招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

要求识字，墨脱本地人

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

岗位职责: 1.为客户提供专业的快递业务解答，保障服务体验与客户满意。 2.及时受理客户反馈，准确记录并妥善处理各类问题。 3.负责快件的上门收取与配送工作，确保操作精准、高效完成。 4.配合完成退件及快件中转流程，保障各环节衔接顺畅。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2.熟悉快递作业流程，保证快件处理的准确性与时效性。 3.拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4.学习能力强，可快速熟悉快递相关操作规范与业务知识。

招聘岗位:客户维系经理 年龄******工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

岗位职责：负责中国移动甘肃省内增值业务等电话推广工作，通过移动官方10085服务热线，为目标用户在线办理流量包、基础套餐及相关优惠活动通知等。 岗位要求： 1、学历：中专及中专以上文化程度； 2、年龄要求：18-40岁； 3、具备基本电脑操作水平. 4、普通话标准； 早9晚18:30月休6-7天

缴纳五险，无业绩考核，无通话时长及电话量要求，工作性质为客服类，仅需通过电话沟通了解客户是否有办理需求，无需外出，工作内容为邀约客户。 岗位职责： 公司提供精准客户资源，通过电话联系客户并引导添加微信即可。 岗位福利： 岗位薪资5000+奖励，表现优异者享有不定期红包激励，能力决定价值，这里为你提供展现实力的舞台！ 晋升机制透明，发展空间广阔，工作氛围简单纯粹，无复杂职场规则。

西藏昌都招一名随车吊驾驶员，过年不放假明年接着干，要求有从业资格证，技术好爱护车，2年以上工作经验，工资电话联系。

昌都市察雅县招贴砖、工地小工/杂工、泥瓦工

昌都市卡若区招仰拱钢筋工，

西藏，昌都市贡觉县招钢筋工、二衬、仰拱、工地小工/杂工，不找藏族和彝族这两个族人已经招够了，找其他民族的人

西藏昌都市贡觉县招工地小工/杂工、钢筋工、仰拱、二衬、电焊

岗位职责： 1.负责在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2.客户都是公司提供的，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及客户信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4.配合完成客户回访、满意度调研及基础数据整理工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏的客户服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有客服、电销或零售服务经验者优先 5.具备基础计算机操作能力，可接受轮班制工作安排

招聘岗位：快递客服专员数名 岗位职责： 负责快递工单处理，咨询。维护客户。外呼给客户处理投诉。例如：催件遗失破损之类，日常遇到的一些问题。需电话联系客户沟通解决问题，公司有耳麦呼叫系统。（不含销售性质，纯售后客服） 工作要求：熟悉电脑操作，接受并能够独立打电话沟通客户处理，有责任心有上进心，工作负责，服从安排。 有无经验者都可以，有老人进行一对一教。（不包吃住） 工作时间:8:30-18:00（中午12-13吃饭时间）休假为轮休制度每月4天假期 薪资待遇：试用期1个月薪资底薪3000加300餐补总计3300元，试用期表现优异或有经验者可提前转正（有快递客服经验者正常试用期7天转正式员工） 转正后薪资4000-7000，底薪3200+300餐补+200全勤+绩效(根据岗位处理量及日常表现进行考核，转正后前三个月绩效在200-500之间，三个月后根据岗位及处理量逐步增加多劳多得) 转正后轮流加班有额外加班费，综合每个月愿意搞钱干5000-7000，安稳做4000-5000。 工作地点:人和镇瀚威创意园C栋C133圆通快递客服部或A栋A226228两个办公场地 工作地址 广州白云区瀚威创意产业园圆通客服部

岗位职责： 1.完成公司下发的工作任务。 2.协助客户解决产品使用过程中遇到的问题。提供专业支持与指导。 3.收集客户反馈信息，推动服务流程优化，提升客户满意度。 4.维护客户服务记录，确保信息准确、完整、可追溯。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心应对客户诉求； 2.工作认真负责，有较强的执行力和问题解决能力： 3.能够适应服务工作，具备一定的抗压能力； 岗位福利：朝八晚五，双休，节假日放假。 薪资待遇因个人能力而定，干的越多拿的越多，具体面议。

岗位职责：维护老客户关系，提供保单续收提醒、信息变更、理赔协助、分红领取等售后保障；解答客户保单咨询，推送公司福利资讯。 任职要求：25-45岁，大专及以上学历；品行端正、有责任心，具备良好沟通与服务意识；有无经验均可，公司提供专业培训。 薪资福利：综合工资5000-8000，含津贴+提成+奖励；周末双休、法定节假日正常休，享公费培训、年度旅游、等福利，晋升路径清晰。

