
电气工程设计
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年本科自动化技术
1、本科及以上学历,电气类相关专业,具备3年以上电气设计领域工作经验。
2、熟练操作Eplan、西门子博途等相关设计软件;
3、能够独立完成整机电气系统的设计与实施;
电气设备技术员
6-8千/月
电气工程师1-3年本科电路设计电控工程师PLC工程师
电气设备技术员岗位职责
岗位职责:
1.参与产品开发与研制工作,侧重非标自动化方向;
2.负责电气设计工作,包含电气原理图绘制、电路图设计及电气元器件选型;
3.根据电气图纸完成设备内部的接线、布线作业,实现控制系统的装配与集成;
4.配合其他技术人员进行现场组装与调试,解决过程中出现的设计与技术问题;
5.协助开展产品售前与售后阶段的技术支持服务;
6.对电气外包环节的供应商进行技术评估,推动外部技术的引入与落地转化;
7.参与编制相关技术文档、专利材料,并协助完成与供应商的技术协议签署;
8.负责样机试制过程,参与现场测试,排查电气故障,提出优化改进建议;
9.确定最终设计方案,输出生产所需文件、操作说明等技术资料。
任职要求:
1.具备工业自动化、电气工程、机电一体化等相关专业大专及以上学历;
2.熟悉各类机械零部件、标准件、非标件、通用件及气动元件的实际应用;
3.动手能力强,具备良好的机械与电气装配实操能力;
4.拥有3年以上相关工作经验,本科毕业生需具备2年以上实践经验;
5.能够接受中短期出差安排。
电气检测员
1-1.5万/月
电气工程师5-10年大专高压试验继电保护单体调试分系统调试
1.具备5年以上风电、光伏、火电领域电气单体试验及分系统调试工作经验。
2.熟悉电力一次系统图、二次设备原理图与回路接线图,具备现场实际操作能力,可独立判断电力设备常见故障并提出有效处理方案,能自主编制电气试验实施方案及相关报告。
3.掌握电气试验与继电保护相关操作规范、安全规程及试验技术,熟练使用各类常用试验仪器设备。
4.电力相关专业大专及以上学历者优先,具备丰富实践经验者可不限学历条件。
5.具有较强的学习能力和团队协作意识,工作态度端正,诚实守信,责任心强。
6.持有高压电工证、电气试验作业证或继电保护特种作业操作证者优先录用。
7.能够接受阶段性出差任务。
8.年龄原则上不超过40周岁,经验特别丰富者可适度放宽要求。
福利待遇:
1.缴纳五险一金
2.项目所在地提供住宿
3.出差期间享受出差补贴
4.统一安排集体宿舍
5.节假日享受相应福利待遇
休息时间:
出差期间根据项目进度安排轮休,日常为坐班制,每周工作六天,休息一天
变配电站电气工程师
5-9千/月
电气工程师1-3年本科设计电力设计变频器变压器配电柜
一、任职要求
1、专业:电气自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、供配电技术等相关专业;本科及以上学历。
2、具备低压电工证,持有高压电工证、电气工程师职称或PLC工程师证者优先考虑。
3、具有2年以上制造业工厂电气维修或配电系统运维经验,熟悉生产线电气设备及高低压配电系统者优先。
4、能适应加班及现场应急抢修任务,动手能力突出,具备较强抗压能力;
5、具备基本台账管理与数据统计能力,能够配合工段统一调度安排;
6、严格遵守安全生产规范,无任何电气类安全事故发生记录。
二、工作职责
供配电系统运维:负责厂区高低压配电室、变压器、电缆线路、配电柜的日常巡检、维护保养及突发故障抢修,确保全厂电力供应稳定可靠。
设备电气维护:承担拉丝、包装、短切等生产设备的电气线路、变频器、PLC控制系统、伺服电机、传感器等部件的检修、技术改造及日常保养工作。
技术改进与自动化提升:参与生产线电气系统优化与设备自动化升级项目,高效处理中夜班期间电气故障,减少设备停机时间。
