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一、岗位条件 1.年龄45岁以下 2.初中及以上学历 3.有车、持有C照驾驶证 二、施工要求 1.善于沟通，敢于表达 2.做工认真、仔细 3.对待工地的突发事情需耐心处理 4.为人正直、能吃苦耐劳

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职责： 客户开发与渠道拓展:通过多元化渠道（包括但不限于线下客户拜访、电话营销、网络推广及行业展会）积极开拓中港两地新客户资源;建立系统的客户开发体系，对潜在客户进行有效筛选与价值评估，持续充实销售漏斗 商务谈判与合同执行:深度挖掘客户需求，为客户提供专业的解决方案与定制化服务提案;独立完成商务洽谈、报价协商及合同签订全流程，确保项目顺利落地;持续跟踪合同执行情况，协调内部资源确保服务交付质量 客户关系维护与管理:建立完善的客户档案，实施分级维护体系，定期开展客户回访与满意度调研;及时响应并妥善处理客户投诉与异常情况，提升客户满意度和忠诚度;挖掘存量客户的深度需求，创造二次销售和交叉销售机会 市场分析与销售管理:持续收集市场动态、竞争情报和行业信息，为销售策略调整提供决策依据;按时提交销售周报、月报及客户跟进记录，确保客户信息和商机状态实时更新;完成团队设定的销售指标，积极参与销售培训和团队建设活动 要求： 大专及以上学历（市场营销、国际贸易等相关专业优先） 具备1年以上销售工作经验，有跨境业务或服务销售经验者优先 精通广东话、普通话，具备良好的语言表达和沟通协调能力 能适应短期深圳出差和灵活的工作安排 结果导向，具备强烈的进取心和抗压能力

工作内容 负责销售小区一楼临街商铺，通过电话邀约客户到售楼处，并与经理共同接待来访客户，采用电销结合面销的方式推进成交 薪资待遇 5000元底薪+提成奖金+公司激励奖+带看奖励，每月最后一天准时发放当月工资，绝不拖欠；提成奖金在开单并完成网签后3日内全额发放；2025年全日制大专及以上学历可享额外500元补贴；底薪全程保障，试用期与转正后薪资一致，统一缴纳五险一金 工作时间 每月休息4天，工作日作息为早9:00至晚9:30，其中周二、周四提前至18:00下班；中午12:30-14:00为午休时间，晚上18:00-19:00为晚餐休息时段；严格按时下班，不强制加班，拒绝无效加班 备注 当月成功开单即可享受带薪连续休假8天！公司提供住宿，免收房租，仅需分摊水电费用；宿舍为2-3人公寓间，配套设施齐全，实现拎包入住 有意向者欢迎直接投递简历或来电咨询！无经验者也可报名！

如果你足够自信 如果你足够优秀 如果你英语已过四级 如果你希望通过销售工作提升个人收入 艾思科蓝，让学术交流更简单 我们提供覆盖科研全周期的学术服务产品，可根据客户在不同阶段的需求匹配相应的解决方案 广阔的发展空间与稳定的平台，期待你来挑战！ 诚邀你的加入，共同为推动学术交流贡献力量！ 一、岗位职责 1、负责学术服务产品的推广工作，通过线上或线下方式开发客户，拓展市场渠道与客户资源，主动推介产品并促成交易转化； 2、负责跟进CRM系统中的客户线索，推动转化落地，实现客户积累与关系维护，达成或超越个人销售指标及KPI要求； 3、负责订单回款进度跟踪，协调处理订单异常情况，并开展后续客户维护工作，提升客户满意度； 4、积极参与销售团队组织的培训与例会，分享市场动态与销售经验，促进团队共同成长； 5、定期进行工作复盘与总结，通过日报、周报等形式反馈目标完成进展，按时向上级汇报工作情况； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，热爱销售岗位，具备面向终端客户（C端）销售经验者优先考虑； 2、性格乐观外向，积极进取，结果导向意识强，能适应高强度工作压力； 3、具备良好的服务意识，擅长与客户沟通并建立长期联系； 4、学习能力强，敢于接受挑战，具备较强的抗压能力； 5、工作认真细致，责任心强，拥有出色的沟通表达能力和服务意识。 上班地点：广州市广州国际生物岛寰宇一路27号云润大厦10楼

