【德佑文林小区店】 【贝壳平台“6星”门店】招聘： 【亮点】：入职有带薪培训，师徒带教。不发传单不摆摊。宝爸宝妈可以接送孩子，时间自由。 【岗位】：销售岗（新房+二手带看签约）、行政岗（线上获客，不需带看） 【薪资】：底薪加业绩高提成，，咸阳医疗、咸阳五险的待遇。每月5日发工资，无扣点和拖欠，公司现有20人，基本新人月薪3000-5000元，1年后老人月薪10000+，需要努力和优秀的你 【福利】：全网流量免费，不用端口，贝壳平台提供精准客户。 【工作时间】：早9晚6点，午休2小时，每周休息一天，休假时间自己调节。 【工作内容】：线上渠道进行信息推广和维护，专业解答客户咨询的房产问题，根据客户要求，寻找合适的房源，为客户提供优质的线下看房体验，负责客户的商务谈判，合同签署以及房屋的售后办理服务。

*线上发布房源租赁信息，负责客户接待并提供房屋租赁咨询服务 *管理和维护客户和业主，建立长期友好关系，*了解客户的租房需求，并帮助客户找到合适的房源，邀约客户实地看房，促成房租租赁业务成交 *网络信息的发布，更新，管理，维护 薪资福利:个人+团队 *销售收入:月总业绩3500以内20% 3500以上100%提成，综合薪资1W+上不封顶 *团队收入:带教奖带领徒弟达标1700元/人/月 *师傅收入:0元通提100%提成 *福利:每月团建，户外活动，旅游等；节假日福利，生日会，下午茶等 *工作时间:朝九晚不限，不加班；月休四天，自由调休制。宝妈宝爸接送娃。 细则: 帮众租房新模式，求职创业直通车 简单一点说，就是做多少业绩得多少收入，网上 千千万，你又选择跟随干，工作岗位何其多，到底干啥赚的多 咚咚咚，有缘在线上相遇的你，我想给出几点思路: 一，选择工作的三个逻辑 ①选行业 行业的发展前景，趋势，政策支持等，就租赁而言，往大方面讲，经济环境和政策导向所致，房产不再是投资的第一选择（具体细节就不阐述），往小方面讲，租赁是民生的第一需求，每个人在一个城市的第一个行为就是要租房，市场刚需，且需求量大 ②选公司（平台） 帮众是本土专注做租赁平台，秉持着"积极乐观，协作奋斗，创造分享"的价值观，采用"合伙联营模式"，最快2个月即可晋升店长，无论是小白还是老手，都能够在帮众租房平台快速变现，打造属于自己的事业团队，发挥更高的价值 ③选团队 帮众营销部的薪酬体系是一样的，少不了市场（门店）之间的相互合作，而每个门店的人才储备不一样，运营机制也有所不同 那咱们就来互相认识吧 【帮众租房营销部】 一、晋升快，培训各梯度完善 【早会，例会】今日事今日毕，事事有总结，日日有反馈 【月度启动会，表彰会】方案可执行，执行有成效【团建活动】方式多样，赚钱的同时要开心 二，管理经验丰富，人才覆盖面广 ①有传统房产的老板和店长，有平安保险的TOP100，企业内训师，学术培训师，各行各业的个体老板都有，互惠利他，能畅谈未来也能脚踏实地 ②应届毕业生，自由职业者，超级宝妈奶爸，各行各业的代表应有尽有，同一个城市，都是为了追逐心中的梦职位详情 【工作职责】 1、新伙伴入职，熟悉了解所在区域房源【熟悉房源第一时间帮客户匹配】2、与客户电话沟通【不知如何开口？不必担心，有详细的教程教给您】 3、积累房源【店内系统里大量的资源，只有您愿意，前期积累很快】 4、了解客户的需求，做好信息的合理匹配，并带看客户看房促成【从带看到成交，一对一帮扶，有人教有人帮，从熟到会，快速变现】 5、用心服务，真诚对待每一个客户，做好每一步工作 任聘店长岗位请往下看：【任职须知】 1，能屈能伸，拿得起放的下 2，看好西安租赁的市场，且有自己的见解 3、有一定的带队经验，曾拥有超过5人以上团队 4，对门店运营管理，培训方案，业务指导等有一定的经验 5，有房地产经验者，直销从业者，教育从业者，优先考虑 【岗位职责】 (1）组建3-10个踏实肯干、抗压能力强的小伙伴。(2）培育团队的作业水准，传授业务技巧和方法。 (3）训练自己带队的能力，承上启下，协调门店日常事务。 【薪酬模式】 收入组成：销售提成＋底薪＋门店分红 1）销售收入：3500通提 2）底薪：3000 3）门店分红 如果现有团队，您开条件，我们详谈 更多薪酬晋升模式，欢迎咨询！! 选择一份工作不如选择一份事业！

