1、为客户提供二手车咨询服务，包括车辆介绍、展示、交易谈判及签约； 2、维护客户关系，进行客户回访，提升客户满意度与忠诚度； 3、负责车辆展示及日常维护，确保车辆处于最佳状态； 4、完成销售目标，积极参与公司组织的各类销售活动及团建活动； 5、收集市场反馈，协助优化销售策略和服务流程； 6、保持工作环境、车辆及车位的干净整洁卫生；

一、岗位职责 1、依据公司提供的评估线索，联系车主并安排时间采集车辆相关图片，结合公司制定的保卖报价与车主沟通协商，完成保卖协议签署； 2、持续跟进车源线索，推动保卖转化，确保签约落地。 二、福利待遇 1、大平台发展，晋升机制公开透明，成长空间广阔 2、六险一金、高挑战性目标、高收入回报 3、不定期享受期权激励 三、收车专员岗位要求： 1、大专及以上学历 2、具备较强的执行能力，能适应高强度工作压力 3、熟练掌握驾驶技能（自有车辆者优先考虑） 4、有销售经验或汽车行业背景者优先录用 工作地点：通州、朝阳、大兴

上班时间：早九晚五 月休四天 薪资：15K-30K元 交五险 任职要求： 1、五官端正，形象气质佳，具备良好亲和力，善于倾听客户需求。 2、具备汽车行业销售相关工作经验。 3、性格开朗，工作积极主动，责任心强，能承受较强工作压力。 4、具备良好的团队协作精神。 5、对销售领域有一定理解，能够快速融入并适应工作节奏。 6、年龄18-40周岁，条件特别优秀者可适当放宽。 7、掌握营销技巧后易于达成业绩目标。 岗位职责： 主要负责向客户推荐合适的汽车延保及权益服务，持续维护客户关系，提升客户满意度，努力超越客户期待。

岗位职责： 1、负责用户交付全流程管理，专注于为用户提供高效、便捷、专业且富有仪式感的高品质交付服务体验； 2、在交付前协助销售团队与用户对接，沟通交付流程细节，涵盖金融方案、保险配置、家用充电桩安装及尾款支付等相关事项； 3、办理用户车辆交付手续，指导并协助完成资料准备、车辆检测、保险生效、临时牌照及正式牌照申办等环节，确保交付过程顺畅高效； 4、主动说明上牌资格、政府补贴等政策内容，及时响应并解答用户疑问，快速处理各类问题，预防客户不满与投诉发生； 5、根据用户实际需求，在交付过程中推荐合适的增值产品供其自主选择； 6、完成新车交付前PDI检测、整车整备工作，并依据用户偏好布置交付现场，营造专属交付氛围； 7、掌握产品核心知识与车辆功能配置，结合用户使用场景进行功能演示讲解，并引导用户通过车载视频等方式深入学习车辆操作； 8、协同销售顾问推进新车交付执行，全程同步订单进度信息，保障用户享受高标准、全流程的交付服务。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历 2、驾驶证要求：持有C类或以上驾驶证，驾驶技术熟练，无重大交通违法记录 3、工作经验：具有一年以上销售或交付相关岗位工作经验 4、专业能力：熟悉汽车基本原理与构造，具备较强的执行力和跨部门协作能力 5、具备良好的客户服务意识与客诉处理能力，能够快速响应并妥善解决用户问题

岗位职责：为客户提供顾问式的专业汽车消费咨询，向客户提供符合客户需求和利益的产品服务，线索客户跟进 公司分配，无需自主开发。 任职要求：主要负责维护好高意向客户，协助客户办理车辆销售的相关手续。每月没有压力，轻轻松松月入三四万

