保险售后

[你想了解的，我放最前面] 1、时间:午休1小时，月休6-8天，最少六天; 2、收入:月均3000-5000; 3、培训:行业“黄埔军校”美誉的系统培训，从新手到专家; 4、晋升:不靠关系，只看实力; 5、福利:、月休6-8天，最少六天; [岗位职责]: 1、只用在线上沟通客户。 2、无销售性质，无需产品推销，主打一个售后。 3、沟通交流无障碍，会打字会使用电脑即可。 4、以团队合作方式展开工作，没有工作经验不用担心，公司提供带薪培训。 [声明] 不是贷款!不是保险!不是卖房子!不是催收!学历经验不做硬性要求，有能力有学习心态即可。 机不可失时不再来，感兴趣的可以私聊我哦!!

岗位职责： 1、负责接听抖音消费者电商平台售后问题 2、及时记录并反馈客户提出的问题与建议，协助相关部门跟进处理 3、维护良好的客户关系，提升客户满意度与服务体验 4、按照公司流程规范操作，确保服务质量与信息保密性 5、完成上级交办的其他客户服务相关工作 任职要求： 1、普通话标准，具备良好的沟通表达能力，性格温和有耐心 2、具备基本的电脑操作技能，能熟练使用办公软件进行数据录入和信息查询 3、服务意识强，能够妥善处理客户疑问，无销售性质，专注客户服务 4、学历不限，有客服相关工作经验者优先考虑 5、适应8小时工作制，月休8天，具备较强的责任心和团队协作精神

（耽误你的不是运气和时机，而是你数不清的犹豫。 公司直聘！！！ 非中介服务！！！ 老板亲和不压榨，团队氛围融洽！ 薪资准时到账，欢迎零经验者及应届生加入～ 国庆春节等法定假期均享带薪休假！全新办公场地环境舒适！岗位需求量大！！晋升通道顺畅！！） 一、薪酬福利： 1、新人无责任底薪5000元，综合收入6000-12000元，月平均约7000元，入职即享带薪培训！ 2、工作时间朝九晚七，按时下班不加班。 3、入职满一年可额外享有10-15天带薪年假，工龄津贴，年度奖金； 4、婚假、产假、陪产假、年休假、产检假、哺乳假齐全； 二、岗位内容： 室内办公，冬暖夏凉，办公条件优越，每人配备独立电脑，工作轻松无负担， 三、其他福利： 1、每月举办生日会，定期组织部门聚餐，节日礼品、开工红包、餐费补贴、各类带薪假期齐全，工作氛围轻松愉悦！ 2、公司配备冰箱、用餐区、微波炉，支持自带餐食； 四、岗位要求： 态度端正，积极上进，乐于学习成长； 天气寒冷或炎热，你还在户外奔波受苦吗！！！ 我不希望你继续漂泊，这里有一份工作想推荐给你看看～ 诚邀有梦想的你加入我们，携手共进，共创未来！！！！！！

工作时间：9:30-19:00 不加班不加班，坚决不加班！！！ 节假日正常休息，中午休息两个小时哦 大致福利构成 入职即缴纳五险一金，每季度根据表现进行调整 职位要求： 1、普通话标准流利，年龄18周岁以上，注重能力而非学历背景。 岗位说明： 2、负责维护公司现有客户资源，通过企业微信进行沟通与跟进 3、办公地点位于5A级写字楼，每位员工配备独立工位及办公电脑，无需外出奔波，免受风吹日晒 4、薪资结构为无责任底薪5000元，每三个月一次绩效考核，依据结果晋升职级并上调底薪 单个客户维护提成50-100元，能力越强收入越高 +每月设有灵活现金激励机制，奶茶、咖啡、下午茶、家电礼包等福利随机发放

不打电话！不销售！入职即购五险一金 【岗位职责】 1、协助运营维护平台账号、微信社群及客服消息处理 2、应对突发状况，及时进行线上响应与处理 3、在线解答客户咨询，确保问题得到快速回复 【任职要求】 1、掌握基本办公软件操作； 2、具备客服工作经验者优先考虑； 3、具备良好抗压性与沟通能力，能灵活应对突发情况 【基本信息】 1、薪资：底薪4000元+绩效奖金； 2、月休6天； 3、社保：入职即缴纳五险一金