工作内容： 处理快递售后问题，如接听电话，处理系统工单，仲裁等 工资待遇：2600-3000 休息：月休四天 上班时间： A班：8:00-12:00，14:00-18:00B班：9:00-18:00 工作地址：北海市海城区科盛路28号福达冷链对面韵达快递 任职要求： 责任心强，工作认真负责，有较强的沟通协调处理能力，有从事快递行业经验者优先 来电和面试时间：，时间：8点-12点，14点-18点

岗位压力小，每日电话量约100-200通（完成即可），无通话时长或接通次数考核。 薪资：底薪2500元+提成（每批客户到店即享60-130元）+购车奖励。月综合收入5-11k。 福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、全勤奖、包吃、员工旅游。 工作时间：8:30-18:00，每周休4天。 工作地点：麓山大道二段36号 岗位职责： 1、负责对后台客户线索进行电话回访，邀请客户到店。 2、将有效预约信息及时传递至销售部门。 任职资格： 1、中专或高中及以上学历，专业不限。 2、有客服或销售经验者优先考虑。 3、普通话标准，声音清晰，具备良好的沟通表达能力。 4、能熟练使用常用办公软件。 晋升路径： 纵向发展：客服→主管→经理 横向发展：可转向售前、售后、职能及衍生类岗位（提供上百个岗位选择，表现优异者支持内部转岗） 公司90%的管理岗位由基层员工成长而来，平台广阔，助力实现事业与收入双提升。 品牌持续拓展，新店不断落地，每年均有管理储备需求，优秀员工有机会进入人才储备梯队。

郑州分公司是全国运营中心2016年底入郑州，预计1-2年时间规模达到2000人左右，200-300个管理岗位会从内部员工晋升，五险一金+免费午餐+带薪年假。期待您在这个舞台.上大展身手! 岗位职责 对逾期账单提醒，登记账单情况。无任何销售性质,工作简单，室内办公。注:该岗位不涉及任何销售成分，无需主动开发客户。 福利待遇: 1无责底薪3200~4200+高提成+奖金+免费午餐+五险一金+带薪休假，综合薪资在6000-8000。工作时间:早九晚六，依法享受国家法定节假日。 2.婚假、产假等带薪假。 3.公司为员工提供缴纳五险--金，入职即签署《劳动合同》 4.免费提供15元标准免费午餐(一荤--汤两素及餐后水果、饮品)等 5.每月公司奖励一-次优秀员工，大到电视，电车，ipad小到茶杯玩具，提供零食，下午茶等 6.完善的培训体系，岗前培训(带薪)及老人帮带 7.优美宽阔的办公环境公司地址: 河南互连众信企业征信有限公司。 怡乐商务A座25楼

主要工作内容是通过第三方渠道接收简历， 邀约司机前来参加面试。 早九晚五，无责底薪3000元起，另享提成。 每周单休，合理安排休息时间。 下班前请将个人工位卫生整理整洁。

客服专员 岗位职责： -高效响应：通过在线聊天、电话等渠道，及时、专业地回复客户咨询，确保客户体验。 -主动关怀：在服务结束后，主动引导客户进行评价，提升平台好评率。 -问题解决：独立处理客户的各类问题，积极安抚客户情绪，预防客诉升级。 -客诉预防：运用沟通技巧和产品知识，有效解决客户疑虑，将投诉率控制在最低。 -售后处理：负责退货包裹的扫描验收工作，并准确将相关信息录入公司系统。 任职要求： -具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。 -有责任心，能独立思考并快速解决问题。 -耐心细致，能承受一定的工作压力。 -熟练使用电脑及常用办公软件。 -有相关客服经验者优先。

