鱼泡专属招募｜太保直供企业资源，不用陌拜，轻松拿高薪！我是太平洋保险职域服务部业务部经理，部门业务高速拓展，急招优秀伙伴，无隐性门槛，靠谱平台+稳定资源，新手也能快速上手，多劳多得不设上限！ 核心优势：不同于传统保险“自主拓客”的难题，我们由公司直接提供优质企业资源，核心对接企业员工开展保险服务，不用自己找客户、不用陌拜跑单，降低业务难度，提升成交效率，真正实现“轻投入、高回报”，这也是我们区别于行业其他团队的核心竞争力。 太平洋保险作为国内顶尖保险集团，实力雄厚、品牌信誉有保障，全程提供完善产品体系（团险、个人医疗险、意外险等）、专业培训和稳定平台支持，依托大平台，让你不用单打独斗，轻松实现个人成长与收入双突破。

岗位职责： 工作自由 氛围很好有兴趣联系我 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续跟进，确保订单顺利交付 5. 协同市场、产品及售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并快速成长 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位内容： 1. 为客户量身定制完善的保险规划方案，精准匹配客户需求并达成销售指标。 2. 主动开发新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 3. 协助组织市场推广活动，助力公司品牌影响力的提升。 4. 完成上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 熟悉各类保险产品知识，掌握专业的销售方法与技巧。 2. 执行力强，能高效推进并如期完成既定销售任务。 3. 拥有良好的沟通能力与协调能力，可顺畅整合内外部协作资源。 4. 具备一年及以上相关领域工作经验。

一，岗位背景： 随着人口老龄化趋势日益明显，出生率持续走低，社会对养老服务的需求不断上升。与此同时，多种疾病呈现年轻化态势，医疗资源紧张且成本高企，造成当前就医难、就医贵的现状。不少家庭因重大疾病支出导致经济压力剧增，多年积蓄难以承受高额医疗费用。 二，任职要求： 欢迎零基础人员加入，公司提供系统培训。年龄在23至55周岁之间，具备本科及以上学历（条件优异者可适当放宽）。需具备较强的学习能力，工作积极主动，自律性强，执行力佳，心理素质稳定，能适应一定工作压力。 三，岗位职责： 以专业顾问式服务模式，结合客户家庭实际状况，为客户量身定制科学合理的健康保障与养老规划方案。 四，工作时间： 实行弹性工作制，无需固定坐班，享受双休制度。 五，薪资待遇： 底薪4000元+35%佣金提成 薪资范围：15000-20000元/月 提成方式：按单提成 奖金补贴：全勤奖、绩效奖金、年终奖 试用薪资：5000元/月 六，岗位福利： 员工旅游、节假日补贴、展业补贴

岗位描述： 岗位职责 1. 负责客户保险业务的投保与续保相关工作， 2. 负责客户保险资料的采集与归档管理， 3. 负责对接保险即将到期的客户，推动并完成续保流程。 4. 负责投保及续保业务的跟进、数据汇总与分析。 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 具备2年以上4S店保险专员或续保专员工作经验，了解汽车4S店与保险机构的合作运作机制； 2. 掌握保险实务、市场营销及相关合规管理基础知识； 3. 具备较强的学习能力、沟通协调能力及语言表达能力，思维条理清楚； 4. 熟练操作Office办公软件； 5. 性格踏实肯干，责任心强，能承受工作压力，专注力强； 6. 执行力佳，能够积极配合并落实上级的工作安排。

养老规划师 【岗位亮点】 可长期兼职 处于高端养老服务行业的发展风口 周末双休，工作时间灵活 提供专业培训与百万级资源支持 享有国内外旅游机会及团队成长激励 【我们需要这样的你】 年龄25-50岁（能力优异者条件可适当放宽） 具备医疗、金融或高端销售从业经验者优先 在杭州居住满2年以上，熟悉本地市场与资源 热爱养老事业，致力于为长者提升生活品质 【你的工作职责】 为高净值客户量身定制养老社区入住计划 策划并开展健康管理讲座及社区体验活动 持续维护客户关系，提供全周期服务支持 【薪资待遇】 基础薪资3000元起，另享绩效奖金 每月4000元学习津贴 季度方案激励奖励+年度旅游基金 综合月收入12-24K（业绩优异者上不封顶） 【加入我们】 公司地址：余杭区未来科技城 发展路径→团队主管→城市合伙人

