岗位职责 1、负责所辖区域内空白市场的开拓工作，主动挖掘潜在特通及传统渠道客户，推动销售目标的实现 2、维护辖区现有客户关系，掌握客户进销存动态，制定切实可行的销售策略，保障回款与提货任务达成 3、支持分销商开展特通及传统销售渠道的网点拓展，促进产品销售覆盖 4、落实公司下达的市场基础建设任务，包括网点开发、堆头陈列、终端形象优化等工作 5、协同公司组织各类市场推广活动，增强品牌影响力与市场认知度 6、及时准确提交相关工作报告，完成上级交办的临时性工作任务 任职要求： 1、具备1-3年快消品领域销售工作经验，了解快消行业运作模式 2、拥有较扎实的传统渠道销售实操经验 3、具备一定的市场分析、客户开发、沟通协调与谈判技巧，能有效整合内外部资源推进业务 4、抗压能力强，自我驱动意识强，执行高效，对业绩目标保持高度责任感 5、遵纪守信，作风正派，具备良好职业道德素养 6、年龄30周岁以内，条件特别优异者可适当放宽要求

【急聘】有代账经验销售！新部门资源多机会多！ 一、职位亮点 1. 无责任底薪（3000-6000）+ 高额提成（10%-25%）+ 开单奖金，综合月薪8000-12000上不封顶 2. 周末双休，法定节假日全休，告别996 3. 公司提供精准客户资源，无需自己大海捞针 4. 完善的培训体系+透明的晋升通道（销售专员→主管→经理→分公司合伙人） 二、岗位职责 1. 通过电话、微信等方式与公司提供的潜在客户沟通，了解客户需求，介绍公司财税服务（代理记账、工商注册、税务筹划等）； 2. 跟进意向客户，促成签约合作，完成销售目标； 3. 维护老客户关系，挖掘客户转介绍及二次开发机会； 4. 学习财税基础知识，为客户提供简单的咨询解答。 三、任职要求 1. 年龄20-35岁，大专及以上学历，有销一年以上财税销售经验； 2. 沟通表达能力强，有较强的学习能力和抗压能力； 3. 热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望和晋升意愿； 4. 需要有代理记账销售相关经验。

岗位职责: 1.为客户提供建设性的产品介绍与专业的咨询服务； 2.结合市场趋势及时优化销售方案，推动业绩持续增长； 3.维护客户关系，确保沟通顺畅并有效响应客户需求； 4.协同团队成员协作推进工作，合力达成销售任务目标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和团队协作精神； 2.拥有较强的市场洞察力，能准确识别行业变化并做出判断； 3.工作积极主动，具备抗压能力与责任感； 4.具备较强的客户导向意识，可妥善应对客户反馈及突发问题。

薪资待遇： ①无责保底：8k 转正之后的计提构成：新增客户计提+老客户计提，可提前转正，转正后综合薪资8k-3W，无上限 ②公司同事收入现状 公司有月百万收入人员（提成为主）；有入职三个月收入3-5w人员； 注：我们的客户合作之后是长期提供服务，只要你在职就一直有提成，收入稳定持续增长； ③福利： 日常见客户出行提供行政车接送或企业滴滴打车； 老同事一对一带你成长； 公司免费提供电话卡； 生日定制礼物、下午茶+团建活动等； 月度、季度、年度激励政策，带薪假期奖励，奖金多多； 工作内容及晋升 1、我们服务的客户群体都是B2B，需要维护老客户并根据公司提供的客户资源及联系方式，通过电话、微信及见面拜访沟通等方式开发新客户； 2、向客户介绍我司国内/国际物流平台、为客户提供国内运输或出口货运解决方案 3、完成公司制定的市场销售指标，负责每月月结客户的回款监控及把控； 4、负责维护自己所对接客户的关系，解答客户疑问，保持客户与公司相关部门的沟通顺畅； 岗位职责： 1. 搜集新客户资料，开发新客户； 2. 维护老客户的业务，挖掘潜在的客户； 3. 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4. 月底客户款项跟进。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历； 2. 熟练使用基本办公软件； 3. 性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4. 思维敏捷，吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5. 对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉；有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。

