工作内容： 1.开发和积累客户，树立和维护公司品牌形象。 2.维护良好的客户关系，做好客户维护工作，协助客户办理投保，理赔，保全等手续。 3.达成规定的各项考核指标。 要求： 1.全日制本科及以上学历，专业不限 2.年龄女性不超过40岁，男性不超过35岁 3.认真负责，吃苦耐劳对工作有激情，有上进心 职位福利: ：属于泰康正式员工签订的是劳动合同 ：五险一金入职即交 ：无责底薪+销售佣金+绩效奖金+年终奖 ：晋升平台广阔：项目经理.团队长 ：定期体检、节日礼物，不加班、周末双休 职位亮点: 、公司提供项目客户，保险行业领先的BBC模式，专注服务银行，医院和高校行业，泰康高端养老社区业内天花板。

养老险 保险产品营销 客户服务 健康险 当下人群焦虑集中在“老龄化”，“少子化”，“看病贵”，“房价高”等问题，随着对生活品质要求的提高，其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视，做为世界500强的国有企业太平洋寿险，积极布局产品+服务模式，斥资百亿打造太保家园等高端服务项目，故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收，通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。 1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园养老社区，制定养老规划。 2.带客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法， 为客户制定细胞冻存计划。 3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行，薪资报酬根据公司基本法清晰透明。 所属公司 太平洋保险上海分公司CPIC太平洋保险已上市·10000人以上·保险

我们是中国高品质享老生活方式的开创者 全国直营已开业36城26家 10年扎实养老运营经验 18000+在住居民 ——世界500强战略岗位—— 央视认证新职业（CCTV4/9/新闻联播报道，撒贝宁担任岗位形象大使） 【企业家团队直招】HWP健康财富规划师 无上限年薪｜带薪培训｜叠加薪资｜资源支持｜全球旅居机会 老龄化社会蓝海赛道｜30岁-50岁+｜责任保底收入 HWP健康财富规划师是全新职业，源自保险领域，融合“保险顾问、全科医生、理财专家”三重角色于一体，打造复合型专业服务人才。 业务范围广泛，收入结构多元。涵盖高端养老社区、理财型产品、纪念园不动产、医疗资源对接、财产险等多个板块，全面满足客户多样化需求。 HWP的日常工作包括： 1、通过体验式服务模式（如养老社区实地参观、主题沙龙活动）拓展高净值客户群体 2、为客户提供覆盖全生命周期的“医养+财富”一体化定制方案 3、参与系统化职业培训：内容涵盖专业金融知识、医学基础与临床实践、理财进阶策略及领导力发展 4、享受多重薪资组合：学习津贴+责任津贴+英才津贴+首年佣金+续期佣金+季度奖金+年终奖金+持续服务奖励+管理激励奖金 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，年龄24-50岁+，过往年度收入达20万元以上，具备金融、医疗、法律等行业背景者优先 2、具备明确目标感，拥有持续学习和自我提升的强烈意愿 3、形象良好，品行端正，综合素质优秀，责任心强 福利待遇： 1、享有企业家团队核心资源支持，实现职业双通道、双身份发展路径，收入逐年稳步提升，适合长期主义发展 2、专属扶持政策：提供各类活动补贴，降低运营成本，实现轻负担创业 3、企业年金（公积金）、住院医疗保障、意外医疗保障、意外伤害及身故保障、疾病身故保障等全面福利 4、工作时间灵活自主安排，周末双休，享受法定节假日休息

