岗位职责: 1.负责向客户讲解新能源汽车的各项性能、配置、售价及购车付款方案等相关信息。 2.安排并提供试乘试驾服务，帮助客户全面了解车辆的实际驾驶体验。 3.维护现有客户关系，挖掘潜在客户资源，并及时将客户需求汇报给销售主管。 4.协助客户办理购车相关手续，确保流程符合公司及厂商规范要求。 5.保持展厅及厂区展车的整洁与良好展示状态，确保车辆处于最佳呈现水平。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通技巧，能与客户顺畅交流。 2.熟悉新能源汽车领域，能够准确传达车辆技术参数与功能特点。 3.拥有较强的客户服务意识，可提供专业、细致的购车建议。 4.具备团队协作能力，能与同事高效配合完成工作目标。 5.工作积极主动，能在高强度工作环境中保持稳定表现。

岗位职责: 1.为客户提供专业的整车销售及咨询服务； 2.熟悉各类车型的性能特点与核心优势，能结合客户实际需求进行精准推荐； 3.积极拓展新渠道，持续维护并深化客户合作关系； 4.深入分析客户需求，制定个性化的购车方案； 5.全程跟进订单执行情况，保障客户满意度及售后服务质量。 任职要求： 1.热爱汽车销售工作，具备优秀的服务意识和客户导向思维； 2.具有强烈的责任感和团队协作能力，善于理解与传递客户需求； 3.具备敏锐的市场感知力，能够迅速应对市场动态变化； 4.形象端正大方，遵守职业道德规范。

1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 2、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 3、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 4、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，部分地区高中以上 2、零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标，有潜力的年轻人可不限销售经验；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来的价值观念，具备创业公司需要的求生欲，事业心、企图心； 5、抗压能力强，能够快速适应外拓外拓建联等新销售模式，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。 7、需持有1年以上驾龄驾照。 此岗位为三方性质

岗位职责: 1.积极融入团队协作，落实各项销售计划； 2.关注市场变化趋势，灵活优化销售方案； 3.持续跟进客户维护，提升客户体验与满意度； 4.参与专业技能培训，增强业务能力水平； 5.达成既定销售指标，助力公司业绩增长。 任职要求： 1.热爱汽车销售行业，具备出色的表达与沟通能力； 2.适应高强度市场竞争，保持乐观进取心态； 3.具备敏锐的市场洞察力及良好的服务意识； 4.自我驱动力强，致力于实现工作高标准； 5.认同团队价值，善于与成员配合协作。

岗位职责: 1. 带领并协助开展汽车销售工作，推动销售目标顺利完成； 2. 严格执行公司各项规定，确保销售流程符合公司规范要求； 3. 整理并分析客户资料，快速回应客户提出的需求与疑问； 4. 协调解决客户反馈问题，提升客户体验与满意度； 5. 积极参加销售相关培训，持续提升专业素养与业务能力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2. 能够妥善维护客户关系，保障服务品质与客户满意； 3. 拥有市场洞察力与客户支持服务能力； 4. 在高强度工作节奏中保持稳定的工作表现； 5. 富有团队协作精神，能与同事顺畅交流与配合。

花生好车：全国500多家直营门店，准上市公司。各品牌汽车低首付，京东、天猫大平台线上下单，线下提车，助你轻松卖车，客户安心购车。 岗位职责：通过多种渠道开展汽车销售工作 薪资：底薪+单台车4000元以上提成，月薪过万很轻松，收入上不封顶…… 要求：提供免费培训，不限经验，欢迎有意向者加入，尤其欢迎宝妈群体~

岗位职责: 1. 开展汽车销售相关工作，确保达成既定销售目标； 2. 承担客户接待、业务咨询、沟通洽谈及合同签订等全流程服务； 3. 持续维护客户关系，提供高水平的售后支持与服务体验； 4. 参与市场信息收集与竞品分析，协助优化销售方案； 5. 配合上级完成团队整体销售指标的推进与落实。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与销售实战技巧，能灵活运用各类销售方法； 2. 拥有良好的团队协作意识和执行能力，能高效协同团队推进任务； 3. 学习能力强，适应性强，能迅速应对市场环境的变化； 4. 有一定汽车销售实操经验及市场判断能力，可独立规划销售路径； 5. 具备较强的服务理念和以客户为中心的工作思维，能提供优质的售前售后支持。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

