主要负责雄安片区的建材销售，熟悉建材行业销售经验的可以联系，对接回款商务接待，

高碑店传媒公司现招聘 后勤保障：做饭收拾卫生阿姨2名 薪资：3500/月 工作地点：高碑店钱家营五道口附近 上班时间：8.30-6.30 公休：两天（调休） 年龄：28-55 工作内容：8.30到了以后收拾公司的楼道及两个办公室一个卫生间等公共区域，另外保障每天两顿饭11.30、下午6.00的用餐需求！ 工作要求：身体健康，无传染病以及重大疾病史、性格开朗，踏实勤奋，讲究爱干净，做饭好吃（两人都要会做饭、方便调休） 联系电话：张女士

！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 因车险为法定必备项目，车辆上路必须投保，市场需求刚性，转化率高。 车险领域属持续发展行业，抗外部环境波动（如疫情），具备长期职业发展空间。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，熟练使用电脑基本操作； 2、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件。 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程室内办公； 2、通过电话或网络方式对接车险即将到期客户，协助办理续保事宜； 3、零基础可投，入职前享带薪培训支持。 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬结构：综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+住房补贴+餐补+节日福利+工龄工资。新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业务表现优异及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，多劳多得，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖励）。 （4）享受国家规定各类假期：法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等。 （5）对住宿或交通不便者可提供宿舍安排。 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30； 新人前三个月双休，后续每月休息5至8天，国家法定假日全部正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假。 【晋升通道】 晋升体系完善，过程公开透明，发展路径清晰。 ！无需经验，无业绩考核压力，团队氛围好，工作安心稳定。

六日双休，享受法定节假日休假，无责任底薪3000元 工作时间8:30至17:30，中午休息1.5小时，每日工作7.5小时 不安排加班！

需具备流程专员工作经验或相关流程领域实践经验！ 工作时间： 8:30-17:30 双休 法定节假日休息 福利待遇： 带薪培训 带薪假期 公司承担费用的旅游活动 节日福利 工作内容： 主要承担案件提交与审核，专利流程申报等相关事务，工作内容清晰简洁

唐县唐尧东路建材一条街，市场招聘中 招聘销售业务员30人，年龄23-45之间，3000+提成 销售主管6人3500+提成+团队提成 案场接待人员8人 上班时间早8点半，中午11点半， 下午1点半到6点，月休四天。 有阶段性奖励和团建，团队氛围好，在开心中赚钱，在赚钱后开心，欢迎加入

负责招聘事务及员工入离职手续办理 每日工作7.5小时周末双休法定节假日正常休息 不涉及加班安排

板材销售底薪5K+提成

每天工作7.5小时 双休，享受法定节假日 需大专或以上学历 具备流程相关工作经验 英语可作为工作语言

中国大唐集团雄安总部招聘2至3名长期员工，年龄不超过55岁。薪资日结，每天工作8至9小时，日薪170元。要求文明施工，有意者可报名。

唐山地区招聘捡红薯工人，学历和经验不限。薪资为5000-6000元，招聘人数20人。工作地址位于河北省保定市市辖区保定定州嘉欣家园。

唐县有两个住宅楼项目，需要两个的12人班组。有意者可报名。

保定市唐县招油漆工日工二百四小工一百八

保定市唐县招铲车/装载机司机 就非常招工，上社保。 负责铲车作业，生产工作，设备维护等。

招聘：钢构工程会计/2人，工程类会计2人，仓库保管员发货员统计2名， 要求，男女不限有经验者优先，年龄40岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，工作认真细心，责任心强，服从工作安排；有团队精神，会熟练会计各种软件，管家婆，金碟，应友软件有2-3年以上相关工作经验；会做现金流，盈亏表，负债表，efi表格等，待遇4000-5000可面议，三个月；包吃住工作餐；每月休3天 工作地址：株洲市钢铁城。非诚勿扰。.

招库管管理钢材五金要求会电脑工资5到9千缴五险一金

酒店招聘库管岗位职责：负责收货、验货、入库核对要求：细心负责，能对账，有库管经验优先待遇：面议有意联系

牡丹江市某公司招聘1、:库管+司机=通岗，有驾驶证，(三年以上驾龄者优先）28岁-45岁，相貌端正，无不良嗜好。以上工资面议（短期工）联系电话：

项目工程工具仓库和项目工具房的工机具材料统计整理归纳，会电脑做表格，工作相对比较轻松。 年龄要不大于35岁，工作时间每日8小时，双休，放假休息参照国家节假日。 需要最终的体检报告，无犯罪记录证明等资料。

