我们正在招聘一名专业的房产销售，致力于为客户提供优质的房地产服务方案。 工作内容： 涵盖客户接待、需求沟通、房源匹配、实地带看、签约协助等全流程服务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备房产销售从业经验者优先考虑； 2. 熟悉当地房地产市场动态与相关政策； 3. 具备优秀的表达能力与谈判能力； 4. 能够为客户提供建设性的置业建议与专业解答； 5. 工作积极主动，具备较强的服务意识与客户维系能力。

住宿补贴1500/月，接收应届毕业生，无专业要求，底薪6000，实习期薪资满额发放，五险一金。 业绩做到一万转正，转正后30~75%提成，能者多劳，上不封顶，入职半年以后，月综合收入稳定在8000+。 入职第一天就有师傅一对一带教,你的每一步都有人协助和陪伴，踏实感满满,安心度过新人成长期，超快融入，开心赚钱。 有销售经验或房产销售经验者优先录取,根据过去年收入流水定高级别(级别越高,佣金越高) 工作性质: 不地推，不打电话，不是电话销售，没有打扰式推介(没人会因为你的推销和好口才去买一套房子，冲动消费只适合快消品，不适合大额。所以不需要你有销售能力，更不需要所谓好口才，能找到你的都是真正有购房需求的群体，无论是学区，刚需，改善，落户，你只需匹配他的需求，给出专业的建议，并能表达清楚即可。我们更多的是服务和匹配，而绝不是推销)。 线上获取客户，贝壳后台海量房源支持，互联网线上模式，不用自己去拓客，资源共享，角色分边，一起轻松开心把钱赚。 欢迎社恐，你可以后台维护房源，需要面对的只有电脑和房本，不用见人。 欢迎社牛，你可以接待客户，发挥你的特长，展示你的专业度，各有分工，扬长避短。 公司吹空调，开几度随你，冷饮管够，现金奖管够太阳无情人有情,只要你干活，钱我们给到位,只会超出你的预期。 工作地点; 根据居住位置或意向区域就近安排门店，市内六区,滨海新区，武清区，津南区。西青区，东丽湖，生态城，等区域均有门店，外地伙伴，应届毕业生，可提供住宿。 招聘岗位: 商圈经理，销售顾问，置业顾问，租赁管家，资管经理。 岗位要求: 年龄22~45周岁，性别不限，经验不限，统招大专及以上学历优先。有房产销售经验或其他销售经验者优先。

岗位职责： 1. 负责所辖商圈（项目）内二手房源的信息采集、宣传推广及客户转化工作。 2. 承担二手房租售业务及新房推介任务，掌握各项业务操作全流程。 3. 负责有效房源与客户需求信息的收集与系统化整理。 4. 推动交易顺利进行，协助完成物业交接等相关手续。 5. 定期撰写工作复盘内容并制作PPT汇报材料。 6. 执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历（有物业管理、二手房产销售、一手车位营销经验者优先考虑）。 2. 行业内无任何不良从业记录。 3. 热衷于销售岗位，富有热情，勇于冲击高业绩目标。 4. 具备较强的服务意识和应对压力的能力。 5. 拥有良好的团队合作意识，能有效整合资源推进任务达成。 工作地点： 西青艺墅家项目、河西平山印/龙海公寓等项目

