
管家1-2人
招聘:管家1人任职要求:1.1年以上物业管理、物业管理员工作经验;2.年龄37岁以下,160cm以上,形象好气质佳,沟通协调能力强,无大面积纹身。工作地点:御河宸院DK12联系人
办公室文员 周末双休
4000-9000元/月
文员经验不限大专
1. 负责跟高校教师,研究院研究员,企业技术顾问,医院医生等沟通专利申请相关事宜,协助其整理交底书。
【福利待遇】
1. 无责底薪3500-5000元+提成+(五险+法定节日+带薪年假+年终奖.)
上班时间:8:30-12:00 14:00-17:40 周末双休 +法定节假日正常休。
工程文员
5000-8000元/月
文员1-3年大专财务收付款凭证
1. 包吃包住,能适应工作调动。
2. 熟练运用Word、Excel等电脑软件,有财务相关经验的优先考虑。
3. 有责任心,能吃苦耐劳。
4. 有项目工地经验者优先考虑。
5. 公司晋升空间大。
6. 入职交社保,工资在4700-8000元,年底有创收奖励。
7. 财务会计专业的优先考虑。
内勤文员
3000-4000元/月
文员5-10年大专绩效管理薪酬福利
岗位职责:
1、负责项目人员考勤数据统计、报表编制及薪资核算相关工作;
2、办理项目人员入离职手续,准备社保缴纳所需材料;
3、承担项目办公室日常事务性工作;
4、与各职能部门保持对接,及时提交文字材料及各类数据报表;
5、具备良好沟通能力,熟练操作办公自动化软件;
6、完成项目经理安排的其他工作任务,保障项目有序运转。
任职要求:
1、大专及以上学历,精通Word、Excel等办公软件(熟练使用函数),具备一定文字撰写能力;
2、具有较强的沟通能力、组织协调能力及团队合作意识;
3、累计8年以上行政人事岗位工作经验。
岗位福利:
八小时工作制,周末双休,享受国家法定节假日,缴纳五险,提供节日福利等。
技术营销储备人才
6000-8000元/月
文员经验不限本科市场营销方向植保技术服务
岗位职责:
1. 协助上级开展所辖区域目标客户与市场的调研工作;
2. 通过组织基层活动,如现场会、观摩会及示范试验等形式,推动公司产品的技术推广;
3. 负责客户档案的建立与完善;
4. 配合区域负责人完成市场管理及客户服务相关工作。
任职资格:
1. 不限专业,化工类、经管类、涉农类相关专业优先,本科及以上学历;
2. 性格积极向上,能吃苦耐劳,适应出差,具备较强的学习能力;
3. 具备良好的沟通技巧和团队协作精神。
工作地点:全国各省均可选择。
文员
5000-8000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责京东、淘宝、阿里巴巴等平台的产品上架与信息维护,具备相关实操经验;
负责公司官网新闻内容的更新,以及基础产品宣传短视频的剪辑与发布。
2. 协助开展日常数据录入及信息整理工作;
3. 配合完成部门内部沟通与事务协调支持。
任职要求
录入文员/包吃包住/月9K/五险一金+双休
7000-9000元/月
文员社保年终奖全勤奖餐补加班补贴加班费经验不限学历不限双休五险弹性工作制
岗位职责:
1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作;
2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对,确保账实相符;
3. 配合仓库主管进行库存盘点,及时更新系统数据;
4.负责与其他部门沟通协调,确保仓储信息传递准确高效。
【薪资待遇】
1.前一个月实习期综合工资7200/月;
2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右;
【任职要求】
1.16-45周岁(以身份证为准)
2.身体健康,有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳;
3不限经验(有老员工带);接受实习生,应届生!