感兴趣可先发送简历，我会第一时间与您联系！ 【工作时间】 上午09:00 - 下午18:00 午休：12:00 - 14:00 ——————————————————————— 【岗位职责】 1. 在平台发布公司所属房源信息 2. 根据客户实际需求推荐匹配的房屋资源（客户主动咨询） 3. 安排带看服务，公司初期提供电动车支持，外勤时间灵活自主 4. 带客户实地看房并推动租赁成交，完成合同签署，提成比例100%，租客租赁金额即为个人实收金额 5. 入职即配备导师指导，快速熟悉业务流程 ——————————————————————— 【任职要求】 1、具备较强的学习能力与沟通表达能力 2、能迅速适应市场动态，拥有一定应变处理能力 3、工作态度端正，责任心强，积极进取 职位详情 工作详情：线上后台操作，登记并核对房屋租赁信息，办公环境配备空调 薪酬福利：平均收入不低于7000元，综合月薪7-15k，缴纳五险一金，双休可调休 提供餐补与房补，租房难题轻松解决！ 工作时间：无需加班，无夜班安排！法定节假日全部休息，福利待遇优厚！ 无论您是宝妈宝爸，还是初入职场的00后，均可快速上手！

我们在北郊、高新、曲江、咸阳都有分公司，可以就近安排面试和后期上班 接受小白，公司提供客户资源，不用外出拓客派单，也不需要打陌电开发！！！ 我们不是传统的房产中介公司，公司抖音账号有大量粉丝客户资源，如西安房诸葛老K，西安可乐好房，陈十一西安好房等等...... 公司提供大量客户，客户多到你来不及跟进，也不需要外出拓客派单，也不需要打陌电开发，平均月收入在3万左右，上不封顶。 一、工作内容： 公司前端有主播进行获客，然后会分配给选房师，选房师对接客户，结合客户需求匹配合适项目，带看 二、薪资待遇： 每个月15号准时发工资，遇节假日会提前发放 底薪3500-4000（面试定底薪）+20%提成（20%-70%最高）有社保 三、上班时间： 早上9:30--12:00;14:00--19:00;周一休假 四、岗位要求： 1、接受无经验小白，有师傅带教 2、性格外向开朗 3、沟通表达能力强，会说话 奖励体系：带看奖、成交奖、到访奖、等众多奖励。 聚餐、 K 歌、爬山、农家乐，多姿多彩的生活。 三个月晋升考核一次

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续交房服务 2. 通过线上线下渠道精准匹配客户需求与优质房源，提升成交效率与客户满意度 3.维护并拓展业主与客户资源，建立长期信任关系，持续提升个人业绩与品牌口碑 4. 及时掌握区域市场动态、政策变化及竞品信息，为客户提供专业置业建议 5. 配合团队完成业绩目标，参与公司组织的培训、分享与协作任务 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及“师徒制”带教支持 3. 具备较强的服务意识、责任心和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 4.熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5.诚信正直，认同行业规范，愿意在地产服务领域长期发展

【德佑文林小区店】 【贝壳平台“6星”门店】招聘： 【亮点】：入职有带薪培训，师徒带教。不发传单不摆摊。宝爸宝妈可以接送孩子，时间自由。 【岗位】：销售岗（新房+二手带看签约）、行政岗（线上获客，不需带看） 【薪资】：底薪加业绩高提成，，咸阳医疗、咸阳五险的待遇。每月5日发工资，无扣点和拖欠，公司现有20人，基本新人月薪3000-5000元，1年后老人月薪10000+，需要努力和优秀的你 【福利】：全网流量免费，不用自费端口，贝壳平台提供精准客户。 【工作时间】：早9晚6点，午休2小时，每周休息一天，休假时间自己调节。 【工作内容】：线上渠道进行信息推广和维护，专业解答客户咨询的房产问题，根据客户要求，寻找合适的房源，为客户提供优质的线下看房体验，负责客户的商务谈判，合同签署以及房屋的售后办理服务。

房屋租赁市场，专人指导，快速上手 合伙人收入：3500以内提成20%，3500以上部分享受100%分佣 店长收入：依据小组达标人数进行核算 1+5，底薪5K+分红=8.5K 1+10，底薪1W+分红=1.6W 1+20，底薪2W+分红=3.2W 以此类推