职位详情 【岗位简介】 泰康HWP健康财富规划师，聚焦健康与财富管理深度融合的前沿方向，致力于培养高素质复合型人才。为高净值客户及其家庭提供覆盖全生命周期的专业解决方案，开启健康与财富双重保障的崭新模式。 【岗位职责】 1.客户沟通与需求分析：在公司系统化培训支持下，掌握与客户高效沟通的方法，深入了解其在健康、养老及财富管理方面的实际需求，学习服务流程，协助完成产品配置，并参与客户长期关系维护。 2.医养资源介绍：全面了解泰康优质医养社区（如高端养老社区）的配套资源，根据公司安排，向客户展示社区环境、设施条件、服务体系及核心理念，传递泰康专业服务价值。 3.财富规划支持：在资深导师带领下，学习基于客户财务状况与人生目标，参与制定包含保险规划、资产配置等内容的综合性财富管理建议方案，助力客户实现稳健财富增长。 【我们的成长平台】 1.全方位带薪培训：入职即享零基础起步的系统课程！涵盖保险知识、医养资源整合、财富管理技能等内容，线上与线下结合，快速提升专业能力。（有责底薪） 2.实战导师全程指导：配备经验丰富的导师一对一帮扶，从客户接触到后续服务全流程陪伴，确保你在实践中稳步成长，告别独自摸索。 3.强大平台资源支持：依托泰康品牌影响力与专属医养生态体系（如高端养老社区），享有丰富客户资源与展示机会。表现优异者可参与行业高端活动，拓展优质人脉圈。 4.清晰晋升机制：提供明确发展路径（初级顾问→高级顾问→团队管理岗），晋升标准公开透明，注重业绩与综合能力，优秀人才将获得强力资源扶持与广阔发展空间。 【我们期待这样的你】 1.年龄25-45岁，具备大专及以上学历，满足公司基本任职条件。 2.热爱生活，善于人际互动，具备良好的服务意识。 3.对健康养老、财富管理行业有兴趣，拥有持续学习的动力。 4.积极主动，追求职业发展与可观收入回报。 5.无论是否有相关经验，均可加入，公司完善培训体系助你顺利转型。 【公司福利】 绩效奖金、弹性工作、员工旅游、年终分红、补充医疗保险 注：健康财富规划师为与公司签订代理协议的保险代理人。

“中国太平”创立于1929年，在香港上市(HK0966)。是我国历史上持续经营最为悠久的民族保险品牌，是我国唯一总部设在境外的中管金融集团，也是国内保险业经营体系最为完善的公司，2018年高品质进入世界500强。央企平台立足高远，品牌悠久值得信任，全国通保通赔，提供专业细致的客户服务和便利快捷的理赔服务。坚持国家所需、太平所向战略，与客户、伙伴、员工以及社会各界一道实现共享太平的美好愿景。 我们招聘高学历、高素质、高收入的“医康养经理人”，工作内容包括—— “医疗资源的链接者”：重疾一体化解决方案,跨境医疗服务平台 “健康生活的守护者”：圆和医疗、莱佛土医院、太平康复医院全面守护健康生活 “养老服务的提供者”：太平梧桐人家CCRC养老社区，全国约80个养老社区网络。以及乐享家、乐享游、乐享居，为客户提供一站式养老解决方案，打造多维度养老解决方案。 “家庭财富的管理者”：财富传承+信托+投资一系列解决方案。

【保险经纪人】 一、岗位要求： 1、具备本科及以上学历； 2、年龄在25至45周岁之间； 3、品行端正，具备较强的自我驱动力，善于沟通协调，富有责任心，认同团队协作价值； 4、渴望自主发展，追求更广阔的职业发展空间。 二、职位描述： 1、协助个人客户识别风险，量身定制保险配置方案； 2、为企事业单位、集团客户及特定行业提供团体财产保险规划服务； 3、面向不同社会阶层的客户及其家庭，提供全面的保险保障与财务风险管理建议。 三、薪酬待遇： 1、收入构成包括佣金、新人专项补贴、季度绩效奖励、岗位津贴等； 2、达到相应职级标准后，可享有公司提供的寿险保障、中高端医疗保险（支持家属参保）、年度健康体检、境内外旅游激励、高峰会议参与资格等福利。 四、面试须知： 请携带个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证明复印件。 合壹营业部总监介绍： 徐岩，英文名Shirley 职涯规划师｜财富管理师｜IAIP保险金信托架构师（一级） 明亚合壹营业部创始人｜明亚资深销售总监 明亚名人堂一星钻石会员｜明亚上海专业培训师 全国销售经理授权培训导师 曾拥有11年语文教学经验，深耕销售、团队招募与人才培养领域23年 曾任职于AVON、AIG、AXA、Manulife等多家全球500强企业，担任团队主管及理财管理要职 2017年3月加入明亚，参与筹建中山营业部；2019年调任广州，启动全国团队布局；2024年7月转入上海，持续推进全国化团队建设。 目前团队覆盖广州、深圳、上海、北京、天津、吉林、郑州、成都、重庆、南昌、贵阳、昆明、海口、合肥、西安、乌鲁木齐、内蒙古、中山、珠海、佛山、东莞、惠州、厦门等全国21个省份30个城市。 合壹营业部文化：合而不同，从壹而终。 合壹营业部愿景：全线服务，全国客户；高效工作，品质生活。 致力于为选择明亚作为职业起点或转型平台的伙伴提供专业职业发展规划，目标为国家培育100支高素质保险经纪队伍，持续为全国各地客户提供完善的保障方案、风险管理、财富规划服务，并配套专业细致的售后服务、理赔支持与法律维权协助。