一、［招要聘求］： 不限年龄，不限学历，不限经验 小白入职师傅一对一，一对二，二对一，多对一从方法，技巧，服务细节等全方位讲解实践。 注重新人培训，人才特殊培养、快速升职加薪。 二、【作工时间］：朝九晚六，双休，自由调休，工作时间自由，无领导压迫，春节假期15天以上。 三、［工资遇待］：行业内最高提成 合作伙伴：每月总业绩4500以内22%提成，超过 4500部分100%全提，综合月薪1W~3W，这个看个人想要多少而决定的。 四、［福利待遇］：晋升渠道简单透明，晋升空间大，晋升速度快！！工作自由，没有老板压迫！五、［晋升空间］（智能店长）入职期间任意两个月业绩超过4500可晋升为智能店长，成为初级管理，组建自己团队，团队每位业绩超过4500的伙伴，智能店长奖励3510，上不封顶！上不封顶！上不封顶！只要有一个伙伴业绩过4500，那么你的收入就是月入过万！ （人店店长）团队只要有两个伙伴两个月过4500，可以晋升为人店长，享受底薪+业绩提成+团队分红。 月收入可超过2w+，上不封顶 店长：业绩提成+底薪+40％分红，综合年薪15-30W［岗位福利］：月休6-8天，公司提供零食下午茶等福利，工作环境好，氛围轻松，有定期团建聚餐户外活动。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与客户和团队成员交流。 2.积极主动，能够在没有经验的情况下快速学习并适应工作环境。 3.时间管理能力强，能够自主安排工作，追求高效的工作成果。

一、公司简介 [公司名称]在房地产领域深耕多年，凭借专业的服务、丰富的经验以及良好的口碑，已成为行业内的领军企业。我们拥有广泛的房源信息网络和庞大的客户群体，致力于为客户提供优质、高效的房产交易服务。公司注重团队建设，为员工提供广阔的发展空间和优厚的福利待遇，助力员工实现个人价值与职业目标。 二、岗位职责 1. 客户开发与维护 - 通过线上线下多渠道积极开发潜在客户，如利用社交媒体平台、房产网站发布房源信息吸引客户，参加房产展会、社区活动拓展客户资源。 - 与现有客户保持密切沟通，定期回访，了解客户需求变化，提供专业的房产咨询服务，维护良好的客户关系，提高客户满意度与忠诚度，促进客户重复购买及推荐新客户。 2. 房源拓展与管理 - 主动挖掘优质房源，与业主建立良好合作关系，获取房源委托。实地勘察房源，详细了解房屋状况（包括户型、装修、周边配套等），拍摄高质量照片，撰写准确、吸引人的房源描述。 - 及时在公司房源系统中更新房源信息，确保信息的准确性与及时性。对房源进行分类管理，根据市场需求和客户偏好，筛选出重点推荐房源。 3. 房产交易服务 - 根据客户需求，精准匹配合适房源，制定详细的看房计划，带领客户实地看房，为客户全面介绍房源特点、优势及市场行情，提供专业的购房建议。 - 协助买卖双方进行价格谈判，促成交易达成。起草并签订房屋买卖合同，确保合同条款清晰、准确、合法。协助客户办理贷款手续、房产过户等相关事宜，跟进交易进度，及时解决交易过程中出现的问题，保障交易顺利完成。 三、任职要求 1. 学历与专业：学历不限，市场营销、房地产相关专业优先考虑，但我们更看重个人能力与潜力。 2. 经验要求：有无房产销售经验均可。欢迎应届毕业生加入，公司将提供全面系统的培训；有销售经验者优先，具备房产销售经验者将能更快适应岗位工作。 3. 技能要求 - 具备出色的沟通表达能力，能够清晰、准确地与客户、业主及团队成员进行交流，理解并满足各方需求。 - 拥有较强的谈判技巧和应变能力，在价格谈判及处理交易问题时能够灵活应对，达成双赢局面。 - 熟练使用办公软件（如Word、Excel等），能够进行简单的数据统计与分析；熟悉房产相关APP及线上平台的操作，善于利用互联网工具拓展业务。 4. 素质要求 - 工作积极主动，有强烈的责任心和服务意识，以客户需求为导向，致力于为客户提供优质服务。 - 具备良好的团队合作精神，能够与团队成员密切配合，共同完成销售目标。 - 有较强的抗压能力，能在快节奏、高压力的工作环境中保持积极心态，勇于挑战自我，不断突破业绩。 - 诚实守信，遵守职业道德规范，维护公司及客户的利益，树立良好的职业形象。 四、薪资福利 1. 薪资构成 - 无责底薪[2320]元 ，保障基本生活，让你无后顾之忧。 - 高额提成：根据房产交易业绩，提成比例可达[35]% - [75]%，上不封顶，多劳多得，收入上不封顶。出色的房产经纪人月收入轻松过万，优秀者年薪可达数十万甚至更高。 - 绩效奖金：根据每月工作表现及业绩目标完成情况发放，激励你不断提升工作效率与业绩。 2. 福利待遇 - 完善的社保福利：按照国家规定为员工缴纳五险一金，提供全面的社会保障。 - 带薪培训：公司拥有专业的培训团队，为新员工提供入职培训，涵盖房产知识、销售技巧、法律法规等方面；为老员工提供定期的进阶培训，助力员工不断提升专业能力。 - 带薪年假：工作满一定年限后，可享受带薪年假，让你在忙碌工作之余能充分放松休息。 - 节日福利：在重要节日为员工发放节日礼品或礼金，传递公司关怀。 - 团队活动：定期组织丰富多彩的团队建设活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，增强团队凝聚力，丰富员工生活。 - 晋升机会：公司拥有完善的晋升体系，表现优秀的房产经纪人有机会晋升为店长、区域经理等管理岗位，或成为资深房产专家，拓展职业发展空间。 ## 五、工作时间与地点 1. 工作时间：[具体工作时间，如朝九晚七，月休六天，可根据实际情况灵活调整]，工作时间相对灵活，在保证完成工作任务的前提下，可合理安排个人时间。 2. 工作地点：[河西区南楼地铁站爱国道重华西里链家]，公司在多地设有门店，可根据员工居住地址及业务需求，就近分配工作地点，减少通勤时间。 如果你对房产销售充满热情，渴望挑战高薪，欢迎加入我们的团队，一起共创美好未来！

