1、 北京车险续保专员，负责北京市内车辆保险客户的续保服务，客户资源由公司统一分配，无需外出跑业务，工作环境稳定 2、 普通话标准，语言表达清晰流畅，具备较强的沟通交流能力 3、 熟悉电脑基本操作，能熟练运用Office等常用办公软件 4、 薪资待遇：平均月薪7000-15000元，试用期薪资全额发放，五险一金按规定正常缴纳 5、 工作时间：早9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日完整休息 职位福利：带薪年假、五险一金、无加班要求、绩效奖金、节日关怀福利、周末双休

中国人寿直聘，不加班，周末双休，节假日按法定休假 岗位职责 主要负责日常客户关系的维护，及时协助处理售后相关事宜，如保单信息变更、客户咨询、提升保额等 工作内容 1、负责公司存量客户的日常维护，跟进各项保全服务，并挖掘潜在需求进行二次开发 2、结合客户实际情况，提供专业的保险与理财咨询服务，做好后续支持 3、依据客户财务状况与保障需求，制定个性化的保险及理财规划，并推荐匹配的产品 4、公司统一提供客户资源支持 任职要求 1、年龄24-50周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、踏实进取，具备学习意愿和抗压能力，有意愿通过自身努力实现职业发展，具备银行、证券、贷款等金融行业经验者优先 薪资待遇 2024年国寿北分个险业务员平均收入：全员人均月收入19470元，入司一年以上人均月收入23214元，主管职级人均月收入63146元，业绩顶尖者年收入突破千万。2024年人均保费54万，行业领先 上班时间：8:30-17:00，周末双休，节假日按照国家规定休息

1、车辆续保服务专员，负责对接人保客户办理车辆保险续费，客户资源由公司提供，无需外勤；工作环境稳定 2、普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力 3、熟练操作电脑及Office办公软件，打字速度不低于40字/分钟 4、接受实习生应聘 薪资待遇： 1、综合月薪8000-15000元 2、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，每周双休，享受五险一金，法定节假日正常休息 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、交通补贴

岗位内容： 1. 为客户量身定制专业的保险规划方案，精准匹配需求并达成既定销售指标。 2. 主动开发新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 3. 参与各类市场推广活动的策划与执行，助力公司品牌形象建设与价值提升。 4. 完成上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 熟悉各类保险产品知识，掌握专业的销售技巧与方法。 2. 执行力强，能高效推进并按时完成各项销售任务。 3. 具备出色的沟通能力和组织协调能力，可有效整合内外部协作资源。 4. 具备一年及以上相关领域工作经验。

国寿财顺义支车险续保录单专员 1. 岗位职责：负责维护车险续保客户关系，具备扎实的车险电话销售实操经验，拥有良好的沟通协调与应变能力，熟悉基础销售方法，包括异议应对、客户需求引导等技巧。能通过客户信息分析，挖掘潜在业务机会。 薪资待遇：6-10K 2. 员工要求： 1）具有1-2年及以上车险相关领域工作经验； 2）年龄35岁以下； 3）大专及以上学历； 4）提供工作午餐 作息时间：早9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日，缴纳五险一金，无加班安排

中国人寿，副部级央企，早九晚五，双休，拒绝加班岗位职责： 主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决,如改保单信息,咨询问题，提高保额。 工作内容: 1负责公司存量客户的维护及各项后续保全服务的跟进，并进行二次开发 2根据客户需求，提供专业的保险及理财咨询和售后服务3为客户制定专业的保险，理财方案，根据方案给客户推荐适合的产品 4无需自己寻找客户，公司提供客户资源 任职要求: 2学历:大专及以上学历(学信网可查) 3勤奋好学，勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业，有银行，证券，贷款等金融经验优先薪资待遇综合12000-30000之间) 上班时间:9:00-18:00,周末双休，节假日按照法定休息) 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶

工作职责 1. 针对车险即将到期的客户开展精准外呼服务，通过专业话术引导车主完成线上续保流程。 2. 熟练掌握车险产品细则及相关核保政策，结合客户实际情况制定个性化续保计划，增强客户信赖。 3. 借助公司分配的高质量客户资源，识别潜在保障需求，持续维护客户关系，提高续保转化与忠诚度。 4. 按时保质完成团队设定的续保业绩指标，确保个人及整体目标顺利达成。 任职要求 1. 具备清晰的语言表达与沟通技巧，能够准确理解客户诉求并给予有效回应。 2. 能适应一定工作压力，具备良好的协作意识与积极进取的态度，有明确的目标导向。 3. 学习意愿强烈，乐于接受新知识，可快速熟悉车险相关业务操作（接受无经验人员培养）。 补充说明 1. 配备专用办公设备（电话+电脑）及优质客户名单支持。 2. 入职即办理五险一金，享有周末双休、带薪婚假/产假及国家法定节假日。 3. 提供系统化免费培训，帮助新员工快速掌握岗位技能。 4. 可根据住址就近分配至朝阳、海淀、西城、顺义、通州、大兴等工作地点。

招聘：养老规划师，北京普惠保服务专员，理赔服务专员，主任。 薪资：4000-20000元/月 大专以上学历。 面试电话

岗位内容： 1. 为客户提供专业的保险咨询服务，并制定个性化的保障规划方案。 2. 负责个人客户与企业客户的开发，持续维护并深化客户关系。 3. 研判市场动态与同业竞争情况，拟定销售策略并推动落地执行。 4. 完成团队主管交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和语言表达能力。 2. 掌握基础金融及保险产品知识，了解市场基本运作逻辑。 3. 具备一定的商务谈判能力，性格耐心细致，善于信息整合与新客户开拓。 4. 需具备两年及以上相关领域工作经验。

1、北京区域车险续保服务岗位，专注为本地车辆保险客户办理续保业务，客户资源由公司统一提供，无需外勤作业，工作环境稳定 2、要求普通话流利，语言表达清楚顺畅，具备较强的沟通交流能力 3、能熟练操作计算机及常用Office办公软件 4、薪酬范围：平均月薪7000-15000元，试用期薪资全额发放，五险一金按规定缴纳 5、工作时间：上午9:00-下午18:00，周末固定双休，国家法定节假日全部休息 6、办公地址：北京市顺义区天竺万科中心A座5层 职位福利：带薪年假、五险一金、无加班、绩效奖励、节日关怀、周末双休

【李桥周结】50岁以内，两白两夜两休（8对8） 白班300元/天，夜班320元/天（含餐补） 满21天奖500，月到手6800-7200元，每周四发薪 辅助打包看机器，简单好上手 ⚠需考取指吊证（天车证）厂里安排考（厂里出） 顺义李桥首钢冷轧院内 报名：（）

北京市顺义区招空调安装/维修

绿化工1天170，包吃住。上山挖树坑，栽树。年龄60左右。

1、长期，全职，不限学历。工作内容：中央空调运行、维护、保养。工作时间：一周工作六天，节假日轮流值班。要求持有有效的制冷空调证。 2、年龄53周岁以下；身体健康，无重大疾病。 3、工资待遇：提供住宿、夜班补助，工资6000-7000元。

北京顺义区，招二名，信号工，50以下，要体检报告，工资6000加班20，三个人一个塔，有通宵，工资项目部，。

1.岗位具体要求：大专文凭，40岁以下，具备基本电脑操作，具备一定的沟通能力，有一定的销售经验者优先 2.具体工作内容：通过电话联系客户办理车险 3.工资（工资区间）待遇（如：五险、包吃住 ）：3K-上不封顶，五险一金 4.具体工作地址：长沙县板仓路323号中华联合财产保险股份有限公司（长沙县支公司2楼） 5.招聘人联系电话：刘女士 ：

【上海浦东王港大地车险】 长白班！入职五险一金！ 工作轻松吃饭都有补贴 销售员20-40周岁 本外地不限，中专或高中学历，工作轻松，打打电话，公司提供客户资料，给客户续车险。 上班时间：08:30-18:30，每月第一周双休，后三周(自愿） [红包]薪资：五险一金！新人前2月无责任保底3500 +车险提成+意外险提奖+效益险提奖+职级津贴400-3200不等+新人每出一单奖励，前期月收入6000以上， 后面月入过万，住宿，吃饭都有补贴。宿舍条件好。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与公司制度，确保展业行为合法、合规、诚信 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、理财顾问从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备较强的学习能力与目标执行力 5.持有保险从业资格证者优先

招聘车险出单员2 名，。系统简单易学。无任务，有工作经验者优先，短期工勿扰 基本+全勤+提成+每月 4天公休.薪资无上限.电话

中国人寿招聘简章 工作内容: 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成: 底薪6000(补贴+全勤+续费提成。)新员工入职综合薪资8000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间: 9:00-17:00(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 入职公司购买商业五险"