有无经验均可投递！不限经验！不限区域！ 一轮面试！今天面试明天上班！ 地址：西安市内均有工作地点，就近分配上班！ 接受应届生、接受新人小白、零经验人员 非常好开单！！新人刚来月均单量6~8单，1单提成1000-15000不等 【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w） 1、新人入职无责底薪3500-4000+业绩提成25%~70%+五险一金+全勤奖+带薪年假+开单奖+月度奖+国内外旅游+节假日福利+生日礼品+员工宿舍+提供工装 2、统一配发办公用品、笔记本、工牌、领带 3、每月定期团建，火锅，下午茶，甜甜圈 【工作内容】 （提供精准客户） 1、通过公司平台学习房产知识 2、公司免费提供端口，在贝壳网发布房源信息 3、线上和客户约好时间，线下实地带客户看房 4、客户都是主动咨询，成单率非常高，简单上手快 【职位要求】 1、有无经验均可，活蹦乱跳的-哈哈 2、积极上进，工作意愿度100% 【培训】（没经验不用担心） 三天带薪培训房产知识，师徒制，分师傅一对一指导 【人才发展通道】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理 【工作时间】早9晚7，中午休息两小时，上6休1

【工作内容】 1. 负责线上解答客户租房咨询，协调看房时间，陪同实地带看并协助完成签约流程 2. 工作时段为早9点至晚6点，中午休息两小时，下班无需打卡，时间灵活便于接送孩子上下学 3. 新员工配备资深导师一对一指导，业务流程清晰，成交效率高，快速适应岗位要求 4. 行业发展空间广阔，房源资源丰富，努力付出必有回报 5. 工资按时发放，确保无拖欠情况 6. 每月组织团队活动、生日庆祝，设置业绩奖励、数据达标奖、带看激励等多重奖金，收入可观 7. 公司专注于房屋租赁服务，业务覆盖整个西咸区域，岗位就近分配，真正实现家门口就业 8. 每月休息四天（可结合个人实际情况灵活调整），不限制学历与经验，提供系统培训及师傅带教，具备基本沟通能力、态度积极即可胜任 【薪资】 【1】业绩收入：月总业绩3500元以内按20%计提，超出3500元部分享受100%提成，综合月薪1W+，上不封顶 【2】团队收入：带领新人达标可获1700元/人/月带教奖励 【3】师傅收入：0元起即可享受通提100%提成待遇

不限经验和学历 岗位职责： 1. 在店面接待客户，提供房产买卖、租赁等方面的专业咨询与服务； 2. 录入房源信息，收集并管理房屋钥匙； 3. 有新房源时，对接摄影师安排房屋实拍，并将照片上传至系统； 4. 带领客户实地看房，详细介绍房屋情况及周边配套； 5. 负责房源在各渠道的日常维护与推广工作； 6. 协助完成合同签订及房屋过户等相关手续办理。 任职资格： 1. 不限学历、经验与年龄； 2. 具备良好的团队合作意识和较强的抗压能力； 3. 形象良好，性格积极乐观，具备出色的沟通、表达与人际交往能力； 薪资福利： 底薪3500元，提成区间为25%-75%；试用期1-3个月； 工作时间：早9晚7，中午休息2小时

我们杨凌工地差3-5个铝膜工，马上开始，联系人:张经理！工资有保障

1.急需退休的中级技术一本，配合企业资质使用 2.急招：陕西咸阳，井下煤矿：现招聘全职中级爆破技术员1人。待遇:税前15000，交五险，每月4天休假。要求会开车，有爆破施工经验，必须会做爆破设计方案，偶尔下井查看爆破现场。每年。

招聘，火锅摆盘师，手巧，刀工好，有创新能力，工资面谈电话朱总，欢迎优秀人士加入，工作地点咸阳市北门口

招 聘 咸阳领域烧烤店 招聘 1，夜班炒菜（会翻锅，能拿住盐味）上班时间约10小时左右，工资5000～6500 2，烧烤小工，工资3500-4500 以上岗位要求，月休 2 天， （同号）下午3点以后打电话➕

咸阳三义村召杂工2人

岗位职责： 1.维护客户资源，精准匹配客户需求与优质房源/项目 2.师傅陪跑完成带看、谈判、签约及后续服务全流程，保障交易高效合规 3.实时跟进市场动态与政策变化，为客户提供专业咨询与决策建议 4.协同团队推进项目落地，参与市场推广与品牌建设活动 5.定期复盘业务数据，优化服务策略，持续提升成交转化率 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 有较强目标感与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.有房地产、金融、教育、文娱等行业经纪经验者优先

薪资待遇： 1.底薪5000加提成。 2.提成45％到100％真实无套路，全部实发。 3.单休+3天福利价+6天调休假+节日放假，年假14天，所有假期全部带薪，法定节假日3倍工资。 4.有五险一金，员工看病报销80%-100%。 5.父母也有工资福利金，每月打银行卡。 6.每月团建，可带家属，费用全免。 7.培训：全国最完善的培训课程，为期一个月，带薪培训，结束后店长一对一带教，公司氛围超棒，不搞狼性企业文化，小白友好！ 8.晋升：晋升机会多，公开透明，绿色晋升，不靠关系论资排辈。 9.公司享有全国最大获客平台，不需投资充钱即可获客，全国最大体量资源。 10.公司业务多元化发展，租赁、买卖、新房、整装、美化、托管、商铺写字楼等，挣钱机会多。 任职要求： 1.本科学历优先，专科学历底薪3000， 2.具备良好的沟通表达与服务意识。 3.经验不限，有地产中介从业经验者可放宽学历要求，无经验者可带薪培训。 4.具备较强的学习能力及目标导向意识。