集团公司直招：市场开发专员5名 工资待遇：无责底薪5000元（五险一金）+永久提成，提供系统带薪培训，成熟模式，全程陪跑！ 产品介绍：为企业客户提供人力资源服务（非派遣/非招聘），帮助客户建立用工制度及用工和规划管理； 岗位要求：男女不限，大专及以上学历，有3年以上驾龄（有车），有较强的学习力和服务意识，人力资源、市场营销、等相关专业优先； 最大的亮点:(提成永久性)其他同行行业一次性提成(同行一般一年或者两年提成)，越做收入越高。 工作地点：西青天开园 联系电话：（同）

引言&行业 零起步 | 重培养 | 稳成长 | 大平台 稳定体面的事业选择，为你和家人带来更好的生活 90%的房产经纪人在5年内都拥有了属于自己的房子 其实，销售这事儿很简单，一点是选择，一点是坚持。 选择：选对时间、选对方向、选对平台；坚持：四个字“坚持到底” 超过70%的CEO出身销售，因为领导者首先就需要有良好的沟通能力和抗挫折能力，销售正是磨炼这两方面的工作。 未来，因为你们的加入而变得让人期待，期待梦想照进现实！在贝壳你将会有广阔的发展空间，这里不拼爹不拼关系，这里竞争公平、凡事有规则，这里只要你努力、你拼搏、你就有未来！来这里拼未来，我们一起努力！ 任职要求 1.统招本科学历（优秀的专科也可）； 2.年龄在20-45周岁； 3.具有互联网思维，会使用APP； 4.沟通能力强，阳光积极。 岗位职责 1.新员工入店，认识链家，熟悉所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们商圈与门店在一起】 2.在店内与客户电话沟通；【不知如何开口不要紧，有详细的文字资料辅助】 3.积累客户与房源资源；【店里系统大量的积累和完善的盘源信息，帮助你完成前期积累】 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户的意向，带客户看房并进行周边环境的介绍； 6.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交。【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带你成功挖掘第一桶金】 7.提高自身学习力和修养。【我们面对的都是高端客户，公司会有系统完善的培训帮助你提升】 福利待遇 1.基本保障： 试用期底薪5000（3000+2000），提成30%-75%，月均收入8000-20000以上。 2.转正后经纪人依然可享受不低于12个月底薪。 3转正经纪人最高直提75% 4.缴纳社保五险+公积金(自选)+商保(自选)。 5、完善的专业培训体系 6、公开透明的晋升空间： 助理经纪人—经纪人—店长—商圈经理—大区总监—分公司总经理 7、链家互助金为您的家庭保驾护航 8、精英文化打造你成为行业精英 9、最快的结算模式，当月业绩实收即可结算工资； 10、为链家伙伴提供免费获客端口； 11、每周单休，保证5天休假（可双休一次周末），带薪年假5天，春节探亲假期达10天，无任何工作量罚款。 还等什么....快快加入到万亿级O2O房产交易平台lianjia.链家，实现成为优秀销售的梦想。 面试地址： 河西区大沽南路676号景福里底商链家（地铁1号线南楼地铁站B口北行50米） 面试时间： 每天上午9：30--12：00 ，下午2：00--5：30 公交线路： 20 867 868 685 631 962 665 路在南楼站下车北行100米！或是乘坐地铁1号线在南楼站下车B口出北行50米即可！ 职位福利：每年多次调薪、节日福利、员工旅游、带薪年假、五险一金、弹性工作、年终分红、绩效奖金 职位亮点：大平台 一对一带教 年薪20万

