工作内容：负责处理后台事物，工作简单，详情可以详谈了解~ 薪资6500+上不封顶有双休有单休 带薪休假！室内坐班，不外出/冬暖夏凉~~ 行政班次，法定假期正常休，享五险一金，各种下午茶！ 我随时在~~~~ 年前最后一波招聘了，有兴趣可以随时联系我

岗位职责 1、负责海外商家在平台的对接工作，维护商户关系并开展日常沟通协调； 2、处理每日订单相关事务、邮件往来及各类售后问题，保障商服满意度； 3、与携程、安可达、EPS等国际代理渠道保持顺畅沟通，建立稳定合作关系； 4、收集并分析业务数据，洞察运营情况，提出产品优化策略建议，具备较强的数据敏感度； 5、承担团队管理中的支持与补位职责； 任职资格 1、本科及以上学历，通过大学英语四级，口语流利，具备良好的外语书面表达能力，掌握多语种者优先； 2、责任心强，具备团队协作意识、决策能力与统筹规划能力，沟通技巧熟练，善于复盘与总结经验； 3、精通Word、Excel等办公软件，工作认真细致，逻辑思维清晰，学习能力强； 4、拥有海外留学背景、外资企业从业经历或电商平台运营经验者优先考虑。

我公司专注于为被政府、国央企平台拖欠款项的民营企业及个人提供专项化债资金申请服务，通过合法合规流程，可协助获得6至8折比例的化债资金支持。该资金全程无需支付前期费用，服务起始债权总额需达50万元人民币以上，签约后最快两个月内实现资金到账，款项由专项化债资金直接拨付至债权方账户。我们配套提供全流程法律与财务支持，全力保障债权方权益，欢迎有需求的企业或个人来电咨询合作详情。本业务覆盖全国范围，公司不收取任何前期成本，待债权方收到回款后再结算相应服务费。 【项目背景】 1.2024年11月，权威部门披露全国地方政府债务规模已超40万亿元。 2.2024年12月，央视报道启动12万亿元用于化解地方政府隐性债务。 3.2025年，在民企座谈会上，中央明确提出要重点解决拖欠民营企业账款问题，涵盖政府拖欠的工程款、材料款、设备款等权属明确的各类应付款项。 【岗位要求】 1.具备城投建设领域相关工程类企业资源。 2.拥有钢铁行业从业经历者优先考虑。 3.熟悉工程行业渠道网络，具备一定人脉基础。 【业务范围】 1.债权方限定为民营企业或自然人个体。 2.债务方须为人民政府、住建局、城投公司、发改委、水利局、电力局、城管局、交通局等行政单位，或具有100%国有资本背景的国企、央企。 3.债权内容须涉及工程建设类款项，如城市基础设施规划、道路工程、水利电力项目等相关应付账款。 【工作内容】 协助客户整理地方政府对民企形成的应收账款信息（包括工程款、服务费、材料款等），拓展本地合作渠道（如国央企单位、律师事务所、法院、金融机构等），帮助债权方处理长期难以收回的账款问题，介绍专项解债方案（全程无需垫资），并审核其提交的相关证明材料。 【核心优势】 【1】依托政策性专项资金化解政府类债务，符合国家导向，社会效益显著。 【2】操作过程零前期投入，收益分润空间可观。 【区域覆盖】 业务面向全国开展，无地域限制。 【收入待遇】 月薪区间为20000～100000元 提成机制：按销售额计提 综合收益上不封顶，依据业绩实行分佣制，单笔业务最高可实现十万元以上收入。

1、本岗位年龄25岁以上 2、主要以外访的方式进行拓展业务，掌握客户需求促成签单 双休节假日，不加班 无责底薪2500+提成 上班时间：9.30-12.0013.30-18.30

招聘要求 •双一流及以上本科学历 •年龄22-29岁 •应届毕业生优先 •汉语言文学和法律专业优先 •具有良好的互联网思维 •良好的沟通 •富有责任心、学习能力强 •表达能力强 职业发展 •一经录用有机会往中、高管层发展 薪资待遇 •试用期工资（无责任底薪） ◦第一个月4500元 ◦第二个月5000元 ◦第三个月6000元 •转正后薪资构成 ◦基本工资 ◦房补1000 ◦生活补助1000 ◦交通补助500 ◦全勤奖300 ◦电话补助200 ◦职务津贴 ◦提成