公司直招 职位要求： 1、年龄25岁-40周岁； 2、普通话流利，性格积极乐观，具备良好的稳定性，有销售从业经历，具备团队协作意识，思维清晰、洞察力强，富有亲和力； 3、有志于在健康领域长期发展。 公司成立17年，专注高端4S店渠道运营按摩器械，与保时捷、奔驰、宝马、奥迪、雷克萨斯等知名汽车品牌深度合作；工作氛围优越，客户群体优质；入职即享系统化专业培训，拥有完善的晋升体系与激励机制，为员工打造可持续成长的职业发展平台。 工作环境舒适，早九晚五不加班，午间在4S店享用员工餐，客户层次高，工作地点可结合居住地就近安排，亦可根据个人能力灵活选择门店。 薪资福利： 试用期三个月无责任底薪4000元+1000元开单奖+提成（4%—12%），上不封顶；转正后：无责底薪3500—6000元/月（每季度开放职级晋升）+高比例业绩提成+月度现金奖励+季度旅游活动方案+年终分红；2024年员工月均收入超1W，能力突出者收入无上限。 福利待遇：包午餐+带薪培训+社会保险+带薪年假+法定节假日+活动奖金+职级专属福利+每月团队建设+季度及年度国内外旅游奖励 职位福利：不加班、定期组织团建、提供工作午餐、享受带薪年假、朝九晚五工作制 职位亮点：就近分配工作地点、早9点上班晚5点下班、无需加班

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，入职越快越有优势，要求能长期稳定从事全职工作 多个门店可分配 + 接受零经验 + 无责底薪 + 五险一金 岗位职责 1. 入驻汽车类门店，承担店内日常基础服务相关工作； 2. 快速融入门店团队，与销售人员保持良好协作关系； 3. 协助门店销售获取旧车置换线索，完成客户置换信息收集，并协同推进车辆置换服务落地； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型价格与性能情况，定期回访维护老客户，助力新客户开发； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄*****； 2. 具备良好的沟通能力，能够迅速适应团队环境； 3. 有销售相关经验者优先考虑； 4. 持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售中的实践经验，持续优化销售方法、流程及产品知识积累； 5. 欢迎转行或跨行业人员加入

上班时间：早九晚五 月休四天 薪资：15K-30K元 缴纳五险 任职要求： 1、仪容整洁，形象良好，具备良好的气质与亲和力，善于沟通与倾听。 2、具备汽车领域销售相关工作经验。 3、性格开朗，踏实肯干，具有较强的责任感和抗压能力。 4、具备良好的团队协作精神。 5、对销售工作有一定理解，能够快速适应并积极投入。 6、年龄在18-40岁之间，条件特别优秀者可适度放宽。 7、掌握营销方法后出单效率高 岗位职责： 主要负责为客户推荐合适的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待。

薪资 10-20K 1、 根据公司标准开展商品车销售工作，提升客户体验与满意度； 2、 完成每月下达的销售目标与任务指标； 3、 维护客户关系，及时响应并解答客户疑问； 任职要求： 1、 持有有效驾照，具备熟练驾驶能力； 2、 具备较强的与陌生客户沟通及建立联系的能力； 3、 具备良好的产品讲解能力及应对突发情况的应变能力； 4、 有4S店销售相关经验者优先考虑。 福利待遇： 1、五险一金、节日礼品、福利补贴、提供早午餐等。

商场兼职，简单介绍车型，客户提问会简单对答，会给资料，上下班时间根据商场时间

通州外勤基本司机B1以上 年龄要求25-55岁以内，身高165以上，有经验,身体健康，工资5000，管吃住 报道地址:大兴区r

建材店招司机一名（会开叉车）工资7000-8000（包吃住）工作地址北京市平谷区，电话；

找产车替班点话

北京市通州区招工地小工/杂工

明天用一个有本的师傅焊管道，涿州开发区坐车琉璃河干活，

电动重卡销售

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岚图汽车——背靠东风汽车，上市企业，成都多家门店招聘，总部各种福利倾斜，汽车大定、绩效翻倍等等； 汽车销售：底薪（定职定级）+单车提成：综合月薪20000+； 入职享受五险一金、新人保护机制 更有汽车销售主管岗位！！！

公司从事新能源汽车租赁销售的，有五险，早八点半到下午六点，中午休息两个小时。大小周。底薪3500.加提成。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