前台接待记账收银。

一、岗位职责​ （一）行政统筹管理​ 全面负责办公室日常运营，制定并执行办公室工作计划，协调企业内部各部门（如生产部、质检部、采购部、销售部等）的工作衔接，确保屠宰生产、检疫检验、产品运输等核心环节的行政支持到位，避免因行政流程延误影响生产进度。​ 统筹企业会议管理，包括屠宰生产调度会、质量安全专题会、管理层办公会等会议的组织筹备（会议通知、资料准备、场地布置）、会议记录整理及决议事项的跟踪落实，及时反馈执行过程中的问题并协调解决。​ 负责企业行政资产（如办公设备、车辆、办公用房等）的管理，建立资产台账，定期盘点核对，尤其要保障屠宰场配套行政车辆（如检疫人员用车、物资运输辅助用车）的正常调度与维护，降低运营损耗。​ （二）制度建设与合规管理​ 结合国家屠宰行业相关法规（如《生猪屠宰管理条例》《畜禽屠宰卫生检疫规范》）及企业实际，牵头制定、修订行政管理制度（如考勤制度、公文管理制度、保密制度、安全生产辅助管理制度等），确保制度符合行业监管要求，同时具备可执行性。​ 监督制度执行情况，定期检查各部门行政合规性（如办公流程规范、文件归档完整性、保密工作落实等），针对屠宰企业特殊场景（如检疫文件保管、生产数据保密）制定专项监督方案，发现问题及时督促整改，避免合规风险。​ 协助企业对接政府监管部门（如农业农村局、市场监管局、环保局等），配合完成屠宰资质年审、检疫检验抽查、环保合规检查等工作，准备并提交相关行政材料，确保企业运营符合政策要求。​ （三）公文与档案管理​ 负责企业公文处理全流程，包括外来文件（政府通知、行业标准、合作函件等）的接收、登记、传阅、督办，以及企业内部文件（生产通知、管理制度、对外函件等）的起草、审核、印发，确保公文传递及时、内容准确。​ 统筹企业档案管理工作，建立健全档案管理制度，涵盖屠宰生产档案（如屠宰批次记录、检疫报告）、行政档案（如公文、合同、资质证书）、人事档案等，规范档案的收集、整理、归档、保管、查阅流程，保障档案安全完整，且符合行业档案管理标准。​ （四）后勤保障与安全协调​ 负责企业后勤保障工作，包括员工食堂管理（保障食材安全、膳食质量，满足屠宰企业员工高强度工作后的饮食需求）、宿舍管理、办公环境维护、物资采购（如办公用品、后勤保障物资）等，优化后勤服务流程，提升员工满意度，保障企业正常运营。​ 协助企业做好安全管理协调工作，配合安全管理部门落实安全生产制度，针对屠宰企业特殊安全风险（如机械操作安全、用电安全、防疫安全），参与安全检查、隐患排查、安全培训等工作，协调处理突发安全事件，保障员工人身安全和企业财产安全。​ （五）对外沟通与形象维护​ 负责企业对外行政沟通工作，对接政府部门、行业协会、合作单位等外部机构，处理日常行政事务（如政策咨询、事务协调、接待来访），建立良好的外部沟通关系，为企业争取有利的政策环境和合作资源。​ 协助维护企业形象，参与企业对外宣传材料（如行政类宣传文案、企业介绍资料）的审核，配合处理行政类舆情问题，确保企业在行政沟通和公共事务中展现良好的行业形象，提升企业在屠宰行业的公信力。​ 二、任职资格​ （一）学历与专业要求​ 全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先；若具备 5 年以上屠宰行业或农牧行业行政管理经验，学历可放宽至大专。​ 熟悉屠宰行业相关政策法规（如《畜禽屠宰管理条例》《食品安全法》中与屠宰环节相关的规定）及行业运营特点，了解屠宰生产流程、检疫检验标准等专业知识，能更好地适配企业行政支持需求。​ （二）工作经验要求​ 具备 3 年以上企业办公室管理经验，其中至少 1 年以上屠宰行业、农牧行业或食品加工行业相关工作经验，熟悉行业行政工作痛点（如检疫文件管理、政府监管对接、后勤保障适配生产需求等）。​ 有独立统筹办公室运营、制定行政制度、协调跨部门工作的经验，曾主导过企业行政流程优化、档案规范化管理或政府监管对接项目者优先。​ （三）专业能力要求​ 行政统筹能力：具备较强的计划制定与执行能力，能合理分配办公室工作任务，协调内外部资源，高效解决行政工作中的复杂问题，保障企业行政体系顺畅运行。​ 公文处理与文字能力：熟练掌握公文写作规范，能独立起草企业管理制度、工作报告、对外函件等各类公文，文字表达准确、严谨、简洁；同时具备优秀的档案整理与管理能力，熟悉档案分类、归档标准。​ 沟通协调能力：具备出色的口头沟通与人际交往能力，能有效对接内部各部门（生产、质检、销售等）及外部政府机构、合作单位，协调处理分歧与问题，推动工作落地；面对突发行政事务（如监管检查、后勤应急），能快速响应并协调解决。​ 合规与风险意识：熟悉屠宰行业监管要求，具备较强的合规管理意识，能识别行政工作中的合规风险（如文件不合规、流程不规范），并制定应对措施；同时具备基本的安全风险识别能力，了解屠宰企业安全管理重点。​ 工具应用能力：熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT）进行公文写作、数据统计与汇报材料制作；能操作档案管理系统、行政办公 OA 系统等工具，提升行政工作效率。​ （四）职业素养要求​ 具备高度的责任心与敬业精神，对待行政工作严谨细致，尤其注重屠宰企业档案、检疫文件等重要资料的准确性与安全性，能承担较强的工作压力。​ 具备良好的保密意识，严格遵守企业保密制度，妥善保管企业生产数据、商业信息、内部文件等敏感信息，避免信息泄露。​ 具备较强的服务意识与团队协作精神，能主动为各部门提供行政支持，配合团队完成企业整体目标，同时引导办公室团队提升服务质量与工作效率。​ 具备较强的学习能力，能及时关注屠宰行业政策变化（如监管新规、环保要求）及行政工作新方法，不断更新知识储备，优化行政工作流程，适应企业发展需求。