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和客户转化率 5.定期跟进客户进展，提供专业咨询与解决方案，促进成交达成 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售类实习或工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的客户资料管理能力 5.学历不限，具备学习意愿和成长潜力者均可报名

【岗位描述】 开单周期短，每日均可成单！！！入职即接触客户咨询！！！高提成激励！！！ 1、依据公司提供的客户名单（名单来自广告投放，均为有明确需求并主动咨询的精准客户），分析客户需求及当前学习痛点，针对性讲解课程亮点，精准推荐匹配的课程方案，推动顺利成交； 2、通过微信与有学习意愿的学员沟通，协助其了解报考要求、掌握教育政策、熟悉课程体系，并为其制定优化的学习提升计划，规划职业发展方向，助力实现个人成长目标。在学员眼中，你不仅是咨询顾问/课程规划师，更是引领前行的成长伙伴。 【薪资福利】 1、高底薪+高提成+开单奖金+周度激励+月度奖励，平均月收入：15000~25000元 2、客户资源由推广获取，质量优质，成交频率高； 【特色福利】 1、舒适整洁的办公环境，轻松融洽的工作氛围 2、每月团队聚餐、集体团建活动等 3、春节假期长达15-20天，各类节日均有礼品与祝福 4、提供拓展培训及多项免费内部课程，持续为个人成长赋能 5、健全的薪酬机制、高额绩效奖励、完善的培训支持、丰富员工福利、充满活力的年轻化团队

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带教培养 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观并愿意长期发展

一、岗位职责 依托公司提供的资源，通过电话、企业微信及APP等方式开展产品的销售与续费外呼工作， 为客户提供个性化的保险方案配置，并在保单年度内完成客户关怀与相关服务工作。 全程无需外出，客户资源由公司统一提供。 二、岗位要求 身体健康，普通话流利，具备良好的沟通表达能力，认同公司文化，责任心强，工作积极主动。 三、工资待遇 1）平均薪资7000-15000左右 2）入职即办理五险一金，享受带薪年假，晋升通道完善，定岗定级明确 3）工作时间9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息

区域内现有客户的维护，下订单，整理陈列，增品。新客户开发

岗位职责： -公司提供高质量客户资源，意向明确，成交率高； -负责客户维护，推动订单持续转化，提升复购率； -手机、电脑等办公设备均由公司统一配置。 任职要求： 具备良好的沟通与表达能力； -有销售或客服相关经验者优先考虑； -能承受工作压力，目标感强，渴望高收入！ 薪资福利：无责任底薪（4.5K-6K）+高比例提成（6%-15%），综合月收入2W以上不封顶，上不封顶，多劳多得！ 联系方式：***********（微信同号） 欢迎追求高薪的你加入，团队氛围年轻积极，发展空间广阔！

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，通过专业沟通挖掘客户需求，推动销售机会落地。 2. 持续维护现有客户关系，定期跟进交流，提升客户满意度与长期合作意愿。 3. 全面参与销售团队日常工作，按时达成既定销售任务与业绩指标。 4. 主动收集市场动态信息，及时向上级及团队反馈，助力优化销售方案。 5. 严格执行公司各项规定，确保销售行为合规、流程规范。 任职要求： 1. 热衷于销售事业，具备出色的表达能力与协作意识。 2. 具有自我驱动力，目标导向强，追求卓越业绩表现。 3. 拥有良好的服务理念，能妥善应对客户意见与售后问题。 4. 认同并遵循公司制定的销售政策与执行流程。 5. 掌握基础市场营销知识，熟悉常用销售方法与技巧。