【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点,江苏
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
5.公寓宿舍,2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全;
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责日常文件整理、资料归档及办公事务处理;
2. 协助完成基础数据录入、表格制作及信息汇总;
3. 支持部门内部事务的协调与日常执行工作。
【岗位要求】
1. 熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力;
2. 工作细致认真,具备良好的沟通与协调能力;
3. 能够适应快节奏的办公环境,责任心强。
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专35岁以下
1.能适应外出投递资料的工作
2.熟练使用办公软件
3.性格开朗,普通话流畅
4.文件归档及完成领导交代的其他工作
上班早8:30 下班晚5:30
薪资待遇:固定4000元/月
单双休
来几个厂区打杂的,320一天,可日结,下班发工资不拖欠/开空调 活不累
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
【新厂招聘,不收取任何费用】
【320/天!可日结!下班就发工资!】
[临时工,长期工、寒暑假工、小时工]
急需大量员工,普工、搬运工、叉车工、装配工,300-320/天,月薪保底9000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
[一]薪资待遇:
小时工:30元/小时-300/天(不收取任何费用无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(不收取任何费用无任何套路)
1、28元/小时----300/天----全勤月薪保底9000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时工时,自愿选择
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280—330个
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
[二]工作时间:
1、每天上10个小时,每周休息1天,每月休息4天
2上午8:00-12:00;下午1:32-5:32;晚上:6:00-8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
[三]入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。
[四]包吃包住
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
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2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水冒…砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.
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3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
[六]待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资300/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6.入职签合同,工资有保障
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手8500-9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6.入职签合同,工资有保障一、[薪资构架】1.月收入:9000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价30一小时川纯工价30一小时!纯工价30—小时!!2、工作时间:早8晚8
实际工作地址在安徽滁州
