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保单服务经理
3000-5000元/月
保险销售五险3-5人经验不限高中面销/陌拜基本坐班按单提成TOB保险公司健康险养老险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
工作时间:8:30~6:00 工作地点:火车站胜利大街与长白路交汇 薪资待遇:无责底薪津贴新人方案养老保险生日福利旅游 工作职责:续期管理、理赔服务、客户咨询及维护、对客户提供服务权益 电话(微信同步)
二手鞋服鉴定师
5000-10000元/月
临时工有提成3-5人月结全职
岗位职责: ***了解并且熟悉始祖 鸟、迪 桑特、可隆、爱步等轻奢鞋服品牌的真伪! 1.负责产真伪鉴定,确保质量的同时保证真品,提升用户活跃度、留存率及转化率 2.深入分析用户行为与业务数据,输出运营优化建议并推动迭代落地 3.策划并执行拉新、促活、转化类运营活动,协调产品、技术、市场等多方资源保障效果 4.搭建并维护用户分层体系与运营标签体系,支撑精细化运营策略实施 5.监测竞品动态与行业趋势,持续优化运营方法论与工具体系 任职要求: 1. 具备产品鉴定相关工作经验,经验要求:丰富 2. 最低学历:不限 3.熟悉市面主流轻奢品牌的真伪,具相关鉴定解读能力 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协作及项目推动力,结果导向意识强 5. 对互联网产品有热情,学习能力强,适应快速变化的业务环境
保险
3000-5000元/月
保险销售五险3-5人经验不限高中面销/陌拜基本坐班按单提成TOB
工作时间:8:30~6:00 工作地点:火车站胜利大街与长白路交汇 薪资待遇:无责底薪津贴新人方案养老保险生日福利旅游 工作职责:续期管理、理赔服务、客户咨询及维护、对客户提供服务权益 电话微信同步
吉林昌邑区保险客服,业务助理,保险销售
2000-3000元/月
保险销售保险五险3-5人经验不限高中电话销售面销/陌拜基本坐班销售额提成保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
保险客服,业务助理,保险销售
吉林舒兰市招本工做寿材
1-1.1万元/月
临时工3-5人
招本工做寿材
保险销售社保3-5人5-10年中专/中技电话销售
大专及以上学历(有经验可以放宽) 1)完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源,进行业务开展 2)纯粹室内办公,无需风吹日晒 3)为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务 任职要求: 1)20周岁以上,39周岁以下 2)具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好 3)勤奋踏实,热爱工作,有保险、销售相关工作优先 4)反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强 薪资待遇: 1)岗前培训期:14个工作日的培训,享受培训津贴50元/天 2)转正前底薪3200+提成, 转正后4000-10000元 3)签订正式劳动合同,享有社保(五险) 4)公司提供客户资源无需外出拓展客户 5)纯室内办公(环境优美) 6)正常班(无夜班不倒班) 7)有各种新人补贴,丰厚的非车补贴奖金,绩效奖金,七个法定节假日 8)七大节日福利,工司每年一次健康体检
健康财富规划师
2000-7000元/月
保险销售交通补助保险1-2人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB保险公司互联网金融企业服务健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
