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电气工程设计
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年本科自动化技术
1、本科及以上学历,电气类相关专业,具备3年以上电气设计领域工作经验。 2、熟练操作Eplan、西门子博途等相关设计软件; 3、能够独立完成整机电气系统的设计与实施;
电气工程师
1-2万/月
电气工程师5-10年本科EplanUG设计
1. 承担非道路宽体自卸车电气系统的开发与设计工作。 2. 具备宽体车、重卡领域五年以上相关从业经历。 3. 熟练操作EPLAN、UG、PDM等专业软件,拥有正向设计及计算分析能力。 4. 本科及以上学历,毕业于211、985高校。
机械设计工程师5-10年大专设计安装/调试结构设计非标设备
一、岗位职责1、主导非标自动化机械设备新产品的项目立项、方案规划与结构优化,独立承担整机机械结构的设计任务。 2、依据项目实际需求,规范绘制完整的机械图纸体系,包括零件图、部件组装图及整机装配图,确保结构布局合理、尺寸标注准确、符合相关行业规范。 3、全程参与样机试制、装配与调试工作,密切跟踪生产进度,及时处理试制过程中出现的结构设计、装配配合及加工工艺等技术问题。 4、负责设备交付现场的技术支持与使用过程中的问题整改,快速定位并解决设备运行中出现的结构异常、适配不良等故障,确保设备高效稳定运行。 5、协同推进项目实施,完成技术文档整理、图纸归档、元器件选型及BOM清单编制等工作,保障项目各环节有序衔接。 二、专业任职要求 1、机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关机械类专业背景,具有扎实的机械专业知识基础。 2、精通机械原理、加工工艺、材料性能及力学分析等核心理论,能结合具体应用场景开展结构强度与稳定性评估,并进行优化设计。 3、熟练操作SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具,具备独立完成三维建模、结构仿真和二维工程图输出的能力。 4、掌握国家及行业机械制图标准,熟悉非标自动化设备设计流程,图纸表达规范、细致,满足加工制造要求。 5、有输送类非标设备设计、开发及现场调试经验者优先考虑。
电气工程师5-10年学历不限
要求具备5年及以上相关工作经验,掌握自动化项目编程技能,包括PLC、HMI、变频器及低压电气系统的调试能力。 优先考虑熟练掌握至少一至两款主流PLC编程软件的人员,尤其熟悉西门子博图、STEP7、WINCC者更佳,同时具备一定的英文读写能力。 需具备踏实肯干、积极进取的工作态度,能适应长期出差,工作地点覆盖全国各项目现场(出差期间包食宿,并按出差时长享受每日80-120元不等的补助)。 公司专注于各类工业领域全流程的电气自动化系统、DCS系统的设计、编程与现场调试服务。 入职后提供工作餐,节日发放福利,依法享受法定节假日休假安排。 薪酬结构:基本工资+工龄工资+年终奖金+五险一金
自动化/弱电
5-8千/月
电气工程师经验不限学历不限
电气自动化从业者优先
电气工程师
4-7千/月
电气工程师1-3年大专设计维修/保养低压
1、具备设备售后相关工作经验,能够独立开展工作。 2、协助销售部门进行市场拓展,制定技术解决方案。 3、严格执行电气安全规范,落实安全生产措施,完成上级安排的其他电气相关任务。 4、负责梳理公司设备故障案例,编制相应的工作流程。 5、按时提交周度、月度工作计划。 6、身体健康,责任心强,具有良好的职业素养和团队合作精神,能适应一定强度的工作压力。 7、持有电工证且具备PLC经验者优先。 8、拥有机电二级建造师证书者优先。 9、具备较强的逻辑分析与问题处理能力,可独立完成电气设计及故障诊断;沟通表达良好,能高效协同各部门推进工作进展。 10、薪资面议。 11、额外福利:节日福利(中秋、春节等)、年度体检、团队聚餐、提供住宿、高温补贴、全勤奖、餐费补贴,办公环境整洁舒适,同事关系简单和谐,无内耗。
电气工程师
7-9千/月
电气工程师3-5年大专
