招聘：养老规划师，北京普惠保服务专员，理赔服务专员，主任。 薪资：4000-20000元/月 大专以上学历。 面试电话

谁说现在对工作不好我!!!世界五白强中国平安大平台新岗位新模式，早九峡六，周末双休，法定假，还有五险一金，完善升职加薪体系公开透明，月入1W+，下班后有充足的时间丰富自己的业余生活，一样的工作，不一样的快乐，感兴趣可以找我聊聊呀 中国平安新部门社区网格综合金融服务部一社区运营岗我们早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望，有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间[薪资待遇]底薪+全 平安业务提成+津贴+方案奖励初级底薪2200(底薪只跟你的考勤和客户服务挂钩)+销售提成(10%-50%)高级3000(至少要有三年金融从业经验或者10年销售经验)资深5400-4000(至少五年金融同从业经验)+销售提成(10%-50%)主管5000(有五年金融，同行业经验,带过至少1+10团队)入职第一年，新人每个月800-10,000新人津贴，业绩收入越高，津贴越高，具体根据面试情 职位情况 定薪定岗[工作内容]1、线上服务+线下情维护原有老客户,公司会分配网格和客户资源，我们是线下岗位，主要负责自己网格区域的老客户服务和再开发2.对有需求有意向客户进行拜访或约面，促进成交3、通过微信群等做好客户日常经营 和维护(热点话题，健康养生、生活小妙招等)提升客户黏着度(不需要找客户，公司会把老客户进行分配)4、完成负责区域内客户售后服务响应、服务活动完成(客户生日礼品重大节日客户问候，客户活动激约)总结线上+线下联合经营，老客户维护服务+销售全新模式，管理+二次读费或二次开发，全平安业务都可以做，业务收入来源广，公司提供客户资源不需要回拓 福利待遇 五险一全、员工体检、带薪年假，各种激励旅游职业前装(晋升透明，公平晋升)[工作时间]:900-18:00，中午午休2小时，周末双休，节假日正常休息 PS:公司成立多年，是国内领头顶尖公司，工作环境5A级别，领导人性化，团队氛年轻化,轻松协助。 [应聘要求]大专以上学历，学信网可意2、善于沟通协作，执行力强，性格热怖开始，且具有较强的学习能力: [应聘须知] 1接受面试后请严格道守面试时间面试,若迟到或无故缺席的求职者将会司响个人未来职业进度; 2.欢迎咨询，期待记成为其中一员政迎自尊或准荐，我们喜欢积极才华横溢的你，美好生活就在眼前，每天工作8小时，工作内容轻松，不需要你多优秀，带薪节假日，晋升空间大,每年国内外工奖+年假，公司氛围轻松，无压力，小哥哥小姐姐直接点吧，我们要人，你money，就来香看，我们不跟你说理想，因为知道你的理想就是不上班，所以我们只给你钱!

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.，能独立完成客户资料整理与跟进 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

招销售业务员3名。负责售卖产品，和把自己工作区域的卫生搞好。咱们不是做等顾客选产品过来不款的，是需要咱们过去售卖。不像超市卖东西那样哦。 早上9.30上班到下午19:00下班 年龄18到40岁。 底薪4000+交通补200+饭补300。 综合4500+提成

1.公司不卷，不画饼，事少，老板年轻。 2.上班做好自己的工作，工作氛围好，福利好 3.早10晚6，月休8天，法休 4.公司靠谱，稳定，这些都不用担心 5.熟练以后，工资真的很高，还很自由！

尚水泉汗蒸馆招聘工程水电工一名，工作地点在顺义区。有意者可报名。

招聘物业综合维修岗位职责1、负责园区公共设施设备日常巡检、保养、维修、公共门窗、路面、围墙等公区设备设施及时排查安全隐患，保障园区正常运行。2、负责园区业主报修工作，上门处理故障、维修规范、完工清理。3、做好巡检记录、维修台账、设备保养记录，资料完整、可追溯。6、服从工程部排班及值班安排，处理园区突发设施故障及应急抢修工作。任职要求1、年龄45岁左右，身体健康，能适应园区日常巡检、登高、现场作业，无重大疾病及职业禁忌。2、有物业园区、小区、产业园综合维修经验者优先。3、熟悉园区水电原理、给排水维修、公共设施维保，具备独立处理日常报修、设备排查能力。4、懂基础土建小维修、门窗五金更换、等综合技能。5、工作踏实细心、服从管理、服务意识好，无不良记录，具备基础安全作业意识。6、能接受日常值班、应急抢修，沟通有礼貌，对业主服务态度端正。工资：面议五险一金、年底绩效及过节福利等联系人：杨女士电话：地址：顺义天竺万通新新家园