泰康养老社区(长春)· 养老规划师/推广专员 世界500强·泰康集团·长春本地热招 工作时间(超弹性) - 上午:8:30–11:00(团队学习/培训/早会) - 下午:时间自由安排(客户沟通/社区带看/自我提升/私人空间) - 周末双休、法定节假日全休,可兼顾家庭/副业 薪资待遇(真实透明) - 综合薪资:2500–20000元/月(上不封顶) - 前期保障:新人训练津贴+有责底薪(无经验也能稳起步) - 收入构成:底薪+提成+方案奖+季度奖+管理津贴 - 福利:、年度体检、节日福利、团建旅游 招聘要求 - 年龄:25–50岁(条件优秀可放宽) - 学历:大专及以上(优秀可放宽至高中) - 经验:不限,有销售/保险/养老/医疗/地产经验优先 - 特质:沟通好、有责任心、目标感强、愿意学习 工作内容 - 依托泰康全国养老社区资源,公司提供客户,无需盲目拓客 - 讲解泰康之家医养融合服务,带客户参观体验、定制养老方案 - 组织客户沙龙/活动,维护高净值客群,做长期服务与转介绍 为什么选我们 - 朝阳赛道:银发经济爆发,高端养老需求持续增长 - 平台背书:泰康之家全国连锁,47家37个城市、口碑好、资源足 - 成长无忧:系统培训+导师带教,最快半年晋升管理 - 时间自由:上午集中、下午自主,工作生活双平衡 应聘方式 - 电话:(微信同号)
临时工1-2人月结兼职长期工作者优先,
家人们好,我是希望分会李海文诚招豆腐房打零工工人一位,需要干活干净利索责任心强的,年龄55岁以内,晚上时间12点到6点结束,非诚勿扰,电话
人才储备经理
3000-6000元/月
保险销售保险生日福利3-5人经验不限大专电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
1.保单服务:负责孤儿单客户维护,提醒续期保费aa缴纳、办理保单复效/信息变更/生存金领取等保全业务,保障保单持续有效,提升续期率; 2.客户关怀:定期回访客户、开展保单年检,解读保单权益,解决客户咨询与投诉,建立长期稳定的信任关系; 3.理赔协助:全程协助客户准备理赔资料、提交申请,跟进理赔进度并反馈结果,让客户高效享受保障权益。 4.挖掘客户需求,通过保单体检识别客户保障缺口,结合家庭阶段(成家、育儿、养老等)定制适配的保险方案(寿险、健康险、医疗险、理财年金险、养老险等); 5.新单拓展:基于老客户信任,推进加保、转介绍业务,同步开拓新客户渠道,达成个人销售目标: 品牌推广:宣传保险理念与公司品牌,参与社区活动、产品宣讲会,扩大区域客户影响力。任职 要求年龄21-45周岁,大专及以上学历! 工作时间:早8:30-晚6:00(午休:12:00-1:30) 【薪资福利】 - 综合薪资:3000-8000元/月 - 周六半天,周日休息,稳定有保障
助理、顾问
1000-3000元/月
保险销售经验不限学历不限保险公司健康险养老险车险人身险寿险
负责老客户保单维护、信息变更、续期提醒、理赔协助、咨询解答、档案管理,无陌生拜访。
吉林通化找勾机替班下午干
挖机司机
找勾机替班下午干
通化
7月17日 22:09拨打电话
服务员月结
鸿旺大块烤肉:招夜班服务员,要求有经验的,干活利索快,年龄30-50岁要长期的工作时间:下午四点—凌晨四点工资:4800地址:天成国际西门电话
通化
7月17日 22:09拨打电话
高薪招聘
5000-10000元/月
主播免费培训有提成20人以上日结全职兼职假期工
招聘各种不露脸语音厅主播,各种露脸主播
隧道出纳及劳资员
5000-6000元/月
出纳1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行纳税义务 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析与经营建议 4.参与公司成本核算与费用管控,提供数据支持与优化建议 5. 配合内外部审计工作,确保财务资料完整、真实、可追溯 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限,持初级会计职称者优先 2.具备基础财务软件操作能力(如用友、金蝶等),熟练使用Office办公软件 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业操守和保密意识 4.具备基本沟通协调能力,能积极配合各部门财务对接需求 5. 无行业经验限制,欢迎踏实肯学的应届生或转行人员应聘