白象机电维修工程师岗位 一、工作职责: 1、编制设备周期性维护方案并提报备件需求; 2、执行设备日常保养(加注油脂、润滑等)及随机巡检任务; 3、负责设备运行状态的调试与参数优化; 4、定期对生产线操作人员开展技能指导与实操培训; 5、参与设备改进升级项目,推动自动化水平提升; 6、做好维修记录及台账资料的登记与归档。 二、岗位要求: 1、年龄不超过40岁,具备高中及以上学历,且有3年以上相关领域工作经验; 2、须持有有效电工证或焊工证; 3、能适应倒班工作安排。
机械设计师
3-6千/月
机械设计工程师学历不限
1. 熟练使用 SolidWorks 制图,可以独立完成机械结构设计。 2. 有一定的非标经验。
高级电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师5-10年大专
1. 制定并执行高低压电气设备、防爆电气、变频器及UPS等关键设备的预防性维护计划与定期检修方案,严格落实倒闸操作规程及工作票制度; 2. 负责日常巡检与状态监测,及时发现并消除设备隐患,确保防雷防静电接地系统始终处于有效状态; 3. 当突发电气故障或晃电事件时,需迅速判断故障点、组织抢修并恢复供电,深入分析事故原因以制定整改措施; 4. 同时配合工艺生产要求,优化电力负荷调度,参与设备技改与节能降耗项目,并与仪表、工艺专业协同处理电气与DCS/PLC联锁相关问题,确保生产装置安全平稳运行。 【岗位要求】 1. 具备电气工程及其自动化等相关专业大专及以上学历。 2. 具有5年以上化工生产装置电气运维经验。 3. 持有高压电工操作证与防爆电气作业证。 4. 熟悉化工现场电气设备的日常管理流程与故障处理技巧。 5. 高度的安全责任意识和严谨细致的工作作风,能够适应倒班或应急抢修的工作节奏,具备较强的现场沟通协调能力。
强电消防电工地小工/杂工
招聘长期工,从事预埋、强电、消防电工作。 岗位包括大工、二把刀、小工,要求年龄在55岁以下。 工作地点在运城工地,工期能做到年底。
运城
10月17日 01:14拨打电话
店员
盐湖景区店铺招聘店员工作地点:七彩盐湖景区商铺年龄要求:25-45周岁任职条件:有无门店销售经验均可,要求能善于沟通接待游客联系电话:
运城 盐湖区
10月17日 01:08拨打电话
店长服务员后厨切配洗碗工
禹香苑高架桥附近串串火锅店长期招聘店长薪资5000+(要求之前有餐饮经验)后厨切配薪资4000+(要求有从业经历)服务员数名薪资3000+串串工数名薪资3000+洗碗工薪资2800+联系电话
运城
10月17日 01:08拨打电话
酒店前台月结
直招信息(长期)岗位:星7天酒店前台名额:2名要求:20到40岁,薪资:3000/月加全勤150待遇:管饭上一天休一天地址:盐湖区·禹都西大街2号联系:备注:要长期,短期勿扰
运城 盐湖区
10月17日 00:29拨打电话
山西运城空港水墨江南招聘挖坑人员。
小工
空港水墨江南招聘挖坑人员。
运城
10月17日 00:28拨打电话
电气设计
1-1.8万/月
电气设计师长期3-5年大专
岗位职责: 1 独立完成自动化设备控制系统设计; 2 参与公司新设备的开发和研制; 3 负责电气控制及相关程序开发; 4 其他上级安排的工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业; 2.具有3年以上非标设备PLC开发经验;有光伏、半导体、3C行业非标设备经验优先; 3.熟悉设备开发流程、工作原理和电气自动化等知识; 4.熟练使用软件,如Eplan等; 5.有汇川,欧姆龙,三菱等主流PLC开发经验,有一定的st语言基础; 6.具有较强的责任心、逻辑能力;良好的沟通表达能力; 7.能够适应出差,可以接受社保、公积金缴纳在深圳的。
电气设计工程师
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年中专/中技CAD
【岗位职责】 1. 负责特种集装箱电气项目对接; 2. 负责线路图、放线图、线槽建模结构对接、现场问题处理等工作。 【岗位要求】 1. 具备3年以上电
画系统图
220-360元/天
电气设计师1-4天3-5年学历不限
成都市龙泉驿区招画电路系统图师傅