安全管理执行:开展电气安全隐患排查,落实高压作业监护措施,组织电工安全培训,更新绘制电气图纸,实施设备接地、防雷及高温用电安全管理。
台账与备件管理:负责电气备品备件的申报计划、消耗统计、维修记录归档及配电运行数据填报,配合安环检查、内部审核及专项巡查工作。
值班与加班安排:参与中夜班轮值任务,按需执行法定节假日加班抢修,协同外协单位完成电气安装作业及班组通信配套施工支持。
电气工程师
7-9千/月
电气工程师3-5年大专
白象机电维修工程师岗位
一、工作职责:
1、编制设备周期性维护方案并提报备件需求;
2、执行设备日常保养(加注油脂、润滑等)及随机巡检任务;
3、负责设备运行状态的调试与参数优化;
4、定期对生产线操作人员开展技能指导与实操培训;
5、参与设备改进升级项目,推动自动化水平提升;
6、做好维修记录及台账资料的登记与归档。
二、岗位要求:
1、年龄不超过40岁,具备高中及以上学历,且有3年以上相关领域工作经验;
2、须持有有效电工证或焊工证;
3、能适应倒班工作安排。
外墙/滑板抹灰
永济现有十几栋公寓楼,寻找专业抹灰团队。内墙抹灰价格为11元/平,外墙抹灰价格为16元/平。工程量较大,每完成1000平结算一次。进场3天后提供生活费,并管住宿。
店员月结
◆【招聘】:薪资:2500~4500•凤凰谷门口·好运奥特莱斯彩票店,招聘店员上班时间:10:00——21:00工资:2500/3500/4500要求:大专以上学历、有销售经验优先电话:
机电设计师(兼职)
500-800元/天
电气设计师长期5-10年大专设计院
【注意:该岗位为兼职岗位,介意勿投】
岗位职责:
1、主要负责办公楼的强电部分的系统设计,根据需要完成方案、深化图纸,根据调整变更完成图纸变更,完成竣工图等;
2、需要精通强电设计、施工的全过程,熟悉国标、行业相关规范。如熟悉弱电、暖通、消防等属加分项;
3、项目期间可能根据需要,会安排到场配合,例如踏勘、图审、交底等。
岗位要求:
1、具备5年以上专业机电设计经验;
2、具备中级以上职称优先;
3、具有办公建筑、产业园区机电设计经验;
4、能独立完成本专业计算和绘图;熟悉本专业要求规范;
5、责任心强,逻辑清晰,具备良好团队合作及沟通意识;
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4千-1万/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
高级电气工程师
1.5-2.7万/月
电气设计工程师5-10年大专PLC工程师CAD
【岗位职责】
1. 新产品电气方案评审;
2. 电气原理图 / BOM设计;
3. PLC/HMI程序编写;
4. 新机调试与技术支持;
【岗位要求】
1. 5年以上非标设备电气设计,经验丰富者可提高岗位职级;
2. 精通西门子 / 三菱 PLC、CAD/EPLAN;
3. 有锂电设计经验者优先;
4. 大专以上学历,电气自动化专业;
电气设计工程师
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年中专/中技CAD
【岗位职责】
1. 负责特种集装箱电气项目对接;
2. 负责线路图、放线图、线槽建模结构对接、现场问题处理等工作。
【岗位要求】
1. 具备3年以上电
电气设计师长期5-10年本科
岗位职责:
1、负责电气系统方案设计及技术论证,完成项目全过程的电气设计⼯作;
2、独⽴承担⼤型项目的电气部分实施,包括设备选型、图纸绘制、控制系统开发等;
3、指导并审核初级⼯程师的设计成果,确保符合规范与项目要求;
4、协调与其他专业间的技术对接,解决现场安装与调试中的关键技术问题