招聘，川湘家常菜，会点东北菜厨师一名，要求事少，干活麻利，踏实长期合作的，工资8000——8500，月休两天，不休补工资，非诚勿扰，地址顺义高丽营电：过年不放假

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一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴，共同为客户提供贴心、可靠的保障服务！ 无需自行开发客户，公司提供优质的存量客户资源。 无论是否有相关经验，公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训； 额外投入高于行业2-3倍的培训成本，助力你快速成长。 作为保险顾问，你的主要工作包括： 1. 与客户交流，深入了解其需求并匹配合适的保险方案； 2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务； 3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。 如果你具备以下特质： 1. 熟悉保险产品知识，或具备强烈的学习意愿； 2. 擅长人际沟通，具备优秀的客户服务能力； 3. 责任心强，能及时响应并解决客户疑问； 4. 认同团队协作，拥有良好的职业操守； 那么，欢迎加入我们的行列！期待与你携手，为客户带来更有温度的保障体验！ 上班时间： 周一至周五 8:30-11:30，下午时间自由安排 周六上午早会 8:30-10:00 福利待遇： 1、多元收入结构：团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益。 2、丰富的产品线：涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品；

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 补贴+全勤+续费+二次开发提成 工作时间： 8:30-16:30（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得

大康养赛道！风口赛道！！！ 薪资范围：底薪：6000-15000元（面试定薪） 提成：10%-30%，综合月薪：20000-30000元， 业绩佳者税后5-6万元 工作时间：8:30-17:00，周末双休！！法定节假日正常放假，时间自由，打卡16天即视作全勤 工作内容：公司提供客源，针对老客户销售公司财税产品、养老服务和养老基地。 岗位要求：年龄：28-55岁大专及以上学历（优秀者可放宽）。有亲和力，有经验者优先，接受无经验（公司会培训）。 公司福利：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖。部门定期团建、月度周边游、季度国内外游。入职满一年可申请参与晋升面试（管理岗平均薪资18万起）。

薪资福利 提成方式销售额提成 职位底薪3000元/月 社保类型五险 职位描述 销售，寿险，理财保险，养老险 会议/会展销售，保险咨询服务 高薪聘请保险行业销售，带薪年假18天，公司提供客 户资源，入职就给，新人成长快，师傅带徒弟，一对 一培训，新人当月出单 1：公司是做保险代理，旅游，旅居康养 2：公司提供客户资源，销售负责运营即可，邀约， 谈单子 3；早上九点上班，五点半下班，双休节假日正常放 4：带薪培训，老人一带一帮扶

锂电池销售专员（电动两轮/三轮/低速四轮车领域） 1.高中及以上学历，1年以上销售经验（有电动车、电池、五金配件销售经验者优先）；2.了解锂电池基本特性（如容量、续航、安全参数），能清晰向客户讲解产品优势；3.沟通表达流畅，有亲和力，能承受销售业绩压力，目标感强；4.具备一定市场开拓能力，熟悉本地电动车市场分布者加分；5.可接受外出跑客户，自备交通工具者优先。1.负责面向电动车门店、维修网点、经销商及终端用户，推广销售适配电动两轮、三轮、低速四轮车的锂电池产品（如续航型、耐用型等系列）；2.挖掘客户需求，推荐匹配的电池型号、容量及售后方案，完成销售洽谈与订单跟进；3.维护现有合作客户关系，定期回访并拓展新客户（包括线上咨询转化、线下渠道开发）；4.收集市场竞品信息（价格、型号、促销活动等），反馈客户对产品的改进建议；5.配合团队完成促销活动，协助客户解决简单的产品适配疑问。 薪资福利:底薪（4K-6K）+高额销售提成（上不封顶）+月度/季度销冠奖金，综合收入6K-20K/月；-新人入职培训（产品知识+销售技巧），无经验也能快速上手；-高提成比例，业绩越好收入越高，月度销冠额外奖励；-工龄补贴+节日福利+团建活动+年终分红（满1年）；-表现优异者可晋升区域销售主管，负责团队管理 工作地址:北京顺义