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计、施工或运维相关经验,经验不限 3.熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件 4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5.责任心强,具备团队协作意识与沟通表达能力
电气设计工程师长期3-5年大专
软件:CAD、天正 专业:机电一体化、机电工程、建筑机电工程等专业 职位描述 职位:机电工程师(设计) 学历:大学本科及以上学历 年龄:28-45周岁 职业年限: 3年以上机电设计、机电工程经验 能力要求: 1. 具备机电方案设计和施工图设计能力,精通强电、配电、弱电、控制等机电工程相关专业技术,熟悉机电工程设计及相关设计和施工规范,熟悉操作相关办公软件及电脑绘图软件。 2. 负责机电专业图纸的设计与深化,根据要求及时进行设计优化与图纸变更,参与工程项目图纸审核工作,组织工程施工图的图纸会审与技术交底工作; 3. 具有较强的组织、管理能力,良好的协调能力与沟通能力,富有合作团队精神,认真与谦虚的工作态度,善于学习及总结; 4. 有一定的机电工程、现场实施经验。 具体工作: 1. 工程项目(工业)机电相关专业的方案设计和制定; 2. 工程项目机电概念设计和详细设计; 3. 项目招投标的机电配合(包含:技术方案、工程量核算、造价估算等); 4. 工程项目所涉及的机电配合(包括:详细的技术要求、技术标准、质量标准、验收标准等); 5. 工程项目机电施工技术交底和技术支持(包含现场技术问题处理);工程项目的现场调试及检查交付。 有建造师证、造价师证更好;有暖通经验者,更佳。
工艺工程师PE5-10年大专材料工艺设计隔板
岗位职责: 1. 负责隔板制造全过程的工艺规划、持续优化与标准化建设,制定科学的工艺参数、操作规程及质量控制标准。 2. 深入生产一线监控工艺执行状况,及时发现并处理成型、固化、切割等工序中的技术异常,减少不良品率与设备停机时间。 3. 主导新型隔板产品的工艺研发与试产实施,全程参与从原料选择、工艺路径设计到小批量验证的各个环节,保障工艺稳定性和产品性能达标。 4. 构建工艺数据统计与分析机制,定期开展生产数据深度分析,提出改进措施并推动实施,不断提升产品质量与生产效率。 5. 协同质量与安全管理部门开展工艺合规审查,确保生产流程满足石油/石化行业的安全规范和环保要求。 6. 组织对现场操作人员进行工艺培训,传达关键技术要点和标准操作流程,提升团队整体工艺执行力。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,材料科学与工程、化学工程与工艺、高分子材料等相关专业背景。 2、工作经验:具备5年以上石油/石化行业隔板或类似复合材料产品的工艺开发及生产管理经验。 3、专业能力: 熟练掌握隔板生产各阶段(包括原料预处理、成型、固化、后处理等)核心工艺参数的调控方法,可独立完成工艺优化方案编制。 熟悉DOE实验设计、六西格玛等质量改善工具,具有较强的数据分析与问题排查能力,能通过数据识别工艺瓶颈并推动有效改进。 了解石油/石化领域相关安全法规与质量管理体系,具备良好的质量安全意识。 拥有出色的跨部门协作能力,能够高效联动研发、生产、质量等部门推进工艺项目,并输出规范化的工艺文档。 熟练操作CAD、SolidWorks等制图软件,具备工艺图纸的绘制与识读能力。
电气工程师经验不限学历不限电气
统招2026届本科或硕士学历,具备完整的电气类专业知识体系,综合能力突出,责任心强,富有职业理想与发展目标。
机械设计师
5-7千/月
机械设计工程师5-10年大专
【岗位职责】 1. 对产品机械结构进行研究和开发,提供技术支持和解决方案; 2. 对产品进行优化和改进。 【岗位要求】 1. 机械设计制造及自动化及机械工程相关专业; 2. 熟知机械原理,及机加工知识; 3. 精通CAD,SolidWorks(或UG)制图软件;
机械设计
7千-1.4万/月
机械设计工程师3-5年本科设计质量管理结构设计