上班时间： 8:30-5:30【周末固定双休】法定节假日休息；时间自由弹性无限制 薪资待遇： 双底薪制+提成+奖金+服务津贴 工作内容： 1、公司提供客户资源，负责跟进车险客户续保事宜 2、整理客户理赔材料，协助客户完成理赔流程 3、定期回访维护客户关系，积极争取客户转介绍 4、全面支持客户所需各类产品的咨询与推荐服务 二. 任职要求： 1、年龄22-50周岁，性别不限 2、学历高中及以上 3、专业不限 入职后全程有人指导并配套系统化培训 三. 福利待遇： 1、福利保障——为员工配备含商业险在内的五险一金 2、有薪休假——周末双休，法定节假日照常休息 4、旅游福利——不定期组织国内及海外团建旅游活动 5、学习培训——入职即享专业系统的岗位培训支持 公司提供稳定客户来源平台；入职全程带教，各阶段均有培训规划，无需担心客源与开单！敢于挑战，渴望增收者欢迎加入！ 团队以90后为核心，氛围轻松活跃，团结协作，充满激情与正能量，工作不压抑，晋升通道畅通，办公环境舒适自在。诚邀您的加入！支持自带销售团队！

投递前请仔细阅读 一、应聘人员要求 （一）离职时职级为初级客户经理3级及以上，且符合再次入司条件的人员 （二）在同业机构工作满6个月及以上的人员，需提供有效工作证明材料 （三）适合居家办公的群体：如负责接送孩子上下学的家长等，全职照看未入学幼儿的宝妈不建议申请 二、年龄与学历要求 年龄范围20-40周岁，具备大专及以上学历；表现优异者可放宽至高中或中专学历 三、e-home作为补充作业模式，须通过严格审批流程，相关审批表详见附件 tcomcr 四、人员培训及入职安排： （一）通过同业引进的e-home人员，需在就近职场完成为期8天的岗前集中培训，或先进行居家培训后再至就近职场现场办公一周，确保系统操作熟练、话术掌握达标后方可开展居家办公 （二）离职未满1年且原级别为中级及以上的e-home坐席，可申请承接非续保类的网销项目或专项名单，待业务稳定并达成标准后，可依规申请续保名单分配 除上述说明外，其余入司、离职相关资料、流程及手续均按照公司现行入离调管理规定执行

岗位职责： 1、深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 3、积极参与公司组织的各类活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、给老客户做保全服务，资料变更，保险普及，理赔协助服务，为客户解决保险需求配置。 5、负责公司分配的孤儿保单客户售后服务工作，管理维护客户档案，及时更新客户资料，保持客户服务渠道通畅。 任职资格： 1、责任心强，学习能力强，有企图心； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系 3、年龄22-50周岁，男女不限，大专及以上学历 4、愿意挑战高薪、挑战自己 公司背景：成立于1949年10月20日，2003年成立集团公司，2007年三地上市，2012年荣升为副部级企业，背靠国家。是中央金融企业、国有特大型金融保险行业。 中国财政部控股90%，中国社保基金会占股10% 岗位福利：做五休二、时间自由、宝妈宝爸可做、可兼职、大牛带队、师傅主管陪防客户、快速晋升、只要你有能力工资上不封顶