薪酬福利： 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、月度绩效2000元；实行阶梯提成机制，每单提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多样奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9:00至晚18:30，享受国家法定节假日正常休假安排 6、享有节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等员工关怀 二、岗位职责 1、顺丰孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并服务企业客户 2、达成公司设定的市场拓展指标，按标准场景模式寻找潜在合作企业，完成销售任务，并负责后期客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，****** 2、重视职业长期发展，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备基础市场分析与判断能力，善于挖掘客户需求 四、公司亮点 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能货柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

岗位职责： 1、无需进行地面推广； 2、客户资源由公司通过线上渠道获取并精准分配； 3、对接客户，安排上门办理开卡相关服务； 合作运营商包括移动、联通、电信。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力与服务意识； 2、能接受外出办公的工作模式； 3、有销售从业经历者优先考虑。 工作时间灵活，无需固定坐班。 岗位经验：

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岗位职责： 1、参加培训，熟悉产品信息，通过电话或微信方式联系客户并邀约到店 2、接待来访客户，提供咨询洽谈服务，并完成后续跟进工作 3、承担前台相关事务，具备良好的销售与客户服务能力 任职资格： 1、******，学历不限，形象气质良好； 2、有销售或餐饮行业经验者优先录用； 3、具备较强的销售服务意识，愿意接受具挑战性的工作； 4、工作态度端正，细致严谨，责任心强； 6、语言表达流畅，服务意识佳，性格积极乐观。

【岗位职责】： 1、开拓大客户市场渠道，结合客户实际需求，设计匹配的员工福利方案并推广相关产品，推动销售成单； 2、服务对象以企业客户为主，负责客户对接、商务谈判、合作条款协商及项目落地； 3、落实公司各项销售策略，达成既定业绩指标；跟进回款进度，及时完成客户回访与信息归档。 【任职要求】： 1、统招全日制本科及以上学历，不限性别； 2、具备优秀的沟通谈判能力与表达能力，职业意识强，工作积极主动、有责任感； 3、有员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康管理）、办公用品、人力资源咨询、招聘系统、测评工具、HR SaaS、团体采购等相关行业经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、六险一金（含补充医疗保障） 2、季度团队建设基金 3、生日庆祝活动、节日礼品、日常零食茶歇、健康体检、兴趣社团、带薪年休假、年度集体旅游、“安居计划”、租房补贴等 上班时间：周一至周五9:00—18:00，周末双休，节假日按照国家规定执行； 【培训】 1、参与总部组织的销售与管理类专项培训； 2、有机会与各城市销售表现突出人员交流学习，提升实战能力。 【关于晋升】 销售经理——资深销售经理——销售总监——大区总经理/城市总经理