保姆月结
[烟花]接单类型:钟点保姆(3-7点)年龄要求:53岁以内薪资:单休2600地址:泾阳县金辉城(1181路公交,泾阳3路,西咸15号线)客户要求:打扫卫生,给幼儿园2岁多宝宝做个简单餐食谭老师同步
B照货车司机月结
招聘B2司机1名。
工作要求:经常需要住车,车辆配备驻车空调和暖风。大概线路为鄠邑至泾阳至咸阳。要求人品好,吃苦耐劳,实干者优先。
薪资待遇:底薪6000元,安全奖1000元。
急招5个人干杂活,362一天,,下班拿钱,有空的直接联系
420-420元/天
搬运工包吃五险一金交通补助餐补免费培训6-10人日结
仓库杂活小件搬运工滁州包吃住 年龄18~55岁不限经验,
工作轻松 上六休一 非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !
其他物业人员月结
招聘:物业管理专员/助理薪资:2540元以上/月身体健康。不包吃住,长期稳定。上24h休72h,上一休三,早8:00至次日8:00,后半夜2-3小时轮休。会简单操作电脑即可。
邢台襄都区幸福里物业招聘物业管家、维修电工、保洁、安保等岗位,待遇优厚,福利完善。有意者可
保安综合维修工其他物业人员保洁水电
襄都幸福里物业招聘物业管家、维修电工、保洁、安保等岗位,待遇优厚,福利完善。有意者可报名。
其他物业人员水电
物业公司招聘以下岗位:
1. 水电维修工2人,要求45岁以下,身体健康,无不良嗜好,持有电工证者优先。工作内容为负责小区内设施设备的日常维护维修,以及业主家中的水电维修。
薪资面议,根据个人条件及工作能力确定。
保安其他物业人员保洁水电
少兰家政公司光明铂悦府招聘保洁员,薪资2400-2700元,每天工作8小时,上午7点至11点,下午1点至5点,上六休一。
招聘保安,年龄35-55岁,薪资4000-6000元,每天工作12小时,实行对班倒,6点至18点,上六休一。
招聘水电工程人员,要求持有相关证书,薪资4500-5000元,上六休一,工作时间为8:30-11:30,1:30-5:30。
招聘物业管家,要求有相关经验,薪资4000-6000元,上六休一,工作时间为8:30-11:30,1:30-5:30。
黑龙江物业公司招聘房管员要求:55岁以下,男女不限,有无经验均可工资面议,工作地点丽景小区
其他物业人员
物业公司招聘房管员要求:55岁以下,男女不限,有无经验均可工资面议,工作地点丽景小区,电话:
前台经验不限大专19-22点下班上一休一熟练操作办公软件迎宾/接待经验客服经验
【岗位职责】
· 负责前台接待及客户咨询工作
· 协助办理会员入会、续费等业务
· 熟练操作办公软件,完成日常数据记录与整理
【职位要求】
· 无经验要求,可接受零基础入职
· 能熟练使用办公软件(如Word、Excel)
· 性格开朗,沟通能力良好
【工作时间】
· 倒班制,具体班次面议
【薪资福利】
· 上一休一
· 综合薪资2000-5000元/月
· 收入稳定,多劳多得,上不封顶
银行录入文员(包住宿+周末双休)
5000-6000元/月
文员经验不限大专
【岗位亮点】
1. 欢迎引荐合适人才,奖金不低于1500元/人。
2. 有1年以上银行作业经验,入职奖金不低于500元/人。
3. 周末双休,午休时间充裕,工作轻松易上手,无内卷不加班。
4. 提供住宿(实习生免费),办公室坐班,不需要外勤,不需要销售,不需要打电话。
【岗位职责】
岗位一:负责银行票据资料的录入及审核。
岗位二:负责远程指导客户如何在客户端操作想要办理的业务。
【工作时间】
8:30-18:00,午休2小时,周末双休,国家法定节假日休息。
【薪资待遇】
带薪培训,初级3.3-4K/中级4-5K/高级5-6K,具体会在面试环节面议定薪。
【福利待遇】
正常缴纳社保,享受餐贴,全勤奖及带薪假期、带薪年假,节假日福利卡、生日福利等丰富福利。
工作地点:咸阳市秦都区八里庄路与同文路交叉口东北240米西部云谷3期6号楼
需求ID:697
文员
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限
招聘岗位】:文员
【招聘数量】:5名
【任职要求】:
1、入职培训及相关手续办理,组织培训及培训跟踪;负责部门文件资料整理。
2、相关表单登记更新跟踪,领导交代的其他工作,具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,认真细致。
3、熟练使用办公软件,有培训及相关文职工作经验者优先。
【薪资标准】:五险+奖金+保险
【福利待遇】:社保+双休+年终奖
【上班时间】:10:00-18:00
(有意者请投简历或拨打电话咨询)
