*线上发布房源租赁信息，负责客户接待并提供房屋租赁咨询服务 *管理和维护客户和业主，建立长期友好关系，*了解客户的租房需求，并帮助客户找到合适的房源，邀约客户实地看房，促成房租租赁业务成交 *网络信息的发布，更新，管理，维护 薪资福利:个人+团队 *销售收入:月总业绩3500以内20% 3500以上100%提成，综合薪资1W+上不封顶 *团队收入:带教奖带领徒弟达标1700元/人/月 *师傅收入:0元通提100%提成 *福利:每月团建，户外活动，旅游等；节假日福利，生日会，下午茶等 *工作时间:朝九晚不限，不加班；月休四天，自由调休制。宝妈宝爸接送娃。 细则: 帮众租房新模式，求职创业直通车 简单一点说，就是做多少业绩得多少收入，网上千千万，你又选择跟随干，工作岗位何其多，到底干啥赚的多 咚咚咚，有缘在线上相遇的你，我想给出几点思路: 一，选择工作的三个逻辑 ①选行业 行业的发展前景，趋势，政策支持等，就租赁而言，往大方面讲，经济环境和政策导向所致，房产不再是投资的第一选择（具体细节就不阐述），往小方面讲，租赁是民生的第一需求，每个人在一个城市的第一个行为就是要租房，市场刚需，且需求量大 ②选公司（平台） 帮众是本土专注做租赁平台，秉持着"积极乐观，协作奋斗，创造分享"的价值观，采用"合伙联营模式"，最快2个月即可晋升店长，无论是小白还是老手，都能够在帮众租房平台快速变现，打造属于自己的事业团队，发挥更高的价值 ③选团队 帮众营销部的薪酬体系是一样的，少不了市场（门店）之间的相互合作，而每个门店的人才储备不一样，运营机制也有所不同 那咱们就来互相认识吧 【帮众租房营销部】 一、晋升快，培训各梯度完善 【早会，例会】今日事今日毕，事事有总结，日日有反馈 【月度启动会，表彰会】方案可执行，执行有成效【团建活动】方式多样，赚钱的同时要开心 二，管理经验丰富，人才覆盖面广 ①有传统房产的老板和店长，有平安保险的TOP100，企业内训师，学术培训师，各行各业的个体老板都有，互惠利他，能畅谈未来也能脚踏实地 ②应届毕业生，自由职业者，超级宝妈奶爸，各行各业的代表应有尽有，同一个城市，都是为了追逐心中的梦职位详情 【工作职责】 1、新伙伴入职，熟悉了解所在区域房源【熟悉房源第一时间帮客户匹配】2、与客户电话沟通【不知如何开口？不必担心，有详细的教程教给您】 3、积累房源【店内系统里大量的资源，只有您愿意，前期积累很快】 4、了解客户的需求，做好信息的合理匹配，并带看客户看房促成【从带看到成交，一对一帮扶，有人教有人帮，从熟到会，快速变现】 5、用心服务，真诚对待每一个客户，做好每一步工作 任聘店长岗位请往下看：【任职须知】 1，能屈能伸，拿得起放的下 2，看好西安租赁的市场，且有自己的见解 3、有一定的带队经验，曾拥有超过5人以上团队 4，对门店运营管理，培训方案，业务指导等有一定的经验 5，有房地产经验者，直销从业者，教育从业者，优先考虑 【岗位职责】 (1）组建3-10个踏实肯干、抗压能力强的小伙伴。(2）培育团队的作业水准，传授业务技巧和方法。 (3）训练自己带队的能力，承上启下，协调门店日常事务。 【薪酬模式】 收入组成：销售提成＋底薪＋门店分红 1）销售收入：3500通提2）底薪：3000 3）门店分红 如果现有团队，您开条件，我们详谈 更多薪酬晋升模式，欢迎咨询！! 选择一份工作不如选择一份事业！

HelloHello唠一包辣条的时间 【工作内容】: 1．通过网络端口（贝壳找房）、店面接待等渠道获取客户； 2．根据客户的需求，为客户匹配合适房源；为客户提供优质的看房体验 3．线上VR（平台化智能化作业，黑科技告别传统中介）或线下实地带客户看房，促成买卖双方交易达成，合同签署； 4．工作模式：线上线下相结合的模式； 5．15号按时发薪不拖延，首单奖，业绩最高奖，数据最高奖，带看最高奖！ ！ 1、职位要求 沟通表达能力好，有耐心 积极上进，工作意愿度高 2、开单奖+带薪培训+带薪年假 3、成熟完善的培训体系，全方位培训 4、人才发展通道 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理 5、定期团建活动与节假日福利 6、可根据情况安排就近门店上班

