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电气工程设计
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年本科自动化技术
1、本科及以上学历,电气类相关专业,具备3年以上电气设计领域工作经验。 2、熟练操作Eplan、西门子博途等相关设计软件; 3、能够独立完成整机电气系统的设计与实施;
电气工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 负责电气自动化系统的设计、实施与日常维护; 2. 持续优化自动化作业流程,提高生产运行效率; 3. 对自动化系统运行数据进行跟踪与分析,制定优化方案; 4. 与客户保持有效沟通,提供专业技术支持及售后保障服务。 任职要求: 1. 具有电气自动化类相关专业教育背景; 2. 掌握电气控制理论,熟悉自动化设备的运行操作; 3. 具备较强的技术问题识别与处理能力; 4. 富有团队协作意识,能胜任现场作业环境的工作要求。
电气工程师
6-9千/月
电气工程师1-3年中专/中技
工控技术平台APP面向全国招聘兼职和全职工控工程师/电气工程师及工厂维修电工。 【岗位职责】 1. 兼职人员主要负责PLC、伺服、变频器相关资料整理,应用案例和教学视频制作,工控问题在线解答。 2. 优化工控技术平台APP资料库AI找答案功能的问答逻辑。 3. 全职人员主要负责为公司项目提供技术支持;根据客户需要制定解决方案。 【岗位要求】 1. 电气自动化专业及相关专业,有现场经验者优先聘用。 2. 熟悉变频器、PLC、伺服、数控系统、机器人或者有工厂电气维修电工经验者优先聘用。 3. 整理工控行业相关资料。 4. 在线解答工控技术问题。 【兼职岗位详情】 1. 职位信息: 工作平台:工控技术平台 工作具体内容:线上解答用户技术问题(属于线上技术支持),录制行业教学视频。 工作要求:达到要求的工作时间 注:我们通过审核后会先与线上技术支持人员签订合同与薪资结构,不要在签订合同前进行线上解答工作。 2. 薪资详情: 薪资范围:6千-9千 薪资结构:基本薪资+奖金 结算方式:按月结算 3. 我们的兼职岗位是正规项目,不收取任何费用。
退休工程师
3-4千/月
电气工程师经验不限学历不限电气工程师证
岗位职责: 1.负责退休工程师的日常协调与服务保障工作 2.配合处理技术难题,提供专业技术支持 3.参与项目评估及技术方案的研讨与制定 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2.能够自主分析并解决各类技术问题 3.对新兴技术具有较强的接受和学习能力
电气工程师
7-9千/月
电气工程师3-5年大专
白象机电维修工程师岗位 一、工作职责: 1、编制设备周期性维护方案并提报备件需求; 2、执行设备日常保养(加注油脂、润滑等)及随机巡检任务; 3、负责设备运行状态的调试与参数优化; 4、定期对生产线操作人员开展技能指导与实操培训; 5、参与设备改进升级项目,推动自动化水平提升; 6、做好维修记录及台账资料的登记与归档。 二、岗位要求: 1、年龄不超过40岁,具备高中及以上学历,且有3年以上相关领域工作经验; 2、须持有有效电工证或焊工证; 3、能适应倒班工作安排。
三维设计
5-8千/月
机械设计工程师1-3年大专
机械设备三维设计,工业设备三维设计,非标定制设备三维设计
电气工程师3-5年本科