1、本科及以上学历,机械设计或相关专业,具备3-5年设计工作经验。 2、熟练使用CAD、Solidworks等制图软件,可根据产品需求完成建模与结构设计。 3、能够将三维模型转化为二维工程图,具备独立完成整机设计的能力。
自动化工程师3-5年本科
知识背景:本科及以上学历,计算机、管理信息系统、自动化专业优先考虑。 经验要求:具备3年以上相关工作经验,或具有扎实的岗位实践积累。 年龄要求:原则上不超过40岁,若综合能力突出者可适当放宽年龄限制。 1、精通工业通信协议(如OPC UA、Modbus、Profinet),具备设备接口开发能力。 2、理解PLC、SCADA、DCS等工业自动化系统的工作原理与基础功能,掌握传感器、数据采集卡、边缘计算网关等相关技术机制。 3、熟练运用TCP/IP协议,熟悉网络架构设计及网络安全基本要求。 4、掌握Windows Server或Linux操作系统的日常管理与配置操作。 5、了解软件工程方法论及系统架构模式(如微服务架构)的应用。 1、协调产线使用方与技术开发团队,梳理功能需求与优化建议,撰写完整的需求文档(包含业务流程图、接口定义等内容)。 2、规划MES系统实施及自动化上线方案,跟进开发、测试与部署各阶段进展,主导系统联调测试(如使用Postman进行接口验证)和试运行工作,整理问题清单并推动整改闭环。 3、持续监控MES系统运行情况,及时响应突发异常(如数据异常、功能失效),组织故障定位与修复工作。 4、通过SCADA看板监控PLC、机器人、HMI等设备运行状态,开展预测性维护(基于振动、温度传感器数据分析)。 执行设备巡检计划,完成故障模块更换(如西门子S7-1500系列I/O模块)。
机械设备工程师3-5年本科PLC编程软件要求有机械设备工程师经验需要出差自动化设备经验企业(甲方)SolidWorks机电设备经验机器人经验非标设备经验
任职要求: 具备岗位所需的专业知识、技能、能力及职业素养。 1、本科及以上学历,机械、电气或相关专业背景; 2、熟悉装备制造类企业的基本运营方式; 3、掌握机械加工与激光设备结构知识,精通激光切割、激光焊接等工艺原理及相关技术; 4、具备扎实的机械加工设备理解能力,能结合现有工艺持续优化和提升设备性能; 5、具备良好的沟通技巧,可与公司各层级部门实现高效交流; 6、具备突出的组织协调能力,能够统筹部门内外人员协同推进项目实施; 7、具备较强的逻辑分析与判断力,工作条理清晰,注重细节且作风严谨; 3年及以上相关工作经验。 岗位职责: 1、参与公司设备、工艺及产品技术升级与创新工作,落实研发项目进度安排,保障任务按时达成; 2、开展新技术研发,依据技术优化方向拟定改进方案实施细则,分解小组任务并设定考核指标,协同管理推动技术改进有效执行; 3、负责分公司电镀液相关复杂问题的化验分析、化验人员培训及技术指导,优化电镀液配方与工艺参数,解决电镀过程中的异常问题; 4、联动各公司设备部门,围绕技术评审、设备维护及现场改善,推进设备全生命周期管理的标准化落地; 5、全面掌握各类设备工序标准与维保规范,协助解决集团内各公司涉及设备、工艺及质量方面的技术难题。
技术部
5-6千/月
机械设计工程师1-3年大专
1. 机械设计师:熟练使用绘图软件;机械设计经验丰富;设计水平高超(需要把式)。 2. 包食宿,每日三餐。 3. 薪资5000起步。
工艺工程师PE5-10年大专煤焦油深加工精细化工
岗位职责: 1. 工艺设计与优化 负责新技术、新工艺的消化吸收及指导实施,并为试车阶段提供技术支撑; 跟踪行业技术发展方向,提出中长期技术发展路径建议; 承担各生产装置的工艺改进、技术升级及工艺设备选型工作; 结合生产实际与产品质量需求,调整并优化工艺运行参数,提升产品品质; 运用流程模拟工具开展物料衡算、单元操作分析及动态流程仿真,识别工艺薄弱环节,制定改善措施; 组织实施提质增效、节能降耗类技术攻关,保障产品指标达标; 负责各装置相关优化试验的方案制定与执行; 参与新工艺、新设备投用前的HAZOP风险评估,针对潜在隐患提出防控建议; 关注行业发展动向,搜集先进技术信息,积极参与各类专业技术交流活动与行业展会。 2. 