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招聘办公文员1名。要求年龄35周岁以下，男女不限，中专及以上学历，身心健康，具备良好心理素质，能够胜任日常办公工作。政治立场坚定，自觉贯彻落实党的路线方针政策与国家法律法规，拥有良好政治素养。认同公司发展理念，严守工作纪律，具备较强保密意识，自觉维护公司集体利益。工作责任心、事业心强，执行力突出，具备开拓创新思维，可承受相应工作压力，拥有优秀沟通协调、综合事务处理能力。遵纪守法、品行端正，诚实守信、勤勉务实，善于团队协作，恪守职业操守。薪资福利：试用期3个月，试用期月薪4000元。试用考核合格后，依法签订劳动合同，正式岗位月薪4000—5000元。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

文员一名，工作简单，会写字就可以，可以干两个月，1-2个人都可以

西藏自治区私人企业办公室文职岗位：办理资料签字，单位签字款项拨付 综合工资6000-7000 周末有不固定 节假日休息 大专学历 打字，整理资料 纯文职 偶尔下乡 微信： PP电话：

拉萨堆龙德庆区招其他职位

工作日期：6.10-7.5 工资：25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。 工作时间：25号之前9:30-18:30，25号随公司作息 要求：30岁以下，专科及以上学历

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、负责部门内部人员的日常考勤工作； 3、负责公司人员报销票据的整理与处理。 任职要求： 1、本科及以上学历，有1年以上相关工作经验者优先； 2、具备较强的学习能力，良好的沟通与协调能力； 3、工作认真，责任心强

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 统计汇总基础数据，配合部门完成报表制作与信息录入 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 协助完成社保公积金等基础人事事务支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 遵守公司制度，能适应双休制及规范用工管理

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昌都一个电站食堂找一个大姐，工资7000.今年明年，可以做到后年，海拔4100.有休息，稳定长期

丁青县招聘小型挖掘机驾驶员一名。

急急昌都市里招聘厨师一名工资电话聊或者当面聊联系电话

西藏昌都江达县招聘装载机司机一名，要求应聘者目前在昌都地区。

试用期月薪：5000元/月 薪资组成：基本工资3800元 + 绩效700元 + 全勤200元 + 通话补贴300元 福利：入职缴纳五险一金，转正薪资上调，团建、节日福利 工作地点：龙华区 1、文创活动策划执行（3名） 岗位职责 - 负责文创店铺日常活动、节假日活动、文创沙龙策划与落地执行 - 文创产品宣传、活动拍摄、推文撰写、日常宣传对接 - 店铺活动运营、引流推广、活动复盘 任职要求 - 喜欢文创，有创意，会活动策划、文案撰写 - 会基础拍摄、新媒体推文编辑 - 执行力强，接受应届生

高级活动策划（全案方向） 关于我们 北京星传博影文化传播有限公司，专注 B 端品牌公关活动，服务覆盖品牌发布会、媒体答谢晚宴、企业员工赛事、企业年会及内部文化建设活动等多元场景。团队精简高效，项目资源优质，策划方案可直接面向客户汇报。我们重视每一位伙伴的创意价值，鼓励独立思考和大胆表达。 核心职责 需求洞察与策略制定：深度对接企业客户，挖掘并拆解核心需求，独立完成活动全案策划，涵盖创意策略、方案框架、预算编制，产出可直接用于客户汇报的完整方案。 多品类项目操盘：承接品牌发布会、媒体晚宴、职场落地活动、员工运动赛事、企业内部文化活动等多类型项目，针对不同行业客户调性做方案适配。 客户提案与方案迭代：参与客户线上/线下提案沟通，根据甲方反馈快速迭代方案、调整预算与活动环节，把控方案输出质量。 协同职责 执行联动：输出执行手册、时间轴流程表、物料清单，配合执行团队推进筹备工作；关键节点参与现场支持，保障活动效果匹配策划预期。 复盘沉淀：项目收尾阶段输出结案复盘报告，沉淀项目案例与模板素材，搭建内部策划案例库。 趋势研究：定期输出行业活动趋势报告，推动内部创意分享与培训，为业务沉淀可复用的策划方法论。 任职要求 4 年以上活动全案策划实战经验，拥有品牌活动、媒体晚宴、企业员工赛事、企业内部活动等真实落地案例。 具备独立全案操盘能力，可独立完成创意构思、PPT 提案撰写、预算测算、流程细案，拥有从 0 到 1 完成完整活动策划方案的实战经验。 精通活动提案 PPT 制作，具备出色的视觉排版与商务演示能力；擅长活动预算拆解，逻辑思维缜密，文案功底扎实，理解 B 端甲方的沟通逻辑。 多项目并行抗压能力强，具备良好的沟通协调能力和商业敏感度，可接受项目周期内的必要加班、短期出差及现场盯场。 优先条件：有金融、互联网、商业地产、大型工业企业服务经验；做过媒体答谢宴、企业欢乐跑/员工运动类项目；拥有客户提案经验，能够清晰表达策划思路。 你将获得 高质量项目历练：直接对接头部优质客户，接触高规格商业项目，完整参与从策划提案到落地结案全流程。 成长空间：扁平化创业团队，创始人亲自带教，创意不设过多限制，优秀想法有机会直接落地。 有竞争力的薪酬：底薪 10-15K + 项目奖金（按项目利润比例发放），能力匹配薪资，业绩优异者可突破区间。 基础保障：五险一金、带薪年假、弹性工作制。 团队氛围：工作地点朝阳，团队简单纯粹，无复杂内耗，看重个人能力与产出。 面试流程 初试：线上沟通（30 分钟，了解双方匹配度） 复试：线下案例分享 + 创始人面谈 投递方式 请先投递简历，简历中简述 2-3 个代表性项目即可；初筛通过后我们会邀请你提供完整案例材料（PDF/PPT，5-10 页）。 邮件及简历标题请注明：高级活动策划 - 姓名 - 来自（注明渠道）。