岗位职责: 1. 政策研究与应用:密切关注国家及地方新能源电力交易、碳交易等相关政策变化,深度解析政策要点与发展动向,结合企业实际业务需求,制定相应的合规路径与运营策略。 2. 客户需求洞察与服务:通过市场调研、客户交流等方式,精准识别电力市场客户的实际需求,提供针对性的解决方案,增强客户合作粘性与满意度。 3. 交易方案设计与执行:配合商务团队开展售电项目前期支持工作,分析客户需求,明确电力交易方式,拟定交易策略,并编制详细的实施方案,参与投标相关流程。 4. 市场分析与策略制定:持续监测电力现货、中长期及辅助服务市场的价格走势,综合研判供需关系、政策调整等因素,构建交易分析模型,如报价优化、负荷预估等。 5. 系统开发与维护:协同数字化部门推进售电系统建设,协助技术团队完成交易决策支持、负荷预测等功能模块的研发、运维及版本迭代。 招聘要求 1. 专业背景:具备能源与动力工程、新能源科学与工程、电力系统、电力经济等相关专业本科及以上学历。 2. 行业经验:拥有3年以上电力市场或电力交易相关工作经验,其中至少2年聚焦于新能源电力交易实操环节。 3. 专业知识:掌握新能源发电基本原理与电力系统运行逻辑,熟悉电力市场理论框架及新能源消纳特点,了解电力调度、交易、配电及需求侧管理相关内容。 4. 技能要求:具备一定数据分析与建模基础,熟练运用SQL、Python等数据处理工具者优先。 5. 其他要求:具备良好的沟通协调能力、团队合作意识和抗压能力,能够适应短期出差安排。 薪资面议
电气工程师3-5年本科非标机械仪器仪表大数据人工智能
1、熟练掌握西门子PLC程序编写 2、能够熟练操作CAD制图工具 3、具备较强的实操动手能力 4、性格正直、积极向上
电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师3-5年中专/中技
【岗位职责】 1. 设计、安装、调试、维护电气设备及控制系统。 2.对现有电气系统进行优化改造,提高设备运行效率。 3. 定期对电气设备进行检修,确保设备安全运行。 4. 参与项目的技术谈判,提供电气方面的技术支持。 【岗位要求】 1. 电气工程及其自动化相关专业。 2. 具备3年以上电气工程相关工作经验。 3. 熟悉电气设计相关软件,如CAD等。 4. 具备较强的责任心和团队协作精神。 5. 持有相关专业资格证书者优先。
电气工程师
5-8千/月
电气工程师1-3年本科st语言PLC工程师CADeplan工业自动化PLC编程
岗位职责: 1. 独立完成PLC控制程序的设计与编程工作; 2. 根据客户需求开展PLC或其它控制器的系统设计,涵盖需求分析、方案制定、设备选型、电气图纸绘制、材料清单编制、程序开发、厂内调试,以及后期操作说明编写、项目总结整理和资料归档等工作; 3. 熟悉HMI组态技术,可独立承担触摸屏界面设计及配套程序编写; 4. 具备数据库相关知识,负责数据对接与联合调试; 5. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历; 2. 具备至少2年相关工作经验,有工业领域项目经验者优先; 3. 能够适应出差安排; 4. 具备良好的团队协作意识,服从管理,责任心强,具备较强的沟通与协调能力。
运城盐湖区招装修木工,隔断,石膏板吊顶
300-400元/天
隔断石膏板吊顶装修木工1-2人
运城市盐湖区招装修木工,隔断,石膏板吊顶
运城 盐湖区
9月25日 13:09拨打电话
山西运城中心招聘断桥铝窗户安装工,要求有相关工作经验。
门窗安装/塞缝
运城市中心招聘断桥铝窗户安装工,要求有相关工作经验。
运城
9月25日 13:08拨打电话
运城稷山县、河津地区招聘两名小工,工期约20天,视情况可能延长。要求能裁料、能上高,从事光
小工15-30天1-2人
稷山、河津地区招聘两名小工,工期约20天,视情况可能延长。要求能裁料、能上高,从事光伏相关工作。
运城 稷山县
9月25日 13:06拨打电话
山西运城寻找熟悉空调移机的人员。
空调安装
寻找熟悉空调移机的人员。
运城
9月25日 13:00拨打电话
运城绛县招钢结构安装/打板
钢结构打板
运城市绛县招钢结构安装/打板
电气设计师长期5-10年大专设计院