集团化公司，不再担心资源缺少，积累十几年的家居行业资源，有专业的运营团队开发渠道和资源，成熟的各种活动策划和落地经验，有强大的交付团队和管理系统，让你开单没有后顾之忧。 一、岗位职责： 1、懂装修或者网络销售者优先； 2、电销售和网络型营销； 3、完成各渠道的客户咨询工作； 二、任职资格： 1、具有强烈的赚钱欲望； 2、有一定的销售行业经验，业绩突出者优先考虑； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，有团队协作精神，勇于挑战高薪职业； 6、从事过家装行业优先高薪录用； 三、薪酬待遇： 1、底薪+提成、综合薪资8000-20000左右,业绩优秀者轻松过万。客户到店奖励,签单奖励,业绩排名奖励,业绩奖励,生日礼物,公司免费提供带薪岗位培训,定期举行聚餐或旅游活动等一系列额外福利； 四、培训学习 4、入职一对一的师徒制培训销售专业知识，设计师培训基础设计方面的技巧，并安排入职培训，以及专业培训，以帮助新员工快速适应公司和团队，提升综合作战能力。 五、工作时间:9:10-18：00中午休息12：00-14:10 岗位福利:节假日福利20天超长春节假

岗位职责: 1.负责电商平台用户售后咨询的处理及问题答疑 2.跟进订单执行情况，保障售后服务流程顺畅 3.与团队成员协同配合，持续优化客户满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效应对客户反馈 2.熟悉旺店通ERP系统的操作与应用 3.拥有丰富的售后客服经验，服务意识强，情绪稳定 4.具备电商运营相关经验者优先考虑

1,协助本销售团队完成邀约客户参加公司活动客户续期提醒、满意度回访，客户接待，理赔处理等。 2，协助完成团队经理安排的其他工作。 福利: 1.培训支持:无需行业经验，免费提供专业培训机会。 2.工作时间:早九晚五，周末双休，节假日正常放假，不加班。 3.享受公司提供的每月福利活动。 4.综合收入:5000＋上不封顶 任职要求: 1、年龄25-55周岁较佳(男女不限)，大专及以上学历(特别优秀者可放宽学历要求) 2、具有强烈责任感，性格开朗，亲和力强 3、对行业有一定认可度 中国人寿是一个综合性的金融大平台，期待您加入，在这个平台上展现自我，成就自我

工作要求： 1、团队管理：负责日常运营统筹与人员排班调度，确保服务响应及时（响应率≥98%，单次响应≤30秒）；制定绩效考核机制，持续追踪关键指标并优化提升。 2、客诉处理：主导升级投诉的协调与解决，重大事项确保24小时内闭环；归纳常见问题，推动跨部门协同整改。 3、质量监控：每月抽查不低于20%的沟通记录，纠正不合规操作；关注客户满意度变化，促进服务规范执行到位。 4、团队培养：规划分阶段培训体系，每月组织不少于1次实操演练；落实“以老带新”帮扶机制，提升整体业务能力。 5、跨部协作：联动产品、物流等相关团队，同步问题处理进展；汇总客户反馈建议并及时传递至对应部门。 我们希望你： 1、具备2年以上售后团队管理经验，熟悉电商/零售行业售后服务流程； 2、具备良好的沟通能力和数据分析意识，能在压力下高效解决问题。

本岗位不销售不打电话，只需要依据平台规则判定商家和客户之间的纠纷，接受无经验和应届毕业生，培训一至两天即可上岗

甘孜藏族自治州乡城县招腻子/大白/ 墙漆350一天9小时

甘孜藏族自治州乡城县招腻子/大白/墙漆

甘孜藏族自治州泸定县招工地小工/杂工

甘孜藏族自治州道孚县招贴砖、泥瓦工

甘孜藏族自治州道孚县八美镇招贴砖、泥瓦工

岗位职责: 1.负责客户管理工作，确保行政服务的高效运转 2.参与组织公司内部活动，提升企业文化建设 3.协调各部门间沟通，优化工作流程，提高工作效率 4.客户售后 5.客户服务 6.活动组织安排 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力和沟通技巧 2.能够独立处理和解决行政事务中的问题 3.具有较强的责任心和团队合作精神

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告，参与团队协作与市场策略制定 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展工作 4.熟练使用办公软件，具备基本的商务谈判技巧

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案和产品推荐，提升客户满意度 3.定期跟进客户进展，完成销售目标并及时反馈市场动态信息 4.协调内部资源，推动项目落地执行，确保服务流程高效顺畅 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够快速理解客户诉求 2.有销售或客户服务相关经验者优先，具备一定抗压能力和目标导向思维 3.熟练使用办公软件，具备基本的商务文档处理能力 4.工作积极主动，责任心强，具有团队协作精神

岗位职责：工作氛围超轻松，公司都是95、00后，新人小白无经验都欢迎哦！！！！ 工作内容： 办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，邀约接待客户，后续跟进。 工作时间： 9：00-18:00，单休法休五险一金 薪资福利： 1、无责底薪3000+提成（新人综合第1月6-8k） 2、三天试岗期 3、新人入职培训，公司有专业的培训，不用担心无经验哦 岗位要求： 欢迎各位，接受小白，不外出没有业务压力，有师傅带，不怕没经验就怕你不来！！ 欢迎咨询私聊，没事也可聊5毛~