入职即享首咨资源！！！资质可在官方平台查询！！！无业绩考核压力！！！ 无需担心通话时长与通次限制，试用期薪资全额发放！！！ 入职即配首咨！！！零业绩考核门槛！！！无通话量要求，试用期工资不打折！！！ 1.资源保障：公司提供高质量数据支持，无需外出地推（重点提醒）， 新人入职3-5天即可开单，当前销售平均月薪1.5万元可轻松实现。 2.开单表现：新员工首月开单率高达100%（收入破万有保障） 3.产品优势：项目属于社会刚需，长期稳定，客单价区间为5000-13000元， 月入过万难度低；优质搜索流量持续供给，数据质量过硬，资源充足； 同时具备多渠道合作分期方案，学员首月仅需支付300元即可入学， 减轻负担，提升转化效率，意向客户平均3日内完成签约； 项目不受季节影响，全年招生稳定，学历提升为教育领域中的常青品类。 4.业务聚焦：公司专注单一赛道多年，项目成熟，运营稳健可靠。 岗位要求： 1.身心健康，积极主动 2.善于表达并具备执行力 3.渴望高收入，追求个人成长 薪酬待遇： 底薪最高可达10000元+高比例提成（成单即有提成）+单笔奖励+周度奖金+月度激励 每单均有额外奖金！周奖、月奖叠加累计，仅奖金部分即可达到8000-9000元！ 学历提升项目，无试岗期，北京地区缴纳五险一金 综合月薪15000元以上，销冠月入5万元以上 享受超长春节假期15至30天，每日分配8-20条首咨线索 所有客户资源由公司统一提供 培训体系： 1.新人期：2天系统化带教培训，涵盖专业营销技能、产品知识讲解， 配备主管全程指导，手把手协助完成首单突破 2.成长期：定期开展专业销售课程、职业素养提升训练及清晰晋升路径规划 晋升通道： 1.专业发展线：初级咨询师→中级咨询师→高级咨询师 2.管理发展线：专员→主管→经理→总监 3.内部选拔机制：同等条件下，内部员工优先晋升 平台优势： 1.平台发展稳定，企业处于高速成长阶段，营收持续翻倍增长 2.管理公开透明，销售领域唯结果论，杜绝论资排辈、拉帮结派，能者居上 加入我们你能获得： 1.工作氛围愉悦 2.收入无上限 3.培训全程带薪 4.奖励不断 5.晋升凭实力 6.心情更美丽 7.福利全方位 在这里，我们不称彼此为同事，而是并肩前行的伙伴，我们的目标是星辰大海。 任职资格： 1.具备良好亲和力，沟通表达能力强 2.拥有销售意识，具备同行业经验者优先考虑 3.能适应工作节奏，合理规划时间，确保目标达成 4.热爱教育事业，有意在销售领域长期发展的皆可联系我们 我们诚邀优秀的销售人才，以及渴望成为顶尖销售的你，共同启程！

底薪+高提成，月薪8000-20000+，上不封顶！ 加入我们，挑战高收入，实现个人价值！ 岗位职责： 1.通过电话与客户交流，准确了解客户需求，推介公司产品或服务； 2.持续维护客户关系，跟进潜在客户，推动合作达成； 3.达成公司下达的销售任务，享有丰厚提成激励； 4.定期汇总市场动态，助力优化销售方案。 任职要求： 18-45岁，学历不限，经验不限（具备电销经验者优先），综合能力突出者条件可适当放宽； 普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力和抗压性； 目标明确，追求高收入，乐于接受挑战； 公司配备系统化培训，新人也能迅速掌握技能！ 福利待遇： 高额提成：业绩决定收入，月入2万轻松可期！ 奖金激励：月度首单奖、业绩奖、到访奖、额外激励等多重奖励； 社保福利：五险+节日福利； 晋升通道：表现优秀者有机会晋升为团队主管/经理； 工作氛围：年轻化团队，充满活力，定期组织团建活动！

岗位职责： 1、负责收集潜在客户信息，并主动开展沟通，拓展新客户资源。 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标。 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，同时开发客户后续合作潜力。 4、定期回访合作客户，增强互动，促进长期稳定的合作关系。 5、负责月底客户回款跟进，确保流程顺畅，严格执行公司各项规章制度。 6、上班时间：早9：00-19:00； 7、保底8000-上不封顶 8、大专及以上学历，市场营销类相关专业背景，形象良好，具备经验者优先考虑。 福利待遇 1、享受假期-依法享有法定节假日及带薪年假、婚假、病假等各类休假权益； 2、快速晋升-健全的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘活动； 3、配备专属手机号码及办公电脑，并提供话费补贴； 4、出行安排专属司机接送 5、提供系统化培训-涵盖入职培训、专业导师指导岗位技能、管理人才内部培养计划； 用人标准： 1、具备1年以上销售工作经验，踏实肯干，热爱销售工作，性格积极乐观，能适应短期外出差旅 2、大专及以上学历 3、渴望高薪资回报，追求快速成长与晋升通道