一、工作内容 ·借助公司提供的高质量客户资源，通过电话及线上方式与客户互动，完成客户邀约目标。 ·完整记录客户信息与具体需求，建立并维护客户台账，确保数据清晰可查。 ·及时响应客户咨询，保持专业沟通态度，持续优化沟通方法以提高邀约转化率。 ·协同团队推进邀约进度，落实既定计划，共同实现团队整体目标。 二、任职要求 ·大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），语言表达顺畅，具备基本沟通素养。 ·具有服务意识和责任感，有客服或电话邀约经验者优先，无经验者可参与系统化带教培训。 ·能熟练操作电脑，掌握Office办公软件及企业微信等常用工具的使用。 三、补充说明 ·薪资结构：底薪3500元+提成，收入无上限。 ·工作时间：9:00-18:00，非强制加班，每月6天休息可灵活调休。 ·资源支持：公司提供精准客户名单，无需自行开拓客户。 ·成长保障：安排专人指导，提供系统培训及定期团队建设活动。

岗位职责: 1、负责承接以直播为主的互联网平台已购客户资源，做好客户关系的维护与衔接； 2、及时响应客户需求，推荐公司相关购买活动，并依据客户情况精准匹配合适产品； 3、负责微信生态体系内的私域运营工作，涵盖朋友圈内容策划、公众号运营、视频号内容转化及引导至企业微信的全流程管理； 4、持续跟踪客户动态，推动客户长期互动并促进复购转化。 薪资待遇：4500无责底薪+提成，综合薪资6000—15000 福利政策：可提供住宿，节假日福利，生日会，茶歇，团建，灵活下班激励，项目奖金200-100000，法定节假日，超长15-20天春节年假 ，提供工作手机

无需找客！公司提供精准资源，早九晚六不加班，高底薪+提成模式，期待擅长沟通的你加入！ 一、岗位职责 • 利用公司分配的客户资源，通过电话、线上沟通等方式，向客户传递业务内容，完成到访邀约/活动参与/日常维护等核心目标。 • 梳理客户交流过程与具体需求，及时反馈客户动态，配合团队优化邀约执行方案。 • 承担已合作司机的后续服务工作：定期联系掌握运营情况，快速响应并协助处理相关问题。 • 保持良好的客户互动关系，确保沟通专业、细致，提高客户配合度与积极性。 二、任职资格 • 年龄22-45岁，普通话清晰，具备基本的语言表达和沟通能力，敢于主动与客户对话。 • 工作态度端正，能踏实完成每日邀约任务，有无客服或邀约经历均可（提供岗前培训）。 • 能接受早九晚六的工作时间，熟练使用电脑常用办公软件（如Excel、微信等）。 三、薪资福利 • 薪资：底薪4000元+提成，业绩越高收入越多，上不封顶。 • 时间：上午9:00-下午18:00，无强制加班，每月固定休息6天，可灵活安排休假。 • 资源：公司全程提供稳定客户线索，无需自主开发，减轻工作压力。 • 支持：新人入职配备专人指导，团队氛围融洽，定期组织经验分享，帮助快速成长。 我们不苛求丰富经验，更关注你的积极态度与执行力，只要肯干，就能拿高薪！

公司内部招聘，带薪培训，签订劳动合同，购买社保！ 无销售性质、无任务指标、无需外出、办公室固定坐班，期待你的加入！ 纯无责底薪！纯无责底薪！纯无责底薪！不加班！不加班！不加班！ 欢迎新手，接受实习生 岗位描述：负责对公司提供的客户个人信息进行线上审核与整理，零基础可投，提供带薪岗前培训，欢迎积极报名！ 一、薪酬福利： 1、薪酬结构：无责任底薪5k+绩效奖金+激励红包 2、福利保障：缴纳社会保险、生日礼品、节日津贴、带薪年假、团队聚餐活动等 二、工作时间： 9:00-18:00，下班准时，周末双休，中午休息两小时，作息规律，法定节假日正常放假，春节享受延长假期 三、工作地点： 绵阳市涪城区华荣财富广场34楼（毗邻凯德广场）

徐大堡核电根据工程进展需招聘： 1、管道组长20名（有核电经验优先）； 2、普工50名天； 以上工种，培训期间考勤按半天计算、满半年，：自驾0.3元/公里（按出发地最近导航路线）、坐车及飞机最高按硬卧标准报销； 3、作业组长必须从事核电相关带组工作两年以上。 4、 年龄：50周岁以下 5、本项目以上工种均需无前科，无案底，持有的体检报告。 6、联系人：徐先生同步

