,展现企业良好形象
2.接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅
3.管理前台办公用品及快递收发,维护前台区域整洁有序
4. 协助处理日常行政事务,如会议安排、文件整理等
5. 配合各部门完成临时性支持工作,保障办公高效运转
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3.责任心强,细致耐心,具备较强应变能力
4.有前台或行政类工作经验者优先
5.学历不限,欢迎踏实肯干的求职者加入
护工月结
高端护老工作地址:丰台五号别墅9000—12000单休服务高端家庭夫妻二人,女老人略微有些反应迟钝,男老人完全健康,配合男雇主照顾女老人,家里有白班阿姨照顾,女老人因意外需要康复。独立卫生间,独立房间。有素质阿姨55以下
建筑项目经理/项目负责人
1.3-1.5万/月
项目经理10年以上大专一级机电
岗位职责:
1. 负责水电安装项目的现场管理与施工组织协调
2. 监督施工进度、质量及安全措施的落实
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效处理现场问题
2. 有团队协作意识,能适应项目现场工作节奏
3. 具备较强的责任心和执行力,能承担项目管理任务
身体健康,无犯罪记录
持有二级机电
外派福建宁德项目
水电安装负责人/福建宁德项目/持有二级机电
1.3-1.5万/月
项目经理10年以上大专一级机电
岗位职责:
1. 负责水电安装项目的现场管理与施工组织协调
2. 监督施工进度、质量及安全措施的落实
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效处理现场问题
2. 有团队协作意识,能适应项目现场工作节奏
3. 具备较强的责任心和执行力,能承担项目管理任务
身体健康,无犯罪记录
持有二级机电
外派福建宁德项目
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
人事主管
8千-1.5万/月
人力资源经理/主管经验不限大专招聘员工关系企业文化人力资源管理员助理人力资源管理师中级人力资源管理师
一、岗位职责
招聘管理:依据公司各部门人员编制及实际用工需求,拟定招聘方案;筛选适用的招聘渠道,发布岗位信息,组织实施简历筛选、面试安排、录用沟通及入职手续办理,全程跟进招聘进度与人才质量,保障公司人力资源供给。
人事制度管理:主导公司人事管理制度、考勤机制、绩效考核体系、员工奖惩办法等制度的建设与优化;梳理并规范人事工作流程,推动制度执行落地,持续提升人事管理规范化水平。
员工关系管理:负责员工入离职、转正、岗位调整、劳动合同签署、社保公积金变更等事务性工作;开展员工日常沟通与面谈,及时解答疑问,协调处理劳动争议,促进和谐劳动关系,有效控制人员流动率。
考勤与薪酬核算:统筹员工日常考勤数据的收集与审核,汇总考勤结果;协同财务完成基本工资、绩效奖金、提成及各类补贴的薪酬计算,确保薪资发放准确及时。
绩效考核管理:建立并完善员工绩效评估与提成评定机制,监督各部门绩效考核执行过程;整理分析考核数据,开展绩效复盘,结合结果提出管理优化建议。
行政人事统筹:组织策划员工团建活动、节日慰问、培训发展等相关事务;管理员工人事档案,落实资料归档与台账登记;配合上级完成其他人事及行政支持类工作。
完成领导交办的其余行政人事相关任务
二、任职要求
年龄20-35岁,大专及以上学历,具备人事相关工作经验者优先
熟悉基础人事操作流程,语言表达清晰,工作细致踏实
熟练操作常用办公软件,具有较强的责任意识和执行能力
态度积极,富有亲和力,具备良好的团队合作精神
薪资待遇
月薪:8000-15000元(底薪 + 绩效)
上班时间:早9:00 - 晚18:00,月休8天
福利:周末双休、节日福利、定期团建、五险一金、工作氛围轻松
工作地点:北京丰台
工程项目经理
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师
一、岗位名称 工程项目管理经理 二、岗位核心定位 全面统筹工程项目全生命周期管理,主导项目从前期手续办理、施工过程管控到最终交付的全流程推进,依托一级建造师专业能力及高级工程师技术素养,把控项目质量、进度、成本、安全四大核心目标,确保项目合规、高效落地,尤其擅长北京地区工程项目前期手续办理,熟悉当地政策规范及交付流程,协调内外部资源达成项目各项既定指标。 三、岗位职责(一)全过程项目管理统筹 1. 主导工程项目全生命周期管理,涵盖项目策划、立项、设计、施工、验收、交付、保修等全流程,制定科学合理的项目管理计划、进度计划、成本计划及安全管控方案,明确各阶段工作节点、责任分工及管控标准,确保项目按计划有序推进。 2. 负责项目施工全过程管控,监督施工单位严格按照设计图纸、规范标准及施工方案施工,审核施工组织设计、专项施工方案,及时解决施工过程中的技术难题、质量隐患及现场协调问题,管控工程质量与施工安全,杜绝安全事故及质量不合格问题发生。 