通化梅河口市华府东门盛宴招聘厨师一名。工作时间为早8点到晚8点,要求能长期工作者优先。薪资
厨师1-2人
梅河口华府东门盛宴招聘厨师一名。工作时间为早8点到晚8点,要求能长期工作者优先。薪资面议。
通化 梅河口市
7月17日 21:49拨打电话
保险销售保险年终奖6-10人5-10年大专医养融合养老社区银发经济电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
一、HWP简介 健康财富规划师(HWP)是泰康集团基于“保险+资管+医养”战略创新打造的高端职业,旨在成为“中高净值客户全生命周期健康与财富管理专家”。HWP以三重专业身份为核心,整合泰康大健康生态资源,为客户提供一站式解决方案。 自2018年推出以来,泰康HWP已构建起覆盖“招募-培训-认证-晋升”的完整体系,2022年获得国家职业资质认证,成为金融行业的标杆职业。泰康HWP通过“高激励收入结构+阶梯式成长体系”,打造了金融行业罕见的“终身事业平台”。其核心优势在于将个人职业发展与泰康“支付+服务+投资”生态深度结合,实现从销售到企业家的跨越式成长。 二、HWP岗位优势 1.战略平台赋能 行业风口:中国老龄化加速催生长寿经济,泰康“支付+服务+投资”模式引领行业,HWP作为核心触点,服务客群为中高净值人群。 生态协同:整合泰康人寿、养老、资管、医疗等牌照资源,提供跨领域服务竞争力。 2.高价值收入结构:多元激励+长期收益 佣金提成+新人津贴+奖励:新人首年综合月薪可达2.5万-5万元。 佣金提成:首年佣金率平均约15%-30%。 新人津贴:包含学习津贴和创业津贴,前期学习津贴3000元/月,另提供保底(12000/20000)元/月的方案;创业津贴根据佣金提成,梯度设置,范围3000-160000元/月。 方案奖励:达成特定节点、月度、季度、年度目标后,额外奖励(1000-50000元)。 此外,晋升合伙人或企业家后,按团队业绩抽取管理提成(最高70.86%)。 长期收益:客户传承计划支持团队与客户权益继承,实现职业与财富的百年延续;连续达成MDRT(百万圆桌会)或晋升企业家后,可享公司年度利润分红(比例1%-5%)。 收入水平示例:新人(0-1年):综合年收入30-60万,主要依赖佣金基础薪资;精英HWP(1-3年):年收入80-150万,含高额续佣及方案奖励;HWP企业家(3年以上):年收入300万+,叠加团队分红及客户传承收益。 3.职业成长路径清晰 个人发展路径:HWP英才(1-3个月)→ 新锐HWP(3-6个月)→ 职业HWP(6个月-1年)→ HWP合伙人(1-3年)→ HWP企业家(3年以上)。同时还有专业资质认证(GPA全科医生学院培训和ETA精英财富学院认证)。 团队管理路径:入职即可组建团队,享受团队佣金分成(最高70.86%),路径有合伙人计划和企业家计划。 终身学习体系:新人阶段:12个月“星火计划”培训,覆盖保险、医养、法律知识。进阶阶段:清华/北大定制课程、香港财富管理研修、美国家族办公室培训。 全球资源支持:提供清华/北大游学、国际认证(如RFC、CHFP)等机会,拓宽职业边界。 4.专属权益保障 十大赋能体系:涵盖产品创新、科技工具(如泰生活APP)、专家咨询等,提升服务效率。 三、HWP核心职责 1.客户需求分析与方案设计 通过健康评估、财富诊断等工具,挖掘客户在养老、医疗、传承等领域的深层需求。 制定“健康+财富”综合方案,如“养老社区入住权+家族信托+高端医疗”组合。 2.跨领域资源整合与落地 协调泰康自有的医养生态资源:泰康医院绿通服务、康复护理、养老社区入住权益等,为客户提供“健康+养老+财富”闭环解决方案。 财富管理:对接法律、税务专家团队,设计年金险、家族信托、资产隔离等高净值客户专属方案。 3.客户关系维护与活动运营 策划并执行客户沙龙(如养老社区体验日、健康风险管理讲座),增强客户黏性。 提供年度保单检视服务,动态调整保障方案以匹配客户家庭结构、资产变动等需求。 4.长期服务与应急响应 建立客户服务档案,定期回访并记录健康状态、财富目标变化。 