明天找个轮挖带班的，带几天，赤化火电。新车

需要一名吊胡芦司机包月工资8000一月有联系

有闲着的吊胡芦司机没有，需要一名包月8000。联系

广元城里来个带班的现在要

北苑柳青附近招服装质检、拆退件售后专员 5-7K 9点-19点 月休两天 必须做过 有意者联系电话

工作职责：帮助公司老客户办理售后保全服务，如资料变更、APP下载安装等岗位职责： 1. 负责保险售后客服工作，为客户提供优质的售后服务； 2. 协助客户解决保险理赔、保单变更等相关问题； 3. 维护客户关系，及时为客户解决问题，提高客户满意度； 任职要求： 1. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握保险 薪资报酬：大专以下学历底薪2000+提成+各种福利待遇 薪资报酬：大专以上底薪4000+提成+各种福利待遇 福利待遇：公司提供资源助力晋升，储备主管，详细可联系我 福利待遇：， 招聘年龄：25~45周岁 工作时间：周一至周五每天 上午08：30至11：30 下午2：30至4：30 法定节假日休息，周末双休。

你好，麻烦帮我发一个招聘信息，招聘营业员一名，售后服务一名，谢谢 电话

岗位职责： 1.通过在线聊天方式及时响应客户咨询，解答客户售中等相关问题 2. 准确记录客户诉求并高效流转至对应部门，跟进处理进度并反馈结果 3.主动识别客户潜在需求，提供个性化服务建议，提升客户满意度与复购率 4. 定期整理常见问题及解决方案，优化知识库与应答话术 5. 遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力，日结 2. 责任心强，耐心细致，抗压能力好，能适应轮班制工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4，无经验也可以，手机聊天打字 5. 学历不限

[岗位职责】售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费保全和二次开发邀约老客户领取礼品等一些后端服务，无需有经验，中国人寿集团 [薪资构成】(1)薪酬范围6000-8000元/月(月基本收入+津贴+奖励+提成)，新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+; [工作时间】9:00-18:00(午休两个小时)周末双休，节假日正常休息。 [福利待遇】(2)公司购买商业保险、养老金等福利;(3)享受国家法定节假日;(4)定期外出旅游福利;(5)专业体系，免费培训;(6)多维锻炼机会，注重个人提升;(7)有责保底年薪;(8)节日团康年龄25-50，28-50)，45岁以上的户口，高中中专(30岁-55岁之间)，大专或以上学历，无征信问题即可，无犯罪记录。

公司提供客户资源，无需外出，不涉及电话沟通，全程室内办公，主要通过微信处理电商订单相关事宜。工作时长越久，收入增长空间越大，欢迎有潜力、有想法的你加入我们！ 【工作内容】： 1、使用企业微信与客户开展线上交流，维护良好的客户关系。 2、及时回应客户咨询，积极互动，提升社群氛围，促进客户复购。 3、跟进客户订单的物流及签收状态，确保服务闭环。 【岗位要求】： 1、不限经验，公司提供从零开始的系统培训。 2、性格热情，具备耐心，主动性强，拥有良好的沟通与协调能力。 3、责任心强，能踏实稳定地完成工作任务。 【工作时间】 9:30-17:00，中午12:00-14:00为午休时间，每周固定周日休息，无需加班！ 日均工作时长仅六小时，工作节奏轻松。 岗位福利：3000元（含200元全勤奖）+提成+首月1000元绩效奖励+五险 综合薪资：5k—8k

不含销售的客服工作办公室坐班全职 工作时间:10:00--16:00.做六休一（法定节假日）弹性工作 日常工作:是在本司平台跟用户沟通交流，不需要打电话，无需推销产品，不用引导充值 主要工作内容: 1.维护本司用户 2.开发新用户 3.提升用户活跃度 岗位要求: 满十八周岁、性格开朗活泼，平时喜欢交流沟通勤奋好学上进。 上班时间:10:00--16:00

本岗位为客服接听岗（纯接听，无销售任务），主要负责受理中国移动用户关于通信服务的相关问题。按照移动集团统一规范，通过人工坐席、自助语音、短信等渠道，为用户提供业务咨询、业务办理、退订申请、投诉受理、建议收集及其他信息反馈等服务支持。 职位描述：专职接听中国移动用户来电，处理用户在使用通信服务过程中产生的业务咨询、业务办理、退订操作、投诉反馈、建议意见及其他相关信息的记录与转达（仅限接听，不涉及销售工作）。 任职资格： 1；认同中国移动通信企业的核心价值观。 2；熟练掌握电脑办公软件如Excel、Word的基本操作。 3；具备中专或以上学历，普通话表达清晰标准。 4；具备较强的沟通能力和语言表达能力。 5；具备良好的团队协作意识和执行能力。 6；年龄******，性别不限。 薪资模式：底薪+全勤奖+基础绩效+激励绩效。根据星级评定结果，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳保险，享受每年7天带薪年假。同时提供团队建设活动、外派学习机会、境外旅游奖励等多项福利激励。