岗位职责: 1.为客户提供专业的购房咨询服务，深入了解客户实际需求，精准匹配合适的房源信息； 2.主动开展商务沟通与谈判，促进交易达成，持续跟进客户进展及房产交易流程； 3.协助客户实地看房，系统讲解房屋亮点与核心优势，助力客户高效做出购买决策； 4.持续维护并开发客户资源，保障各项业务指标的顺利完成； 5.与团队成员协同配合，共同推进销售任务达成与服务质量提升。 任职要求： 1.热爱房地产行业，具备出色的沟通表达能力及商务谈判能力； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能在高强度竞争中迅速提升自我； 3.性格乐观向上，能够在压力下保持稳定积极的工作心态； 4.具备良好的团队协作意识，愿意与团队共同实现销售目标； 5.热衷于客户服务工作，致力于为客户创造优质、贴心的服务体验。

贝壳经纪平台-德佑房产招聘 工作地点:龙‭彩湖‬‬虹park对‭面‬‬德佑万美居 招聘专职、兼职：房产‭纪经‬‬人10名 待遇：底薪高提成发展平台 招聘要求：男女不限，有‭无‬‬销售‭经‬‬验均可，善‭沟于‬‬通，团‭队‬‬意识强烈，敢‭于‬‬挑战高‭薪‬‬职业。联系：

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职位详情 交易手续办理房产信息维护更新 房屋租赁买卖服务实地带看房源匹配 岗位职责： 1、负责线上平台的房源信息更新与管理，及时录入新增房产数据； 同步开展线下带看服务，为客户提供专业、高效的看房体验； 2、接待来访客户，深入沟通了解其实际需求，精准推荐合适房源，主导商务洽谈流程，推动房屋买卖或租赁成交，全程跟进合同签订及产权过户等相关手续； 3、持续提供交易后续服务，维护客户关系，提升客户满意度，建立长期稳定的合作纽带； 4、客户渠道多元：依托线上系统真实房源资源+自然到访客户+公司分配端口支持； 业绩构成丰富：涵盖二手房、新房的租售业务，机会广泛。 岗位详情： 1、工作时间：9:00—19:00，中午休息2小时，每周单休； 2、工作地点：结合居住地就近分配门店； 3、年龄不限，经验不限，新人入职即享系统化培训（快速适应团队节奏，加速职业成长）+资深导师一对一指导（从首次带看到成功签约全程帮扶，助力实现首单突破）； 薪酬待遇优厚！晋升机制公开透明，享有节日福利、工龄补贴、团队激励等多项奖励！（收入不设上限，完全取决于个人实力！只要踏实肯干、积极进取，月薪过万轻松可期！！！） 员工福利 五险一金意外险年终奖绩效奖金保底工资 底薪+提成全勤奖带薪年假员工旅游

招聘：新手、宝妈、宝爸时间灵活，可自由接送，提供免费培训 贝壳找房招聘7名房产经纪人 年龄20-55岁，接受零基础，无需经验 带薪系统培训，配备导师一对一指导，注重团队协作，工作安排弹性，兼顾家庭不误接送！ 底薪+高额提成+新人首单奖励+绩效奖金 工作地点：人民路七厂十字碧桂园秦都府 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00

[烟花]招聘招聘招聘[烟花] 贝壳找房招聘7名房产经纪人 20-55岁，有无经验均可 带薪培训，有团队合作意识，有师傅带教，工作自由，不耽误接送孩子！ 底薪+高提成+新人开单奖+绩效提成 招聘小白，宝妈，宝爸接送自由免费培训 地点：人民路七厂十字碧桂园秦都府 ️时间：早9:00-12:00下午2:00-6:30

感兴趣可先发送简历，我会第一时间与您联系！ 【工作时间】 上午09:00-下午18:00 午休：12:00-14:00 ——————————————————————— 【岗位职责】 1.在平台发布公司所属房源信息 2.根据客户咨询需求，精准推荐匹配的房屋资源（客户主动联系） 3.安排带看房屋，公司前期提供电动车支持，外出时间灵活自主 4.带客户实地看房并推动租赁成交，完成合同签署，租赁金额提成100%归个人所有 5.入职即配备带教导师，帮助新人快速熟悉业务流程 ——————————————————————— 【任职要求】 1、具备较强的学习能力与沟通表达能力 2、能较快适应市场动态，拥有良好的应变处理能力 3、工作态度端正，责任心强，积极进取 职位详情 工作内容：线上后台操作，登记并核实租房信息，办公环境配备空调 薪酬福利：平均月薪不低于7000元，综合收入7-15k，缴纳五险一金，双休可调休 提供餐食补贴与住房补贴，租房难题轻松解决！ 工作时间：无需加班，无夜班安排！法定节假日全部休息，福利待遇优厚！ 无论你是宝妈宝爸，还是初入职场的00后，均可迅速上手开展工作！