项目技术支持 参与新建、改造及扩建项目的全过程管理,涵盖设计、施工、安装、调试至验收环节; 审核项目相关的CAD图纸、设备清单、可研报告等技术资料的规范性与可行性; 推进自动化系统升级,提升产线自动化程度与本质安全水平; 参与项目技术评审,评估技术方案的可行性,提供专业意见,协助确定工艺路线与技术参数; 解决工程建设期间的技术难题,提供现场技术支持与优化建议,参与工程质量检查与验收,确保符合技术标准; 参与项目调试与试生产过程,完成系统与设备的运行调优,处理试运期间的技术异常,保障项目顺利投产; 负责编制招标所需的技术文件与技术条款。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,化学工程与工艺、精细化工、煤化工等相关专业。 2、工作经验:5年以上煤焦油深加工或精细化工领域工艺管理经验,具备煤焦油蒸馏、加氢精制或精细化工产品提纯经历者优先考虑。 3、资质要求:持有化工类中级工程师职称证书。 4、专业能力: 具备扎实的工艺技术基础,可独立制定煤焦油蒸馏工艺规程、优化加氢反应条件,熟练进行工艺流程图绘制与工艺方案编写,能熟练应用Aspen Plus等工艺模拟软件进行参数模拟与优化分析。 熟悉行业相关法规与技术标准,深入掌握《煤焦油加工技术规范》《危险化学品安全管理条例》,能够将法规要求融入实际操作规程。 具备较强的应急处置能力,能及时应对工艺异常(如蒸馏塔堵塞、加氢产品硫含量超标),通过数据诊断追溯问题根源并推动闭环解决。 具备良好的跨部门协作能力,能协同生产、设备、环保等团队推进工艺管理工作,胜任工艺报告撰写、技术方案输出及内部人员培训任务。
工艺工程师PE5-10年大专焦炭冶炼
岗位职责: 1.管理体系建设 配合制定、修订生产技术部生产管理体系、工艺管理体系、质量管理体系、能源管理体系、成本管理体系,明确管理责任,制定相关制度、流程并推进落实; 按照相关体系要求,配合制定生产技术部生产管理、工艺管理制度,并根据需要及时修订。 2.规划/计划 承接生产技术部安全目标责任书,签订煤焦工艺工程师安全目标责任书,并按目标推进过程落实和管理; 制定年度、月度焦炭、煤气、蒸汽主要产品生产任务计划,根据实际生产需求进行调整;审核每日生产计划,根据实际生产需求进行调整; 制定年度、月度煤焦系统的主要辅材消耗计划:氢氧化钙、磷酸三钠、氨水等;能源消耗计划:生产水、除盐水、电、氮气、压空、低压蒸汽等; 制定完成生产计划的相关措施,并根据每周完成情况进行分析和更新措施; 负责承接生产技术部工艺安全、技术管理要求和年度工艺安全、技术管理计划目标,制定煤焦工艺管理完成的措施和重点工作,同时落实和执行; 根据生产技术部年度质量管理计划目标,制定焦油、粗苯、硫铵产品质量保证措施和其它辅材质量管理的重点工作并落实和执行; 承接编制煤焦系统年度预算及成本管理目标,同时进行目标分解,并落实和执行; 制定煤焦年度生产工艺操作类应急演练计划及演练方案,并落实和执行。 3.生产统筹与协调 固定计划:制定年度、月度生产计划,明确焦炭、煤气、蒸汽等各产品的产量、质量目标; 动态调整计划:根据生产负荷和气温变化,及时调整系统能源消耗和动力配置,有效控制能源浪费和动力消耗; 对接炼焦装置区,确保装置区内生产工艺系统运行稳定。向下传达工艺管理要求至装置区,解决工序间存在的生产工艺问题(如塌煤、高压氨水使用、日常清理等); 对接化产装置区的上下工序(输运、干熄焦、化产),上游工序出现工艺异常问题影响炼焦装置区,及时反馈至上游工序工程师并推进处置;炼焦装置区出现工艺异常时,向下游工序工程师告知,协同制定预防措施; 对接外部原辅材料厂家,炼焦装置区原辅材料质量有异议及时与厂家进行协调沟通,负责原辅材料厂家变更时的技术标准制定及试用; 资源协调:配合调度平衡生产用水、蒸汽、氮气、压空、辅料等生产物资最优化利用,平衡各工序资源分配,避免浪费或短缺; 负责备用设备倒换情况进行监督检查; 监督生产过程是否严格执行生产操作(工艺指标、工艺纪律、风险排查、工艺安全等)管理要求,杜绝生产偏离或异常导致的生产影响; 检查生产计划落地情况,核查实际执行、进度与计划的偏差,督促责任单位整改滞后问题,保障生产目标达标; 依据生产过程数据(产量、能耗、原料消耗、工艺异常)等,对异常指标进行分析并形成问题清单,闭环管理;对月末盘库数据进行审核。 4.