搏击管招聘销售主管和销售，工作时间自由，每周一休息，有意向打电话咨询面谈

岗位职责： 1. 依托公司现有客户资源，定期回访并维护老客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2. 开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3. 落实并监督区域内各类促销活动的执行情况； 岗位要求： 1. 具有快消品领域销售相关经验 2. 对饮品或销售行业具备较强兴趣 3. 拥有良好的沟通表达能力及商务谈判能力 4. 工作积极主动，能承受工作压力，愿意迎接挑战 5. 熟悉快消饮料多渠道运作模式，具备餐饮渠道经验者优先

【工作职责】 1. 负责链家网等线上平台的房产信息发布与维护，提升信息曝光度，塑造专业个人形象 2. 线下为客户提供高品质的看房服务，精准匹配客户需求 3. 推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订、产权过户等相关流程 【任职要求】 1. 不限学历、专业及工作经验 2. 具备互联网运营意识，能灵活运用线上工具开展业务 3. 性格积极向上，踏实肯干，有目标感，愿意通过自身奋斗实现职业成长 4. 具备较强的工作主动性与团队协作精神，具备销售和服务意识 5. 沟通表达能力强，心态乐观，自我驱动力强，富有进取心 【薪酬福利】 1、试用期底薪4000+2000绩效工资，转正后提成比例33%~75% 2、提供全面的福利保障及高额提成（包含医疗、养老等社会保险） 3、表现优异者可享季度旅游奖励、租房补贴、购房优惠、商业保险、固定额度通讯与交通补贴等多项福利 4、符合条件的员工可参与面向全员的股权激励项目 5、拥有系统化的职业发展路径（经纪人→店经理→商圈经理→区域总监） 6、提供全方位的房产专业知识培训（涵盖房地产法规、交易贷款流程、营销实战技能等） 【晋升通道】 晋升机制公开透明，所有运营管理岗位均优先从内部选拔优秀人才！不以资历论高低，只凭能力定发展 【工作地址】 河西区绍兴道与厦门路交口 【公司简介】 链家房地产经纪有限公司（简称“链家”）成立于2001年，是一家依托数据驱动、集房产交易与资产管理服务于一体的综合性房产服务平台，业务涵盖二手房买卖、新房代理、房屋租赁、装修服务等领域。目前，链家已进驻天津、北京、上海等32座城市，全国门店总数超8000家，旗下服务经纪人逾13万名。 天津链家作为首批跨区域拓展的分支机构，于2007年4月9日正式落地。自成立以来，始终践行集团“客户至上，诚实可信，团队作战，拼搏进取”的核心价值观，专注为天津市民提供专业的二手房、租赁及新房交易服务。 历经14年发展，业务范围覆盖天津市内六区及武清、宝坻、空港、滨海新区等地，开设直营门店超300家，在职员工近5000人。公司始终坚持“以人为本”的发展理念，注重人才培养与职业发展，为员工提供多元成长机会，多次荣获“雇主典范企业”称号

西青区大寺镇青泊洼招，找小工勤杂工，18周岁至55周岁，上早晨6点半，下11点半，下午一点，6点下，十个小时，管，管吃管，每月15号开支，无休，电话，

找一个吊车，明天下午，150斤左右风机设备，吊到二楼楼顶，两层楼底商，好停车，吊一趟!!!!!