职位名称：高级活动策划（全案独立操盘） 工作地点：北京‑朝阳区 汇报对象：公司创始人 学历要求：本科及以上 工作经验：4 年以上 招聘人数：1 人 公司介绍 专注于 B 端品牌公关活动的专业服务商。项目矩阵涵盖品牌对外发布会、媒体答谢晚宴、分公司职场主题活动、企业员工赛事（欢乐跑等）、企业年会、内部文化建设活动等多元业务。 团队规模精简，项目资源优质，扁平化管理，不设冗余层级，策划方案可直接面向客户。 岗位职责 1、深度对接企业客户，完成客户需求挖掘与拆解，独立完成活动全案策划工作，包含创意策略、方案框架、PPT 提案、预算编制、流程细案、输出，独立产出可直接用于客户汇报的完整方案。 2、承接多品类项目：品牌公开活动、媒体晚宴、职场落地活动、员工运动赛事、企业内部文化活动，针对互联网、金融、商业地产、工业类不同客户调性做方案适配。 3、参与客户线上 / 线下提案沟通，根据甲方反馈快速迭代方案、调整预算与活动环节，把控方案输出质量。 4、输出执行手册、时间轴流程表、物料清单，联动执行团队推进筹备工作，识别项目潜在风险，关键节点参与现场支持，保障活动效果匹配策划预期。 5、项目收尾阶段输出结案复盘报告，沉淀项目案例、模板素材，搭建内部策划案例库。 6、跟进行业活动趋势，持续输出新创意、新形式，为公司业务沉淀可复用策划方法论。 任职要求 1、4年以上活动全案策划实战经验，拥有品牌活动、媒体晚宴、企业员工赛事、企业内部活动真实落地案例；简历务必附上过往项目案例材料。 2、具备独立全案操盘能力，可独立完成创意构思、PPT 提案撰写、预算测算、流程细案，无需他人搭建基础框架；拒绝仅做执行落地、无策划输出经验候选人。 3、熟练使用 PPT、Excel，擅长活动预算拆解，逻辑缜密，文案功底扎实，具备商务审美，理解 B 端甲方的沟通逻辑。 4、多项目并行抗压能力强，具备良好沟通协调能力，可接受项目周期必要加班、短期出差及活动现场盯场。 5、有金融、互联网、商业地产、大型工业企业服务经验优先；做过媒体答谢宴、企业欢乐跑 / 员工运动类项目优先。 6、拥有客户提案经验，能够清晰表达策划思路者优先。 职位福利 1、直接对接头部优质客户，接触高规格商业项目，完整参与从策划提案到落地结案全流程； 2、扁平化创业团队，直接管理，创意不设过多限制，优秀想法有机会直接落地； 3、五险一金，基础薪资 + 项目绩效奖金，能力匹配薪资，业绩优异者薪资可突破区间； 4、工作地点朝阳，团队氛围简单，无复杂内耗，看重个人能力与产出。 投递要求 请投递简历时同步附上代表性活动策划案例（方案节选 / 项目资料），邮件及简历标题注明：高级活动策划‑姓名‑来自鱼泡。