工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电脑及网络方式联系车主，提醒其车险即将到期，并介绍车险的相关优势，协助客户完成续保手续。全程办公室办公，无需外出拓展业务，无需自行开发客户，无轮班安排。所有客户资源由公司统一提供，工作轻松，环境优越，收入稳定。 工作时间： 1、标准工作时间为（长白班）上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 2、每月休息5天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 2、高中或中专及以上学历，工作经验不限 3、普通话流利，沟通表达清晰 4、有车险销售经验者可申请远程居家办公，入职即缴纳五险 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利体系 2、收入构成：综合底薪+绩效+津贴+奖金+补贴；后期月收入稳定在6000至15000元，上不封顶 3、享受国家规定各类带薪假期，含年终奖、带薪年假、节日福利、团队旅游等 4、依法缴纳五险社保 5、工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，配备舒适办公环境（冬暖夏凉），提供持续专业培训与完善晋升通道 6、新员工享有系统的车险产品知识及销售技巧培训，培训期间带薪

宁波市慈溪市招二保焊/气焊

招5个小工帮忙送货。东西不重接受新手， 300-500一天，工资可日结周结月结，一直有活干， 无需搬运，提供吃住，要的抓紧时间联系我

B证司机 2⃣5⃣-5⃣5⃣ 【杭州货车司机】 年龄 25-55 司机师傅 开货车5.4-9.6司机，每天固定路线安吉-杭州瓶窑，杭州瓶窑-安吉，不需要装卸货，不用交任何押金。 工资: 5080+1000元安全奖＋每天3个小时加班费（22.9元/时）工资6800-7500元， 免费工作餐，免费住宿 独立卫浴 水电均摊。 带上身份证 资格证 驾驶证 B1 B2 A1 A2 都可以，自己用的被褥衣物。 汇群劳务 满月车补150 免费接人，下午1点 文员：

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我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴，共同为客户提供贴心、可靠的保障服务！ 无需自行开发客户，公司提供优质的存量客户资源； 无论是否有相关经验，公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训； 额外投入高于行业2-3倍的培训成本，助力你快速成长。 作为保险顾问，你的主要工作包括： 1. 与客户交流，深入了解其需求并匹配合适的保险方案； 2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务； 3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。 如果你具备以下特质： 1. 熟悉保险产品知识，或具备强烈的学习意愿； 2. 擅长人际沟通，具备优秀的客户服务能力； 3. 责任心强，能及时响应并解决客户疑问； 4. 认同团队协作，拥有良好的职业操守； 那么，欢迎加入我们的行列！期待与你携手，为客户带来更有温度的保障体验！ 上班时间： 周一至周五 8:30-11:30，下午时间自由安排； 周六上午早会 8:30-10:00； 法定节假日正常休息，年假10天，春节假期15天； 福利待遇： 1、多元收入结构：团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益，收入无上限，每月25日准时发放； 2、丰富的产品线：涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品；

工作时间：上午 10:00——下午5:00，周末双休不加班，法定节假日休息，每年享有年假福利。 薪资待遇：综合新人前期薪资6一8k，享有新人津贴和提成，后期转正后平均薪资 8—10k左右。 工作内容： 1、在分管区域内为客户提供标准化、高品质的售后服务工作，不断改善客户对于寿险的服务体验。 2、对于已经购买产品的用户做售后服务，部分用户需要更新实名信息；需要少量致电来公司更新信息。邀请来的用户由专员接待更新，后续有续保或者开单有提成点。 3、通过公司提供的平台，与星级客户建立良好的服务关系，协助客户办理后期的业务(例如:信息变更，实名更新，续保等)及服务（星级权益，健康权益，旅游服务等） 岗位福利： 周末双休不加班，7-8小时工作制度，法定节假日，带薪年假，定期团建旅游，绩效奖金，医疗保险，养老金等福利

岗位职责： 1.跟项目组进企业，为企业客户提供员工福利、保险产品咨询、个险退税等服务。 2.开展企业客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率。 任职要求： 1.学历大专及以上，金融、保险、医药、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业道德素养