【注意:该岗位为兼职岗位,介意勿投】 岗位职责: 1、主要负责办公楼的强电部分的系统设计,根据需要完成方案、深化图纸,根据调整变更完成图纸变更,完成竣工图等; 2、需要精通强电设计、施工的全过程,熟悉国标、行业相关规范。如熟悉弱电、暖通、消防等属加分项; 3、项目期间可能根据需要,会安排到场配合,例如踏勘、图审、交底等。 岗位要求: 1、具备5年以上专业机电设计经验; 2、具备中级以上职称优先; 3、具有办公建筑、产业园区机电设计经验; 4、能独立完成本专业计算和绘图;熟悉本专业要求规范; 5、责任心强,逻辑清晰,具备良好团队合作及沟通意识;
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
高级电气工程师
1.5-2.7万/月
电气设计工程师5-10年大专PLC工程师CAD
【岗位职责】 1. 新产品电气方案评审; 2. 电气原理图 / BOM设计; 3. PLC/HMI程序编写; 4. 新机调试与技术支持; 【岗位要求】 1. 5年以上非标设备电气设计,经验丰富者可提高岗位职级; 2. 精通西门子 / 三菱 PLC、CAD/EPLAN; 3. 有锂电设计经验者优先; 4. 大专以上学历,电气自动化专业;
电气设计工程师
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年中专/中技CAD
【岗位职责】 1. 负责特种集装箱电气项目对接; 2. 负责线路图、放线图、线槽建模结构对接、现场问题处理等工作。 【岗位要求】 1. 具备3年以上电
电气设计师长期5-10年本科
岗位职责: 1、负责电气系统方案设计及技术论证,完成项目全过程的电气设计⼯作; 2、独⽴承担⼤型项目的电气部分实施,包括设备选型、图纸绘制、控制系统开发等; 3、指导并审核初级⼯程师的设计成果,确保符合规范与项目要求; 4、协调与其他专业间的技术对接,解决现场安装与调试中的关键技术问题
电气工程师经验不限学历不限电气
统招2026届本科或硕士学历,具备完整的电气类专业知识体系,综合能力突出,责任心强,富有职业理想与发展目标。
工艺工程师PE5-10年大专材料工艺设计隔板
岗位职责: 1. 负责隔板制造全过程的工艺规划、持续优化与标准化建设,制定科学的工艺参数、操作规程及质量控制标准。 2. 深入生产一线监控工艺执行状况,及时发现并处理成型、固化、切割等工序中的技术异常,减少不良品率与设备停机时间。 3. 主导新型隔板产品的工艺研发与试产实施,全程参与从原料选择、工艺路径设计到小批量验证的各个环节,保障工艺稳定性和产品性能达标。 4. 构建工艺数据统计与分析机制,定期开展生产数据深度分析,提出改进措施并推动实施,不断提升产品质量与生产效率。 5. 协同质量与安全管理部门开展工艺合规审查,确保生产流程满足石油/石化行业的安全规范和环保要求。 6. 组织对现场操作人员进行工艺培训,传达关键技术要点和标准操作流程,提升团队整体工艺执行力。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,材料科学与工程、化学工程与工艺、高分子材料等相关专业背景。 2、工作经验:具备5年以上石油/石化行业隔板或类似复合材料产品的工艺开发及生产管理经验。 3、专业能力: 熟练掌握隔板生产各阶段(包括原料预处理、成型、固化、后处理等)核心工艺参数的调控方法,可独立完成工艺优化方案编制。 熟悉DOE实验设计、六西格玛等质量改善工具,具有较强的数据分析与问题排查能力,能通过数据识别工艺瓶颈并推动有效改进。 了解石油/石化领域相关安全法规与质量管理体系,具备良好的质量安全意识。 拥有出色的跨部门协作能力,能够高效联动研发、生产、质量等部门推进工艺项目,并输出规范化的工艺文档。 熟练操作CAD、SolidWorks等制图软件,具备工艺图纸的绘制与识读能力。
绘图工程师
4-5千/月
机械制图员3-5年大专