池州市石台县招电梯司机

活在扬州

马鞍山当涂电子厂招工 小龄工专场·长白班·全坐班 年龄：16-42周岁，男女不限 厂区优势 • 工作轻松，纯手头活，无体力劳动 • 空调车间，全程坐班 • 年轻员工居多，氛围好 招聘岗位 普工、质检、外观检 工作时间 长白班 08:00-20:00 薪资待遇 • 工时：18元/小时 • 月工时：260-300小时 • 综合月薪：5800-7000元 • 包吃两顿工作餐，免费住宿 入职须知 ，三个月内有效体检单可用 有体检单当天即可安排住宿 自到1点，车接12点 打卡10天800 市场对接：范

池州市贵池区招建筑承包

岗位职责 1. 公司直供精准客户资源，全程线上沟通，无需外出跑业务、不用自己拓客 2. 专心对接客户即可，工作氛围轻松，老板全程辅助配合，工作体验拉满 3. 做好客户维护与定期回访，提升满意度，积累复购与转介绍资源，长期稳定增收 薪资待遇： 无责底薪3500（包含500全勤）＋按单提成1500~3000，综合月薪8K+，上不封顶，多劳多得！！！ 上班时间： 上午9：00~12：00，中午12;00~14:00,午休两个小时，下午14：00~18：00，早九晚六，固定周末休，单休，节假日正常休。 任职要求 1. 沟通表达清晰，有耐心，亲和力强 2. 热爱销售、愿意踏实干，想稳定赚钱 3. 无经验可投，公司免费岗前培训+老员工一对一带教，新人首月轻松开单 上班氛围轻松，同事好相处，公司离地铁站步行五分钟，欢迎各位加入我们的大家庭。

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及店内整体环境的日常维护； 2、承担客户邀约与接待任务，主动吸引潜在用户，热情接待到店顾客，打造优质的用户服务流程； 3、提供专业化的试驾体验，增强用户对产品的了解与兴趣，有效提升试驾转化率； 4、致力于优化用户体验，持续提高用户满意水平，助力品牌价值提升； 5、协同交付、售后团队协作处理客户问题，提出改进建议并反馈优化意见。 任职资格： 1、大专或以上学历，持有有效中国驾驶执照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录； 2、认同极氪品牌理念，对汽车与科技创新充满热情； 3、具备良好的自我驱动力和沟通技巧，真诚友善，深刻理解用户服务需求； 4、具备3年及以上汽车、教培等相关领域销售经验，适应灵活工作安排，目标导向，业绩优异者优先； 5、具有团队合作精神，乐于分享与指导他人，有销售培训经验者优先。

岗位职责: 1.理解客户的购车需求，提供专业的购车咨询，并推荐适合的二手车选项; 2.组织和实施购车者试驾活动，通过卓越的谈判技巧完成销售目标; 3.跟踪客户的购车体验，确保客户满意度; 4.积极开发新的销售渠道，运用创新的营销策略以提升销售业绩; 5.紧密关注市场动态，收集并反馈客户意见，以推动产品和服务的持续优化。 任职要求: 1.对销售工作充满热情，具备出色的沟通能力和谈判技巧; 2.能够独立处理和解决客户问题，具有良好的客户服务意识; 3.有责任心，能够承受工作压力; 4.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 薪资待遇: 综合工资2-3w

岗位职责： 1.负责新能源二手车的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，普通话流利，形象气质佳 4.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流车型

[烟花]招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 一分钱工资嘎嘎准，干着得劲就干就完了搞钱，干着但凡有一点不舒服随时撤，氛围嘎嘎好，来了我亲自带你帮你助你圆梦，敢拼敢干认干的来，必须安排

【职位要求】 1：本科及以上学历，性格开朗，积极向上。 2：接受无经验 【薪资待遇】 试用期综合薪资3200-6000左右+绩效提成 转正综合薪资7000-10000左右 员工薪资一般不低于7000，稳定高薪。 【工作时间】 早九晚六（双休法休） 【员工福利】 1、五险一金；2、提供住宿；3、享受公司结婚、生育等礼金，节日礼品、节假日福利等一系列活动；4、下午茶，定期团建；5、一年四次入编考试机会。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，促成签约及后续跟进服务 4.及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与销售策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及例会汇报工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