机械设计
7千-1.2万/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
1、本科及以上学历,机械设计类相关专业,具备3至5年设计工作经验。
2、精通CAD、Solidworks等制图工具,可根据产品需求完成建模与结构设计。
3、能够将三维模型转化为二维工程图,具备独立完成整机设计的能力。
电气工程师
7千-1万/月
电气工程师5-10年大专维修/保养低压
任职要求:
1、具备大专或以上文化程度;
2、具有8年以上电气设备管理相关工作经验;
3、持有低压电工特种作业操作证。
岗位职责:
1、减少因电气设备故障引发的非计划性停机,提升设备运行效率与可用水平;
2、负责电气设备检修维护质量管控,提供日常巡检及润滑工作的技术指导与监督审核;
3、编制电气设备大修及技术改造项目的年度规划与预算方案,控制备品备件使用及外协施工成本。
招聘单位:山西阳光焦化集团股份有限公司旗下子公司山西安仑化工有限公司
管培生(华南区域中心)
6-8千/月
工艺工程师PE经验不限本科
任职要求:
1、具备本科及以上学历。
2、专业范围包括机械、电气、机电一体化、自动化、化学、市场营销、视传设计、印刷工程等相关领域。
3、学习阶段在东莞完成,工作分配地点为东莞、武汉、鹤山、中山。
岗位职责:
1、熟悉掌握生产流程及工艺路线相关知识。
2、负责公司自动生产线的日常管理与维护,保障设备稳定运行。
3、通过企业系统培训后进入管理岗位,具备产线管理潜力与能力。
4、遵守公司管理制度,具备较强的执行意识和团队协作精神。
诚聘仪表工 月薪13000
7千-1.3万/月
仪器/仪表工程师5-10年大专
岗位职责
1. 运行管理与检修执行
全面负责仪表设备的日常运行监管,跟踪运行参数,确保设备安全平稳运行,符合生产需求。
组织实施生产检修工作,参与班组交接会议,保障工艺控制指标及设备运行状态正常,快速响应并处理各类异常情况。
2. 技术支持与体系建设
协助拟定年度生产与维护计划,解决仪表系统在运行中的技术难题和突发故障。
协同制定设备管理制度、操作规范、作业指导文件及应急预案,并推动培训、学习与落地执行。
参与装置启停工艺方案设计,修订岗位操作规程;建立并维护仪表设备维修台账、检修档案等技术资料体系。
3. 台账、备件与预算管理
建立健全设备台账、备品备件及易损部件清单,动态更新相关技术标准与管理规范。
牵头编制年度备件采购预算,保障物资按时供应,满足检修与运维需要。
4. 现场巡检、技改与质量管控
每日开展两次仪表设备巡检,核查巡检记录、缺陷登记及制度落实情况;汇总整理设备运行资料与历史数据。
配合完成仪表系统的优化调整、技术改造升级,提升生产适配性与运行效率。
负责材料及维修成果的验收,严控检修作业质量;办理并审核检修任务单、检修日志及验收文档。
5. 安全管理、培训与团队协作
制定并推行操作规程与安全生产制度,杜绝违章操作行为。
参与事故原因分析与处理,参与重大、中型及小型技术改造和维修项目的规划与实施。
协同组织员工开展设备原理、岗位技能等方面的专项培训,提升团队整体专业能力。
完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求
1. 基本条件
大专及以上学历,自动化、测控技术与仪器、仪表工程、机电一体化等相关专业背景。
具备5年以上仪表设备运维经验,其中至少2年担任主管或团队管理职务。
2. 专业能力
掌握各类工业仪表(温度、压力、流量、液位、分析仪表等)及DCS、PLC、SIS控制系统的工作原理,具有较强的故障判断与处置能力。
熟练操作AutoCAD、Office等软件及常用仪表专用工具。
3. 综合素质
具备良好的组织协调、计划推进和跨部门沟通能力,工作态度认真细致。