保险客户经理招聘 我们是谁： 我们是保险行业排名第一的保险服务集团，副部级。致力于为客户提供全面的风险保障与财富规划解决方案。收展渠道作为我们深度服务客户、持续开拓市场的重要团队，正在快速发展。我们寻找不止是销售，更是客户长期伙伴的您，共同成长。 岗位职责： ·负责公司指定存量客户的续期收费、保单维护、关系深化及综合金融需求挖掘与服务。 ·主动开展保单检视、保障分析，并基于客户需求定制加保或新产品配置方案。 ·通过专业服务实现客户转介绍，并积极拓展新客户资源，完成团队下达的销售与服务目标。 ·合规经营，严格落实客户信息管理与售后服务流程。 我们期望您： ·大专及以上学历，专业不限。 ·有销售经验者优先，保险、金融、服务行业背景尤佳；也欢迎具备优秀沟通和学习能力的应届毕业生。 ·具备良好的客户服务意识、人际沟通能力及抗压能力。 ·愿意接受系统专业培训，对保险与财富管理行业有认同感。 您将获得： ·富有竞争力的薪酬：年收入可达20万元以上（上不封顶）。构成包括：有竞争力的底薪+高绩效佣金+续期服务津贴+各类月度/季度奖金+年度丰厚奖金。 ·全面的福利保障：完善的保险、带薪年假、节日福利、定期体检等。 ·专业的成长体系：入职系统培训、持续产品及技能培训、资深导师一对一辅导。 ·清晰的职业通道：提供专业序列（资深顾问、专家、培训师）与管理序列（团队主管、区域经理）双通道发展路径。 加入我们： 如果您渴望一份将个人收入与专业价值深度结合、拥有长期发展前景的事业。 期待与优秀的您，携手共筑未来！

工作内容，管理之前买了保单的老客户，客户保单到期提前提醒通知客户准备好保费续费，以免客户保单失效。每个月上班22天，休息8天，周末双休，节假日放假， 上班时间：早上9点上班， 下班时间：下午4:30下班

招聘：品牌策划运营（，话补，工作餐，年终奖） 薪资：6000-12000元/月 岗位职责： 1.对家装行业有所了解，能够结合市场研究、消费者洞察，策划品牌营销方案，包括品牌主张及策略、创意广告及策划活动，提升品牌好感度和用户认知度； 2.负责参与和制定品牌策略及传播计划，管理品牌形象，产出传播物料。 3.热爱品牌营销工作，创意策划能力强，能够结合行业热点，输出创意想法，并指导设计及视频同事产出优质的创意素材； 4.负责**品牌营销项目策划与执行，具备品牌**传播思维及具体方法操盘经验，从策划整体营销方案、落地各阶段的实施目标，负责方案整体落实、执行、复盘，到负责营销策划方案的预算以及市场效果预测。 5.负责产品营销策划工作，包括新品整体推广策划及产出包装物料，现有产品的周期性宣传升级。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，计算机二级，广告传媒类专业。 2.擅长营销传播策划，有丰富的品牌、产品、营销互动推广经验，掌握不同行业品牌传播、节日营销、圈层营销、内容营销方法者优先。 3.有策略性思维，强项目管理和整合能力，能力强，充满好奇心，敢于创新。 4.广告审美强，对于优质广告、文化、艺术、大众内容有一定鉴别力。 5.有品牌传播、营销策划、创意文案、娱乐营销经验优先。 6.具有较强自驱力，能独立完成项目规划并具备团队协作能力，向上沟通、横向协作，情绪稳定。 7.本科3年以上相关工作经验，有成功案例者加分。

临时工12点到6点，3人20一小时，地址:东阳市福兴路喔刷数字产业园

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大家这几天有空的可以去上报名做日结了，全是高工价现在是餐饮旺季，闲着也是闲着还不如出去多挣点钱。

年龄要求：20 岁以上，具备人力经验 工作内容： 1、维护员工人事信息管理与员工档案； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核工作 3、执行并完善公司的人事制度与计划、培训与发展、绩效评估、员工管理工作 4、数据整理统计 上班时间：8:30-17：30，做六休一 福利待遇：五险＋＋包午餐 工作地址：鄞州现代商城 需要有一定办公软件和人事经验，看清楚再私聊！！

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