招聘前台人员，人数若干。要求年龄18-35岁，有无经验均可，提供带薪培训。需形象好、气质佳、性格开朗、服务态度好，能长期稳定工作，短期过渡者请勿联系。能接受倒班（白班/夜班），服从店内安排。喜欢电竞氛围、了解基础电脑设备者优先。工作内容包括前台日常接待、收银与账务、店内基础管理、夜班值守。薪资福利为月薪3000元左右（含底薪、全勤、提成）。工作地址位于东城花园（大马庄廉租房）对面。

招聘前台服务员 18-45周岁，踏实肯干，服务热情，身体健康，长期。上班时间:10点半至2点，5点至10点 薪资福利:2800元至3500元 招工人数1至2人 工作地址:唐县大唐不夜城 联系电话

主要负责本店人员招聘，面试，办理入职，等后勤事宜

岗位职责： 1.公寓内设施、设备维修； 2.⽼⼈房间内⽔电维修，家具电器维护； 3.为老人打饭，送热⽔，刷碗； 3.领导安排的其他工作。 任职要求： 1.有一定的维修经验和技能； 2.爱岗敬业，团结友善。 岗位福利：包吃包住

1、负责专利申请优先审查材料的审核、归集与上报，确保资料符合主管部门规范； 2、跟踪专利年费缴纳周期，及时对接客户或内部协作团队完成催缴及缴费事宜； 3、管理专利信息数据库，实时维护案件进展、缴费情况等关键数据； 4、与国家知识产权局等相关行政机关保持沟通，掌握案件审查动态并处理官方来文； 5、配合解决专利流程中出现的异常情形（如逾期缴费、文件修正等）； 6、汇总并存档专利全流程文档，保障资料齐全且可追溯。 【任职要求】 1、大专及以上学历，知识产权、法学、理工类专业优先考虑； 2、思维条理清晰，具备良好学习能力，工作细致耐心，沟通顺畅，服务意识强； 3、熟练操作Office办公套件。 工作时间：8:30-17:30，八小时工作制，午休一个半小时，周末双休，法定节假日带薪休假 薪资待遇：无责任底薪+提成，综合底薪5000—7000元 福利：带薪年假、婚假，公费旅游，节日礼品，团队聚餐，五险，办公环境舒适，团队氛围和谐，管理人性化

工作内容： 主要负责专利流程的申报工作，操作简便，易于上手，需掌握CAD与PS软件使用技能 工作时间： 8:30-17:30，每周双休，法定节假日正常休息 福利待遇： 提供带薪培训、带薪休假、公费旅游及节日福利

六日双休，法定节假日正常休息，有意向请尽快联系我。 工作时间：8:30-17:30，中午休息1.5小时，每日工作7.5小时，不加班！！！

岗位职责: 1. 负责高中校区后勤日常管理工作，保障教学及生活秩序正常运行 2. 组织协调后勤团队完成物资采购、设施维护及环境卫生等相关事务 3. 配合校方处理突发事件，及时响应并解决各类后勤支持需求 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责：负责与外部合作方进行沟通协调 任职要求：具备英语沟通能力 福利待遇： 1. 8:30-5:30 双休 法定节假日正常休息 2. 缴纳五险 提供带薪培训 带薪假期 带薪旅游 节日福利等 3. 拥有完善的晋升体系 发展空间广阔 工作环境良好