岗位职责: 1.构建并维护客户之间的沟通桥梁，通过专业服务与销售技巧，促进房产交易，提升客户的购房或卖房体验。 2.利用多种渠道开发新客户，并与现有客户保持良好沟通，了解客户需求，提供合适的房源。 3.详细解释房源的优势，回答客户的疑问，协助客户进行价格谈判，推动交易的成功闭环。 4.密切关注市场动态，收集和分析市场信息，为客户提供专业的市场分析及购房建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和谈判技巧，能够有效理解客户需求。 2.有较强的市场分析能力和客户服务意识，能够在市场中为客户谋求利益。 3.能够独立处理和解决客户的问题，保证客户满意度。 4.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识，应对市场变化。

秦都区沣东阳光荟附近来一辆渣土车拉一车垃圾

咸阳市渭城区招开槽/切割 宽10公分，长4米，深8公分，完后恢复。

咸阳市渭城区招通风安装氩氟焊焊工带焊工证，有登高证最好

咸阳市淳化县招铆工/钣金工、电焊、二保焊/气焊、气割、埋弧，组立，桥梁

咸阳市杨陵区招工地小工/杂工。天结130元，速速来电，明天上班，几乎干7个小时，干搭把手活。杨凌农林大学附近人，年龄35-56岁

包住宿，包住宿，包住宿。 入职本公司提供单人单间精品公寓房 我们只做租房，不卖房子，不是房产中介，不打电话，不地推，不穿西服领带，工作简单好上手，不要求学历和工作经营。 一，工作内容: 1，居家办公，在提供的单人单间精品宿舍办公，须上公司打卡坐班，上一休一也可以，全凭自律，努力挣的就多 2，线上58，安居客，小红书，闲鱼，抖音发布待租房源信息 3，回复客户咨询 4，带租客看一下房子，介绍房屋周边设施设备 5，管理公司划分到个人的房屋(转租啦~续租啦~退租啦~之类的~) 二，行业优势:租房在销售行业来说比较简单上手快，租房成单周期短，我们不穿西服，不用打电话，租房客户会主动给我们发信息或者打电话，被动的销售模式。新人入职有老人带，一对一，我们公司的房子都可以出租，独家资源，不跟第三方中中介合作。 三，关于薪资:薪资一单一结算，实现真正的开单立马拿钱 提供住宿+业绩提成100%开单额外奖励 综合薪资15000-30000销冠3万-7万！ 总业绩冠军，成单王，项目精英现金奖励500-2000元 四，作息时间:(不用熬夜加班)9-7点(弹性安排~) 午休时间11:30-13:00~(吃饭睡觉打豆豆) 法定节假日正常休~(该吃吃该喝喝) 提供住宿~提供住宿~提供住宿~(重要的事情说三遍) 五，岗位优势 1，不用休止打电话 2，提供住宿，正常一年的房租接近3万？住宿舍可省下来几万来块钱呀 3，公司纯做房租租赁，不涉及房屋买卖！ 4，新人有岗前培训和一对一带教(公司办公室600多平) 5，不需要穿西装 六，任职要求: 1，不限学历，乐观开朗，善于沟通 2，有经验均可，渴望赚钱优先录用 七，晋升通道: 销售专员~主管~区域经理~城市总代理 优秀人才可跃级晋升，最快两个月升主管，我们给你最好的平台，欢迎您！

岗位职责: 1.提供专业化的房产服务，涵盖房屋买卖、租赁及评估等相关业务 2.持续维护并开发客户资源，提升客户体验与满意度 3.积极参与团队协作，合力达成销售业绩目标 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2.能够自主开展工作，同时具备良好的团队配合精神 3.对房地产行业有高度热情，敢于面对挑战并期望在本领域长期成长

