可居家办公，会用办公软件，能作图，做小视频，ai生图，有过电商运营经验，兼职，专职均可

要求： 1、年龄22岁-36岁，身体健康无遗传病史。 2、专科学历以上（含大专）），熟练的办公软件操作； 3、有办公室文员实习工作经历 4、能做会议纪要。 5、有基础的人事管理经历 6、较强的沟通协调表达能力 7、一经录用外阜员工免费提供吃住，，工资5000-7000元， 。 公司直招，中介勿扰。

1、负责采购订单的下发、录入、跟进及到货协调，统筹管理果蔬生鲜、粮油、肉类、冻品等食材的日常采购事务。 2、与供应商保持对接，沟通商品信息及订单具体要求；参与询价、比价、议价工作，维护并更新采购价格记录。 3、在采购系统中完成订单的录入与维护操作，核对采购订单及相关结算单据，确保系统数据与实际业务相符，配合财务完成对账流程。 4、对采购过程中产生的各类单据和文件进行整理、归档与妥善保管，保障采购流程可追溯、资料完整齐全。 5、执行上级交办的其他临时性或专项工作任务。

职位亮点与培养前景： o 高管带教，精英孵化： 你将获得董事长及核心管理层的直接指导，深度参与高层战略研讨，全面把握企业发展的核心脉络。 o 多维轮岗，系统赋能： 在培养阶段，你将进入公司关键职能部门（如战略、运营、产品、市场、财务、法务等）进行轮岗实践，快速构建对公司业务生态与商业模式的完整认知。 o 实战担当，快速进阶： 自入职起即可投身于公司重大战略项目与核心任务，在实际工作中锤炼决策能力、领导才能与应对复杂挑战的综合实力。 任职要求： 1. 优质教育背景： 国内外知名高校（985/211重点院校或全球排名靠前学府）本科及以上学历的应届毕业生。 2. 扎实学术基础： o 高考成绩突出： 要求高考成绩位居省内前列或具备同等水平的学业证明。 o 双核能力显著： 数学素养或文字表达至少一项优异。 § 数学素养： 具备严密的逻辑思维与出色的量化分析能力。 § 文字表达： 拥有良好的书面沟通能力、结构化思考能力及报告撰写功底，能准确、条理清晰地解析复杂议题。 3. 出众潜力与素质： o 学习能力强，求知欲旺盛，能够高效掌握新知识与技能。 o 具备前瞻视角、批判性思维与创新意识，不拘常规，勇于突破。 o 展现出领导潜质、良好沟通协调能力以及团队协作精神。 o 自我驱动强烈，抗压性强，始终追求卓越表现。 o 对商业运作有高度热情，认同“狂拍生活”平台理念，关注新消费赛道并有一定理解者优先。