1.根据产品特性,承担系统内产品数据的编码与日常维护工作。 2.结合产品特点,开展产品信息的测量与整理。 3.负责产品图纸的绘制、审核及更新维护。 4.按实际需求,编制配套的产品操作指导文件。 职位要求: 1.熟练掌握AUTO CAD、SolidWorks、CAXA等绘图工具,具备二维及三维机械制图能力。 2.能熟练操作游标卡尺等常见测绘仪器。 3.掌握机械原理基础知识,能够按照规范进行标准化制图。 4.熟练运用常用办公软件。 5.态度严谨,责任心强,具备较强的学习能力。 6.机械类相关专业背景者优先考虑。
技术部
5-6千/月
机械设计工程师1-3年大专
1. 机械设计师:熟练使用绘图软件;机械设计经验丰富;设计水平高超(需要把式)。 2. 包食宿,每日三餐。 3. 薪资5000起步。
电气主管
7千-1.3万/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责 1. 运行管理与检修执行 全面监管电气设备的日常运行状态,实时监控运行参数,确保设备安全、稳定运行,满足生产需求。 负责组织并落实生产检修工作,参与班前会、班后会,保障装置工艺指标达标及设备正常运转,及时处置各类突发故障。 2. 技术体系与支持 协助拟定年度生产与检修计划,解决生产过程中出现的设备技术难题和运行异常。 配合制定设备管理制度、操作规程、作业指导文件及应急预案,并组织员工开展培训、学习与实施。 参与装置启停工艺方案的编制,修订岗位操作手册;建立并维护设备维修台账、检修记录等技术文档资料。 3. 台账、备件与预算管理 建立健全设备台账、备品备件及易损件清单,动态更新归档相关技术标准与管理规范。 负责年度备品备件采购预算的编制,保障备件按时供应到位。 4. 现场巡检、技改与质量管控 每日完成两次电气设备现场巡检,核查巡检记录、缺陷登记及制度执行情况;汇总整理设备运行资料与历史生产数据。 协助推进电气设备的技术调整、改造与优化工作,提升系统运行效率。 对维修材料及设备进行到货验收,严格把控检修施工质量;负责检修任务书、检修记录及验收文件的办理与审核。 5. 安全、培训与团队管理 制定并推行运行操作规程与安全生产制度,杜绝违章操作行为。 参与生产事故的调查、分析与整改;参与重大工艺设备技改项目及大、中、小修计划的制定与实施。 协同开展员工在设备技术、岗位操作等方面的技能培训,持续提升团队专业能力。 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求 1. 基本条件 大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。 具备5年以上电气设备管理或维修工作经验,其中至少2年担任主管级或以上管理职务。 2. 专业能力 掌握高低压配电系统、电气控制原理,熟悉PLC、变频器等自动化控制设备,具有较强的故障判断与处理能力。 熟练使用AutoCAD、Office等软件及电气类专业工具。 3. 综合素质 具备良好的组织协调、计划执行和跨部门沟通能力,工作认真细致。 责任心强,具备较强的安全意识与风险识别能力,能适应生产现场工作环境及应急抢修任务。 4. 优先条件 持有电气类相关职业资格证书、高压/低压电工操作证者优先考虑。
工艺工程师PE5-10年大专焦炭冶炼
岗位职责: 1.管理体系建设 配合制定、修订生产技术部生产管理体系、工艺管理体系、质量管理体系、能源管理体系、成本管理体系,明确管理责任,制定相关制度、流程并推进落实; 按照相关体系要求,配合制定生产技术部生产管理、工艺管理制度,并根据需要及时修订。 2.