底薪10000+提成+奖金，轻松月入1.5-3W，用心做3-5W，表现优异者可达10W以上 【工作职责】 对接公司分配的客户资源，跟进官网咨询客户，提供专业咨询服务，依据客户需求推进签约流程，维护老客户并提供后续服务支持，资源由公司提供，成交简单高效 【薪资待遇】 普通水平15k-30k，中等水平30K-50K 任职要求： 年龄20-32岁，不限性别，具备亲和力，沟通表达能力强，工作细致认真，有责任心和服务意识

1、通过电销加网销的模式开展工作； 2、公司提供资源，承接线上分配的客户，对接客户； 3、了解客户需求，向潜在客户推荐合适的产品和服务； 4、建立客户档案并及时更新，维护良好的客户关系，促成成交； 5、具有良好的沟通能力，情商智商反应能力较强； 工作要求： 1、学历不限，专业不限，只要有能力，薪资上不封顶； 2、只要能力强，月入2万没问题，奖励拿到手软。干够一年买房买车！

在这个数据驱动的时代，平台的选择往往比个人努力更重要，花一分钟思考你真正想投身的行业与发展方向。 我们需要这样的人才： 1.不愿局限于技术或服务类岗位，渴望自我成长与突破的 2.厌倦办公室重复流程，追求工作节奏灵活自由的 3.拒绝一眼望到头的稳定收入，希望生活充满可能性的 4.不想长期面对压抑氛围，期待积极向上团队环境的 5.排斥传统电销模式，不愿频繁被挂断电话的 6.不愿陷入长期客户追踪丢单不断的困境，倾向高效成交路径的 工作内容： 1.将公司提供的真实房源信息上传至主流平台进行出租推广（公司同步提供精准客户资源，可直接安排带看并完成签约） 2.专注房屋租赁业务，不涉及买卖交易，非传统中介模式，无需地推，操作简单易上手，经验不限 岗位优势： 1.免收中介费用，提升成交效率 2.无需全天坐班，日常打卡后即可开展工作 3.公司统一提供房源与客户资源，无需自主开拓市场 4.收入高、任务轻、工作自由度大 5.零经验亦可加入，配备资深导师全程带教开单 6.薪酬结构为5000元底薪+提成，月收入8000-5万，上不封顶 昆明作为一座消费偏高但普遍收入偏低的城市，若仅有微薄收入，生活质量难以保障。朝九晚五、起早贪黑的3000-5000元月薪，尚不足以支撑家庭开销，更难有积蓄。销售是实现收入跃升的重要通道——只要投入工作，正常情况下月收入不会低于5000元，若把握机会、积极进取，月入数万并非遥不可及。销售成功一半靠机遇，一半靠情商，而努力则是不可或缺的基础。我从未见过靠流水线打螺丝实现财富积累的人，以时间换钱、节衣缩食的生活，终究只能维持温饱。 岗位职责：

优仙生物主营业务： fotonapromax眼部抗衰大师是由北京优仙与荷兰 fotona医疗美容机构研发5年，欧洲各国与国内各整形机构临床3年，去年北京优仙携手荷兰fotoma发布fotonapromax眼部抗衰大师亚洲版，荷兰原版技术，并由一线明星《温碧霞》携手助力，CCTV央视广告展播，人保投保1000万。北京优仙也是由央行颁发的3A级信用企业称号，中国化妆品行业诚信经营示范单位。 【工作内容】 1:通过电销+网销，抖音推广，快手等线上沟通全国各地美容院、养生馆等等，以及后续的跟踪。 我们先排老师下店做业绩，做出结果在选择加盟合作(邀约简单提供资源）提成同行业最高(客户安全感100%，合作之前零投资零成本零风险） 薪资架构 薪资范围：20000-60000 薪资板块有两种：（提成24小时发，当天就发不压工资） 有责底薪：底薪8000~10000 加盟提成4000/家，综合薪资：15000以上 合伙人模式：按单提成，拓客卡提成40/张（最低600-家）十加盟提成9500/家＋持续补货提成46%（只要客户加盟，补货率100%） 综合薪资：17000以上公司商务经理平均工资2-5万，商务精英8万以上！目前在职人员收入情况(可以过来求证) 工作时间：9:30一18:30；每周天休息一天，也可以申请双休，节假日正常休息，年假高达一个月时间。