年轻的我们，踏入社会，想要找个在办公室工作的文员？ 闲暇聊的都是淘宝、京东、电视剧……… 十年后， 你还只是刚毕业时的你。 你因为长期做办公室 颈椎病、腰椎病缠身，你的激情不在。 年轻资本利用的最大化----做销售 销售行业--平凡人创造财富的最捷径 做销售您能得到什么？ 1、在社会：最新产品您第一个知道，您是潮流达人 2、公司：最快的获得老板与同事的尊重，您是老大； 3、在行业：最懂客户的真实想法，您是行家； 4、家里：收入最多，您是一家之主； 5、您身边：各行各业的朋友，您再也不缺资源； 6、生活中：名牌、跑车、洋房。 一生只做一件有意义的事，坚持下去，这样的您，不是高富帅就是瘦富美。 【招聘岗位】： 房产经纪人/储备干部/置业顾问/毕业生实习生 【工作职责】： 1.通过网络端口（链家网\贝壳网）、店面接待、转介绍三大渠道获取客户 2.根据客户的需求，为客户提供一手房、二手房、房产金融等服务 3.促成成交、并为客户办理后期相关手续服务 【岗位要求】： 1.国家统招AB类院校毕业生、专业不限 2.形象好、气质佳、阳光开朗、积极向上、正能量 3.拥有良好的与人沟通能力、团队协作能力、学习能力 在链家您可以得到： 薪资福利： 实习期(助理经纪人级别)前6个月： 无责任底薪6000元。 转正后(经纪人/店经理级别):无责任底薪6000元至10000元。 缴纳社保五险+公积金(自选)+商保(自选) 每季度、年度表彰大会，公司年会及精英社成员出游机会 节日公司主题活动及节日礼品 带薪年假、学历进修 链家学院、黄埔军校致力于培养最专业的房地产行业精英，培养过程： 新人训：军事化训练0.5天，让您以最精神的面貌迎接新的挑战， 专业知识培训5天，专业知识学习是您作业的基础； 衔接训：入职一个月的实战训练，法律知识和作业实战，理论与实践相结合，让您更专业；入职两个月的知识巩固培训：签约风险把控和沟通能力培养，减少您的交易风险；入职三个月的金融知识培训和管理能力培训：您已成为房产专家，可以竞聘店经理啦！入职六个月店经理培训：管理技能的提升和团队建设，让您轻松带团队；您的成长空间：链家没有空降兵！每一位管理者均来自于基层，晋升空间巨大； 3、厚厚的钱包 这是一个付出与收入成正比的地方，努力多收入多，只要你足够专业，在链家月薪过万很简单。 4、愉悦的工作环境和氛围 1、每月近1000人的本科生加入我们，您身边都是受过高等教育的年轻有激情的同事； 2、每家门店都是行业标杆，采用西式温馨的格调，让您工作中时刻感受在家的感觉； 3、每月一次群英会，每季度一次英雄大会，感受万人呐喊的激情，让您感受团队的力量； 4、公司举办运动会，篮球赛、足球赛及盛大的万人年会，大区组织多次团队建设活动，专业培训、基地拓展、游山玩水等集体活动，生活乐趣无处不在； 5、总部22个中心 56个部门近千人的职能团队，提供专业、快速服务是您坚强的后盾，自如友家业务改变我们的居住生活； 6、链家公益活动：每年捐建一所希望小学，为边远学校建立35所图书馆，链家互助金、让有爱心的您释放爱的力量； 5、科技链家 移动SE销售系统（Home Book)、掌上链家客户端、国内首创的房源分析报告（homestudy）、针对业主定制的房屋销售价值报告（Selling Report）。钥匙管理箱（ibox)、端口易（homeshow)、电子楼书/地图（ihome/home map)、开放看房日/集体看房（open house)、链家首创楼盘字典(HDC)、E张房源纸。做最懂IT的经纪公司，经纪公司中最懂IT。 6、员工学历提升 公司为打造内部积极主动的学习氛围，提升员工综合素质，为企业持续发展助力，公司与北京师范大学和北京外国语大学合作提供专升本的学历提升，目前已有500余位链家同事在读。 我们想要的您应该是： 国家统招本科及以上学历，男女不限，年龄在20-30周岁之间，有强烈的成就欲望，喜欢销售工作，学习能力、抗压能力强，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值，高度的工作热情和团队合作意识。 职位福利：五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责 1. 在数据部参与日常事务，协助团队推进项目进展并达成业务目标；学习并掌握相关专业技能，处理薪酬类数据，持续提升综合能力。 2. 参与各类咨询项目及业务拓展工作，支持项目顺利落地；负责数据与信息的收集、整理与分析，编写项目报告和解决方案；对接客户，沟通需求，提供专业建议与服务。 3. 协助运营部门梳理内部运作流程（如审批、协作、资源调配等），识别流程中的瓶颈问题，提出可行性优化建议，提升协同效率。 4. 积极融入团队活动，与成员保持良好协作关系，共同推动团队目标实现。 岗位要求 1. 具备海外留学经历，专业不限（理工科、人力资源、技术类等相关背景优先考虑）。 2. 逻辑思维清晰，具备较强的自主学习能力与内在驱动力，责任心强，善于团队合作且富有创新意识。 3. 性格外向，具备创意思维，擅长人际交往，以客户需求为核心导向。 4. 能够适应高强度工作环境，执行力突出，具备扎实的数据分析与逻辑推理能力。 5. 拥有良好的方案撰写经验，熟练使用EXCEL和PPT，具备现场汇报与演示能力。 我们的管培生项目致力于为公司储备未来管理人才与核心业务力量。通过系统化培训与多岗位轮岗机制，帮助管培生深入理解公司业务体系、运营模式及管理架构，为长期职业发展奠定坚实基础。