3. 统筹项目成本管理,编制项目预算、控制工程变更及现场签证,审核工程进度款支付,优化资源配置,降低项目成本损耗,确保项目在预算范围内完成,提升项目投资效益,严格执行工程量清单合同模式,规范工程预(结)算管理流程。 4. 建立项目管理台账,跟踪项目进度、质量、成本、安全等核心指标,定期编制项目管理报告,向公司管理层汇报项目进展情况,及时预警项目风险并制定应对措施,确保项目风险可控。 (二)北京地区前期手续办理 1. 熟练掌握北京地区工程项目前期手续办理流程及相关政策法规,包括但不限于项目立项(审批、核准、备案)、用地预审、规划许可、施工许可、消防审批、环评、招投标备案等各类手续,熟悉北京市“多规合一”综合会商、告知承诺制等审批模式。 2. 负责对接北京市发改委、规划和自然资源委员会、住建局、生态环境局等相关政府部门,以及街道办事处、行政服务中心等单位,高效推进前期手续申报、审核、审批工作,确保手续办理合规、及时,避免因手续问题影响项目开工。 3. 整理、归档前期手续相关资料,确保资料完整、规范,符合审批要求及项目归档标准,配合政府部门的核查工作,妥善处理手续办理过程中的各类异常问题。 (三)项目交付全流程管理 1. 牵头制定项目交付计划,明确交付节点、交付标准及交付流程,统筹协调施工、设计、监理、运维等相关单位,推进项目竣工验收、竣工结算、资料移交等交付前期准备工作,确保交付资料齐全、实体工程符合交付要求。 2. 组织项目竣工验收工作,对接验收相关单位,梳理验收过程中的问题并督促整改,确保项目顺利通过竣工验收、消防验收及备案等相关环节,形成完整的竣工验收报告。 3. 负责项目竣工移交工作,包括实物移交、技术资料移交、资产登记等,明确移交各方权责,签订移交确认单,推进项目保修机制落地,处理交付后出现的质量反馈及保修事宜,构建闭环交付管理体系。 (四)资质与技术管控 1. 以一级建造师专业能力统筹项目施工管理,落实国家建筑行业规范及技术标准,审批项目部上报的施工组织设计、专项施工方案,制定施工工艺参数,解决施工现场复杂技术问题。 2. 发挥高级工程师技术优势,主导项目技术创新、技术优化工作,参与重大技术决策,审核设计方案及技术图纸,把控技术风险,推动施工现场标准化、信息化管理,提升项目技术管理水平。 3. 贯彻落实国家科技法规和政策,建立健全项目技术管理制度,组织技术培训、技术交底工作,提升项目团队技术素养,参与项目创优工作。 (五)内外部协调与团队管理 1. 协调项目各方主体(建设单位、施工单位、设计单位、监理单位、分包单位等)的关系,统筹解决合作过程中的分歧及协调问题,保障项目顺利推进。 2. 负责项目管理团队的组建、培训及管理,明确团队成员岗位职责,激发团队活力,提升团队项目管理能力,打造高效、专业的项目管理团队。 3. 对接公司各相关部门,协调项目资源(人力、物力、财力),确保项目资源供应充足,配合公司完成项目相关考核及管理工作;维护与业主、政府部门的良好合作关系,提升客户满意度。 四、任职要求(一)资质要求(硬性) 1. 持有一级建造师证书(建筑工程、市政公用工程等相关专业优先),证书可注册。 2. 具备高级工程师及以上职称,具备深厚的专业技术知识和技术研发、指导能力。 (二)经验要求 1. 5年以上工程项目管理经验,具备完整的工程项目全过程管理经验,至少独立负责过1-2个大型工程项目的全流程管理,有北京地区工程项目管理经验者优先。 2. 熟悉北京地区工程项目前期手续办理流程、政策法规及审批要求,有丰富的前期手续申报、审批实操经验,能独立完成各类前期手续办理,了解北京地区招投标管理、工程变更管理相关规定。 3. 精通项目交付全流程,有丰富的项目竣工验收、竣工结算、资料移交及保修管理经验,能妥善处理交付过程中的各类问题。 (三)专业能力 1. 熟练掌握工程项目管理相关知识、建筑行业规范、施工技术标准,具备较强的技术管控能力和问题解决能力,能处理施工现场复杂技术难题。 2. 具备较强的成本管控、进度管控、质量管控及安全管控能力,能制定科学合理的管控方案,确保项目各项指标达标。 3. 熟悉工程预(结)算管理流程,能审核工程预算、结算,控制工程成本,了解工程量清单合同模式及相关管理要求。 (四)综合素质 1. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及谈判能力,能高效协调内外部各方资源,妥善处理项目各类矛盾及问题。 2. 具备强烈的责任心、敬业精神及抗压能力,能统筹兼顾多项工作,主动应对项目风险,确保项目按时、按质、按量完成。 3. 具备良好的团队管理能力,能带领团队完成项目管理各项工作,有较强的执行力和决策力。 4. 熟练使用Office办公软件、项目管理软件(如Project)及CAD等相关设计、管理工具,能编制项目管理计划、进度报表等相关资料。 五、其他 1. 能适应项目现场办公,接受合理出差(北京地区内为主)。 2. 熟悉国家及北京地区最新建筑行业政策、法规及行业发展趋势,能及时调整项目管理策略,确保项目合规运营。