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划，统筹每场展览的视觉系统设计工作，完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计，确保项目按既定标准与时间节点顺利交付； 2.负责门店日常视觉设计任务，涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容； 3.与相关需求方或部门保持高效沟通，持续优化设计流程，合理制定各类视觉物料的时间计划，借助日程管理工具提升执行效率； 4.对接外部供应商，跟进展陈道具及材料采购，结合预算控制，探索材质与工艺的最佳组合方案，实现理想的展示效果； 5.协调广告制作公司，按时完成物料制作费用结算与对账工作，并负责现有展具及物料的归档与日常管理； 6.配合展览日常运营，参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务； 7.按时提交月度工作报告，完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历，专业美术院校毕业者优先； 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验（需提供作品集）； 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术； ◆精通主流平面设计软件（如PS、ILLUSTRATOR等），具备插画或手绘能力者优先考虑； ◆执行力强，抗压能力佳，擅长跨部门协作与沟通，能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作，保障输出质量； ◆审美敏锐，艺术感知力强，具备创新思维，可独立完成具有突破性的前沿视觉创作； 态度: ◆能适应高强度工作节奏，承受一定压力； ◆工作态度积极，责任心强，富有职业热情； ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *兼职性质，工作时间灵活，任务不定期发布 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *依照任务具体要求执行走访任务 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能客观、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *开展实地走访，全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

1.岗位具体要求：大专文凭，40岁以下，具备基本电脑操作，具备一定的沟通能力，有一定的销售经验者优先 2.具体工作内容：通过电话联系客户办理车险 3.工资（工资区间）待遇（如：五险、包吃住 ）：3K-上不封顶，五险一金 4.具体工作地址：长沙县板仓路323号中华联合财产保险股份有限公司（长沙县支公司2楼） 5.招聘人联系电话：刘女士 ：

【上海浦东王港大地车险】 长白班！入职五险一金！ 工作轻松吃饭都有补贴 销售员20-40周岁 本外地不限，中专或高中学历，工作轻松，打打电话，公司提供客户资料，给客户续车险。 上班时间：08:30-18:30，每月第一周双休，后三周(自愿） [红包]薪资：五险一金！新人前2月无责任保底3500 +车险提成+意外险提奖+效益险提奖+职级津贴400-3200不等+新人每出一单奖励，前期月收入6000以上， 后面月入过万，住宿，吃饭都有补贴。宿舍条件好。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与公司制度，确保展业行为合法、合规、诚信 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、理财顾问从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备较强的学习能力与目标执行力 5.持有保险从业资格证者优先

招聘车险出单员2 名，。系统简单易学。无任务，有工作经验者优先，短期工勿扰 基本+全勤+提成+每月 4天公休.薪资无上限.电话

中国人寿招聘简章 工作内容: 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成: 底薪6000(补贴+全勤+续费提成。)新员工入职综合薪资8000+，三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间: 9:00-17:00(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 入职公司购买商业五险"

海外广告销售精英招聘 加入国家高新技术企业，共创全球营销辉煌！ 【岗位职责】 通过外贸平台（如阿里巴巴、中国制造网等）获取潜在客户信息，利用电话拓展客户资源，跟进大量咨询线索（超万条），并持续维护现有客户关系。 与有合作意向的客户安排面谈，深入了解需求，推进项目落地与合作达成。 系统学习广告投放策略、网站数据分析及海外市场动态等相关专业知识（公司提供全面培训支持）。 【岗位要求】 大专及以上学历，具备1年以上互联网销售工作经验；拥有金融、房地产、展会行业背景者优先考虑；熟悉B2B模式者更佳。 积极进取，具备较强抗压能力，勇于追求高收入目标。 具有良好的团队合作意识和客户服务理念。 需自行配备笔记本电脑，用于客户拜访及方案演示。 【薪资福利】 薪酬：底薪4800元+责任底薪1000元+高额提成，月入过万轻松实现！ 工作制：每周五天，每天八小时，周末双休，享受国家法定节假日；满一年享5天带薪年休假。 福利： 年度高端健康体检、跨省团建旅游，销售岗额外享有30万元意外险； 每月组织团队活动（聚餐、烧烤、轰趴、羽毛球赛等），年终举办中秋博饼、尾牙盛典，每月还有惊喜下午茶； 节日福利全覆盖（端午、中秋、春节、公司周年庆），女神节专属礼遇，可提前下班！ 成长支持：入职即享线上线下一体化培训，表现优异者有机会获得总部全额资助进修机会；工作满一年可考取Google&LinkedIn广告认证资质。 【晋升通道】 销售专员→销售经理→高级经理→销售总监 （晋升机制公开透明，凭实力说话，成就职业高度！） 【发展优势】 拓展人脉圈：对接海外企业决策人、外贸负责人、商会协会等优质资源。 提升专业力：免费掌握海外数字广告运营技能，深入理解前沿出海营销策略。 【企业背景】 国家高新技术企业，全国第六家Google体验中心（由厦门市政府与Google联合设立，独立运营）。 全国仅有的三家LinkedIn广告授权代理商之一。 商务局重点推荐的跨境出海服务单位。 【特别寄语】 我们不只销售产品，更是为企业量身定制全球化增长方案！ 客户为专业付费，你的每一份准备和态度，都在塑造个人品牌。 2025年，诚邀你加入： 有经验者，大平台助你跃升新台阶； 无经验者，全程带教培养成为广告营销精英。 努力+专业=收获成长与高薪双赢！ 【面试须知】 请提前了解公司相关信息（如国家高新技术企业、Google体验中心等），着正装出席，展现专业形象。 招聘流程高效透明，杜绝无效面试，若有行程变动请提前通知，无故爽约将记入招聘黑名单。 期待与你并肩同行，以专业赢得信赖，用奋斗创造价值！