岗位职责： 1、工单处理：准确接收并分配维修工程师的相关订单，及时收集、整理及汇总工单信息，确保内容完整无误，避免遗漏或填写错误。 2、报单统计与核对：负责日常报单的归集、整理与数据统计，定期核查工单记录，输出阶段性统计报告，为门店运营决策提供可靠的数据支持。 3、系统维护与跟进：实时监控工单在系统内的流转情况，协助跟进未闭环及异常工单的处理进展，主动与维修人员及门店负责人沟通协调，保障服务流程高效运转。 4、资料归档与管理：对工单相关的电子文件进行分类存储与规范管理，建立清晰的档案台账，确保资料可追溯、易检索，符合公司后市场服务文档管理要求。 5、报销管理：汇总整理工程师提交的报销票据及相关凭证，编制并提报报销结算清单。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备较强的数据敏感度，有服务行业报单处理或数据统计经验者优先考虑。 2、熟练操作计算机，精通Office等办公软件应用。 3、责任心强，积极进取，具有良好的职业态度。

岗位内容： 1. 负责订单系统的日常运营维护，包括订单的录入、审核及全流程跟踪 2. 汇总并分析订单与库存相关数据信息 3. 快速响应客户反馈，妥善处理订单执行过程中出现的各类问题 4. 联动相关部门协作，确保交付时效与准确性 任职要求： 1. 有订单管理相关工作经验者优先考虑 2. 熟练操作办公软件及ERP系统，了解订单管理流程及相关规范 3. 具备较强的沟通能力与团队协作精神，能够有效协调跨部门事务 4. 工作耐心细致，责任心强，对数据具有敏感度，能主动总结并提出改进方案 薪资范围：5k-7k，包住、餐补

岗位职责: 1. 负责日常办公室内勤事务的处理 2. 高效完成上级安排的各项工作任务，确保执行质量与进度 3. 主动参与团队协作，配合同事共同推进工作目标达成 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力，能与团队成员顺畅交流 2. 适应快节奏工作环境，保持稳定高效的工作状态 3. 拥有较强的学习意识，乐于持续提升个人专业能力 20~60岁

预产期8.15用22天26天到手10000-12000。

招干大棚小工与悍工，小工上高6米左右高一天260元包吃住，悍工300元包吃住大小工都15天一结工资，工作地址：北京市平谷区

北京市东城区招铁皮/白铁保温

东四环找油工1人

需要有保安证人员备勤200一天日结165以上50岁以下

进出场资料报备，工资表，影像资料收集

一、岗位职责 1、负责日常办公室文职工作，文件整理、归档、打印、复印； 2、简单数据录入、表格统计、台账更新； 3、接待来访人员、接听电话、登记信息； 4、协助处理日常行政事务、对接日常工作； 5、完成领导安排的其他文职工作。 二、任职要求 1、年龄18–40岁，学历不限，有无经验均可，新手可教； 2、会基本电脑操作，熟练使用WPS、Office办公软件； 3、做事认真细心、踏实稳定、有责任心，服从安排； 4、沟通顺畅，工作积极，干净利落。 三、薪资待遇 - 月薪：3000–6000元（根据能力可上调） - 作息：正常白班，不熬夜、不加班（可按需修改） - 福利：带薪月休、节日福利、工作轻松、环境舒适 - 稳定长期岗位，适合长期干