工艺技术管理 负责按计划开展煤焦工艺系统危险与可操作性分析(HAZOP)分析,制定建议项及整改措施; 负责制定煤焦系统工艺风险排查计划和工作标准; 针对辨识出的工艺安全风险,从工艺技术角度制定 “本质安全、工程控制、操作优化” 相结合的管控方案,避免管控措施 “脱离工艺实际、无法落地”; 负责制定工艺技术指标及工艺纪律标准,对检查出的A类工艺指标问题及工艺纪律问题进行分析、制定措施,并落实执行; 负责组织编制及修订煤焦生产过程工艺技术操作规程,对发现的工艺指标偏离或违章操作,进行分析形成问题清单,闭环管理; 负责常规检维修作业工艺处置模板标准的制定并审核处置措施; 负责制定非常规检维修作业工艺处置方案,并落实执行; 参与组织设备、安全、环境等相关部门进行开车前安全检查; 负责制定开停车方案、开车前工艺检查表,并按照检查表组织工艺类开车前安全检查; 负责对PSSR检查所需要的资料进行收集、整理;对各部门的检查清单进行分工; 负责对各部门的检查问题进行收集,并对相关问题整改情况进行跟踪落实; 负责审核煤焦装置区事故事件台账; 负责组织工艺异常分析,制定行动项及问题清单; 负责编制工艺专项应急演练计划及演练方案,定期组织化产应急演练并全程参与,演练完成后进行效果评价,持续优化改进方案; 负责编制工艺现场处置方案,定期组织化产应急演练并全程参与,演练完成后进行效果评价,持续优化改进方案。 5.工艺安全管理 负责工艺安全各要素的推行、日常审核、分析及措施的制定; 负责审核煤焦JCC年度检查计划,参与煤焦系统开展JCC认证; 负责煤焦报警指标的制定及修订,进行日常检查;组织煤焦装置区报警分析会,制定行动项及问题清单; 负责煤焦联锁与自控标准的制定及修订,进行日常检查;负责煤焦装置区联锁测试的工艺处置措施; 负责制定煤焦工艺变更项目方案,组织项目变更评审会并组织进行验收; 负责审核煤焦工艺安全信息的准确性与完整性; 负责审核煤焦装置区PID修订计划及与现场的一致性; 负责审核煤焦操作规程、SOP的修订计划并组织编制与修订; 6.技术改进与创新 负责新工艺、新技术、新产品的调研、引进、试用和工艺优化工作; 负责现有工艺完善、优化、问题改进方案的制定、过程跟进、验收评价等相关工作; 负责现有全生产流程中沟通浪费问题的梳理,组织制定优化方案并跟进实施; 负责技术改进与创新方案的编制、设计协调、图纸审核、执行过程监督,参与验收工作。 7.质量、能源体系管理 配合内审、外审工作; 负责对行业相关的法律法规、国家标准 / 行业标准对体系合规性进行识别,对识别出的问题制定行动项; 负责制定不合格品处置措施,跟踪纠正措施的执行。 8.成本管理 负责制定煤焦系统成本管控措施; 负责煤焦装置区预算的编制,对日常成本管控与纠偏。 依据年度预算及各项吨焦消耗标准,对炼焦装置区的成本运行状况进行分析并制定管理措施,持续优化指标标准; 参加月度、季度、年度成本分析会并制定具体行动项。 9.生产工艺文件编制与维护 负责对日常的工艺技术台账相关报表进行审核,对工艺异常数据进行分析并制定行动项; 负责对工艺安全台账、检查表及问题清单(工艺安全信息、JCC、PID、报警、联锁、变更等)进行检查; 负责对工艺技术操作规程等技术文件进行审核; 负责组织设计图纸、设计文件、技术协议及体系文件的会审; 生产技术培训与监督 负责组织编制专业培训计划(包括工艺原理、生产操作、风险辨识等)、培训内容、培训方式; 负责对装置区工段长以上人员、调度员、助理工程师进行专业培训; 负责对培训效果进行评价,根据人员技能状态优化培训内容及培训方式,持续改进。 10.部门管理/集团交办任务 执行公司的各项规章制度; 配合部门内部人才梯队建设、团队建设及人才培训发展等工作; 遵守部门内人员的日常管理; 完成上级领导交办的临时工作。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,化工相关专业。 2、工作经验:5年及以上焦化行业工作经验。 3、资质要求:持有化工、热能中级工程师职称。 4、专业能力: 精通煤焦工艺参数优化方法,掌握配煤计算、焦炉加热制度调整、化产工艺指标控制等核心技能。 熟悉焦化相关法规,具备良好的工艺合规与环保意识。 具备较强的问题分析与解决能力,能独立处理生产中的工艺异常,有工艺优化或技术改造项目经验者优先。 具备良好的跨部门协作能力,能有效协调生产、设备、环保团队推进工艺管理工作,具备工艺技术文档撰写能力。