Hey，年轻人！ 想体验德资险企的工作氛围吗？ 渴望踏入金融领域，成为接轨国际保险市场的先锋吗？ 拒绝996！告别加班文化！远离内卷？ 追求自由，活出真我！ 来了解一下寿险新事业——“Youth Manager”计划！ 一、我们的背景： 源自1890年德国创立的安联集团，是全球领先的金融保险企业之一，欧洲市场举足轻重。 2023年位列《财富》世界500强第67位，Interbrand全球保险品牌价值连续六年位居榜首，业务覆盖不动产、全球商业风险管理、资产管理、商业保险、道路安全保障等多个领域。 2021至2028年担任奥林匹克全球保险合作伙伴，同时也是德甲劲旅拜仁慕尼黑球队的重要战略伙伴。 二、我们的方向： 2021年，安联人寿正式成为首家由中外合资转为外商独资的保险公司！公司启动个险转型战略，聚焦活力城市中“新兴、时尚、富裕”人群。通过构建UFO—model，打造客户获取平台，支持每位营销员以兴趣驱动职业发展，借助兴趣建立个人品牌，依托社群运营，让销售变得更轻松、更有趣。 “Youth Manager”计划是一次追逐梦想的旅程。公司将提供系统化培训、极具吸引力的激励机制、创新展业模式以及优质产品支持，对接前沿城市——深圳。 欢迎心怀创业热情、有爱、有趣、有才华、有担当的你加入！ 加入我们，为你的成长之路增添助力！ 期待同样不甘平凡、勇于突破的你前来了解！ 三、岗位职责： 1、开发客户资源，挖掘客户的保障需求，提供专业保险咨询与保单配置服务； 2、推动个人及团队业绩增长，协助达成公司设定的销售目标； 3、积极参与公司组织的早会、日常培训、活动及相关会议； 四、任职要求： 1、年龄22-40周岁，具备大专或以上学历，有保险、金融行业或销售经验者优先考虑； 2、具备良好的销售意识、学习能力与时间规划能力； 3、具备出色的沟通技巧、协调能力及团队协作精神； 4、工作态度严谨，责任心强，富有集体荣誉感； 5、熟练使用办公软件，能快速掌握各类APP操作流程； 五、收入与发展： 1、收入结构：业务佣金+推荐奖励+业绩奖金+长期服务津贴，具备可观的收入潜力； 2、培训体系：完善持续的培训机制，分阶段匹配成长路径，个性化培养方案； 3、团队福利：包含意外伤残/身故保障+意外医疗+重大疾病+住院医疗+人身综合保障；（不同职级对应保障内容有所差异） 4、晋升通道： 个人发展路径：市场顾问-寿险规划师-资深寿险规划师； 团队管理路径：分区经理-营业区总监；