天津市西青区招塔吊司机

天津市西青区招工地小工/杂工160/天 8小时，活轻松

西青区精武镇招喷漆学徒工管吃住联系电话

工作内容： （纯租赁业务无中介费～不涉及买卖～无需穿工装） 1、公司提供真实房源，通过抖音、小红书、闲鱼、安居客等渠道发布招租信息 2、无需主动外呼，客户线上咨询后安排看房，并协助完成租房签约流程 公司优势： 1、郑州本地专业房屋托管企业，创立于2012年，现托管房源达8000套，覆盖全市各区域，涵盖普通装修、精装修公寓及高端住宅，家具家电齐全，提供日租、短租（2个月起）、长租等多种选择，满足多样化居住需求 2、团队全程带教，零经验也可入职，不限学历与专业，一对一辅导上岗，系统培训租房全流程，快速掌握实操技巧，预计3～7天内即可成单 3、房东直托房源，杜绝虚假信息，无额外中介费用，租客可灵活选择付款方式，支持 4、岗位自由度高，无需穿着统一制服 岗位要求： 1、性格积极乐观，有责任心，具备良好沟通能力和服务意识 2、有房屋租赁相关从业经历者优先考虑 上班时间： 上午9:00～下午6:30 期间时间可自主安排 准时下班，不强制加班 薪酬福利： 综合收入8000～15000元，上不封顶，享有周奖、月奖、年终奖金等多项激励 每出租一套房源实得600～2000元，每收房一套奖励1000～3000元，机会就在眼前，期待你的加入！ 正规公司，入职即签劳动合同，每月20日准时发放薪资，绝不拖欠 休息安排： 每月休息4天，法定节假日另行增加休假天数 面试地址： 中原区光合大厦11楼1110室（总部） 工作地点： 郑州各区均设有门店，共18个网点，根据住址就近分配

工作内容：（专注房屋租赁，无中介费～不涉及买卖～无需穿工装） 1、公司提供真实房源，通过抖音、小红书、闲鱼、安居客等线上渠道发布招租信息 2、无需主动外呼，客户在线咨询后安排看房，协助达成租赁意向并完成合同签署 公司优势： 1、郑州本地专业房屋托管企业，创立于2012年，现托管房源达7200套，覆盖全市各区域，房型多样，配备齐全家具家电，专注提供长短租服务，最短可租2个月，支持灵活租期 2、团队全程带教，零经验也可入职，不限学历与专业，一对一实操指导，系统培训租房流程与技巧，快速上手，预计3-7天实现首单成交 3、房源来自房东直接委托，真实可靠，无额外中介支出，租客可按需选择付款方式，如等便捷方案 4、工作形式灵活自主，无强制着装要求，轻松自在开展业务 岗位要求： 1、性格积极外向，具备责任心和服务意识，善于与人沟通交流 2、有房屋租赁相关从业经历者优先考虑 上班时间： 每日上午9:00打卡，下午6:30下班 工作时段自由调配，准时下班，不强制加班 薪酬福利： 综合收入6000-12000元，业绩突出者上不封顶，享周奖、月奖、年终奖等多项激励 每出租一套房源可获得600-800元提成，收房成功单套奖励1000-1600元，收入透明可观 表现优异者可参与年度全国旅游及各类团队建设活动 休息安排： 每月休息4天，法定节假日按规定额外增加休假 面试地址： 中原区光合大厦11楼1110室（总部） 工作地点： 全城19家门店就近分配，覆盖郑州各个行政区