1.薪资待遇：无责底薪7K（真实纯无责，不含任何绩效），提成15—40，奖金5K—5w，新人保底月入2W左右，老员工月入5W以上。 2.新员工带薪培训，老员工一带一，老板人随和友好，福利不断 3.提供精准优质资源，开单就拿提成到手软，老板不计成本投流 4.工作内容：邀约客户，向客户讲解公司产品，只要恕赚钱不偷懒你就来 5.环境舒适轻松，工作氛围和谐还有最爱发红包的老板 6.有良好的沟通能力，普通话标准 岗位福利：不定期团建，各种福利补贴，下午茶水果，带薪节假日，生日红包，节日礼品，年底出国游，心动不如行动 7.不开早会，不游戏，不工装（贷款界天花板） 8.业绩提成15-40（高提成才会有高收入） 9.奖金5k-3w不等（每天都有现金奖励哦） 10.综合月薪资3.5w-30w不等 11.公司缴纳养老，医疗，生育，工商，失业险，住房公积金。 12.法定节假日正常放假且带薪休假，带薪病假，婚假，产假

1、负责产品销售，实现销售目标 2、维护现有客户关系，拓展新客户资源 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧和销售策略 2、能够独立处理销售过程，具备谈判能力 3、对销售工作充满热情，有较强的团队合作精神 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 3.学历不限，有销售经验者优先

兼职内容： 1、负责天然气下游业务的沟通与谈判工作； 2、跟进业务进展，完成合同签署及回款事宜。 任职资格： 1、了解以天然气为原料的下游产业链； 2、具备下游产业相关资源，熟悉行业运行情况； 3、有较强的创收意愿，能推动项目落地，完成签约与回款目标。 全国可做

【薪资模式】 入职2月平均收入 2-5万， 优秀人员 每月10万—20万 1、客户加盟单笔提成对应标准 0.95w-1.6w-3.2w 2、爆卡每张提成35元（单次拓客可发100张爆卡） 4、后期店家返单奖励45% 月薪3-5万稍加努力即可达成 月薪5-8万持续投入可实现 月薪8-15万全力以赴可达 【公司介绍】公司旗下运营广州中康医药生物科技有限公司品牌体系，专注“细胞抗衰再生还原”仪器（对标医疗级设备）及气血王科技养生项目。顾客使用前后可通过专业仪器检测对比，面部多项指标可呈现十岁以上的年轻化改善，并恢复至更年轻的生理状态。属于当前美容大健康领域的热门仪器项目，效果显著可见，产品面向全国各类美容养生门店，市场潜力广阔 【时间】 1、9：00--18:30 中午休息1.5小时 【我们是什么行业】 →美业 【职位内容是】 →对接全国美容院开展「项目招商」（前期无需门店投资加盟，先做出业绩再推进合作） 【每日工作流程是什么】 公司提供全国美容院资源→通过「电话+微信」联系美容院老板娘，收取预启动金599元（公司后续安排「售后老师」协助门店落地爆体验卡活动，快速拓客并实现现金回流→门店盈利后→再推进55分成或2.58万加盟合作）活动结束后即时发放提成 【为什么好开单】 ①门店无需承担采购产品、购置仪器或前期加盟投资等风险！ ②我们先行助力门店做出实际业绩，消费者认可并买单后再洽谈合作，门店零压力接受度高，双方实现共赢共进！ 【岗位要求】 1、有强烈赚钱意愿，愿意挑战高收入目标 2、具备良好语言表达能力，有责任心和团队协作精神 3、擅长沟通协调，能妥善处理人际交往中的各类情况 【晋升通道】 商务经理 ～ 监 ～ 联合创始人 集团（北京）公司该项目处于发展初期，所有管理岗位均不对外招聘，100%从内部提拔，只要积极进取，晋升速度极快 自带团队者可直接申请成立分公司 年薪最高可达500万