【岗位职责】 1、负责微信店铺和抖音店铺客服接待及店铺商品简单修改工作； 2、erp软件的订单处理修改、退换货及退款、快递问题等售后工作； 3、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题。 4、分类登记客户投诉问题并进行汇总； 5、主动致电回访客户解决客户问题，并跟进中差评问题; 6、跟进处理后台顾客投诉，独立解答客户售后问题，减少客户纠纷。 【任职要求】 岗位要求： 1、年龄18-35岁，大专及以上学历； 2、三年以上电商客服经验优先，图书、教育行业的可适当放宽要求； 3、熟悉erp软件和电商平台后台操作； 4、熟悉基础的电脑操作，打字速度≧40字/分钟； 5、普通话标准，具有良好的客户服务意识和沟通表达能力，善于倾听理解顾客问题，以及解决问题的能力； 客服上班时间： 早班：8:00-17:00（1个小时休息时间，一组二人，轮流休息） 晚班：16:00-23:00（1个小时休息时间，一组二人，轮流休息） 每周固定休息一天，两组客服轮换早晚班， 每 7天 轮换一次早晚班。 晋升渠道：试用客服—初级客服—高级客服 薪资范围：4000-6000元/月 试用期一个月（试用期如果各项指标达标，试用期当月的薪资按照转正薪资发放） 综合底薪：3000-3500+业绩提成+额外奖金 基本工资+全勤+工龄工资+等级工资+业绩提成+绩效奖金+额外奖励 奖金补贴：全勤、奖金、工龄奖、节日福利、等级工资、业绩提成、绩效奖金

【薪资福利待遇】 试用期保底3000，综合4000-4500 转正后月综合工资：4000元-7500元 1.缴纳社会保险 2.提供员工住宿 3.节假日发放福利礼品，定期开展多种形式的激励活动 4.享有带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类带薪休假 上班时间：7.5-8小时排班制，晚班享受每日50-80元补贴 月休6-8天 晋升机制：每年至少四次晋升机会，公司管理层中80%由内部员工晋升产生 公司氛围：团队年轻有活力，以90后、00后为主，上下级关系融洽，同事间协作紧密，沟通顺畅，话题共鸣多

负责服务公司老客户

对工作认真负责，服从安排

公司直招，未委托任何第三方，现招聘居家办公售前客服岗位，需具备电商平台相关工作经验（不招无经验者）。提供免费线上视频培训，实行先培训后上岗机制。 岗位职责： 负责对接天猫、拼多多、京东、唯品会等平台店铺的售前咨询客户，在线回应订单疑问，消除顾客购买顾虑，提供准确的产品说明与选购建议，协助客户完成下单转化。 任职要求： 1.【年龄学历】：21-31岁，中专/高中或以上学历。 2.【工作经验】：具有半年以上在淘宝、天猫、拼多多、京东等电商平台的工作经历。 3.【能力素质】：具备较强的销售意愿，抗压能力好，执行力强，目标清晰，工作认真细致，服务意识良好。 4.【工作时间】：可接受早晚轮班制（早班8:00-16:15，晚班16:15-24:30），每月休息4天，每周轮换一次班次。 5.【设备要求】：电脑系统为win10或更高版本，配置达标，网络稳定，能支持多个千牛账号同时运行；使用笔记本电脑者须配备外接键盘。 6.【其他要求】：工作期间需全程守候在电脑前响应咨询，确保有充足的工作时间，能长期稳定在职（至少6个月），不接受短期兼职。 产品类目：开关插座、3C数码、灯具等 培训方式：线上视频培训【培训期间需开启摄像头与麦克风参与课程学习】 办公设备：电脑、麦克风、摄像头仅用于培训阶段使用 每日需提前15分钟完成上线前准备 符合条件且有意者，欢迎直接私信沟通，安排面试！

8号发薪！8号发薪！8号发薪！ 13薪，带薪培训试岗！！详情私聊，立即沟通~ 一、薪资待遇： 底薪固定责3900-4800加绩效提成 绩效稳定，入职第一个月就有7000+，平均薪资8000~15000！！ PS：老带新，入职培训，薪资有保障！！ 不销售，在线帮助客户处理业务 二、福利待遇： 1、入职即签署正式劳动合同并购买五险一金（社保+公积金） 2、带薪年假、生日party、节假日礼品或礼金、年度体检、年度奖金等各类福利假期齐全 3、朝九晚六没有夜班，不担心昼夜颠倒 4、入职满3个月开始即可享受加薪、升职机会，根据个人工作情况薪资将有不同程度提升 5、完善的培训体系，多元化的职业发展渠道，给予岗位技能和综合能力不断提升机会 6、公司提供5-10天工作日带薪年休假 三、工作时间 9:00~18:00，～排班制，月休6天左右可随意调休哦 入职五险一金，餐补，每年13薪（发前12个月的平均工资） 任职资格： 1、大专及以上学历（上进心够强者可放宽要求） 2、年龄18-35岁经验不限； 3、声音感染力强，普通话流利；征信良好 4、心理调节能力良好，工作态度积极进取