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进与成交，包括客户接待、房源匹配、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 主动维护公司分配客户资源，精准挖掘客户需求，提升转化率与复购率 3. 熟悉当地房地产政策、市场动态及片区楼盘信息，为客户提供专业咨询建议 4. 协同团队完成业绩目标，参与市场推广与客户拓展活动 5. 按时完成客户信息录入、业绩数据提报等日常管理工作 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达与抗压能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 形象端正，积极主动，具备良好的服务意识和职业素养 4. 有地产中介从业经历或本地生活经验者优先 5. 遵守行业规范，诚实守信，认同公司价值观

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

徐州周边盖自建房销售 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力，会开车，年纪25-45 2.有建材、装饰、工程类行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识 4.能适应短期出差及工地现场拜访 5.学历不限，有相关资源或从业背景者可适当放宽条件

主要从事，光伏推广，业务开发，无需要经验， 要服从安排，接受培训！ 公司有底薪， 3000加开单业务奖励！ 薪资待遇15000元加！ 必须服从安排，培训，吃苦，有挣钱欲望！

欢迎投递简历，选择往往比努力更重要！金融贷款行业正处红利阶段，入职半年实现购房购车目标的案例屡见不鲜，机会就在眼前，诚邀您来公司实地了解！ 【职位描述】 1. 负责贷款业务的咨询与受理，为客户解答有关贷款产品、政策等方面的疑问 2. 收集、核对并整理客户申请贷款所需的各项资料，确保信息真实、完整、合规 3. 协助推进贷款审批流程，跟踪办理进度，及时反馈审批结果，维护客户关系，提供高效专业的贷款服务 4. 参与团队内部会议及业务培训，持续提升专业能力与服务水平 【福利体系】 1、浮动底薪3000-8000+提成20-40个点（通提）+月度奖金1000-5000 2、新人试用期平均7k，转正后月薪2万+（实际收入水平） 3、缴纳五险一金 4、每年至少4次晋升机会，机制透明，内部竞聘，无空降人员 5、公司定期准备下午茶、水果及各类零食点心 6、半年度、年度大型抽奖活动，奖品包括苹果手机、iPad等，大奖不断，更有别墅派对、国内外高端旅游享不停 以上信息真实有效，欢迎前来公司参观交流，共谋发展致富之路

岗位职责： 1.在网上开店铺，卖产品及配件，按产品价格拿提程，懂网上营销优先，不用上班，在家就行 通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2.定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户满意度 4.配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售敏感度者优先 2. 网络销售经验不限，有互联网、教育、电商、SaaS

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-12:00、14:00-17:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 岗位职责： 以电话形式宣传公司信贷服务，收集并转交意向客户信息。 任职要求： 居住或靠近丽彩万达周边小区，有电销经历者优先考虑 具备较强的表达与沟通技巧，工作积极主动，责任心强 薪资福利： 日结工资80～100元 特别说明： 话术资料及客户名单由公司统一提供，通话费用全包 每日工作6小时，标准朝九晚五，无需加班，周末双休，法定节假日正常休息 接受兼职人员报名，但需保证长期稳定出勤

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户数据与市场动态，提供业务优化建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3. 具备同行业客户管理经验者优先 4.学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干的优秀人才

洗涤业务员数名，具有良好的沟通以及业务能力

岗位职责: 1. 负责带领客户实地查看房屋，保障服务体验与客户满意 2. 按时高效完成主管安排的各项工作任务 3. 主动参与团队协作，与同事保持良好配合 任职要求: 1. 拥有较强的沟通交流能力 2. 具备快速掌握并运用新知识的能力 3. 有责任心，可独立推进并落实工作内容

岗位职责： 1. 负责开拓并维护企业客户资源，制定并执行BD拓展策略 2. 深入了解行业需求，挖掘合作机会，推动战略合作落地 3. 协同产品、运营、技术团队，完成方案设计、商务谈判及合同签署 4. 定期分析市场与竞对动态，优化BD路径与客户分层管理体系 5. 达成季度/年度业务增长目标，持续提升市场份额与品牌影响力 任职要求： 1. 具备BD、销售或商业合作相关工作经验，行业背景不限 2. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，具备独立运作项目及跨部门协作经验 4. 逻辑清晰，擅长数据分析与市场洞察 5. 学历不限，有成功案例或资源积累者优先

灭火器年检业务对接，消防器材销售，消防施工改造项目承接

咸阳区大量召业务员