电气工程师5-10年大专
岗位职责: 1、电气管理体系建设 结合厂区实际情况,统筹规划电气运维系统整体布局,构建标准化电气管理体系;依据国家标准及行业规范,核查电气系统合规性;按照公司制度审查电气管理关键要素,制定电气点检标准,建立全品类设备台账;统一组织全厂范围内电气设备与设施的周期性检测与试验工作。 2、全面规划与计划管理 制定年度电气设备管理方针与控制目标,细化并落实安全管理内容;组织开展电气系统风险识别与隐患排查,实现闭环治理;统筹备件消耗、大修及技术改造费用预算及相关实施计划;主导新技术、新型电气装备的引入与落地应用,持续优化设备管理模式;回顾分析管理体系运行中的薄弱环节,提出改进与提升方案;根据集团检修与培训总体部署,编制电气检修、人员技能提升及安全能力强化专项计划。 3、检维修全流程管控 通过分析重复工单与点检数据,推动故障根源整改与系统优化;负责电气作业相关人员(负责人/监护人/许可人/签发人)资质认证管理;审核检修方案、作业指导文件及设备维保标准,监督日常维护与三级点检执行情况;跟踪A类故障记录台账,深入剖析重大设备事故根本原因;审核各装置月度检修计划,协调突发性电气故障应急抢修工作;审核日常及定期检测记录、各类检修台账,全过程监管检修安全措施落实情况。 4、备品备件管理 制定电气备件入库验收、仓储管理及报废判定标准;负责设备报废技术评估,审核月度备件采购计划,审批单笔金额超万元的电气物资采购申请。 5、大修与技改及PSSR管理 审核装置大修与技术改造项目的电气技术方案,审批外委施工项目及外部协作用工需求;参与大修/技改项目立项评审;在项目启动前完成电气专业PSSR逐项检查,确保具备开车条件;项目完成后统一归集整理大修与技改全过程资料并归档。 任职要求: 1、学历专业:电气、机电一体化、自动化等相关专业大专及以上学历; 2、工作经验:具备5年以上焦化或化工行业电气技术与设备管理实际操作经验; 3、专业知识:具有跨领域复合型知识结构,熟练掌握高低压电气设备原理、电气安全法律法规及国家与行业电气标准规范;同时了解基础机械原理与仪表专业知识,熟悉焦化厂变配电系统、电机及自控配套电气系统的整体架构; 4、综合能力:具备出色的计划编制、组织协调、总结复盘及沟通表达能力;能够带领电气检修团队开展全方位设备管理工作;持有高低压电工证或电气工程师职称者优先考虑。
电气工程师
1-1.5万/月
电气工程师1-3年本科
目前我司在各地招聘人才,工作地点位于芜湖湾沚,可接受工作地点安排的请直接联系我。 工作内容: 负责公司产品(非标液压系统、深潜设备、水利工程启闭设备、甲板起重设备等)电气控制系统的设计与编程工作,包括但不限于:依据客户或公司内部要求,完成电气控制系统的程序编写与组态,熟练运用西门子及三菱PLC进行编程与控制方案设计; 根据项目实际需要,承担电气控制系统中开关逻辑设计、程序开发及现场调试任务; 对现有电气控制系统实施维护与优化升级,确保满足客户使用需求; 积极参与公司内部技术交流与经验分享,关注行业新技术发展动态,并推动其在项目中的应用实践; 根据项目要求,开展硬件电路的设计选型工作,并在制造过程中提供技术支持,协助解决相关技术问题。 主要职责: 具备2年以上电气设计相关工作经验,掌握西门子PLC编程及组态能力; 大专及以上学历,电气工程或相近专业背景; 熟悉电气控制系统编程与组态专业知识,了解常用电气控制元器件的选型与应用; 掌握电气控制系统中常见的开关逻辑设计方法,具有一定电气测试实践经验; 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与公司内外部客户、技术人员及产品管理人员高效对接; 具备基础电气设计能力,熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件; 对新兴技术与产品具有敏锐洞察力,愿意并能够将新技术应用于实际项目中。
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