康养规划师

1，工作认真负责热情；2，愿意年入百万，并为之付出；3，热爱学习，思考，总结；

当下人群焦虑集中在“老龄化”，“少子化”，“看病贵”，“房价高”等问题，随着对生活品质要求的提高，其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视，做为世界500强的国有企业太平洋寿险，积极布局产品+服务模式，斥资百亿打造太保家园等高端服务项目，故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收，通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。 1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园养老社区，制定养老规划。 2.带客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法，为客户制定细胞冻存计划。 3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。 技能培训由公司制式标准化执行，薪资报酬根据公司基本法清晰透明 职位福利：弹性工作、绩效奖金

1、服务于公司优质老客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择，产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户相关问题接到； 2、负责区域内客户建联，通过微信群做好客户日常经营，如热点话题提升客户活跃度； 3、依托公司内外部资源，打造个人IP，做客户“金融小帮手”，提升客户粘度； 4、与客户建立长久的合作关系，整合客户资源，开拓市场并深入挖掘业务； 5、通过系统的培训学习，不断提升自身服务水平及综合解决各类产品营销的能力； 任职资格： 1、具备2年以上面销、电销、网销等从业经验； 2、综合素质优秀的其他行业2年以上销售工作经验的从业人员，欢迎跨行业(内部招聘大数据表明跨行业者入职后都是Topsales) 3、大专学历及以上，有地产、保险、金融及会销电销销售经验者优先。 5、服务意识强，不抗拒销售，善于沟通协作，具有较强的学习能力；

诚聘— — — 上海市、长宁区 云南**菜餐厅～云南菜系： 炉灶炒锅2名：7000-8000（电炉灶，有过硬基本工） 冷菜中工1名：6500-7500 切配中工1名：6000-7000 打荷学徒1名：5000-5800 以上聘职人员，要求年纪20/45岁阶段，工作长期稳定，功底扎实，服从管理，情身体健康，有团队协作精神，公司有培养晋升空间，包吃包住，月休4天＋福利，每月15号准时发薪资；捣糨糊勿扰，谢谢！欢迎您的加入 备注：过年不**家者优先，餐厅春节正常营业、不放假！**家过年者勿扰！ 地址：上海市长宁区龙之梦 电话：丁厨！电话打不通备注应聘时段： 上午09:00/11:30 下午13:30/16:30

招保姆, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系齐女士

有没有大食堂要副灶或者切配 工资市场价 就做到 走的时候工资要结完 看清楚再联系 电话 谈好了就可以去

浦江镇招钣金件，来料质检员 35元一个小时，长白班，没有吃住。月薪8000左右。 后期可转正。 招来料检验，男女不限，39岁以下 岗位职责 1，来料检验工作内容偏多一些，必须要会，机加件钣金件，来料检验工作经验，要能看得懂图纸。 岗位要求 高中/中专及以上学历 抗压能力强，有良好的沟通与表达能力； 中介返2元一个小时转正为止。 上班地址浦江陈行公路 联系人.张 有人报名向我要表格。

招聘：上海宝山富联路单位食堂招西点师一名，工资9000.做五休二，过年过节放假，包吃包住，联系刘

保单服务专员性别不限/高中/经验不限/25到45岁。公司老客户资料整理、保全、理赔、信息更新及后续增值服务;社区老人险服务和跟进等；学生险服务。薪资福利:3400-10000元，话补|医保|节日福利|年假|婚假|其他补贴上班时间:上午8:20一11:30下午:15:00-17:00(星期一至星期六)工作地址:南雄青云府中国人寿

泰康招聘带薪学员！ 一个月出勤22个半天，8天休息，双休不耽误看孩子，早9：00—11：30分，2500带薪培训！年龄24-55周岁，️任务.️任务.️任务 有时间可以来试试或者转介绍朋友都可以[握手]我等你[勾引][勾引][勾引]