责任心强,具备较强的安全意识和风险识别能力,能适应现场作业环境及应急抢修任务。
4. 优先条件
持有仪表类职业资格证书或自动化控制、防爆电气等相关资质者优先考虑。
风机技术工程师
5-8千/月
机械工程师5-10年本科UG自动化机械经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
任职资格:
1、统招本科及以上学历;
2、机械、电机或相关专业背景;
3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS、UG等设计软件及常用办公工具;
4、具备独立完成风机及结构设计方案的能力;
5、思维条理清晰,有项目管理经验或风机设计经历者优先。
岗位职责:
1、承担零部件与风机方案的设计工作;
2、负责项目的统筹管理与进度推进;
3、提供产品相关的技术支持服务。
福利待遇:缴纳保险+公司团建+节日福利+年度体检+食宿+班车接送+38女神节福利+季度劳保
自动化系统工程师(储备)YGRC064
7千-1.3万/月
自动化工程师5-10年大专DCS系统安装/调试
岗位职责: 1.管理体系建设 收集国家规范及行业标准,审核自控专业国家规范及行业标准的收集情况、缺失情况;编制、修订自动化系统及网络管理等相关制度;负责自动化系统设备标准的建立、实施、审核评价。 2.规划与计划 策划设备安全管理要素的分解、推进、落地及设备全生命周期管理;开展生产装置风险评级和隐患排查与治理;编制设备系统年度预算,设定设备费用指标,制订考核办法;确定装备提升管理目标,搭建组织架构,制定提升计划;参与收集、引进行业内先进装备和管理模式,借鉴并提升设备管理水平;审核、收集设备管理体系运行过程中存在的问题,拿出改进或优化意见。 3.系统管理 负责系统管理要素检查计划的编制及实施,并对系统管理要素检查评价;制定配电标准,排查系统隐患,确保运行安全合规;审核系统台账、变更记录、UPS测试等管理资料;监督设备管理系统中本专业设备的各类工作与活动。 4.备件管理 制定自动化系统设备的月度备件计划,备件到货验收标准、存放标准、报废标准;参与自动化系统设备的修旧利废鉴定;进行自动化系统设备的费用分析及预算,优化检维修策略。 5.检维修管理 编写检修方案、检维修作业指导书;进行设备管理系统中点检数据的分析;审核自动化系统设备的定修标准。 6.项目管理 参与项目负责人对接,收集自动化专业相关图纸,了解自动化控制功能需求,审核系统设计的合规性及适用性;根据项目设计统计自动化系统及辅材;负责招标规格书的编写;参与技术交流及招标,对系统设备及安装辅材进行招标评标,并起草技术协议;负责系统设备材料开箱验收,配合施工单位的系统调试,监督施工单位的调试记录,确认调试的准确性、可靠性;参与设备验收、调试监督、QA检查及PSSR整改;参与项目竣工验收工作,资料的整理接收,投运效果验收评价。 7.自动化提升 参与装置区生产工艺组织的变更讨论,审核工艺变更中与自动化有关的项目,根据功能需求,审核系统设备材料的申报;责审核各部室、装置区自动化系统大修技改、升级改造等实施方案;参与系统设备及辅材进厂验收,安装过程质量检查;参与施工过程各项资料收集,检查设备的过程安装、隐蔽工程、安装调试等合规性,确保项目的系统安全正常运行;参与提升效果的验收评价,检查及审批提升效果,提出最终验收意见。 8.安全管理 负责本单位安全环保工作。 9.人员培训 严格执行各项培训计划,增强员工理论知识和实操能力,提升全员技术水平,培养业务骨干。 10.其它工作 完成领导交办的其它工作。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,测控技术与仪器、自动化、电气工程及其自动化、过程控制等相关专业等相关专业。 