薪资待遇： 1.业务员无责底薪5800元，买卖提成：32-80％租赁提成：40%—50% 在这里只要你努力待遇提升非常快，每月10号准时发工资 2.每周三休息。另外每个月1号﹣3号三天连休，每个月休息7天 3.两个月一次旅游，全国各地景点，旅游人员月初是四天连休，可以带上你的另一半、家人游，机票、五星级酒店、景点等等等游玩全包。 4.提供住宿，精装修的大房子有电视、沙发、中央空调、洗衣机，卫生间精装修，休息时可以烧菜煮饭，学习看书，较重要的是有阿姨帮我们打扫卫生，给我们洗衣服、烫衣服。 5.相信出众的你，会成为公司的股东，成为公司的合伙人，成为公司独当一面的！梦想就是这样开始的！ 6.公司是走新的大店商业模式，讲究团队合作，互帮互助，需要帮助配合大家一起上，收了意向大家一起帮你送，不懂大家都会帮着你做，教着你做。你可以大摇大摆的带着你的客户回公司大家都会帮着你出谋划策。公司营造家的感觉，让五湖四海的有志之士凝聚在一起。营造地兄弟组妹般的团结氛围，这样大家都才能强大。

底薪六千加提成，主要负责拍摄房产信息，后续有专人负责带

新店开业招聘员工自己租房也有优惠～ 不需要穿工装、不地推。 上班时间：每月休息7天，自己弹性调休。上午9：30之前打卡一次，10点之后即可打下班卡。*宝妈早上10:00打卡，可带娃上班，让公司同事一起帮你带娃。 薪资待遇：8000-15000 工作内容及方式： ·线上平台运营与维护： ·在各大租房平台（如58同城、安居客等）发布和管理优质房源帖子，优化标题、图片和描述，提升曝光率和吸引力。 ·及时响应平台上的租客在线咨询和留言，用标准化话术引导其留下联系方式或转为即时沟通。 ·自有渠道开发： ·运营社交媒体账号（微信、小红书、抖音等），发布房源视频、租房攻略等内容，吸引粉丝并转化咨询。 ·管理业主、老客户转介绍渠道，激励其推荐新租客。 员工福利多多，欢迎加入。

小区驻点，小区拉新拓客，引导客户到店

职位介绍： 随着社会老龄化的加速以及人们生活水平的提高，养老行业正迎来前所未有的发展机遇。我们是一家领先的养老服务提供商，致力于为广大老年人提供优质舒适的养老生活解决方案。现因业务扩展需求，诚邀有志之士加入我们，共同开创养老服务新篇章。 岗位职责： 负责养老产品的市场调研、分析及销售策略的制定。组织实施销售及推广活动，完成销售目标。 维护老客户关系，不断挖掘客户需求，提升客户满意度。 市场信息收集及竞争对手分析，及时调整销售策略。对接合作伙伴，拓展销售渠道。 培训并管理销售团队，提升团队整体销售能力和业绩。 任职要求： 1、年龄25-55岁，性别不限。 2、大专及本科以上学历，市场营销、管理类、社会工作、心理学等相关专业优先。 3、过往年收入达到6万以上。 4、三年以上销售经验，有养老服务行业背景或大型项目管理经验者优先。 5、具备优秀的沟通协调能力、市场分析能力和团队管理能力。 6、具有较强的学习能力和适应能力，能够快速接受并施行新的销售模式和策略。 7、有责任心。能够承受较大的工作压力。 福利待遇： 1、提供有竞争力的薪资待遇，年薪＋提成，具体待遇面议。 2、为员工提供全方位的职业发展机会及培训计划。3、良好的工作环境，和谐的团队氛围。 4、提供社会保险、健康保险等福利。 5、完善的培训体系：包括BAC专业销售培训、职业认证培训、清华／北大奖励培训、专属体验式培训，GPA全科医生学院，ETA精英财富学院，国内外名校游学奖励培训等，提升专业能力，拓宽视野和圈层。 感谢您的关注，期待您的加入！

1、协助经理开展所属区域煤矿市场的掘进机销售、租赁及代运营服务的维护与拓展工作； 2、负责客户拜访与接待，落实售后支持及相关服务事项； 3、及时收集、整理并上报市场动态、产品反馈及竞争品牌信息； 4、严格遵守公司销售政策及相关管理制度； 5、积极配合公司及上级交办的各项任务安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气类专业优先，年龄******； 2、自带车辆，能适应区域内出差，踏实肯干，具备销售或市场开发经验，有机械、机电类设备销售背景者优先； 3、具备积极进取的工作态度和良好的沟通能力，勇于面对挑战，抗压能力强。 职位福利：餐补、包住、节日福利、五险一金