规划/计划 承接生产技术部安全目标责任书,签订煤焦工艺工程师安全目标责任书,并按目标推进过程落实和管理; 制定年度、月度焦炭、煤气、蒸汽主要产品生产任务计划,根据实际生产需求进行调整;审核每日生产计划,根据实际生产需求进行调整; 制定年度、月度煤焦系统的主要辅材消耗计划:氢氧化钙、磷酸三钠、氨水等;能源消耗计划:生产水、除盐水、电、氮气、压空、低压蒸汽等; 制定完成生产计划的相关措施,并根据每周完成情况进行分析和更新措施; 负责承接生产技术部工艺安全、技术管理要求和年度工艺安全、技术管理计划目标,制定煤焦工艺管理完成的措施和重点工作,同时落实和执行; 根据生产技术部年度质量管理计划目标,制定焦油、粗苯、硫铵产品质量保证措施和其它辅材质量管理的重点工作并落实和执行; 承接编制煤焦系统年度预算及成本管理目标,同时进行目标分解,并落实和执行; 制定煤焦年度生产工艺操作类应急演练计划及演练方案,并落实和执行。 3.生产统筹与协调 固定计划:制定年度、月度生产计划,明确焦炭、煤气、蒸汽等各产品的产量、质量目标; 动态调整计划:根据生产负荷和气温变化,及时调整系统能源消耗和动力配置,有效控制能源浪费和动力消耗; 对接炼焦装置区,确保装置区内生产工艺系统运行稳定。向下传达工艺管理要求至装置区,解决工序间存在的生产工艺问题(如塌煤、高压氨水使用、日常清理等); 对接化产装置区的上下工序(输运、干熄焦、化产),上游工序出现工艺异常问题影响炼焦装置区,及时反馈至上游工序工程师并推进处置;炼焦装置区出现工艺异常时,向下游工序工程师告知,协同制定预防措施; 对接外部原辅材料厂家,炼焦装置区原辅材料质量有异议及时与厂家进行协调沟通,负责原辅材料厂家变更时的技术标准制定及试用; 资源协调:配合调度平衡生产用水、蒸汽、氮气、压空、辅料等生产物资最优化利用,平衡各工序资源分配,避免浪费或短缺; 负责备用设备倒换情况进行监督检查; 监督生产过程是否严格执行生产操作(工艺指标、工艺纪律、风险排查、工艺安全等)管理要求,杜绝生产偏离或异常导致的生产影响; 检查生产计划落地情况,核查实际执行、进度与计划的偏差,督促责任单位整改滞后问题,保障生产目标达标; 依据生产过程数据(产量、能耗、原料消耗、工艺异常)等,对异常指标进行分析并形成问题清单,闭环管理;对月末盘库数据进行审核。 4.工艺技术管理 负责按计划开展煤焦工艺系统危险与可操作性分析(HAZOP)分析,制定建议项及整改措施; 负责制定煤焦系统工艺风险排查计划和工作标准; 针对辨识出的工艺安全风险,从工艺技术角度制定 “本质安全、工程控制、操作优化” 相结合的管控方案,避免管控措施 “脱离工艺实际、无法落地”; 负责制定工艺技术指标及工艺纪律标准,对检查出的A类工艺指标问题及工艺纪律问题进行分析、制定措施,并落实执行; 负责组织编制及修订煤焦生产过程工艺技术操作规程,对发现的工艺指标偏离或违章操作,进行分析形成问题清单,闭环管理; 负责常规检维修作业工艺处置模板标准的制定并审核处置措施; 负责制定非常规检维修作业工艺处置方案,并落实执行; 参与组织设备、安全、环境等相关部门进行开车前安全检查; 负责制定开停车方案、开车前工艺检查表,并按照检查表组织工艺类开车前安全检查; 负责对PSSR检查所需要的资料进行收集、整理;对各部门的检查清单进行分工; 负责对各部门的检查问题进行收集,并对相关问题整改情况进行跟踪落实; 负责审核煤焦装置区事故事件台账; 负责组织工艺异常分析,制定行动项及问题清单; 负责编制工艺专项应急演练计划及演练方案,定期组织化产应急演练并全程参与,演练完成后进行效果评价,持续优化改进方案; 负责编制工艺现场处置方案,定期组织化产应急演练并全程参与,演练完成后进行效果评价,持续优化改进方案。 5.工艺安全管理 负责工艺安全各要素的推行、日常审核、分析及措施的制定; 负责审核煤焦JCC年度检查计划,参与煤焦系统开展JCC认证; 负责煤焦报警指标的制定及修订,进行日常检查;组织煤焦装置区报警分析会,制定行动项及问题清单; 负责煤焦联锁与自控标准的制定及修订,进行日常检查;负责煤焦装置区联锁测试的工艺处置措施; 负责制定煤焦工艺变更项目方案,组织项目变更评审会并组织进行验收; 负责审核煤焦工艺安全信息的准确性与完整性; 负责审核煤焦装置区PID修订计划及与现场的一致性; 负责审核煤焦操作规程、SOP的修订计划并组织编制与修订; 6.