协调紧急医疗资源(如三甲医院专家转诊、海外诊疗支持),提供全周期健康护航。 5.团队管理与生态协同 晋升至合伙人或企业家后,需组建并培养团队,推动区域市场拓展。 联动泰康口腔、纪念园等生态板块,挖掘客户家族价值。 四、任职要求 基础条件:25-50岁,本科及以上学历(优秀者可放宽至大专),近一年年收入15万以上,金融、医学、法律背景、企业主及企业高管优先。 核心素质:抗压能力与学习力强,适应弹性工作制;具备高端客户服务经验或资源者优先。 行业认同:深度理解并认同泰康“长寿时代 泰康方案”战略,认可“保险+资管+医养”商业模式对老龄化社会的价值;关注社会变化和行业趋势(如人口老龄化、银发经济、高端养老社区稀缺性、健康险创新),主动学习政策与市场动态。 价值观匹配:秉持长期主义服务理念,以客户全生命周期需求为导向,拒绝短期业绩导向行为;具备社会责任感,认同泰康“尊重生命、关爱健康”的企业文化。 职业操守:无不良从业记录,诚信合规意识强。 加入泰康HWP,您将: 站在长寿时代风口,成为健康与财富管理的领航者; 依托世界500强平台,实现个人价值与社会价值的双重提升。 立即投递简历,开启您的“健康财富管理专家”职业生涯! 重要补充:泰康之家养老社区介绍 一、战略布局:全国连锁化与区域聚焦 1.覆盖范围 城市布局:泰康之家在全国36个重点城市布局47个项目,形成“核心城市旗舰社区+区域康养中心”的网络。 区域聚焦:优先布局老龄化率高、医疗资源丰富的区域,如京津冀、长三角、粤港澳大湾区、成渝经济圈等。 2.发展模式 “养联体”创新:通过“大型CCRC社区+社区康养中心+居家上门服务”的三级联动,全面覆盖全龄段养老需求。 医养融合:每个社区都配建有二级康复医院,提供“紧急救助-健康管理-老年康复”的三重防线,实现医疗资源与养老服务的无缝衔接。 二、入住群体:高净值人群与医养刚需双驱动 1.核心客群 高净值人群:包括退休企业家、高管、高级知识分子,占比超过40%,家庭年收入30万元以上,注重生活品质与社交活动。 医养刚需群体:失能/半失能老人、认知症患者,依托康复医院的专业护理能力吸引家庭客户。 2.地域特征 一线城市:主要面向跨境养老和本地高收入家庭,深圳鹏园跨境居民占比超过60%。 新兴城市:西安、南昌等中西部城市吸引候鸟式养老群体,结合气候与环境优势进行布局。 三、现有规模:行业领先且持续扩张 1.物理空间 总规模:规划总地上面积达到484万平方米,可容纳8.5万张养老床位,医疗床位近4300张,是中国最大的连锁医养社区品牌。 已运营项目:25个城市27家社区已开业,服务居民超过2万人,平均入住率85%。 2.服务能力 医疗配套:社区内自建康复医院配备CT、核磁共振等设备,提供慢病管理、术后康复服务,年门诊量超过30万人次。 智慧化设施:部署紧急定位报警卡、AI健康监测系统等,累计申请352项专利,智慧养老专利数在行业中排名第一。 四、入住情况:分层运营与高满意度 1.房型与定价 独立生活区:单人间至四居室,覆盖自理老人。 护理区:,配备专业康复师和适老化设施。 2.运营特色 活力养老:开设290+门课程、240+俱乐部,年举办活动超过5000场,居民参与率超过70%。 安宁疗护:提供生命终末期心理支持与医疗护理,被评为“五星级养老机构”。 3.客户反馈 满意度:90%的居民认可“医养结合”和“文化养老”模式,投诉率低于行业平均水平40%。 典型案例:93岁院士马中骐在燕园出版了300万字的著作,成为“老有所为”的典范。 五、未来规划:生态升级与科技赋能 1.规模目标 2025-2027年:计划新增10个旗舰社区,重点拓展武汉、合肥等新一线城市,目标覆盖全国50个城市。 轻资产输出:通过品牌授权、管理输出模式,与地方政府合作运营普惠型社区,下沉至三四线城市。 2.服务升级 医养深化:计划引入国际医疗认证,建设区域医疗中心,辐射周边10公里社区。 科技应用:推广AI护理机器人、远程问诊系统,降低人力成本20%,提升服务响应速度。 3.生态协同 “养老+保险+资管”闭环:通过“幸福有约”年金险锁定入住资格,客户复购率提升至65%。 跨境养老:探索与海外医养机构合作,为港澳及海外客户提供“候鸟式”旅居服务。 