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岗位职责 1、客户开发与管理： （1）独立开发行业头部客户（如调味品、化妆品领军企业），构建稳定持久的合作关系。 （2）定期进行客户走访，深入挖掘其生产环节中的难点，提供自动化设备（如测漏机、堆垛机）的改进解决方案。 2、销售全流程管理： （1）主导从需求沟通到合同签署的全过程，推动项目高效执行，协同技术与生产团队保障按时交付。 （2）制定年度销售规划，达成公司设定的业绩指标及回款目标。 3、市场策略支持： 收集竞争对手市场动向，汇总客户反馈信息，助力产品功能升级与定价优化；积极参与行业展会和技术交流活动，增强品牌认知度。 任职要求 1、具备3年以上工业设备（如包装机械、自动化生产线）大客户销售工作经验。 2、了解食品、制药、日化等行业客户运营特点，拥有头部企业合作资源者优先考虑。 3、具备优秀的商务谈判技巧，可独立完成百万级项目的签约落地。 4、机械或自动化相关专业背景，能够快速掌握设备技术参数者优先。 5、具有成本核算思维，熟悉招投标流程及合同风险管控者优先。 6、结果导向，能承受高强度工作压力，适应频繁出差（50%以上）。 7、思维条理清晰，善于将技术亮点转化为客户价值主张。 薪资待遇： 1.薪酬结构：无责底薪+出差补贴+高额提成+激励奖金+年终奖励+超额奖励，聚焦收入增长与职业晋升。 2.根据个人经验与能力定岗（涵盖外贸销售、国内初级、中级、高级销售岗位），起始无责底薪4500元起，职级越高，底薪相应提升。 3.入职即缴纳社保，享有法定节假日、带薪年假及多样化团建活动，团队氛围积极和谐； 4.公司连续多年保持业务增长，核心产品销售额稳居行业前五，提供广阔晋升空间与职业发展平台； 5.发展路径：设置专业序列与管理序列并行的“H”型双通道，打造公开、公平、透明的成长机制； 6.实行“导师制”培养模式，全程指导新人成长。

【职位描述】 1.负责“丰e足食”无人货架、智能柜及自贩机项目的线下推广与商户合作拓展（工作地点就近分配）。 2.按照公司市场策略制定并执行工作计划，完成业绩目标及个人发展相关考核指标。 3.开拓新客户资源，同时维护重点客户长期合作关系。 【福利待遇】： 1、不讲虚的，直接看收入！公司BD岗位普遍月薪8k-1w+。 2、5200底薪+阶梯式提成+不定期激励奖金+每月300-800元绩效奖金 3、晋升通道明确：BD—BDM—CM！只要你有能力，平台全力支持，半年内有望晋升为团队管理者 4、提供系统化新人支持，包含入职培训、资深员工一对一指导，并在工作中持续安排专项培训 【工作时间】： 1、每日工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周单休 2、丰富多样的员工活动：团队聚餐、节日礼品、趣味运动会、优秀员工表彰等 3、公司统一组织带薪岗前培训、衔接培训及管理能力提升课程，助力职业成长 【职位要求】： 1.工作积极主动，具备清晰的职业规划，有目标感，愿意拼搏进取。 2.有无人零售项目经验者优先；具备美团、饿了么、口碑等平台工作经验者优先；拥有地推、市场推广或销售背景者优先，沟通表达流畅，逻辑清晰，善于洞察并判断客户需求（表现优异的应届毕业生亦可考虑）； 3.学习能力强，保持归零心态，乐于接受新知识； 4.具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应快节奏和高挑战性的工作环境

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一、岗位职责： 1、通过电话与客户沟通，办理增值类业务，如商务彩铃、来电名片、挂机短信等； 2、工作地点固定，无需外勤，在办公室内完成任务；使用公司统一分配号码，通过电脑拨打电话，佩戴耳麦接听，配合智能系统高效办公。 二、任职要求： 1、年龄20－****，中专及以上学历（能力突出者条件可适度放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准，掌握基础电脑操作，拥有良好的服务意识与沟通能力； 3、性格开朗，有耐心； 4、有销售或电话销售经验者优先，无经验也可，公司提供带薪岗前培训； 5、虽然工作内容相对轻松，且无需外出，但仍需具备以下特质：积极进取的心态、良好的抗压能力、主动投入的工作热情。 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：试用期2个月，月薪4000+（转正后补发2000奖金），转正后底薪3000+提成，月综合收入6000-8000； 2、培训机制：公司定期邀请专业讲师开展技能培训，涵盖业务技巧、管理方法等内容； 3、依法享受节假日休假，春节假期较法定标准更长； 4、其他福利：节日惊喜礼品、生日庆祝会、丰富团建活动及团队旅游机会，全力以赴，收入过万并非难事，欢迎你的加入。

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20-35岁需要有1年以上的电话销售经验。 无责底薪4千，提成另算。 上班时间8点30-18点中午休息两个小时