日常备货记好重量发货 要求会使用卡尺，工作细心，学习能力强， 年龄20-40周岁左右，早上8点上班，下午6点下班，包吃不包住，月休4天，工资4000 试用期一个月 有经验者优先

招聘条件： 我们公司，属于军转民的国家级高新科技企业，因扩大机构(增加部门)，需要增加一部分工作人员,主要从事办公室文职工作，工作内容：办公室打字、收发文件、收接电话、整理资料、商务活动，办公自动化管理，会议纪要、安排工作日程，短期出差参加会议（负责会议纪录和收发会议文件）。 一. 岗位名称：行政文秘，助理。 二. 工资福利待遇： 月薪4000元--6000元，上五险一金+各项补助；工作时间：上九下五，六日双休；接受档案、户口、组织关系。 三. 招聘要求：大专及以上学历，包括实习生、应届生和往届生、不限专业、要求形象气质优佳、口才表达能力强，具备培养前途 1.学历：由应届生，实习生和往届大专、本科学历中挑拨； 3.户口所在地不限。

招聘1.文员一名，单休，包住，地址，清溪。第一个月试用期6000元，转正8000元，经常外出，宁波，上海，江西。要求电脑熟悉，会PPT2.财务内账一名3.临时工，网路游戏地址大坟山夜市诚信路158号电话

出入库统计录入工作认真

北京市密云区招工地小工/杂工、水电、弱电/安防、强电、测量员/测绘员/放线 最好这些项都会点，有一两个专项精通，每月薪资7千，包吃住，会开车，公司配车，有意向联系我

岗位职责: 1. 制定并落实市场发展战略，助力公司业务持续增长 2. 统筹市场项目运作，带领团队达成各项项目目标 3. 参与人员协调工作，配合推进国有项目的组织与实施 任职要求： 学历不限，年龄不限，工作日公司总部开放，无需打卡，工作氛围轻松无压！ 薪资周结月发，表现优异者前期收入稳步提升，首年综合收入可达30万以上，具备销售管理经验者收入更具上升空间。欢迎了解咨询。

职位描述： 1、配合上级完成各项工作任务； 2、负责礼品的分发与管理； 3、统筹各类会议的会务组织与协调； 4、承担客户来访的接待工作 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、普通话表达清晰标准； 3、具备较强的抗压能力

岗位职责： 1、负责检测数据的及时录入，按时完成检测报告的编制、整理、打印及发放工作； 2、负责回复合作渠道群内的消息并处理相关需求； 3、负责将合作渠道发布的订单信息登记至公司LIMS系统； 4、完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1、具备大学专科或以上学历； 2、熟练操作各类办公软件，如Word、Excel等； 3、工作细致认真，具有较强的责任感和团队协作意识； 4、具备良好的沟通判断能力，执行力高，保密意识强； 5、服务意识良好，具备较强的学习能力。

岗位职责： 1: 统筹市场与品牌项目的整体策划及执行管理，确保策略有效实施并达成既定目标，涵盖前期调研、问题诊断、策略规划、落地执行及后期复盘等环节； 2: 主导与客户的前期接洽、策略方案撰写、提案汇报以及项目推进等相关工作； 3: 管控项目进度，定期组织项目会议，推动项目按时保质高效交付。 任职要求： 1: 具备扎实的战略与战术理论基础，能独立分析问题，并结合客户实际灵活应用品牌策略； 2: 拥有品牌战略独立输出能力，可清晰向客户阐述方案内容，具备1-3个成功落地的品牌策划或产品规划案例者优先； 3: 具备较强的项目管理能力、执行力及团队协作意识，善于跨部门沟通协调；积极进取，抗压能力强，工作踏实可靠； 4: 有咨询策划类公司从业经历者优先，具备汽车后市场或服装行业项目实战经验者优先； 5: 企业管理、市场营销等相关专业背景者优先。