六、核心竞争力:差异化优势 1.模式壁垒 “保险+医养”双引擎:依托泰康人寿客户资源,实现保险支付与养老服务的精准匹配,客户转化率超过行业均值3倍。 全产业链控制:从地产开发、医疗配套到运营管理全链条自建,成本优化空间大。 2.品牌价值 行业标杆:连续5年被评为“中国养老社区品牌价值TOP1”,客户推荐率超过40%。 政策红利:入选国家“智慧健康养老应用试点示范目录”,享受税收优惠与补贴。 3.社会认可 学术合作:与约翰·霍普金斯医院、协和医院等建立转诊通道,年输送疑难病例超过千例。 公益属性:开展“银发智慧课堂”“社区义诊”等公益活动,年服务超过10万人次。 总结:泰康之家通过“战略前瞻性布局+高净值客群深耕+医养科技融合”,构建了难以复制的养老生态闭环。其核心竞争力不仅在于硬件规模,更在于以“文化养老”重塑老年生活价值,成为泰康HWP服务高净值客户的核心资源支撑。
保险销售20人以上经验不限本科
岗位职责: 1.为客户提供专业的养老规划与咨询服务; 2.根据客户的财务状况和需求,设计个性化的养老规划方案; 3.定期跟踪客户的养老规划执行情况,并提供调整建议; 4.维护客户关系,确保服务质量和客户满意度; 5.与团队成员合作,共同完成养老规划目标。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效理解客户需求; 2.对养老规划领域有浓厚的兴趣,愿意不断学习和提升自我; 3.具有基本的办公软件操作能力,能够制作PPT等办公文档; 4.具备良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通和协作; 5.有责任心,能够独立完成工作任务。
保险销售社保交通补助保险年终奖五险餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售基本坐班销售额提成保险公司汽车4S店/后市场车险保险产品营销续保业务销售工作经验车险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
延安赛瑞斯汽车服务有限公司招人! 4S店驻店保险销售专员 店内现成购车客户,不用外出拓客,零基础可教,带薪培训。 工资:8k-12k上不封顶 要求善于沟通,踏实肯干,有经验者优先录用。 应聘微信: 应聘电话: (加好友备注应聘)
保险销售保险五险一金20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司互联网金融互联网/科技企业服务汽车4S店/后市场留学生优先国内院校优先财产险车险互联网新险种家庭财险工程险保险产品营销客户服务续保业务保险市场需求分析保险数据分析销售工作经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
招聘:车险续保专员/兼职业务员/渠道经理 薪资待遇:3000-10000元/月,多劳多得 要求 1、年龄22-55岁,从事车辆相关工作优先,无经验可免费培训 2、善于沟通交流,做事踏实肯干,服从安排。 职责1.负责车主车险续保联系,开发维护客户 2.提供多家保险公司车险比价,协助办理投保业务 上班时间:无需打卡坐班,时间自由自主安排 工作地点:大重庆就近拓客 工资福利:业绩达标 [强]适合人群:在职人员可兼职,宝妈,退休人员,可兼职可全职 ️ 面试地址: 南山公园陈家坝居委会对面车驰汽修或者国本支路24号门市
家庭保障规划师
4000-8000元/月
康养规划师经验不限大专