远程客户经理 一、工作内容 1、通过电话外呼开展客户经营，包括养老金、银行自有产品销售、信用卡分期项目等； 2、银行提供名单资源。 二、工作时间 9:00-18:00，做五休二，周末双休 三、薪资福利 （结构：底薪+提成） 1、提成：按照不同的项目会有不同的提成标准，鼓励多劳多得，上不封顶 2、额外提供免费午餐 3、入职缴纳五险一金 其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、大专及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准，无口音，思路清晰有良好沟通能力； 4、具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 5、对于远程银行、线上金融领域有强烈兴趣，具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 6、持有银行、基金、保险等从业资格证书者优先 7、工作经历：有呼叫中心客服或电话销售经验优先，条件优秀者可适当放宽以上要求

工作职责: 1、根据公司提供的名单和信息，前往指定合作医院的病房探视目标病人。 2、主动、亲切地与病人及其家属进行沟通，表达公司的关心和慰问。 3、根据公司规定和病人情况，选择合适的时机和方式，将礼品亲手赠送给病人或其家属。 4、详细、准确地记录每次探视的时间、地点、对象、沟通要点、礼品赠送情况及病人/家属的主 要反馈。 5、严格遵守公司各项规章制度、服务流程和礼品管理规定。严格保护病人隐私及公司机密信息， 不泄露任何探视对象的个人信息。 任职要求: 1、大专及以上学历（在籍学生也可）。护理、社会工作、心理学、市场营销、客户服务等相关专业背景优先 2、1年以上客户服务、销售支持、社区服务、医院相关工作经验者优先。 3、有医院探视、志愿者服务或直接面对病患/客户的经验者尤佳。

岗位职责：因公司发展招一批社区宣传，信息售后服务工作人员 任职要求：30-50岁，高中以上文化 岗位福利：底薪+提成+综合工资6000， 上班时间：上午8：30-17：30，节假日周末双休

工作轻松的客服岗位 处理完订单即可休息 无通话时长和次数要求不卷 入职有人带教带薪培训 8小时工作制不加班到点下班 节假日福利生日福利带薪年假缴纳五险 月薪3k-5k（上不封顶） 欢迎来咨询！

【抖音】 工作内容：通过外呼的方式处理抖音平台的咨询投诉问题，并记录，无销售性质哟，不外出。 工作时间：9晚6无夜班，无通宵班。月休八天。带薪培训12天（80/天） 薪资福利：入职购买五险一金，综合底薪3500（2100的无责+600的岗位补贴+300的全勤+500的通勤补贴）+700-3600的绩效，综合薪资5K-6k，优秀7k

岗位职责： 1.开展新客户拓展工作，主动对接潜在客户并保持长期稳定的合作关系。 2.精准把握客户需求，提供专业化的销售建议及完善的售后支持服务。 3.全程跟踪订单进展，确保交付准确高效，持续提升客户体验与满意度。 4.参与市场信息收集，掌握行业趋势，分析竞争格局，为销售决策提供参考。 5.配合团队管理，参与成员培训与业务指导，推动团队销售业绩整体提升。 6.按时完成领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.高中及以上学历，具备1-3年冷冻食品销售或相关领域从业经历。 2.拥有良好的语言表达能力与团队合作意识，能独立推进业务开展。 3.具备较强的市场洞察力和客户开发能力，能敏锐捕捉市场机遇。 4.热衷于销售事业，责任心强，目标明确，抗压能力强，积极进取。

京东，抖音，淘宝，拼多多，唯品会等平台，助理售后线上工作处理一些物品退货之类的，时间自由，可以在家办公

工作职责： 1、负责客服团队的日常运营管控、督导培训及团队发展建设； 2、定期整理分析业务数据并提出改进方案，持续优化服务流程； 3、落实上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上客服主管岗位从业经历； 2、对游戏行业有热情，关注游戏账号交易相关业务； 3、具有清晰的团队管理逻辑和流程优化能力，可独立完成流程梳理与改进； 4、沟通协调能力强，执行力优异，富有目标导向意识；

岗位职责： 1.为抖音电商平台用户提供专业的产品咨询与售后服务支持； 2.快速响应并处理客户问题，提升客户满意度； 3.协助团队优化服务流程，确保服务质量和效率； 4.记录客户反馈，为产品改进和市场策略提供数据支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地解答客户疑问； 2.有较强的解决问题的能力，能在压力下保持高效工作； 3.熟练使用办公软件，能高效完成文档整理和数据分析； 4.团队合作精神强，能适应快节奏的工作环境。 5．做过抖店客服的优先

岗位职责: 1.负责暖通工程相关售后资料的整理与归档工作； 2.配合处理客户提出的售后疑问及需求反馈； 3.负责工单分派，协同团队保障服务执行效率与客户满意水平； 4.参与售后技术人员的服务质量评估工作。 任职要求: 1.具备较强的协调能力和语言表达能力； 2.熟练进行文档处理及信息记录维护； 3.工作踏实尽责，具备良好的团队协作意识； 4.适应快节奏工作环境，抗压性良好； 5.掌握基础财务相关知识。

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