技术改进与创新 负责新工艺、新技术、新产品的调研、引进、试用和工艺优化工作; 负责现有工艺完善、优化、问题改进方案的制定、过程跟进、验收评价等相关工作; 负责现有全生产流程中沟通浪费问题的梳理,组织制定优化方案并跟进实施; 负责技术改进与创新方案的编制、设计协调、图纸审核、执行过程监督,参与验收工作。 7.质量、能源体系管理 配合内审、外审工作; 负责对行业相关的法律法规、国家标准 / 行业标准对体系合规性进行识别,对识别出的问题制定行动项; 负责制定不合格品处置措施,跟踪纠正措施的执行。 8.成本管理 负责制定煤焦系统成本管控措施; 负责煤焦装置区预算的编制,对日常成本管控与纠偏。 依据年度预算及各项吨焦消耗标准,对炼焦装置区的成本运行状况进行分析并制定管理措施,持续优化指标标准; 参加月度、季度、年度成本分析会并制定具体行动项。 9.生产工艺文件编制与维护 负责对日常的工艺技术台账相关报表进行审核,对工艺异常数据进行分析并制定行动项; 负责对工艺安全台账、检查表及问题清单(工艺安全信息、JCC、PID、报警、联锁、变更等)进行检查; 负责对工艺技术操作规程等技术文件进行审核; 负责组织设计图纸、设计文件、技术协议及体系文件的会审; 生产技术培训与监督 负责组织编制专业培训计划(包括工艺原理、生产操作、风险辨识等)、培训内容、培训方式; 负责对装置区工段长以上人员、调度员、助理工程师进行专业培训; 负责对培训效果进行评价,根据人员技能状态优化培训内容及培训方式,持续改进。 10.部门管理/集团交办任务 执行公司的各项规章制度; 配合部门内部人才梯队建设、团队建设及人才培训发展等工作; 遵守部门内人员的日常管理; 完成上级领导交办的临时工作。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,化工相关专业。 2、工作经验:5年及以上焦化行业工作经验。 3、资质要求:持有化工、热能中级工程师职称。 4、专业能力: 精通煤焦工艺参数优化方法,掌握配煤计算、焦炉加热制度调整、化产工艺指标控制等核心技能。 熟悉焦化相关法规,具备良好的工艺合规与环保意识。 具备较强的问题分析与解决能力,能独立处理生产中的工艺异常,有工艺优化或技术改造项目经验者优先。 具备良好的跨部门协作能力,能有效协调生产、设备、环保团队推进工艺管理工作,具备工艺技术文档撰写能力。
机械制图员
3-5千/月
机械制图员经验不限大专机械结构图机械工艺图机械零部件图
招聘机械绘图员,公司给予学习机会,助力个人发展。 需具备机械、气动、液压相关基础知识。
工艺工程师PE5-10年大专高分子材料工艺设计炭黑
岗位职责: 1. 工艺调整 负责炭黑生产线的工艺稳定性及转产工作,保障产量目标达成; 根据客户要求及内部质量控制标准,动态调整生产线技术经济指标,确保产品品质达标; 监督生产过程关键参数执行情况(如喷枪雾化效果、定位精度,各工艺段流量、温度与压力),针对工艺与产品质量波动,开展原因分析并制定改进措施; 对添加剂、粘合剂的配制及使用过程进行检查与管控; 编制并维护生产线工艺卡片与生产控制计划文件; 对产品检测数据进行统计分析,优化工艺参数,识别异常因素并实施调整方案; 制定月度不良率控制目标,拟定相应工艺调整策略并推动落实; 管控生产过程中清磁作业与回配操作的规范执行。 2. 制度建设 建立健全岗位作业指导书及相关工艺管理规章制度。 3. 安全环保 落实工艺安全相关工作,包括安全联锁、报警系统管理、工艺危害分析、变更管理、工作循环检查,并持续完善工艺安全信息资料。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,化工类相关专业。 2、工作经验:具备5年以上炭黑生产工艺管理经验。 3、资质要求:具有化工中级工程师职称。 4、专业能力: 熟练掌握炭黑工艺参数优化技术,熟悉原料油预处理、反应炉温控、炭黑后处理等关键工序的操作原理与调控方法; 了解炭黑行业相关法规与技术规范,具备较强的工艺合规性与环保管理意识; 具备突出的问题诊断与解决能力,可独立应对生产中常见工艺异常(如反应炉积碳、产品性能波动),有参与工艺优化或技术改造项目者优先; 具备良好的团队协作能力,能协同生产、设备、环保等多部门推进工艺管理工作,具备工艺技术文件编写能力。