2、工作经验:5年及以上化工/石化行业自动化系统运维工作经验。 3、资质要求:持有特种作业证(化工自动化控制仪表),自动化中级工程师职称。 4、专业能力: 熟悉仪表设备的工作原理、使用操作方法和维护知识,掌握自动化控制理论,熟悉工业自动化控制系统(如PLC、DCS)的原理、构成和维护知识。 精通DCS(如横河、霍尼韦尔)、PLC(如西门子、施耐德)系统的组态与调试技术,掌握SIS安全联锁原理,能独立完成系统故障诊断与修复。 具备较强的问题解决能力,能够进行自动化系统的现场调试和故障排除。 掌握自动化系统数据采集与分析方法,能通过系统运行数据识别潜在风险,具备较强的系统集成能力。
炼焦工艺工程师(储备)YGRC066
7千-1.3万/月
工艺工程师PE5-10年大专焦炭冶炼
岗位职责: 1.管理体系建设 配合制定、修订生产技术部生产管理体系、工艺管理体系、质量管理体系、能源管理体系、成本管理体系,明确管理责任,制定相关制度、流程并推进落实; 按照相关体系要求,配合制定生产技术部生产管理、工艺管理制度,并根据需要及时修订。 2.规划/计划 承接生产技术部安全目标责任书,签订煤焦工艺工程师安全目标责任书,并按目标推进过程落实和管理; 制定年度、月度焦炭、煤气、蒸汽主要产品生产任务计划,根据实际生产需求进行调整;审核每日生产计划,根据实际生产需求进行调整; 制定年度、月度煤焦系统的主要辅材消耗计划:氢氧化钙、磷酸三钠、氨水等;能源消耗计划:生产水、除盐水、电、氮气、压空、低压蒸汽等; 制定完成生产计划的相关措施,并根据每周完成情况进行分析和更新措施; 负责承接生产技术部工艺安全、技术管理要求和年度工艺安全、技术管理计划目标,制定煤焦工艺管理完成的措施和重点工作,同时落实和执行; 根据生产技术部年度质量管理计划目标,制定焦油、粗苯、硫铵产品质量保证措施和其它辅材质量管理的重点工作并落实和执行; 承接编制煤焦系统年度预算及成本管理目标,同时进行目标分解,并落实和执行; 制定煤焦年度生产工艺操作类应急演练计划及演练方案,并落实和执行。 3.生产统筹与协调 固定计划:制定年度、月度生产计划,明确焦炭、煤气、蒸汽等各产品的产量、质量目标; 动态调整计划:根据生产负荷和气温变化,及时调整系统能源消耗和动力配置,有效控制能源浪费和动力消耗; 对接炼焦装置区,确保装置区内生产工艺系统运行稳定。向下传达工艺管理要求至装置区,解决工序间存在的生产工艺问题(如塌煤、高压氨水使用、日常清理等); 对接化产装置区的上下工序(输运、干熄焦、化产),上游工序出现工艺异常问题影响炼焦装置区,及时反馈至上游工序工程师并推进处置;炼焦装置区出现工艺异常时,向下游工序工程师告知,协同制定预防措施; 对接外部原辅材料厂家,炼焦装置区原辅材料质量有异议及时与厂家进行协调沟通,负责原辅材料厂家变更时的技术标准制定及试用; 资源协调:配合调度平衡生产用水、蒸汽、氮气、压空、辅料等生产物资最优化利用,平衡各工序资源分配,避免浪费或短缺; 负责备用设备倒换情况进行监督检查; 监督生产过程是否严格执行生产操作(工艺指标、工艺纪律、风险排查、工艺安全等)管理要求,杜绝生产偏离或异常导致的生产影响; 检查生产计划落地情况,核查实际执行、进度与计划的偏差,督促责任单位整改滞后问题,保障生产目标达标; 依据生产过程数据(产量、能耗、原料消耗、工艺异常)等,对异常指标进行分析并形成问题清单,闭环管理;对月末盘库数据进行审核。 4.