订单文员
6-8千/月
文员经验不限学历不限订单制作订单售后处理ERP系统观麦生鲜果蔬
工作职责:
1. 收发文:负责公司内外文件的接收与分发,涵盖信函、合同、报告、备忘录等资料。
2. 沟通与协调:与各部门及相关人员保持联络,协助获取或提供所需文件,与发起人、业务单位或同事沟通,明确文件需求及背景信息。
3. 制作送货单和采购单:准确编制相关单据,确保内容无误,并在完成后进行核对与复查。
工作要求:
1. 有生鲜果蔬类采购及送货单制作经验
2. 熟练掌握各类办公软件操作
3. 具备利润表编制及金额核对经历
4. 熟悉蔬东坡系统使用者优先
5. 有供应链企业或餐饮行业工作经验者优先
文员学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰
2.接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待,维护良好对外形象
3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作
4. 配合完成合同初审、用印申请及流程跟进,保障事务高效流转
5.完成上级交办的其他临时性行政与协调任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/Outlook等)
2.普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的服务意识和责任心
3. 工作细致耐心,具备较强的学习能力与团队协作精神
4. 有文员、行政助理等相关岗位经验者优先
5.遵守公司制度,能适应规范有序的办公环境
项目经理(污水处理)
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专建筑项目施工给水排水环境工程
必须持有一级建造师证书,建筑或市政专业。
职位描述:
1. 负责工程项目进度管理与成本控制的统筹工作。
2. 针对施工过程中的试验、测量等关键技术问题作出决策,并提交相关报告。
3. 主导交竣工技术资料的编制,参与竣工验收,组织施工技术总结,并负责审核后向上级汇报。
4. 指导现场施工技术人员按照设计图纸、施工规范及操作规程进行作业,严控工程质量与施工进度。
5. 负责项目回款工作,协调施工现场各相关方的关系。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,建筑工程类相关专业毕业。
2. 具备3-5年同类岗位工作经验。
3. 具备良好的沟通协调能力与语言表达能力,能适应频繁出差。
入职员工享有以下福利:五险一金、绩效奖金、加班调休、员工宿舍、交通补助、餐补、通讯补贴、证书补贴、出差补助、带薪年假、商业医疗保险、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利、生日礼物、满3年5年7年及10年员工个人奖励等。
生产主管
1.5-2万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产过程管理生产工艺管理国军标ISO9000
一、岗位职责
1. 根据公司生产目标及项目实际需求,编制并执行生产计划,保障各生产项目按期完成
2. 组织生产团队完成射频功放、板卡等系列产品的生产交付任务
3. 主导射频功放组件、雷达T/R组件等有源射频设备的调试工作,具备相关调试经验者优先
4. 负责部门内部能力建设,人员统筹管理,以及项目进度与成本控制
5. 协同研发、质量等相关职能部门,推动产品从研发阶段向批量生产平稳过渡
6. 组织开展产品试制及小批量生产工作
7. 推进生产工艺优化与持续改进
8. 组织开展生产过程总结与经验复盘
二、任职要求
1. 大专及以上学历,电子信息、通信、自动化等相关专业背景
2. 具备5年以上生产制造行业工作经验,含团队管理经历
3. 有射频功放、板卡、滤波器等产品生产流程经验者优先
4. 具备良好的项目管理、团队领导及跨部门协作能力
5. 具备较强抗压能力,能够确保项目节点按时达成
土建项目经理
9千-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专第三方造价咨询公司一级造价工程师土木建筑工程AutoCAD交通运输工程造价员证安装工程广联达二级造价工程师
1. 服从公司及上级的工作安排,具备良好的团队协作能力,能够与同事高效配合
2. 熟练操作广联达算量与计价软件,具备3年左右相关工作经验,有现场驻场经历
3. 负责概算的编制与审核、工程量清单及控制价的编制与审核、结算审核以及变更签证的审核工作
4. 需参与项目现场驻场工作
5. 具备吃苦耐劳精神,工作踏实,积极进取,持续学习提升
6. 工作主动,态度积极,具备较强的沟通协调能力
7. 持有一级造价工程师执业资格
栏目概述
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