车险客户经理岗位要求和职责： 1.大专以上学历，年龄一般不超过40岁； 2.有良好的沟通协调能力、责任心强； 3.负责具体车险业务或目标客户的维护和拓展，达成保费计划目标。 福利待遇： 国企编制、五险二金、绩效奖金、带薪年假、法定假期、节日福利

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，及时反馈市场信息与竞品动态 5.协同市场、产品及运营团队，推动销售策略落地与流程优化 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与销售数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5.有相关行业经验者优先，无经验者亦可培养

岗位职责： 1，通过电话销售、网络销售及面对面销售等多种方式，开拓潜在的跨境国际电商、外贸工厂等客户资源 2，为客户提供优质的国际海运、空运、FBA头程、仓储、报关、清关等全流程一体化解决方案 3，负责老客户的沟通与维护，持续建立稳定持久的合作关系 薪资待遇： 1，无责任底薪4000元+货物量奖励+利润提成（10%，24%），转正员工平均月收入1-3万元；销售冠军月入约30万元，年收入可达200万元左右 2，缴纳五险一金 3，试用期为期三个月 工作时间： 1，早上8:30至下午6:00（含1.5小时午休），每周休息1.5天，法定节假日正常休假，不调休不减少休息天数

跟着金融实战派-新旭科技闯金融圈，解锁月入3万-10万-30万+机会，更有终身被动收入！现急招融资经理、联合创始人，0投资、免打卡、小白可带教，万人百万年薪团队就缺你！ 一、领航人实力背书，靠谱才敢带你赚 • 硬核资质：西南财大本科、双MBA学历，持FPP养老规划师认证，15年金融实战经验。 • 亮眼战绩：累计放款98亿，培养7600名徒弟、430名高管；手握日获客300-1000+流量密码！ • 顶流资源：携手张兰、李晓华等大咖，直通行业核心资源，助你快速进阶。 二、两大核心岗位，居家办公也能高收入 岗位1：融资经理（居家办公，日入四位数） • 工作内容：对接全国资金需求客户，匹配合规融资方案，跟进业务全流程 • 任职要求：18-60岁，有赚钱热情、执行力强，时间灵活，无经验可学。 岗位2：分公司负责人（带团队拿分红，月入10-30万+） • 工作内容：搭建团队、统筹业务、把控合规风险，享全国市场分红与终身分润。 • 任职要求：25-50岁，有责任心、基础组织能力，无管理经验可享全程陪跑培训。 优先录用：有金融、理财、贷款等相关经验者，学历、年龄可放宽。 三、六大核心优势，错过再无 1. 高收入：日结秒结不压款，优秀者首月过万，管理者月入稳定10万+。 2. 超自由：线上办公不打卡，双休+法定节假日，陪娃、旅行、搞副业两不误。 3. 全免费：每晚直播系统化培训，创始人手把手带教，从获客到谈单全覆盖，小白也能成高手。 4. 不愁客：共享日获客300+流量方法，无需自己找客源，专心做业务就能赚钱。 5. 快晋升：1-3个月即可升级分公司负责人，公平竞争不内耗，资源互通共成长。 6. 好福利：奖品拿到手软，可参与高端行业活动，拓展顶尖人脉圈层。 四、15年实力见证，用结果说话 从2011年深耕金融信贷至今，帮助无数小白逆袭成资深顾问、团队管理者，有人带娃做业务月入超2万，有人晋升分公司负责人月入30万+。 五、0风险加入，抢占财富先机 郑重承诺：0投资、无隐性成本、不伤人脉，只需投入时间精力，就能靠专业赚钱！ 两步锁定机会： 1. 点击收藏岗位，避免错过岗位信息； 2. 与我交换微信，获取专属加入资格！ 跟对领航人，少走十年弯路！下一个靠金融实现财富自由的，就是你！

职位详情 薪资范围： 8000+/月 提成方式：按单提成：单价在800-1800 奖金补贴：绩效奖金：提成+业绩+奖励 有经验者优先！！ 职位描述 一、工作内容：熟悉自营精装网红公寓的户型、位置、价格，掌握周边配套基本情况 在58同城、安居客、抖音、闲鱼、B站、高德等平台发布房源信息，接待客户咨询，安排线下带看 二、工作要求：会使用导航，能熟练骑行电瓶车，年龄满18周岁及以上，经验不限 三、每日9点前完成打卡，可坐班也可灵活安排 收入构成：提成+开单奖+月度福利 薪资待遇：业绩提成+开单奖励+房源补贴+团队提成，综合月薪10000以上 办公室位置 滨湖前海人寿 中环城CBD 云谷创新园