亚商投顾（全称：上海亚商投资顾问有限公司）业务资格许可证号：ZX0072，作为中国本土成立较早、具备广泛影响力的专业咨询机构之一，也是首批获得中国证监会授予证券投资咨询牌照并开展投顾服务的正规持牌企业；曾培养出中国资本市场早期的股评分析人才；致力于成为国内资本市场中识别优质投资机会的领先机构，助力个人投资者实现价值提升。 【工作内容】 1.借助公司分配的高质量客户资源，深入挖掘客户在证券投资方面的合作意向 2.熟悉掌握公司证券投顾类产品信息，主动捕捉销售契机 3.持续维护客户关系，通过电话、微信等方式推动客户与公司建立稳定合作 我们需要你完成以下任务： 1、通过线上沟通工具与客户进行有效互动，推进客户开发进程； 2、制定个人阶段性销售目标（如周度、月度计划），并达成对应业绩要求； 3、全面学习并掌握公司推出的产品内容及配套服务相关知识； 我们期待这样的你加入： 1、具备大专及以上学历，年龄范围为21至30周岁。（有投顾从业经历者优先，持有证券从业资格证者优先，无证书亦可，公司将提供系统培训，但需具备销售实战经验） 2、性格稳重踏实，工作态度积极，具备良好的职业道德、表达能力以及团队协作意识。 3、具备较强的交流能力，能熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成（表现优异者可提前转正），综合收入区间为10K-30K； 2、公司统一配备潜在客户资源及通讯设备，无需自行开拓客源； 3、平台资质齐全，规模成熟，持续输送稳定且优质的客户群体； 4、办公场所位于5A级互联网金融写字楼，环境现代舒适，体验高端职场氛围； 5、团队以90后为主力，管理扁平化，内部沟通轻松高效； 6、定期举办生日会、户外团建、员工活动，丰富业余生活，增强团队凝聚力。

1. 根据公司提供的客户公开资料，通过电话与客服沟通办理支付宝碰一碰业务 2. 如实登记客户信息，并同步推送给相关业务人员添加微信，协助完成设备绑定流程 3. 按照公司既定的业务要求，保质保量完成每日工作任务指标

销售（郑州・高提成・无需出差） 核心亮点 公司提供精准客户资源，无需自主获客 提成 18%-35% 按业绩递增 纯线上沟通成交，固定办公点，拒绝出差应酬 岗位职责 1.依托公司提供的郑州本地企业客户资源，通过电话、企业微信等线上渠道沟通，挖掘客户需求（如企业资质办理、财税服务等）； 2.讲解产品服务优势，制定适配解决方案，跟进意向客户直至签约成交，完成个人销售指标； 3.维护老客户关系，定期线上回访，推动续费、升级及转介绍，提升客户生命周期价值； 4.记录客户沟通情况，及时反馈市场动态与客户疑问； 5.参与公司产品培训、销售话术打磨，分享实战经验，配合团队完成整体业绩目标。 任职要求 1.学历不限，1 年以上线上销售 / 电话销售经验优先，应届生 / 无经验者提供一对一导师带教； 2.沟通表达流畅，逻辑清晰，能快速捕捉客户核心需求，抗压能力强，认同高提成模式； 3.熟悉基础办公软件及线上沟通工具，无需驾照，能适应固定办公节奏； 诚信正直，有赚钱欲望和目标感，愿意通过专业服务实现高薪。

【岗位职责] 1、通过电话联系公司VIP老客户，介绍公司近期举办的健康体检、旅游、采摘等活动 2、协助客户参与活动，并提供保单资料修改等手机端操作支持 3、了解客户需求，帮助解决教育、养老、医疗、投资等问题【职位要求] 1、普通话流利，表达清晰，语言有感染力 2、年龄25-45周岁 3、性格开朗，反应快，有责任心和团队精神 [薪资福利] 1、薪资:基本工资+绩效+岗位津贴+季度奖金 2、福利:周末双休+国内外旅游

ps：不是贷款！！不是企业贷！！更不是金融！！ （一）公司介绍： 凌巨集团2007年成立，至今已进入成熟稳定发展阶段，全国设有22家分公司，员工规模近900人。 公司专注于企业线上信息咨询服务，致力于为建筑类企事业单位提供一站式解决方案，服务范围涵盖工商注册、税务代账、法律顾问、办公设备销售等多个领域。 （二）上班时间： 实行周末双休制，工作日为早9点至晚6点，法定节假日正常休假。真正的双休，不占用周末安排会议或加班，公司倡导高效工作，拒绝无效加班文化。我们是真诚的团队，办公环境真实可查，氛围轻松舒适！ （三）培训体系： 入职后享受集团统一组织的系统培训，并配备岗位带教导师，全程带薪学习，助你快速上手。 岗位职责： 1. 使用公司分配的优质客户资源，通过微信、电话等线上方式与客户沟通，建立良好关系并挖掘需求，无需外出开发客户； 2. 负责对接各类企业完成线上签约及服务落地，跟进合同执行过程中的协调事宜，并按约定收取款项； 3. 持续维护客户关系，定期与重点客户保持互动，推动客户转介绍，提升长期合作价值。 （四）你关心的问题： 1. 能挣到钱吗？ 完全可以！销冠月收入可达5w以上，行业薪资无上限，正式员工平均月薪稳定在1w+，集团资源充足，支撑业绩增长。 2. 薪资什么时候发放？ 每月15日准时发薪，遇节假日提前发放，工资直接打入银行卡，流程规范透明。 3. 客户资源是公司提供吗？ 全部由公司统一提供并分配，无需个人自行寻找客户。 4. 这个岗位需要打电话吗？ 会有电话沟通，但非纯电销模式，无通话时长考核，以业务结果为导向。 5. 有晋升空间吗？ 晋升路径清晰：实习顾问→业务顾问→组长→主管→分公司经理→大区总监→业务总监。 管理层全部内部提拔，杜绝空降，每月开展晋升评审，机制公开公正。

