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店面上班，每月休息两天，工资3000加提成，底

一、工作内容：店铺为母婴仓储店，主要做外卖订单！二、岗位要求：1.有一年以上零售或外卖相关领域工作经验者优先。2.熟悉母婴产品知识，对母婴市场有深入了解。3.具备良好的服务意识和沟通能力，能够处理顾客的咨询和投诉。4.能够熟练使用电脑和移动设备，快速准确地完成订单处理和数据分析工作。5.有责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。三、待遇与福利工资4000+500补贴我们期待你的加入，一起为母婴市场提供优质的服务！

1，日常门店运营2，日常管理3，运营商门店，有相关经验优先

九家村门店店长

散装酒门市店长，底薪2600+年终奖励+销售提成，不包吃住，一个月休息三天，限28-45岁，初中以上文化，略懂电脑收银即可

门店管理负责人，需要有3年大型超市的管理经验，能独立完成活动策划，合同谈判，门店陈列规划等

招聘：美肌优品招聘店长/营业员薪资：面议美肌优品因发展需要招聘以下岗位：1、店长（合伙人））2名要求：年龄25-35周岁 高中以上文化，热爱化妆品、快销时尚品，具备一定店铺管理经验和销售经验者优先，能服从工作调动安排（接受出差）薪资：面议2、营业员3名要求：年龄20-45岁，五官端正，有亲和力，有良好的沟通交流能力，懂美妆或者会化妆的优先薪资：面议

九家村门店店长

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诚聘直营店长两名，前厅主管5名，店长综合薪资7000+主管综合薪资5000+房补500，全勤200，月休四天，工作地点：西安市区刘总：同行翘楚看过来！！！

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店长在教培系统学习实践过的优先，懂策划，会基本电脑操作，责任心强，语言表达能力好。在教培系统学习实践过的优先，懂策划，会基本电脑操作，责任心强，语言表达能力好薪资福利:待遇面议招工人数:2名长按查看/发布→

招聘：男装店店长薪资：4000-8000元工作内容1.全面负责店铺管理工作，配合公司的各项营销策略的实施，达成业绩目标;2.做好门店各岗位的分工管理工作，激发员工的工作热情，调节门店购物气氛;3.监督并管理好商品，做好进货验收、商品陈列、服务质量等相关工作;4.监督考核员工的工作表现，对员工进行培训。职位要求:1.年龄22-38岁3.女性身材匀称，气质佳4.有较强的营销意识、良好的沟通技巧5.能承受工作压力、吃苦耐劳6.富有销售激情、有较强学习能力、乐于接受新鲜事物7.1年以上零售行业管理经验

做一些教育类的宣传资料等

电信公司招聘营业员，早九晚六，月休四天，工资面议

宜宾信义街招店长一名 上班时间一天8个小时，一个星期休息1天。工资：底薪加提成

高县【诚聘销售精英设计精英】销售精英2名。要求:要求有较强的沟通能力，洞察力。善于分析客户心理，工作勤恳认真。(有销售、市场工作经验者优先)待遇:3000元-10000元(底薪+提成、上不封顶)设计精英2名。(有室内设计工作经验者优先)待遇:3000元-10000元(底薪+提成、上不封顶)电话:地址:兰庭绿洲欧派大家居

招聘店长招聘营业厅人员

招聘：店长薪资：6000-9000/月四川省宜宾市叙州区

招店长店员，薪资6000-12000，有销售和医学相关工作经验优先

年龄28岁到45岁之间，会简单的电脑操作，月休3天，早上8:30上班到下午7:00下班，底薪2600+提成+工龄工资

西区招聘一个前台兼店长工资3500—4000电话

九家村门店店长