岗位职责： 1. 合作资源对接：衔接读书类KOL、博主及合作渠道（电商平台、线下书店），沟通图书推广合作事宜，推进合作流程并完成效果复盘，持续维护稳定合作关系。 2. 新媒体渠道运营：负责图书在各类新媒体平台（微信公众号、小红书、抖音、B站等）的账号管理与内容发布，策划推荐书单、撰写阅读点评、制作图文或短视频内容，提升账号关注度与传播广度。 3. 销售转化推动：构建“内容引导购买”链条，在内容中植入购书链接，组织直播销售、图书预售等活动，监控销售数据，优化转化策略（如调整促销方式、商品上新节奏）。 4. 用户运营管理：建立并运营读者私域流量（微信群、企业微信），开展线上读书打卡、作者互动问答等活动，增强用户活跃度；实施用户分层管理，促进重复购买。 5. 数据分析优化：监测关键运营指标（内容播放量、转化率、销售额、复购率等），定期整理输出运营报告，依据数据反馈调整渠道布局、内容规划与促销方案。 6. 品牌联动策划：整合作者资源（邀请参与直播、分享创作故事），组织线上线下协同活动（如新书发布会直播、读者交流会），提升图书及出版品牌知名度。 岗位要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，新闻出版、市场营销、汉语言文学、新媒体等相关专业优先；有图书领域或新媒体运营背景者可适当放宽专业要求。 2. 技能要求： 1）内容能力：具备扎实的文字功底，能独立完成书单推荐、书评撰写、短视频脚本创作，熟悉各平台内容调性（如小红书种草风格、抖音快节奏表达）。 2）工具技能：熟练使用基础办公软件（Excel、PPT），掌握剪映、Canva等工具进行短视频或图文设计；了解数据复盘逻辑，能通过数据分析优化运营动作。 3）运营思维：具备“内容-流量-转化”全链路意识，理解主流新媒体平台推荐机制（如抖音算法逻辑、小红书关键词优化），能及时跟进平台变化趋势。 3. 经验要求：1-2年新媒体运营或图书行业相关工作经验，具备图书直播销售、私域用户运营或KOL协作经验者优先；应届生需拥有个人读书类账号运营或相关实习经历。 4. 热爱阅读，熟悉图书分类（如少儿、文学、社科、职场等），能准确识别不同图书的目标读者需求。具备良好沟通协调能力，可高效联动作者、KOL及外部渠道，确保合作顺利执行。责任心强，抗压能力佳，能适应新媒体行业的快速变化节奏，应对销售任务挑战。

一、岗位职责 1.本地生活商户拓店，邀请餐厅、超市、美甲、酒店、按摩、汤泉等商户入驻平台 2.负责潜在客户群开发，通过各种渠道独立开拓市场，完成个人业绩指标 3.负责商家合同签约 4.平台推广，用户地推拉新宣传 二、任职要求 1.男女不限，学历不限 2.具有1年以上本地生活行业BD工作经验，有美团、抖音、饿了么、京东服务商经验小伙伴等行业背景的优先考虑。 3.有CKA、KA餐饮类资源的优先。 4.另招一些有本地社群资源的团长进行合作，欢迎来聊! 5.大学生兼职想挑战有梦想的同学也欢迎加入 三、薪资架构与晋升 1.销售底薪+绩效+签约奖金+连锁奖金+流水提成(10%-20%)提成上不封顶 2.职位晋升市场经理-高级市场经理-城市经理 四、公司背景 公司饿了么早期成员创办，熟悉本地业态和资源，公司完成上亿三轮融资，是国家高新技术企业，中关村高新技术企业，有激情，有责任心，有梦想你就来

岗位职责： 1.负责公司产品推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展规划 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录