工艺技术管理 负责按计划开展煤焦工艺系统危险与可操作性分析(HAZOP)分析,制定建议项及整改措施; 负责制定煤焦系统工艺风险排查计划和工作标准; 针对辨识出的工艺安全风险,从工艺技术角度制定 “本质安全、工程控制、操作优化” 相结合的管控方案,避免管控措施 “脱离工艺实际、无法落地”; 负责制定工艺技术指标及工艺纪律标准,对检查出的A类工艺指标问题及工艺纪律问题进行分析、制定措施,并落实执行; 负责组织编制及修订煤焦生产过程工艺技术操作规程,对发现的工艺指标偏离或违章操作,进行分析形成问题清单,闭环管理; 负责常规检维修作业工艺处置模板标准的制定并审核处置措施; 负责制定非常规检维修作业工艺处置方案,并落实执行; 参与组织设备、安全、环境等相关部门进行开车前安全检查; 负责制定开停车方案、开车前工艺检查表,并按照检查表组织工艺类开车前安全检查; 负责对PSSR检查所需要的资料进行收集、整理;对各部门的检查清单进行分工; 负责对各部门的检查问题进行收集,并对相关问题整改情况进行跟踪落实; 负责审核煤焦装置区事故事件台账; 负责组织工艺异常分析,制定行动项及问题清单; 负责编制工艺专项应急演练计划及演练方案,定期组织化产应急演练并全程参与,演练完成后进行效果评价,持续优化改进方案; 负责编制工艺现场处置方案,定期组织化产应急演练并全程参与,演练完成后进行效果评价,持续优化改进方案。 5.工艺安全管理 负责工艺安全各要素的推行、日常审核、分析及措施的制定; 负责审核煤焦JCC年度检查计划,参与煤焦系统开展JCC认证; 负责煤焦报警指标的制定及修订,进行日常检查;组织煤焦装置区报警分析会,制定行动项及问题清单; 负责煤焦联锁与自控标准的制定及修订,进行日常检查;负责煤焦装置区联锁测试的工艺处置措施; 负责制定煤焦工艺变更项目方案,组织项目变更评审会并组织进行验收; 负责审核煤焦工艺安全信息的准确性与完整性; 负责审核煤焦装置区PID修订计划及与现场的一致性; 负责审核煤焦操作规程、SOP的修订计划并组织编制与修订; 6.技术改进与创新 负责新工艺、新技术、新产品的调研、引进、试用和工艺优化工作; 负责现有工艺完善、优化、问题改进方案的制定、过程跟进、验收评价等相关工作; 负责现有全生产流程中沟通浪费问题的梳理,组织制定优化方案并跟进实施; 负责技术改进与创新方案的编制、设计协调、图纸审核、执行过程监督,参与验收工作。 7.质量、能源体系管理 配合内审、外审工作; 负责对行业相关的法律法规、国家标准 / 行业标准对体系合规性进行识别,对识别出的问题制定行动项; 负责制定不合格品处置措施,跟踪纠正措施的执行。 8.成本管理 负责制定煤焦系统成本管控措施; 负责煤焦装置区预算的编制,对日常成本管控与纠偏。 依据年度预算及各项吨焦消耗标准,对炼焦装置区的成本运行状况进行分析并制定管理措施,持续优化指标标准; 参加月度、季度、年度成本分析会并制定具体行动项。 9.生产工艺文件编制与维护 负责对日常的工艺技术台账相关报表进行审核,对工艺异常数据进行分析并制定行动项; 负责对工艺安全台账、检查表及问题清单(工艺安全信息、JCC、PID、报警、联锁、变更等)进行检查; 负责对工艺技术操作规程等技术文件进行审核; 负责组织设计图纸、设计文件、技术协议及体系文件的会审; 生产技术培训与监督 负责组织编制专业培训计划(包括工艺原理、生产操作、风险辨识等)、培训内容、培训方式; 负责对装置区工段长以上人员、调度员、助理工程师进行专业培训; 负责对培训效果进行评价,根据人员技能状态优化培训内容及培训方式,持续改进。 10.部门管理/集团交办任务 执行公司的各项规章制度; 配合部门内部人才梯队建设、团队建设及人才培训发展等工作; 遵守部门内人员的日常管理; 完成上级领导交办的临时工作。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,化工相关专业。 2、工作经验:5年及以上焦化行业工作经验。 3、资质要求:持有化工、热能中级工程师职称。 4、专业能力: 精通煤焦工艺参数优化方法,掌握配煤计算、焦炉加热制度调整、化产工艺指标控制等核心技能。 熟悉焦化相关法规,具备良好的工艺合规与环保意识。 具备较强的问题分析与解决能力,能独立处理生产中的工艺异常,有工艺优化或技术改造项目经验者优先。 具备良好的跨部门协作能力,能有效协调生产、设备、环保团队推进工艺管理工作,具备工艺技术文档撰写能力。