【工作要求】 通过相关培训考核掌握金融保险专业知识,最终根据各自职业规划可选择发展方向:业务序列、团队管理序列;可向投资理财规划师、高级业务经理、医康养规划师等方向发展。 1.应往届大专毕业均可,学校里担任学生会干部,社团等优先考虑; 2.具备良好的学习能力、自我管理能力、表达能力、沟通能力、团队合作能力等; 3.要求大专学历; 4.配合主管完成各方面的工作,每月保证90%出勤率; 5.年龄: 26岁及以上; 【工作内容】 1.维护公司优质客户,做好保全、理赔等相关客户接洽服务工作,积累客户资源; 2.及时向上级主管反馈客户问题,负责客户保单整理及二次开发; 3.学习专业及管理知识,协助主管对团队进行培训和管理。 4.和团队一起对其所负责的区域进行公司品牌的维护,公司形象的宣传,以及市场的开发。 5.本工作属营销性质,请确认后再申请; 【技能培训】 1.职前培训:从业资格培训、工作培训、衔接训练和新人成长培训等; 2.转正培训:专题培训、提升培训、拓展培训和讲师培训等; 3.晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等。 【收入体系】 1.收入构成:产品佣金+新人津贴+新菁英推动奖励+活动方案奖励 2.上班时间:8小时工作制,弹性工作,参照国家法定节假日休假。
吉林通化江南中医院女护工,晚七早七一百五,电话
护工
江南中医院女护工,晚七早七一百五,电话
通化
7月14日 10:14拨打电话
通化二道江区养老院招聘女护工一名,年龄在55岁以下,有工作经验者优先,上一天一夜休一天一夜
护工1-2人
二道江养老院招聘女护工一名,年龄在55岁以下,有工作经验者优先,上一天一夜休一天一夜,联系电话
通化 二道江区
7月11日 17:52拨打电话
吉林通化想找居家能做的兼职,赚点零花钱可以随时打电话,一天最低50元。
50元/天
兼职
想找居家能做的兼职,赚点零花钱可以随时打电话,一天最低50元。
通化
7月17日 09:21拨打电话
通化柳河县现在就用俩工,150元一天,活在沟,具体啥活打电话问问
150元/天
临时工1-2人
现在就用俩工,150元一天,活在柳河沟,具体啥活打电话问问
通化 柳河县
7月11日 09:16拨打电话
通化二道江区招住家替班女护工,照顾一个腿部骨折女老人,一天200元,需要有护理经验,家住,
护工
招住家替班女护工,照顾一个腿部骨折女老人,一天200元,需要有护理经验,家住二道江,咨询电话
通化 二道江区
7月11日 14:32拨打电话
销售推广员
招聘私域运营岗位。负责公司私域用户的精细化运营,通过一对一沟通、电话触达、消息维护等方式,向存量及意向用户科普、推介公司产品,输出专业产品价值,建立用户信任。承接私域用户日常咨询、需求答疑,精准挖掘用户核心需求,做好用户跟进、培育与转化,完成私域成交、拓客销售目标,提升整体私域转化率。搭建并维护私域用户体系,做好用户分层管理、日常客情维护,持续盘活私域用户池,提升用户粘性、满意度及复购率,沉淀长效私域用户资产。执行私域日常运营,优化用户触达、跟进、转化全流程,配合完成私域营销落地动作,助力团队业绩稳步提升。任职要求:熟练操作电脑及常用办公软件,熟悉私域运营逻辑,有私域维护、线上用户跟进基础能力。具备优秀的线上沟通表达能力、客户共情能力,工作细心有耐心、责任心强,抗压能力佳,有结果导向意识。有销售相关工作经验,有保险、大健康行业私域运营、线上销售、用户运营经验者优先录用。工作时间:9:30至19:00,含1.5小时休息时间,月休4天。薪资待遇:无责任底薪3500元加满勤200元加2%业绩提成,多劳多得,上不封顶。每月10号准时按月发放薪资。法定节日专属公司福利,团队氛围轻松,晋升通道清晰。应聘须知:本岗位要求有销售经验人员。
通化
7月7日 12:00拨打电话
吉林通化招聘选品专员,薪资为4K-8K/月,具体面谈。
临时工
招聘选品专员,薪资为4K-8K/月,具体面谈。
通化
7月10日 13:01拨打电话
护工月结
石油化附近养老院招聘护工,女,护理多名失能老人,上一天一夜,休一天一夜,工资4000---5000.,按时开资,联系方式
通化
7月8日 05:58拨打电话
吉林通化招两个兼职学生,上午9点开始看灯光,两天半一个人,200元电话要求聪明反应快一点
兼职1-2人
招两个兼职学生,上午9点开始看灯光,两天半一个人,200元电话要求聪明反应快一点
通化
7月14日 17:29拨打电话
临时工1-2人月结
勤工机会在江南义乌女人街吉林通化招募一名员工,工作时间为下午三点至九点,薪资福利待遇为每月2700元。
通化 通化县
7月17日 11:37拨打电话
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