声明：本公司直招，不收取任何费用，请放心投递简历应聘！！！！ 面试通过直接入职！面试通过直接入职！面试通过直接入职！ 薪资待遇：底薪（无责底薪，无业绩考核，无套路） 8000+提成＋（北京）五险一金 【试用期提成10%-20%，转正后15%-40%】+业绩奖金3000-30000，底薪与提成同步发放，绝不拖欠提成！！ 【综合月薪10000-15000，转正后综合月薪20000-50000，收入上不封顶~】 上班时间：8:30-18:00 节假日依法享受带薪休假，带薪年假15天 岗位职责：无需担心工作内容，全程专人指导（接受零经验、应届毕业生） 无试岗环节，面试合格即进入带薪培训，培训结束后安排入组，全程有专人带教支持，不被边缘化，无KPI及业绩考核要求

岗位职责： 1，负责陈列安装项目的整体规划与执行，制定详细的安装计划和时间表，确保项目按时交付。 2，带领执行团队，全国工程师，完成各类陈列道具的安装、调试和维护工作，保证陈列效果符合品牌要求。 3，协调与店铺BA,供应商及其他相关人员的沟通与合作，及时解决安装过程中出现的问题。 4，对执行成员进行培训和指导，提升团队整体业务水平和工作效率。 5，负责项目成本控制，合理安排资源，确保在预算范围内完成项目。 任职要求： 1、具有一年以上陈列安装或品牌工程管理相关工作经验，有美妆陈列经验者优先。 2、熟悉各类陈列道具的安装工艺和流程，具备较强的动手能力和问题解决能力。 3、具备良好的团队管理能力和沟通协调能力，能够有效带领团队完成工作任务。 4、熟练使用办公软件。 5、有较强的责任心和执行力，工作认真负责，注重细节。 6、能够适应出差（根据项目情况来定）和加班（偶尔会需要），具备良好的抗压能力。 7、服务过美妆品牌（项目经理，工程经理，工程监理）优先录取。 职位福利：五险、周末双休、餐补、员工团建、节日福利、每年多次调薪、带薪年假、加班调休。

直聘营业员｜17年大品牌，无责底薪+上不封顶提成，朝九晚五不加班！上五险！ 【我们是谁？靠谱企业不踩坑】 一、深耕高端4S店按摩器材领域17年，行业口碑佳，企业实力强。 二、稳健经营是根本！17年发展历程 + 30多位服务超10年的老员工，直接招聘营业员，无中介介入，提供系统培训+晋升通道+免费午餐，福利完善有保障，工作时间规律，五险齐全，月薪有望破万。 【你的发展？内部晋升不设限】 一、管理岗位全部从内部选拔，不对外招聘，基层销售可通过实力晋升至管理层。 二、入职即安排专业培训，涵盖产品知识与销售技能，零经验也能快速适应岗位。 三、设有明确的职级晋升与激励机制，每季度开放晋升评定，底薪随职级提升同步增长，职业路径清晰透明。 【工作体验？轻松舒适无压力】 一、工作时间9:00-17:00，无需加班，保障工作与生活平衡。 二、北京拥有100多家门店，分布于亦庄、朝阳、海淀、来广营、丰台、清河等区域，支持就近安排或自主选择工作门店。 三、4S标准工作环境，服务高端客户群体，团队氛围和谐；店内统一提供员工餐食，解决用餐困扰（非汽车类销售）。 [薪资福利？丰厚实在不画饼] 一、试用期（3个月）：无责任底薪4000元 + 1000元开单奖励 + 4%-12%高比例提成，总收入无上限。 二、转正后：无责任底薪3500-6000元 + 高额业绩提成 + 月度现金奖 + 季度旅游 + 年终分红。 三、2025年员工月均收入超10000元，收入与能力正相关；享受社保、带薪年假、法定节假日、每月团建活动及国内外旅游等全面福利。 【我们期待这样的你】 年龄25-42周岁，具备良好沟通能力及一定销售经验，注重稳定性。 拥有团队协作意识、敏锐洞察力、逻辑思维和亲和力。 认同健康行业发展前景，相信“靠双手能创造更美好生活”。 即刻报名，开启高薪与高品质工作环境并存的职业新程！我们在瑞多祥源等你加入～ 目前有空缺岗位门店【杏石口】【玉泉路】【花乡】【亦庄】【金盏】【四惠】