工程技术类全日制大学本科及以上学历，2026及2027届毕业生；成绩优良，具有扎实的专业理论知识和较强的学习能力；身心健康，有较强的团队协作意识和沟通能力薪资福利:入职第一年平均收入9.5-15万元；五险一金：养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险+住房公积金；根据院校层次、学历及所学专业情况，对签约毕业生最高发放30000元安家费，工作前三年每月发放最高2000元补贴岗位工资+绩效工资+工龄工资+各类奖励+证书津贴+职称津贴+施工津贴等工作地址:河南郑州

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工程技术类1.大学本科及以上学历，2026及2027届毕业生。2.成绩优良，具有扎实的专业理论知识和较强的学习能力。3.身心健康，有较强的团队协作意识和沟通能力。薪资福利:1.薪酬丰厚。岗位工资+绩效工资+工龄工资+各类奖励+证书津贴+职称津贴+施工津贴等，入职第一年平均收入9.5-15万元。2.保险齐全。五险一金：养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险+住房公积金。3.毕业生专项奖励。根据院校层次、学历及所学专业情况，对签约毕业生最高发放30000元安家费，工作前三年每月发放最高2000元补贴。招工人数:40招聘邮箱：工作地址:河南郑州

工程技术类1.大学本科及以上学历，2026及2027届毕业生。2.成绩优良，具有扎实的专业理论知识和较强的学习能力。3.身心健康，有较强的团队协作意识和沟通能力。薪资福利:1.薪酬丰厚。岗位工资+绩效工资+工龄工资+各类奖励+证书津贴+职称津贴+施工津贴等，入职第一年平均收入9.5-15万元。2.保险齐全。五险一金：养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险+住房公积金。3.毕业生专项奖励。根据院校层次、学历及所学专业情况，对签约毕业生最高发放30000元安家费，工作前三年每月发放最高2000元补贴。招工人数:3招聘邮箱：工作地址:河南郑州

工程技术类全日制大学本科及以上学历，2026及2027届毕业生；成绩优良，具有扎实的专业理论知识和较强的学习能力；身心健康，有较强的团队协作意识和沟通能力薪资福利:入职第一年平均收入9.5-15万元；五险一金：养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险+住房公积金；根据院校层次、学历及所学专业情况，对签约毕业生最高发放30000元安家费，工作前三年每月发放最高2000元补贴岗位工资+绩效工资+工龄工资+各类奖励+证书津贴+职称津贴+施工津贴等工作地址:河南郑州

招聘技术负责人、施工员、劳资员。技术负责人要求：年龄35-50岁，本科学历，10年工作经验，持有一级建造师或高级工程师证书者优先。薪资为5000-10000元/月。施工员要求：5年工作经验。薪资为4500-9000元/月。劳资员要求：1-3年工作经验。薪资为4500-9000元/月。招聘人数：技术负责人1人，施工员8人，劳资员8人。薪资福利包括包吃住、补助、五险。工作地址在郑州市航空港区。

任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先 3. 熟悉国家及行业相关技术规范与标准 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，能适应项目现场工作环境

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酒店式公寓精装修技术负责人，要求具有5-10年1000万产值以上的类似项目精装修施工管理经验，为人正直踏实，技术过硬，沟通能力强。工作地点:郑州市 工资面议。条件不符合勿扰！

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有没有在玉树治多或能去治多的技术员，砂石路面放个线，预计2天，今天下午从西宁走或周一早在治多碰面。电联

双鸭山市建设煤矿招采掘、机电、地质防治水等五职技术员，工资1.2万元，开资及时。联系电话

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