沟通能力佳，吃苦耐劳，有销售经验优先，薪资高、提成丰厚，工作稳定，环境好，期待积极上进的你加入。

底薪4.5k-6k

北京顺义区踏实、稳定、诚实、可信。招销售专员

岗位职责: 1、根据公司年度营销目标，分解季度、月度销售目标，并且分析目标达成的市场、人员计划等; 2、带领销售团队完成销售指标，同时建立且不断拓展营销渠道，提高公司效益; 3、根据公司拓展计划制定相应的营销计划，指导销售团队按照计划完成工作目标; 4、充分调动销售人员的工作积极性，营造积极向上的工作氛围，打造高效的销售队伍; 5、设计并完善销售培训体系，组织实施销售人员的具体培训，监督并落实;任职要求: 1、全日制本科优先(优秀者可放宽至专科学历) 2、有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求; 3、6年以上工作经验(包括4年管理经验)，有丰富的市场营销和管理经验; 4、有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神; 5、具有较强的抗压能力，能带领团队完成销售任务; 6、具有项目分析和市场判断能力，善于进行销售团队管理和员工激励; 8、优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力; 9、具有强烈的事业心、精力充沛，乐观自信、有打造Top团队经验和能力;

岗位职责: 1.积极开展生鲜市场的客户关系建立和维护工作，确保客户需求得到有效响应。 2.深入理解市场动态，为客户提供专业的生鲜产品知识和购买建议。 3.协助优化销售策略，提高销售效率和客户满意度。 4.参与团队合作，确保销售目标的实现。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户进行沟通。 2.有较强的市场敏感度，能够快速适应市场变化。 3.对生鲜行业有一定的了解，能够提供专业的产品知识和购买建议。 4.有责任心，能够自主管理工作时间和销售目标。

本岗位为公司直招，不收取任何入职费用！！！ 如果你不远万里，选择来北京这样陌生的城市来奋斗，那么你的使命就是必须赚钱，衣锦还乡！！！而我们公司，有这样的底气，让你满载而归! 5月入职6个新人月收入过3万！你来入职，我就保证你挣钱！ 我们的工作： 1. 好上手：师父一对一带教+免费培训，不用自己找客户，公司给精准客源，出单快 2.好挣钱：底薪5500/6000保底（永久有底薪）+35%-50%高额提成，单笔佣金十几万起，TOP顾问年入百万，还有月度/年度奖金、季度分红。 摸鱼干：月收入8000＋ 认真干：月收入1万5＋ 努力干：月收入3万＋ 要求简单：，学历不限，只要沟通利索、肯吃苦、想赚钱就行 福利拉满：管住（宿舍家电齐全）、不加班、六险社保、14天带薪年假、不定期团建、节日福利、员工购房租房特权 核心工作 1. 带客户看房，介绍房屋情况，帮客户选到合适的房 2. 维护好手里的客户，跟进续费和日常对接 3. 简单了解下市场和同行情况，不用太复杂 (2013年创立，北京9大办公区，、全北京一手、二手、商业地产都在做，最重要的就是钱多事少，肯干就挣)

无学历无经验要求 我们接受新手小白~ 有帅哥美女在的地方 上班氛围嘎嘎快乐，还能开心赚钱钱~ [任职要求] 1、男女不限，工作态度端正，性格开朗，有强烈的挣钱欲望。 (接受新人小白，主管一对一带薪培训) 2、沟通能力强，具有较强的服务意识，勇于挑战高收入! 3、无外出，室内办公 [薪资待遇] 新人刚入职1w上不封顶，老员工10w+，不限经验不限学历 朝九晚五点半，不占用下班时间开会，公司氛围好，无勾心斗角，大家都在忙着赚钱钱~ 我们是一家有爱的公司!对金钱感兴趣的，积极阳光的，想靠自己改变生活的不安现状的优先考虑!