电气预试项目负责人
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专电力运维电力调度电力施工电网工程发电工程电气工程强电工程电工进网作业许可证(高压)特种作业操作证(高处作业)注册电气工程师
岗位职责:
1. 组织并开展电气设备预防性试验的实施工作
2. 确保试验操作严格遵循相关技术规范与标准要求
3. 汇总分析试验数据,完成试验报告的编制与归档
4. 负责试验团队的日常管理,提升整体工作效率与质量水平
5. 协助制定电气设备的维护保养方案
岗位要求:
1. 具备电气工程或相关专业大专及以上学历
2. 持有电气试验相关的资格证书
3. 熟悉电气预防性试验的操作流程与技术要点
4. 具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调能力
5. 有3年以上电气试验工作经验者优先考虑
电气自动化技术员
6-9千/月
电气工程师3-5年本科工业自动化CADPLC工程师PLC编程、调试工业通讯协议
岗位职责:
1. 独立完成PLC控制程序的设计与编写工作;
2. 根据客户需求开展PLC或其它控制器的系统设计,涵盖需求分析、方案制定、设备选型、电气图纸绘制、材料清单编制、程序开发、厂内调试,以及后期说明书编写、项目总结整理和资料归档等工作;
3. 熟悉HMI组态技术,可独立承担触摸屏界面设计及配套程序开发;
4. 掌握数据库基本原理,负责相关数据对接与联合调试工作;
5. 按要求完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2. 具备至少2年相关工作经验,有工业领域项目经验者优先;
3. 能够适应出差安排;
4. 具备良好的团队协作意识,服从管理,责任心强,具备较强的沟通与协调能力。
电气仪表技术员
6千-1万/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责电气仪表系统的方案设计,确保系统运行满足规范要求。
2. 参与电气仪表类项目的开发与现场落地执行。
3. 承担电气仪表系统的日常维护及故障诊断处理。
4. 持续改进电气仪表系统运行效能,提升整体工作效率。
5. 编写电气仪表设备的操作说明及维护技术文档。
任职要求:
1. 具备电气仪表或相关领域的专业知识基础。
2. 具备较强的逻辑分析能力和实际问题应对能力。
3. 可独立承担电气仪表项目的设计、安装与调试任务。
4. 具备良好的团队协作意识及跨部门沟通能力。
5. 能够应对项目突发任务,具备高效执行工作的素质。
电气专工(储备)YGRC085
7千-1.3万/月
电气工程师5-10年大专电力运维
岗位职责: 1.任务指标管理 负责电气系统过程指标控制,以及指标超标的分析,中水处理安全稳定运行。 2.工艺安全管理 负责电气专业工艺安全的管理工作,以及过程指标控制,对于异常报警的分析; 负责电气专业联锁管理制度执行、监督、测试、检查; 负责电气专业变更管理工作; 负责电气专业PID图的修订完善; 负责电气专业规程修订完善。 3.设备管理 负责电气专业机械检修、电仪检修协调,以及设备检修后的验收工作; 负责电气专业大修、技改的申报工作,以及大修技改后效果验证工作; 负责电气专业设备台账的建立。 4.安全管理 负责电气专业热力机械工作票签发工作; 负责电气专业内高危票审核及签发工作,以及高危作业过程管控; 负责电气专业操作票的审核工作,对操作安全性负责,以及异常情况下的事故处理工作; 负责监督落实电气专业隐患排查及整改工作。 