岗位职责: 负责公司各类推广活动的策划与执行，包括方案撰写、流程设计及现场统筹。 根据项目需求，协调内外部资源，推进活动落地，确保活动效果达成预期目标。 跟踪活动数据，进行效果评估与复盘，持续优化活动方案。 任职要求: 3年以上活动策划相关工作经验，全日制大专及以上学历。 具备良好的沟通协调与项目管理能力。

此职位为坐班兼职 岗位职责 1、围绕营销及招商目标，结合企业核心优势构思创新玩法，独立输出完整的公司级招商策划方案、执行细则及预算规划。 2、结合公司产品资源、客户需求与内容属性，定制创意策划思路，撰写品牌专属营销方案与解决方案。 3、持续探索多元化营销模式与合作策略，主动拓展优质合作资源，挖掘新增营销合作机会。 4、深度对接业务、运营、设计、执行等部门，拆解方案落地节点，协助跟进项目全流程执行 5、完成上级交办的其他策划相关临时工作。 任职要求 1、拥有 3 年及以上创意策划相关工作经验，熟悉互联网产品运作，有数码科技行业从业经验者优先。 2、具备优秀的自主学习与资源整合能力，能够熟练运用各类 AI 工具赋能策划工作。 3、工作积极主动、责任心强，拥有良好的沟通表达与跨方组织协调能力。

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丁青县，需要的要求是18岁到30岁以下工资是2500到3500需要的话联系我包吃包住

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负责公司日常行政事务统筹：办公环境、固定资产、车辆、食堂/宿舍、办公用品及印章证照管理；组织公司会议、活动及接待工作，负责会议纪要与决议事项督办；起草、审核公司行政类文件、规章制度及通知，推进制度化、流程化建设。负责招聘配置（含建造师、造价工程师等持证人员的引进与证书管理）、入职离职、劳动合同与社保办理；组织员工培训、绩效考核与薪酬核算的基础工作；协助处理劳动争议，防控用工风险（建筑业劳务用工、农民工工资专户及实名制管理相关配合工作）资质与证照管理（建筑行业重点）；负责公司建筑业企业资质的申报、延期、升级及动态维护；负责建造师、造价师、九大员等注册证书人员的注册、续期、变更管理，控制人员配置满足资质标准要求；对接住建、人社、市场监管等政府主管部门，负责各类检查、评比、信用评价的资料准备与迎检工作；企业文化与后勤保障，组织企业文化建设活动，维护员工关系。任职条件1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理、工程管理等相关专业优先；2、5 年以上行政人事综合管理工作经验，其中3年以上建筑/施工/房地产企业同岗位经验；3、熟悉建筑业企业资质申报与维护流程，有独立操作资质申报（新办/升级/延期）的成功经验；4、熟悉劳动法、社保及建筑行业实名制、农民工工资保障等法规政策；5、熟练使用 Office 办公软件及钉钉/企微等协同办公平台，具备较强的公文写作能力；持有C1驾照，能适应偶尔出差或项目现场办事。薪资待遇：根据个人资质、工作经验及项目业绩核定，高薪面议；享受社保和医保、项目绩效、带薪年假、定期体检、节日福利等完善福利。

招聘：假客工作地点：昌都市洛隆县待遇：包吃包住，工资面谈联系电话：

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工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理及资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节有序运转； 3、参与公司内部会议，并完成会议记录与材料汇总。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通技巧； 2、能自主推进工作，具备高度的责任意识； 3、适应高效工作节奏，具备良好的任务执行能力。

写字楼办公室坐班，接受无经验小白，有人带。 【薪资待遇】 1. 5500元无责底薪。 2. 另有额外奖金、红包3000+。 3. 综合月薪10000+。 【工作时间】 1. 早九晚六。 2. 周末休。 3. 中午休息2小时。 4. 节假日带薪休假。 【福利待遇】 1. 缴纳五险社保。 2. 工作简单好上手，来了有人带。

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即交五险，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定5000-7000元/月，高级月薪超10000元/月，薪资每月准时到账，从不拖欠。 * 福利拉满：五险两金（养老险，医疗险，失业险，工伤险，生育险，住房公积金，年终奖金）、带薪年假5-15天、过节费、高温补贴、定期体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出跑业务！纯室内办公，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行拓客！公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 工作内容：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 上手轻松：配备9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速胜任。 我们希望你： 1. 具备基本沟通表达能力。 2. 渴望收入提升，积极进取，责任心强。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。月休5-10天，法定节假日全休，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位＋优质办公环境（冬暖夏凉）＋持续专业赋能＋晋升通道畅通