公司有10万+客户数据库，发展稳定，入职后有现成客户微信，每天都有新鲜数据供给和AI智能筛选AB类客户分配，专业的培训，让您更快入门，精英团队帮助您在本行业迅速成长~欢迎有挣钱欲望的英才~薪资不封顶~ 岗位职责： 1、公司主要做图书出版，提供客户资源，无需外出，通过电话、微信与作者有效沟通，了解客户需求，向客户介绍出版的流程和费用周期，与作者达成合作，帮助作者完成书籍的出版； 2、电销+微销的工作模式； 3、底薪4500（转正后5000）+500全勤+开单奖+绩效奖金+高提成；每月15号按时发放工资； 4、工作时间：早九晚六点半，午休一个半小时，法定节假日正常休，年假15天左右 任职要求： 勤奋上进，热爱销售工作； 工作积极主动，抗压能力强； 普通话标准，有亲和力，擅长沟通； 有电话销售经验的优先~

招聘：销售专员（五险一金） 薪资：6000-10000元/月 岗位要求： 1、学历大专以上（能力强者可放宽），物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先； 2、计算机操作熟练，有独立销售工作经验或电话销售经验者，有国际物流、外贸行业销售经验或客户资源（外贸企业、跨境电商、外资机构）者优先； 3、具备良好的沟通能力，销售技巧，学习能力，适应能力和强烈的团对意识，服务意识； 4、公司提供客户资源，不外出。 薪资待遇： 1、实习期无责底薪； 2、五险一金； 3、每周休息；法定节假日休息，及带薪婚假，产假，年假、年度旅游、团建活动； 4、新人免费提供岗位零基础培训； 5、平台稳定，发展机会多，氛围轻松。 工作地址：北京顺义区天竺万科中心C栋205

公司简介： 北京金鹰之家健康助老服务平台是一家深深扎根北京本土、以公益服务为根本宗旨、以守护长者幸福晚年为己任的专业助老服务与咨询平台，专注对接中老年群体全场景养老需求，搭建起老年人与优质服务、合规产品之间的信任桥梁。平台秉持“健康守护、养老舒心、理财安心、资产传承、陪伴暖心、膳养贴心、看护省心、科普用心、银发乐活、文娱赋能、中医康养、余热焕彩、尊享专属”十三大核心理念，始终坚守公益初心，郑重承诺所有服务与咨询项目全程免费向北京老年群体开放，既用心助力健康老人延缓失能、维持独立生活品质，也倾力为半失能、失能及有特殊需求的老人提供精细化、专业化、个性化的解决方案，通过客观中立的筛选评估与精准对接，帮老年人高效找到适配的正规企业与优质产品，服务全面覆盖居家、社区、机构等主流养老场景，真正以公益之心传递深切关爱，用专业服务为每一位长者的晚年生活保驾护航。 岗位职责： 1.会员推广与咨询：推广平台会员权益，拓展用户，完成月度推广指标；解答用户关于会员权益、服务预约、产品购买的咨询。 2.活动参与和社区推广：参与“独居老人关爱日”等主题活动，推广养老社区参观及入住对接服务。 3.基础养老服务：为独居老人提供陪护、兴趣互动、安全隐患排查等服务。 就医协助：协助客户外出就医陪诊。 4.理财规划服务：为客户提供理财规划服务，包括但不限于保单整理、理赔代办、资产传承等。 5.客户关系维护：处理投诉与建议，协助会员回访与权益提醒。 任职要求 1.基本条件：相关专业背景优先，年龄25-48岁，身体健康无犯罪记录。 2.个人素质：具备良好沟通能力，有爱心和耐心。 3.专业经验：有康养、护理相关专业知识或者经营者优先。 4.技能经验：有销售经验优先。 薪资待遇 1.薪资范围：20000-60000元/月 2.薪资构成：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖，上不封顶 3.完善的培训制度，试用期1个月。 4.完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障

1.负责二手厨房设备的市场开拓与客户开发，重点对接餐饮企业、酒店、食堂等目标客户，完成销售订单 2.维护老客户，挖掘复购需求，拓展客户转介绍资源，建立完善客户档案。 待遇面议 地点：北京顺义李桥沿河村

岗位职责: 1. 利用公司提供的资源拓展客户渠道 2. 与客户保持高效沟通，建立并维护长期稳定的客户关系 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 2. 能够迅速适应新环境，胜任多元化团队中的工作 3. 具备持续学习意识，不断优化工作方式与方法

主要负责为客户匹配合适房源并安排带看，协调业主与客户之间的沟通，推动双方达成最终交易。 工作内容清晰明了，上手快。 不限制是否有同行业经验，入职后提供带薪免费培训 无责任底薪，提成比例最高可达40%，月收入过万较容易实现

销售员