岗位职责： 1.通过公司提供的客户资源，主动与客户沟通，了解其业务需求，提供专业服务方案，深入挖掘客户需求，协助解决实际问题，推动合作达成； 2.负责已签约客户的后续维护，提升客户满意度与信任度，促进老客户推荐新客户； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务质量，拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 岗位待遇： 1.无责任底薪+提成，综合收入5000+，业绩优异者收入上不封顶； 2.周末双休，法定节假日正常休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日按国家规定休假； 5.缴纳社会保险； 6.节假日发放礼品； 岗位福利： 1.周末双休，节假日依照国家政策执行，高效工作模式，无需加班，适合宝妈兼顾工作、学习与发展； 2.提供定期与不定期培训机会，包含外省分公司游学交流（学习+参观）机会； 3.拥有清晰的晋升发展路径，纳入储备干部培养体系； 4.团队氛围和谐，工作环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月享受利润分红，坚持按劳分配原则； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

线下销售 工作时间灵活

1、无责底薪3000，提成（10%-40%）+多项门店激励奖金 2、开单奖励+团队激励+月度奖金+年终奖励+门店专项奖励 3、享受带薪年假+不定期组织团建活动 4、缴纳五险一金 5、月度会议现金奖励：1000-10000元不等 行业前景广阔，成长空间充足，客户资源数据精准 平均薪资达1.5W以上，薪资真实透明无虚标 办公环境舒适，室内白领化工作场景，提供学习提升、职业晋升、收入增长的多元机会！ 任职要求： 1、普通话流利，学历不限 2、具备良好沟通能力，性格积极乐观 3、有销售或客服类工作经验者优先考虑 4、不要求经验，公司配备专业系统化培训

你想月入过万吗？想在过年时底气十足吗？想在鄂尔多斯的万家灯火中拥有一席之地吗？数据决定收入，能力决定回报，绩效提成轻松突破两万！ 一、任职要求： 1、男女不限，年龄20岁以上 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3、有团队协作意识，性格亲和，工作积极主动 4、经验不限，有电话销售经历者优先考虑 二、福利待遇 浮动底薪3000-8000+高额提成20-40%（通提）+1000-10000绩效奖金，平均综合薪资2W以上，踏实干5W+，全力拼10W+！！！ 三、岗位职责 1、公司提供精准高意向客户资源，通过电话进行邀约并安排上门面谈 2、与客户面对面沟通，完成合作协议签署（客户资源由公司提供，无需外出拓展，无需盲打电话） 四、公司优势 1、5A级甲级写字楼办公，独立工位，人手一台电脑 2、公司提供高质量客户资源，签单成功率高（无盲打、无外勤） 3、享受下午茶点、节日礼品、定期团建及带薪年假 4、入职即享一对一培训指导，零基础也可快速上手，只要你愿意拼搏 5、晋升通道畅通，表现优异者可晋升管理岗位，薪酬待遇全面提升

1，完成本职工作。 2，职业操手。

销售专员 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及​‌‌推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、高中及以上学历，18-35岁，市场营销等相关专业； 2、会开车，1-2年以上销售行业工作经验，优秀的应届生可放宽录用条件； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 7、欢迎平台内同仁们加入我们团队，勇敢拨通电话的那一刻您的梦想成功了一半！

上班地点：全西安各大区域100多家门店就近安排 职位亮点：看到必秒回噢 一、【薪酬福利】： 1、新人入职即可享受：无责底薪3500-4500元，25%-75%业绩提成 2、丰富多样的文体活动、年度大型庆典、销售精英年度大奖及每季度国内国外旅游奖励 3、国家法定节日发放优厚物资福利，员工享有带薪年假与公共假期 4、统一配发办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展 5、温馨宿舍+带薪年假+带薪培训+国内外旅游+晋升通道+员工租房购房内部优惠+可就近上岗 二、【工作内容】： 1、通过自主学习或参与公司组织的培训，提升专业能力与业务水平 2、开拓房源与客户资源，并进行高效跟进维护 3、查阅公司系统内的房源与客户信息，完成匹配、预约看房 4、与客户沟通需求、安排看房、实地拜访、洽谈协商，促成交易达成 三、【职位要求】： 1、具备良好沟通能力，形象端正气质佳 2、踏实肯干，有较强的责任感与进取心，能适应一定工作强度 3、不限经验（公司提供免费系统培训），有同行业从业经历者可直接高阶入职 四、【晋升】： 1、健全的职业发展路径与成长空间（经纪人-店经理-商圈经理-区域经理） 2、系统的房产专业知识培训，全程带薪学习，专人一对一辅导，资深经纪人带领新人