我们工作是负责办公杂务。后勤。接待客户。协助客户还有领导日程差旅购票
你的岗位主要是票务这一块!
简单说就是专门管出差的所有安排,核心就是帮客户、领导订机票/车票、订酒店,把出差的行程、落实好。
核心就是帮客户、领导订机票/车票、订酒店,把出差的行程、落实好。还有负责一些后勤工作
行政人事主管
4000-9000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验互联网行政经验文字功底扎实
一、岗位基本信息
1. 岗位名称:人事专员/人事主管(小型工厂一岗全覆盖)
2. 所属部门:综合管理部
3. 岗位编制:1人
4. 直接上级:工厂厂长/公司老板
5. 岗位定位:全面负责工厂人事管理、员工关系、行政后勤统筹工作,兼顾用工合规、人员招聘与团队稳定,保障工厂生产运营有序开展
二、核心工作职责
(一)人员招聘与配置管理
1. 根据工厂生产计划、岗位缺口,制定各岗位招聘计划,涵盖车间普工、技术操作工、质检、班组长、后勤文员等全岗位招聘需求。
2. 拓展并维护招聘渠道,包括本地劳务中介、招工社群、线下海报张贴、线上招聘平台、内部员工推荐、周边村镇招工等,保障用工及时补给。
3. 负责简历筛选、面试邀约、现场面试、背景核实、薪资待遇沟通、录用通知发放全流程工作,把控人员入职质量,匹配岗位需求。
4. 办理新员工入职手续,协调岗位分配、宿舍安排、工具领用,对接部门负责人完成新人入职对接,跟进新人试用期适应情况,降低新人流失率。
5. 统计人员入职、离职、在岗数据,分析用工流失原因,提出优化留人、岗位调配的可行性建议,协助上级完善用工配置方案。
6. 负责员工调岗、晋升、辞退等人事异动手续办理,协调部门间人员调配,保障生产岗位人员稳定。
(二)人事手续与档案管理
1. 规范办理员工入职、转正、调岗、离职、退休等全流程人事手续,建立并更新员工电子+纸质人事档案,包含身份证、劳动合同、考勤记录、奖惩资料等,确保档案完整、保密、有序。
2. 实时更新工厂员工花名册、用工台账、社保台账等基础人事资料,做到人员信息实时准确,配合各类政务检查提供人员资料。
3. 严格按照劳动法律法规,与员工签订、续签、解除劳动合同,规避用工风险,保管劳动合同及各类人事协议。
4. 处理员工人事相关咨询,包括入职流程、档案查询、手续办理等问题,及时答疑解惑。
(三)考勤与薪酬核算辅助管理
1. 负责工厂全员考勤管理,监督考勤打卡、请假、加班、旷工、迟到早退等情况,每日核对考勤数据,处理考勤异常问题。
2. 统计员工计时/计件工时、加班时长、全勤奖、绩效奖惩、扣款等薪资核算基础数据,每月按时提交至财务部门,确保数据精准无误。
3. 对接各部门负责人核对考勤、工时数据,解答员工考勤、薪资疑问,处理考勤异议、薪资核算纠纷,保障员工权益。
4. 协助完成员工社保、工伤保险的缴纳、增员、减员、停保等手续办理,保管社保相关资料,处理工伤社保申报前期工作。
(四)员工关系与劳资管理
1. 维护日常员工关系,及时调解车间员工矛盾、劳务纠纷、同事冲突,做好员工情绪安抚,避免矛盾激化影响生产。
2. 开展员工关怀工作,落实节假日福利、生日福利、员工慰问、团建活动,提升员工归属感与团队凝聚力。
3. 宣导并监督工厂规章制度、安全生产规范、劳动纪律的执行,对违规行为按制度进行登记、通报、处理,做到公平公正。
4. 负责员工工伤事件初步处理,包括现场应急对接、就医陪同、事故登记、资料收集、上报上级及社保部门,跟进工伤后续处理事宜。
5. 开展离职面谈,了解离职原因,收集员工对工厂管理的意见建议,整理反馈至上级,优化管理流程。
6. 防范劳动纠纷,对接劳动监察、社保等部门,处理简单劳资争议,保障工厂用工合规。
(五)行政后勤统筹管理(小厂人事兼岗)
1. 负责工厂办公用品、劳保用品(工作服、手套、口罩、防护用具等)的采购申请、入库、发放、登记,控制后勤物资成本,保障物资供应。
2. 统筹员工宿舍管理,包括住宿分配、卫生检查、水电缴费、宿舍安全、住宿纠纷协调,维护宿舍正常秩序。
3. 监督工厂食堂、厂区卫生、消防安保等后勤工作,发现问题及时整改,保障厂区办公、生产环境整洁安全。
4. 起草工厂人事通知、管理制度、公告文件,负责文件张贴、传达、归档,做好工厂内部信息传递。
5. 负责工厂简单会议组织、会议记录,落实会议决议事项,完成上级交办的其他行政、人事临时工作。
(六)制度建设与培训管理
1. 协助上级完善工厂人事相关管理制度,包括考勤制度、薪酬制度、入职离职制度、安全生产制度、奖惩制度等,优化管理流程,确保制度落地执行。
2. 组织新员工入职培训,内容涵盖厂纪厂规、安全生产、岗位职责、操作规范、企业文化等,帮助新人快速融入。
3. 配合生产部门开展安全生产培训、岗位技能提升培训,做好培训组织、签到、资料整理工作,提升员工安全意识与岗位能力。