机械绘图员
4-6千/月
建模经验不限大专
岗位职责: 1. 使用CAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维建模 2. 根据设计需求和技术标准,准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求 3. 配合结构工程师进行图纸校对、修改及工艺可行性分析 4. 负责BOM表编制、图纸归档及版本管理,确保文档规范统一 5. 参与样机试制与生产支持,及时解决图纸相关技术问题 任职要求: 1. 机械类相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械制图基础知识 2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件,能独立完成出图任务 3. 熟悉机械加工工艺、常用材料特性及GD&T几何公差标准 4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有制造业企业制图经验者优先,应届毕业生亦可培养
电气工程师5-10年大专
岗位职责: 1、电气管理体系建设 结合厂区实际情况,统筹规划电气运维系统整体布局,构建标准化电气管理体系;依据国家标准及行业规范,核查电气系统合规性;按照公司制度审查电气管理关键要素,制定电气点检标准,建立全品类设备台账;统一组织全厂范围内电气设备与设施的周期性检测与试验工作。 2、全面规划与计划管理 制定年度电气设备管理方针与控制目标,细化并落实安全管理内容;组织开展电气系统风险识别与隐患排查,实现闭环治理;统筹备件消耗、大修及技术改造费用预算及相关实施计划;主导新技术、新型电气装备的引入与落地应用,持续优化设备管理模式;回顾分析管理体系运行中的薄弱环节,提出改进与提升方案;根据集团检修与培训总体部署,编制电气检修、人员技能提升及安全能力强化专项计划。 3、检维修全流程管控 通过分析重复工单与点检数据,推动故障根源整改与系统优化;负责电气作业相关人员(负责人/监护人/许可人/签发人)资质认证管理;审核检修方案、作业指导文件及设备维保标准,监督日常维护与三级点检执行情况;跟踪A类故障记录台账,深入剖析重大设备事故根本原因;审核各装置月度检修计划,协调突发性电气故障应急抢修工作;审核日常及定期检测记录、各类检修台账,全过程监管检修安全措施落实情况。 4、备品备件管理 制定电气备件入库验收、仓储管理及报废判定标准;负责设备报废技术评估,审核月度备件采购计划,审批单笔金额超万元的电气物资采购申请。 5、大修与技改及PSSR管理 审核装置大修与技术改造项目的电气技术方案,审批外委施工项目及外部协作用工需求;参与大修/技改项目立项评审;在项目启动前完成电气专业PSSR逐项检查,确保具备开车条件;项目完成后统一归集整理大修与技改全过程资料并归档。 任职要求: 1、学历专业:电气、机电一体化、自动化等相关专业大专及以上学历; 2、工作经验:具备5年以上焦化或化工行业电气技术与设备管理实际操作经验; 3、专业知识:具有跨领域复合型知识结构,熟练掌握高低压电气设备原理、电气安全法律法规及国家与行业电气标准规范;同时了解基础机械原理与仪表专业知识,熟悉焦化厂变配电系统、电机及自控配套电气系统的整体架构; 4、综合能力:具备出色的计划编制、组织协调、总结复盘及沟通表达能力;能够带领电气检修团队开展全方位设备管理工作;持有高低压电工证或电气工程师职称者优先考虑。
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