工作内容： 1．负责辖区内的信用贷款业务开展。 2．发掘客户资金周转需求，维护客户关系。 岗位要求： 1．年龄22-40周岁，具备金融行业工作经验者优先考虑。 2．工作态度认真，具备良好的沟通能力与情商。 3．能吃苦耐劳，品行端正、踏实肯干。 接受无经验人员，提供培训后上岗。 薪资待遇： 入职即缴纳五险一金 无责任底薪3200+等级底薪3000+余额分润+方案奖金 综合年薪15-50万，享受定期职工体检。 晋升通道为客户经理代表-客户经理-团队经理-市场主管-业务部负责人，晋升机制公开透明。

亳州市涡阳县招木模

一、工作岗位：外呼信用卡帐单分期专员 二、职位描述：主要负责通过电话外呼为客户办理帐单分期业务。 三、职位要求： 1.年龄在40周岁以下，具有高中及以上学历，有分期经验可适当放宽； 2．普通话标准、流利、音质清晰，具备计算机操作能力（五笔字型或拼音输入法中文录入速度30字/分钟以上）; 3.具备正确的客户服务理念，工作认真负责； 4．热爱服务工作，身体健康; 5．遵守国家法律法规，遵守工作场所劳动纪律及各项规章制度; 6.服从公司岗位调动安排。 四、薪资福利： 岗工：2300-2600元（第一月试用期2300元，第二个月转正后2600元）； 绩效提成：多劳多得原则（2000-20000元不等）; 福利：年节福利、餐补220元/月、满勤奖（200元/月）、劳动竞赛奖金、带薪休假......等各项福利； 帐单分期新工入职前两个月享受保底绩效：首月无责1200元(入职未到全月按天折算)，第二个月1800元(第二个月通时、出勤率要求，正常均可达标)。。 五险一金：入职后首月按合肥市最低标准，购买五险一金； 五、工作时间：工作日：8:30-18:30（午休1.5-2小时），单双休（每月周六或周日加班1-2天，提供加班补助200元/天） 六、工作地址：合肥市滨湖新区云谷路与徽州大道交叉口

1，底薪3000元，每单提成4000-7000元，销售业绩突出者月薪可达20000元以上，整体平均月收入在8000-12000元之间 2，通过多种方式拓展客户资源（包括电话沟通、社区驻点、合作中介、抖音平台、小红书推广等） 3，工作时段为 8：30-12：00，13：30-17：30 任职要求： 1，积极落实上级交办的各项任务。 2，品行端正，具备良好职业操守，无不良习惯。 3，接受工作调配，严格遵守公司各项管理规定。 岗位职责： 1，利用公司提供的客户资源进行联络与开发，达成每日既定工作任务。 2，与意向客户建立并维持良好沟通，深入了解其实际装修需求及预算范围，推动快速成交转化。 3，协同部门主管完成客户邀约，引导客户到店进行材料选购及装修方案洽谈。

【招聘岗位：汽车销售顾问】 岗位职责： 1.客户接待与分析：热情接待客户，深入了解其购车需求，提供专业的购车咨询与解决方案。 2.产品推介：熟练掌握全系车型产品知识，进行车辆展示与试乘试驾，有效传递产品价值。 3.销售谈判：与客户进行价格谈判，准确计算购车费用，跟进潜在客户，促成交易并完成签约。 4.手续办理：协助客户办理贷款、保险、上牌等购车相关手续，提供一站式服务。 5.客户关系维护：执行新车交付流程，进行售后回访，挖掘客户增购、换购及转介绍潜力。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、汽车工程等相关专业优先。 2.具备良好的沟通表达能力、服务意识和销售热情。 3.有汽车销售或客户服务经验者优先，无经验但学习能力强、有志于销售者也可培养。 4.形象端正，有责任心，团队协作精神强。 薪资待遇： 薪资范围：4000-8000元/月（底薪+高额提成，上不封顶） 广阔的晋升空间与专业的销售技巧培训。

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