有销售一点常识保险业务员，底薪加提成。联系

公司都是00后，年轻化团体，没有勾心斗角，安心赚钱！拒绝加班！到点就走！ 岗位要求： 1.普通话标准，具有一定沟通表达能力，音质佳，亲和力较好 2.年龄18至35岁 3.高中及以上学历（特别优秀可放宽） 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时稳定性强 薪酬待遇： 无责底薪（3000-5000）+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金 发展空间： 1.个人职级发展方向：见习员工-正式员工-精英员工-资深员工 2.管理职业发展方向：正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人 工作时间： 周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30 福利待遇： 1.岗前带薪培训 2.签订正式劳动合同 3.享有社保等各项福利 4.完善的培训体系 5.广阔的发展空间，每个月一次升职加薪机会 6.可享有五大节日福利（元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利） 7.转正后可享受带薪年假 8.丰富的业余活动，各项公司激励政策，各项提升培训交流学习， 9.老板财大气粗，定期组织团建聚餐，火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有，主打的就是开心 不定期的惊喜福利，Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。

HWP：健康财富规划师，是“资管顾问”“医养顾问”“保险顾问”于一体的专业精英角色。我们致力于打破行业壁垒，为客户提供“健康保障”与“财富管理”深度融合的一站式、终身制综合解决方案。您将不仅是规划师，更是客户信赖的“私人健康财富管家”。整合公司优质资源，为客户量身定制涵盖“健康保障（高端医疗、重疾险、护理险等）+财富规划（资产配置、养老储备、财富传承）”的一体化方案。如果您渴望突破职业天花板，在一个备受尊重的平台上成就一番事业，请立即行动！

有人联系小李老师 松江区月台路555弄新弘墅园 找住家护工阿姨 6000无休或5500月休两天 （有国定节假日福利） 主要负责照顾96岁半自理老人，负责生活起居，和老人一个房间，做老人和自己的饭，家里有别的人，附带200平打扫卫生（要求不高实际面积没这么大，有的不用打扫） 要求阿姨有经验，

1、依托平安集团独有的综合金融服务体系，开展线上财富客户的投顾服务、客户关系维护及深层次价值挖掘工作； 2、利用公司丰富的资源支持与充足的线上客户基础，无需个人拓展资源，为客户提供合理的资产配置方案，主导定制化产品业务流程并进行全流程跟踪与反馈； 3、确保个人在考核周期内完成各项KPI指标，落实总部及所在营业部的各项政策、规划与经营目标； 4、承担日常客户管理职责，严格执行业务操作中的合规要求与风险控制措施。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，年龄范围为25至40周岁； 2、具备2至5年证券行业工作经验，持有证券、基金、投资顾问从业资格（或已通过投顾考试）； 3、拥有良好的沟通表达能力，较强的股票类客户服务经验、金融产品解读能力与销售推动能力；具备一定的理解力、分析判断与问题解决能力，执行力强，目标导向明确，工作踏实细致，能承受一定工作压力； 4、来自排名前十券商的从业者，或具有商业银行、信托机构理财经理经验者优先录用；特别优秀者可适度放宽对证券从业年限不低于2年的要求。

全科护士1名修复护士1名 一、岗位职责 诊疗配合核心职责：口腔修复护士需配合医生完成牙体预备、取模、义齿试戴等修复治疗各环节操作 患者服务与沟通：协助患者完成术前准备，术后说明口腔护理要点、义齿使用注意事项及复诊安排，细致回应患者咨询 院感防控与器械管理：严格落实无菌技术操作要求，规范执行手卫生、器械消毒灭菌流程及诊疗区域环境消杀，杜绝交叉感染风险 基础保障与职业要求：负责修复类耗材的日常管理，及时申领义齿、粘接剂等常用物品，确保临床供应不断档。严守患者隐私信息 二、任职要求 资质：具备护士资格证书，符合医疗卫生行业执业准入条件 能力：掌握口腔护理基本技能，了解四手操作流程；语言表达顺畅，具备良好的医患沟通与团队协作能力 性格：乐观向上，能适应门诊高效工作节奏，具有服务意识和配合精神 学历：大专或以上学历，护理学相关专业者优先考虑 三、薪资待遇 试用期底薪5500元+餐补 转正后底薪3500元+跟诊提成+餐补，综合收入8000-10000元以上 入职即办理五险一金，可提供住宿，每日20元餐补，员工及家属享受看牙专项优惠