工作内容：（专注房屋租赁，无中介费～不涉及房产买卖～无需穿工装） 1、公司提供稳定房源，负责在抖音、小红书、闲鱼、安居客等线上平台发布房源信息 2、无需主动外呼，客户通过平台咨询后对接需求，安排带看并促成租赁签约 公司优势： 1、郑州本地专业房屋托管企业，成立于2012年，现托管房源达8000套，覆盖全市各区域，房型多样，配套齐全，支持日租、短租（2个月起）、长租，全程一站式租房服务 2、团队经理全程带教，零经验也可加入，不限学历与专业，一对一指导作业流程，系统培训租房业务技能，快速掌握开单技巧，预计3~7天内实现首单成交 3、所有房源来自房东直接委托，真实可靠，无额外中介服务费，租客可灵活选择付款方式，如等 4、岗位性质灵活自主，无需穿着统一制服 岗位要求： 1、性格积极外向，有责任心，具备良好的沟通能力和服务意识 2、有房屋租赁相关从业经历者优先考虑 上班时间： 上午9:00-下午6:30，中间时段可自行安排工作节奏，准时下班，无强制加班 薪酬福利： 综合月收入6000-12000元，上不封顶，多重激励奖金（周奖、月奖、年终奖等） 每完成一笔出租订单实收600-800元，成功收房奖励1000-1600元，收入透明结算快 休息安排： 每月休息4天，法定节假日按规定额外增加休假天数 面试地址：中原区光合大厦11楼1110室（总部） 工作地点：郑州市各区均设门店，共18个网点，根据住址就近分配

公司专注于房屋租赁托管、房屋装修、家具家电代配及维修保洁服务，自有房源超7000套，所有出租业务均使用公司房源，无需个人寻找房源，通过线上渠道将房源信息推广至租客。真实房源出租，无中介费用，无需正装上班，工作轻松，时间自主。 任职要求：具备进取心，做事积极主动，配备电动车。 你的主要职责包括： 1、公司提供稳定房源，负责在各大网络平台发布和维护房源信息。 2、无需主动电话联系客户，客户有租房意向会通过平台直接咨询。 3、跟进租赁需求，完成房源出租相关工作。 4、根据客户需求推荐合适房源，并安排实地带看。 岗位亮点：工作内容清晰简单，新人入职享受带薪培训，配备经验丰富的经理全程一对一指导。 工作时间：9:00-18:30，不强制加班，按时下班，时间安排灵活自由！团队以95后为主，工作氛围轻松和谐。 薪酬福利： 底薪3000元+高比例提成（30%-40%）+住房补贴（500元）+全勤奖（200元）+多项激励奖金，综合收入8000元以上，上不封顶；每月享有四天带薪休假，节假日福利齐全。 晋升机制： 业务专员—主管—经理—区域经理—合伙人（所有晋升岗位均从内部员工中选拔竞聘） 面试地点：中原区伊河路光合大厦1110室 工作区域：郑州市内就近分配 公司诚心招人，机会难得，别再观望，快来加入我们，一起踏实挣钱！

豫弘公寓成立于2012年，专注于住宅类房产资产托管服务，涵盖房屋装修、家具家电配置等环节。目前公司管理房源超7000套，出租业务无需自行寻找房源，依托线上平台将现有房源对接租客。真实房源资源，无中介费用，无需正装上班，工作轻松，时间灵活。 租房客户服务要求：积极进取，踏实肯干，具备电动车。 你的主要职责包括： 1、由公司提供房源，在各大网络平台发布相关招租信息。 2、无需主动电话联系客户，客户有租房意向会通过平台主动咨询。 3、负责推进房源租赁流程，服务有租房需求的客户群体。 4、根据客户需求推荐合适房源，并安排实地看房事宜。 5、对接物业或装修公司，拓展房屋托管合作渠道。 薪资结构：底薪3000元 + 全勤奖200元 + 住房补贴500元 + 业绩提成（提成比例30%-40%）+ 多项额外奖励 工作时间：上午9:00至下午6:30，每周休息一天，法定节假日正常休假 工作区域：中原区、经开区、二七区、管城区等，根据住址就近分配 成长支持：岗位操作简单易上手，新员工入职享受带薪培训，配备经验丰富的老员工业务一对一指导