4. 落实员工奖惩制度,对优秀员工、违规员工进行登记、公示、执行,营造规范的厂区工作氛围。
(七)外部对接与政务配合
1. 对接人社、社保、劳动监察、安监、消防等政府部门,配合完成各类检查、资料提交、数据上报工作。
2. 维护与劳务中介、招聘机构、周边村镇的合作关系,保障长期稳定的用工来源。
3. 完成上级安排的其他对外沟通、事务协调工作。
三、岗位权责
(一)职权
1. 有权对工厂各岗位人员招聘、录用、辞退、奖惩提出合理化建议。
2. 有权监督全厂员工考勤、劳动纪律、制度执行情况,对违规行为进行制止和上报。
3. 有权管理、保管员工人事档案、劳动合同,拒绝不合理的档案查询、调取需求。
4. 有权统筹行政后勤物资管理,控制物资领用与成本支出。
(二)职责
1. 对工厂人事工作的规范性、用工合规性承担直接责任。
2. 对人员招聘及时性、人事资料准确性、考勤薪资数据真实性负责。
3. 对员工关系维护、劳资纠纷预防、员工稳定工作负责。
4. 对行政后勤工作有序开展、厂区基础运营保障负责。
四、任职要求
1. 学历经验:高中及以上学历,1-3年工厂人事、行政相关工作经验,熟悉加工类工厂运营模式优先。
2. 专业能力:掌握劳动合同法、社保公积金、用工合规相关知识,熟悉员工招聘、考勤、档案、员工关系全流程工作。
3. 综合素质:沟通协调能力强,能熟练对接工人、管理层及外部部门;做事细心、责任心强,抗压能力好,适应工厂工作节奏;熟练使用办公软件,能独立制作人事表格、文件。
4. 其他要求:了解工厂安全生产基本知识,具备良好的问题处理能力,为人正直、公平,有较强的服务意识。
门窗厂办公室主任
7000-9000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责门窗厂行政管理体系搭建与日常运营,对外协调工作
2. 制定并执行行政管理制度、费用预算及办公资源管理,提升运营效率与成本管控水平
3. 组织协调重要会议、接待来访客户及政府单位,维护企业形象与公共关系
4. 监督厂区环境、安全、车辆、固定资产等后勤保障工作,确保规范有序运行
5. 协助高管完成跨部门协作、文件起草、数据汇总及临时交办事项
任职要求:
1. 具备行政经理/主管相关岗位经验,熟悉制造业(尤佳门窗/建材行业)行政运作特点
2. 具备优秀的组织协调能力、公文写作能力及多任务处理能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与预算编制能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
5. 有大专及以上学历或相关相关工作经验者优先
助理/文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专有工作经验优先
吃苦耐劳,积极进取,具备相关工作经验者优先考虑
岗位职责:
1. 配合上级完成日常文秘事务,如文件整理、资料归档、会议纪要整理等工作;
2. 负责公司内部文件的收发、传递及归档管理,确保信息流转的时效与准确;
3. 协助处理部门行政事务,包括办公用品申领、设备日常维护等后勤支持工作;
4. 承担部门文件与档案的系统化管理,保障资料完整及信息安全;
5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能顺畅对接内外部工作关系;
2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等,具备较强的文档处理能力;
3. 拥有较强的计划组织能力与时间管控意识,能有序高效推进各项任务;
4. 有文秘类岗位实践经验,熟悉日常文书处理流程;
5. 学习能力强,适应力佳,能迅速融入岗位并胜任工作节奏。
综合维修工1-2人
锦融物业招聘[烟花]项目位置:高新公园里项目1、工程技工1名[烟花]项目位置:纺南城项目1、工程技工1名,需会维修监控联系电话:(同,请工作时间咨询)欢迎自荐或推荐[抱拳][抱拳][抱拳]
行政文员
3000-5000元/月
文员1年以下大专网络客服
1. 熟练操作电脑及手机,协助本地商家完成抖音平台入驻及店铺页面搭建
2. 对接商家个性化装修需求,实时调整并更新服务套餐内容
月休四天 法定节假日正常休息
工作时间:9:30-18:30
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武功物业内勤招聘在线招聘信息,主要招聘咸阳文员相关人才。作为文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。