5.环保管理 负责电气专业消防器材的日常管理工作; 负责电气专业无组织排放的管控。 6.现场管理 负责电气专业区域内设备清洁、环境清洁监督管理工作。 7.事故管理 负责电气专业事故预案编写及演练工作; 负责电气专业生产异常的组织处理以及按照四不放过原则对异常事故进行分析总结。 8.台账管理 负责电气专业各项记录、台账、报表以及生产数据的统计分析;台账、点检表的上报工作;以及台账报表的日常监管工作。 9.物料管理 负责电气专业生产大宗、辅材的库存管理以及进料协调组织; 根据生产运行情况分析物料消耗是否经济合理。 10.其他 负责电气专业供汽、供电、供水工作的生产调度协调; 负责完成领导交代的其他工作。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统自动化、电气技术等相关专业。 2、工作经验:5年及以上发电系统电气专业运维或管理经验。 3、资质要求:持有电气中级工程师职称,持有特种作业证(高压电工、低压电工)。 4、专业能力: 精通电厂核心电气设备技术细节,掌握发电机本体、高压变压器、励磁系统、高低压开关柜的工作原理与检修工艺,能独立完成电气设备的调试、绝缘测试及继电保护整定,能熟练使用电气检测仪器(如兆欧表、继电保护测试仪)进行故障排查。 熟悉电力相关法规及规范,能独立编制电气运维方案、检修规程及安全技术交底文件。 具备较强的应急处置能力,能快速响应并解决电厂电气突发故障(如发电机失磁、变压器油位异常、高压柜跳闸),有参与电厂电气自动化改造或节能降耗项目经验。 具备数据驱动的运维思维,能通过电气运行数据(发电机功率因数、变压器负载率、设备温度)分析设备状态趋势,制定预防性维护策略,降低电气系统故障风险。 具备良好的跨部门协作能力,能有效协调汽机、锅炉、设备团队推进电气管理,具备技术培训课件开发、运维报告撰写、故障分析报告输出的能力。
电气工程师
6-9千/月
电气工程师1-3年学历不限
工控技术平台APP面向全国招聘兼职和全职工控工程师/电气工程师及工厂维修电工。
【岗位职责】
兼职人员职责:
1. 负责PLC、伺服、变频器等相关资料的整理。2. 制作应用案例和教学视频。
3. 在线解答工控技术问题。
4. 优化工控技术平台APP资料库AI找答案功能的问答逻辑。
全职人员职责:
1. 为公司项目提供技术支持。
2. 根据客户需要制定解决方案。
3. 整理工控行业相关资料。
4. 在线解答工控技术问题。
【岗位要求】
1. 电气自动化专业及相关专业,有现场经验者优先聘用。
2. 熟悉变频器、PLC、伺服、数控系统、机器人,或者有工厂电气维修电工经验者优先聘用。
【兼职岗位详情】
1. 职位信息:
工作平台:工控技术平台
工作具体内容:线上解答用户技术问题(属于线上技术支持),录制行业教学视频。
工作要求:达到要求的工作时间
注:我们通过审核后会先与线上技术支持人员签订合同与薪资结构,不要在签订合同前进行线上解答工作。
2. 薪资详情:
薪资范围:6千-9千
薪资结构:基本薪资+奖金
结算方式:按月结算
3. 我们的兼职岗位是正规项目,不收取任何费用。
机械设计师
5-7千/月
机械设计工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 对产品机械结构进行研究和开发,提供技术支持和解决方案;
2. 对产品进行优化和改进。
【岗位要求】
1. 机械设计制造及自动化及机械工程相关专业;
2. 熟知机械原理,及机加工知识;
3. 精通CAD,SolidWorks(或UG)制图软件;
栏目概述
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