老人单 平凉路附近1对1能自理的老人月工资6000元 ☎

【工作类型】住家养老护理 【薪资预算】7000/月 无休 过年4天双薪 【工作地址】 静安 江宁路 【工作内容】老夫妻俩 照顾半自理男老人 女老人自理 烧饭保洁 【年纪要求】56岁以下 【工作要求】 老人脑梗后半自理 吃饭能做起来要喂饭 不太能走路 扶老人坐起来 用纸尿裤 需要每天擦身 老人不需要抱 但是也需要阿姨有力气的那种 和老人一个房间 阿姨睡小床 夜里基本不起夜 家里有长护险 要求阿姨有护理经验的 最好养老院护理院做过 做事主动 不偷懒 爱干净 做饭好吃 沟通好 身高至少在158以上 最好160以上 不能太瘦小（过年不**家） 联系裴老师

1.医疗应急处置 现场急救实施与突发事件医疗应对 急救物资的定期检查及补充维护 参与组织周期性应急演练活动 2.职业健康管理 企业员工职业健康档案建立与维护 统筹安排入职、在岗、调岗、离职阶段的职业健康体检 开展职业健康监护工作，负责工伤处理及复工评估建议 提供职业健康相关的医疗咨询服务 3.日常医疗服务支持 提供现场基础诊疗服务，处理轻微外伤等常见情况 药品与医疗器械的规范管理 协助员工转院就医或陪同就诊 开展个人慢性病跟踪指导 配合完成年度体检相关协调工作 医疗资料归档与记录保存 推动健康宣教及员工身心健康促进项目 人员要求与服务时间 1.资质要求： 现场医护人员需持有专业资格证书，具备三年以上临床实践经历，有企业医务室工作经验者优先 2.工作时间： 每周工作五天，周末双休

1.性别不限，女性身高160及以上，男性身高175及以上，需具备护理专业中专或以上学历 2.有半年以上医美行业工作经历，具备公立医院从业背景者优先录用 3.拥有临床护理实践经验，操作技能娴熟，服务意识强，具备良好的职业素养与责任心 4.须持有护士资格证书及执业注册证书 5.欢迎应届毕业人员应聘

妇科医院男女不限，18-50岁岗位拿药，做五休二，或做六休一，拿药运送手术室，各种岗位都多。电脑运送标本，4000-6000元交五险一金，杨浦区直招

岗位职责： 1、熟悉各类金融产品，能够结合当下市场制定相应的资产配置计划，挖掘客户需求，为高端客户提供投资建议； 2、根据公司和营业部规划，负责客户的开发和维护，包含但不限于开发新客户，产品销售； 3、维护渠道资源，开拓多种合作渠道； 4、组织策划各种客户活动； 5、负责客户日常咨询，维护存量客户等 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具有证券从业资格、证券投资咨询资格以及基金 销售资格优先； 3、相应金融行业从业经历优先； 4、具有良好的职业素养，善于沟通，有良好的团队合作意识等 岗位待遇： 1、国企正式员工编制； 2、五险二金，商业保险，年度体检及企业年金等公司福利； 3、薪酬组成：基本工资＋交通等各项津贴＋业务奖金＋业务竞赛激励＋绩效； 4、畅通的晋升通道； 5、各项业务培训机会，专业化培训

工作职责 1、深入挖掘中、高净值客户的资产配置需求，提供专业的投资顾问支持； 2、持续维护并拓展中、高净值客户关系，推介基于买方投研视角的个性化财富管理服务； 3、对现有客户开展深度服务，提供涵盖市场动态、投资策略、资产布局及重点权益类产品解读等基础服务内容，并组织相关沙龙活动； 4、为已签约客户提供专业投顾服务，包括账户分析、整体资产配置建议等增值服务； 任职资格 1、本科及以上学历，持有证券、基金、投资顾问等相关从业资格； 2、具备1-3年金融行业相关岗位工作经验； 3、具备良好的客户服务意识与营销能力，沟通表达流畅； 4、拥有证券、基金、投顾资质者优先，具有大型券商、银行或信托理财从业经历者优先。