全中国薪资待遇优厚、提成丰厚的企业 公司名称：上海太屋网络科技有限公司 【福利住宿】： 1、员工宿舍：2-4人间，配备客厅、厨房、卫生间及大阳台，水电网齐全，公寓式管理，室友关系融洽，上下班通勤仅需5-10分钟。 2、个人单间住宿：专为来沪求职者解决住宿难题，内部员工专享高性价比房源！配备空调、独立卫浴、厨房，复式结构，干湿分离的居住环境。 3、面试直通录用，录用即安排入职 【工作内容】： 1.在抖音、小红书、视频号等平台发布房源信息。 2.及时回复来自抖音、小红书、视频号的客户咨询消息。 3.接待到店客户，根据其需求精准匹配合适房源。 4.协调房东带看房屋，洽谈价格并促成签约；如涉及买卖，还需协助办理过户及税费核算等相关事宜。 【薪资待遇】： 1.高额保障：保障期长达九个月，本科8000元/月，大专6000元/月 转正后收入=底薪+提成（5000起+买卖15%—64%提成/租赁25%—64%提成），月均综合收入15000+ 实习生底薪：5690元/月 转正后收入结构相同，月均综合收入稳定在15000以上 收入上限由你决定： 1.轻松上岗——月入约15000 2.稍加努力——月入30000以上（配套现金红包、SPA、聚餐等多重激励） 3.挑战自我——月入50000以上（远超行业水平，专为追求卓越的你打造！） 综合月薪区间：13000—15000 【工作时间】：上六休一，每周二或周三轮休 【团队氛围】：年轻化团队，充满活力，不空谈理想，不灌输鸡汤 【晋升通道】： 初级经纪人→置业顾问→店长→高级店长→区域总监→大区副总 【团建活动】：聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀等丰富文娱活动 【职位要求】： 1.情绪稳定，年龄18-38岁，有销售经验者优先，可自主选择工作区域！ 2.本科及以上学历优先；有经验的大专或高中学历者同样有机会录用 3.实习生与应届生同等对待，享有同等晋升机会 4.市场营销相关专业优先考虑 工作地点可自由选择，也可由公司统一调配，只要在上海范围内，安排绝不拖延

职位详情 可接受无经验新人，不加班！！！到点即可下班，主动投递优先安排面试，双休（请仔细阅读岗位要求后再投递） 1.薪资待遇：6000元底薪+提成 2.工作时间：9:30-19:30，中午休息2小时，无强制加班，每周日固定休息+4天调休，共计8天休假 3.工作内容：配合总监完成新老客户的维护工作，借助公司现有资源拓展潜在客户，无需外出、无需出差，全程办公室内办公 节假日福利、下午茶、员工生日会、团队聚餐、团建旅游等福利丰富 晋升路径：初级商务→高级经理→合伙人→监督管理岗→运营总裁 薪资详情 薪资范围：16000-30000元/月 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险 提成方式：按业绩核算 查看更多员工福利 一键报名 立即沟通

岗位职责： 负责保健器械产品的市场推广、销售及客户开拓，维护已有客户关系。 定期回访老客户，提供售后支持与服务。 制定个人销售计划，达成业绩目标。 无需相关经验，公司提供带薪培训。 工作地点： 北京37家门店就近安排 薪资待遇： 无责任底薪+绩效奖金 要求： 具备良好沟通能力，乐于与老年群体交流互动。

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