职位描述 注：本岗位需长期全国出差，介意者请勿投递！！！ 岗位职责: 1、协助新设立分公司实现业务落地，推动模式推广并有效传递核心价值； 2、配合分总开展团队管理，落实人员带教与支持工作； 3、参与现场支援，带领分公司成员深入车队一线开展业务拓展； 4、协助理顺分公司各项业务流程，及时应对并解决运营中的各类问题； 5、协同完成分公司会议的组织与运营管理工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，学习能力强，有卡车车险或卡车融资租赁行业经验者优先； 2、年龄不超过40岁，能接受长期、跨区域出差安排； 3、具备市场营销背景，拥有客户谈判及实际问题处理能力； 4、踏实肯干，心理素质强，能承受一定工作压力； 5、形象端正，气质良好者优先考虑。

岗位职责： 1、行政事务支持：负责办公环境管理、办公用品采购、场地维护、档案归档及会议接待等日常行政工作； 2、合同文档管理：对商务合同及相关文件进行系统整理、分类归档与妥善保管； 3、印章规范管理：负责公司办公用章的保管与使用，严格执行审批流程，做好用章登记，确保用章合规安全； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，商务管理或相关专业优先； 2、实习安排：26届毕业生，可长期实习，表现优异者提供转正机会； 3、数据处理能力：具备基础数据分析能力，能对采购相关数据进行整理与分析； 4、办公工具应用：熟练操作Microsoft Office办公软件，尤其擅长Excel、Word和PowerPoint； 5、工作态度：认真细致，责任心强，能够准确落实各项采购及行政流程； 6、沟通协调能力：具备良好的表达与沟通技巧，能与内外部人员顺畅交流； 7、团队协作意识：具有较强的团队合作意识，能积极配合同事共同推进团队目标达成。

【公司简介】北京瑞居丰泽住房租赁有限公司，承接机关单位后勤服务项目，现诚聘会议服务主管1名，负责会议服务统筹管理，工作环境好、福利完善、发展稳定，期待专业的你加入！ 【岗位职责】 - 全面统筹会议服务工作，负责3名会议服务员的日常管理、排班、培训及考核，规范会议服务流程，提升服务品质。 - 负责会议室日常管理，包括会前布置、设备调试（音响、投影等）、茶水准备，会中全程服务、秩序维护，会后清场消毒、物资整理。 - 对接甲方单位，了解会议需求，制定会议服务方案，统筹重要会议、大型会议的服务保障工作，确保会议顺利开展。 - 负责会议服务物资的采购、管理及盘点，控制服务成本，确保物资充足、规范使用。 - 配合项目经理完成各项工作，处理会议服务过程中的突发情况，及时反馈服务问题并优化。 【任职要求】 - 年龄22-35岁，高中及以上学历，身高≥160cm，形象气质佳，有3年以上会议服务、会务管理相关经验优先，有机关单位会议服务经验者加分。 - 熟悉会议服务流程，具备良好的统筹协调能力和人员管理能力，能规范管理会议服务团队。 - 服务意识强，沟通表达流畅，举止得体，能灵活应对会议过程中的各类突发情况。 - 无违法犯罪记录，身体健康，持有健康证，工作认真负责、有耐心，能配合会议安排灵活调整工作时间。 【薪资福利】 - 薪资：5200-6800元/月（根据经验可谈，贴合项目预算） - 福利：五险、带薪年假、节日福利、定期体检、定期团建、员工关怀活动 - 工作时间：行政班，双休，法定节假日正常休息（可根据会议安排灵活调整） - 工作地点：北京（统筹项目内会议室，工作环境整洁舒适）

招聘顾问。要求应聘者在乙方公司从事猎头或RPO工作三年以上。具备智能制造、生物技术或大健康等行业招聘经验者优先考虑。职位福利包括五险一金、节日福利、周末双休以及绩效奖金。