工作职责 1、负责公司产品及系统解决方案在指定城市区域内的销售工作，达成个人销售目标； 2、识别重点客户并持续跟进，及时向上级汇报客户动态信息； 3、开拓新客户资源，推动其与公司建立合作关系； 4、维护客户关系，协助完成应收账款回收等相关工作。 任职要求 1、本科及以上学历，电气、自动化、通信或相关强弱电类专业优先； 2、具备电表、微机保护、系统集成等相关领域工作经验者优先考虑

职位描述 一、岗位职责： 1、通过地推面销模式拓展本地生活娱乐商户，寻找区域内的客户达成合作，完成月度/季度销售任务； 2、日常有效进行客户关系维护，进而提升客户转介绍和续费率，对客户口碑满意度负责。 3.及时高效处理客户问题与突发事件，维护客情； 二、任职资格： 1.性别不限，年龄在20-30之间（能力强者年龄可放宽）； 2.大专及以上学历，（无经验也可以）； 3.价值观正，抗压力强。沟通表达能力和学习能力强。思维敏捷，积极主动，能准确把握产品优势及客户心理； 4.有本地生活娱乐行业推广或售卖的BD，或有区域客户资源者优先考虑； 三、薪资福利： 1、综合薪资6000—20000元（上不封顶），配备个人办公笔记本电脑； 2、新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理培训，全方位助力成长； 3、内部良好的专业与管理双向晋升通道（专业方向：初级-中级-高级-资深；管理方向：组长-主管-城市经理）； 4、朝九晚六，周末双休，跟随国家法定节假日休息； 5、入职即买五险一金、各类的带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），健全的社保体系，餐补，防暑降温补贴等； 6、奖金丰厚（月TOP奖、季度销售团队奖、进步新人奖、员工奖等）；

入职即享五险一金+带薪年假+双休 岗位职责： 1.依据销售目标制定客户开拓及销售推进方案，落实客户开发与销售执行，达成既定业绩指标 2.持续维护现有客户关系，及时传递公司最新销售政策与信息 3.协同市场团队开展深度市场拓展及联合推广活动 4.负责销售端的深度开发及业务培训工作 5.合理管控销售支出，确保费用控制在预算范围内 6.妥善处理销售过程中出现的各类突发情况，注重企业形象与信誉维护 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销类背景优先； 2、具备市场拓展或渠道管理经验，有政府单位工作经历者优先； 3、工作细致、责任心强、能承受工作压力，具备良好的人脉拓展与维护意识； 4、退役军人且属自主择业者优先录用

主要负责工业通讯电线电缆与线束销售，有工业机械手臂销售经验的优先

岗位职责： 1、通过线上渠道主动寻找并添加潜在联系人； 2、根据公司规范发送各类业务信息（包括采购与销售需求）； 3、在各大网络平台发布产品库存信息，开展线上引流工作； 4、跟进并回访线上获取的客户线索； 5、进行配件价格调研（用于搭建配件供应商资源库）； 6、负责盟工油品、破碎锤等产品的线上推广与销售； 7、整理场地库存数据，定期维护更新库存清单及报价表； 8、统计场外协作维修人员的工作时长记录。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备客服或市场推广经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可培养； 2、熟练操作常用办公软件，尤其擅长Excel和Word，具备高效处理数据表格的能力； 3、具备良好的在线沟通技巧，文字表达清楚，有耐心和服务意识； 4、工作细致积极，责任心强，能同时应对多项工作任务； 5、熟悉互联网应用，能够快速掌握微信及各类B2B平台的操作，用于客户交流与信息发布。

销售，有责任心，善于沟通有亲和力

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