本岗位为接听客服（纯接听，无销售性质），负责受理中国移动用户关于通信服务的相关问题。按照移动集团统一规范，通过人工坐席、自助语音、短信等方式，为用户提供业务咨询、业务办理、退订申请、投诉处理以及建议意见收集等综合服务支持。 职位描述：主要承接中国移动用户来电，解答业务疑问，办理相关手续，处理退订请求、投诉反馈及各类建议与信息传递工作（仅限接听，不涉及销售任务）。 任职资格： 1；认同中国移动通信企业的核心价值观。 2；熟练掌握电脑办公软件如Excel、Word的基本操作。 3；具备中专或以上学历，普通话表达清晰标准。 4；具备较强的沟通能力和语言表达能力。 5；具备良好的团队协作精神和执行能力。 6；年龄******，性别不限。 薪资模式：底薪+全勤奖励+普通绩效+奖励绩效。根据星级评定体系，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳保险，享受每年7天带薪年假。同时设有团队建设活动、外派学习机会、出国考察等多元化激励机制。

公司提供客户资源，无需外出，不涉及电话沟通，全程室内办公，主要通过微信处理电商订单相关事宜。工作时长越久，收入增长空间越大，欢迎有能力、有想法的你加入团队！ 【工作内容】： 1、使用企业微信与客户开展线上交流，维护良好的客户关系。 2、及时回应客户咨询，促进互动，提升社群活跃氛围。 3、跟踪并核实客户订单的物流及签收状态。 【岗位要求】： 1、不限经验，公司从零开始带教培养。 2、性格热情，具备耐心，积极主动，拥有良好的沟通与协调能力。 3、具备较强的责任意识 【工作时间】 9:30-17:00，中午12:00-14:00为午休时间 每日实际工作时长六小时，节奏轻松 岗位福利：3000底薪+提成，另享500元补贴（不计入工资范畴）

岗位职责： 1.负责在办公室通过电话对家长进行课程服务回访，了解学习反馈与需求，提升客户满意度 2. 准确记录回访信息并及时录入系统，确保数据真实、完整、可追溯 3. 针对常见问题提供清晰解答，协助引导后续服务流程，必要时转接至专业老师 4.遵守工作周期要求，连续稳定在职不少于3个月，每周出勤5天及以上 5.配合团队完成阶段性回访任务目标，保持良好沟通协作与职业素养 任职要求： 1.学历要求：高中及以上学历（含中专、技校、大专、本科等），不限专业背景 2. 表达能力：口齿清晰、普通话标准、语言表达流畅，具备基本沟通亲和力 3.职业态度：责任心强，耐心细致，能适应规律性电话沟通工作节奏 4.时间保障：可确保工作日全职或稳定兼职出勤，接受月结薪资结算方式 5. 其他：无不良征信及违法记录，认同教育服务行业价值观

公司提供资源对客户做电话邀约，年龄23+，沟通能力强 早九晚六双休

1、全面负责客户服务中心的日常运作，落实并优化中心各项管理制度、服务规范、操作流程、绩效考核机制及突发事件应急方案，并推动执行； 2、统筹客户投诉的协调与处理工作，针对重大投诉及时上报管理处负责人及相关职能部门，并跟进后续处理进展； 3、组织物业交付验收工作，办理业主入住手续，建立、维护和管理业主档案，负责装修监管及个性化服务的组织实施； 4、跟踪处理辖区内重大报事报修、客户投诉、服务委托及合理化建议事项； 5、策划、组织并实施各类社区文化活动，提升居住氛围与业主参与度； 6、监督和管理项目业主论坛的言论发布，协调解决业主间的矛盾纠纷，定期开展业主走访，收集反馈意见以优化客服服务质量；组织业主满意度测评工作； 7、检查和督导客服前台、监控室等岗位的工作记录，确保质量管理体系有效运行； 8、统筹各项费用的收取工作，推进欠费催缴；配合财务部门完成财务审查；编制项目月度收费报表；妥善保管收费票据并完成相关账务处理； 9、组织开展小区日常巡查及空置房屋的管理工作； 10、负责客户服务中心内部团队管理与日常事务协调。 任职资格： 1. 大专及以上学历，物业管理类专业优先考虑； 2. 具备2年以上物业管理从业经验； 3. 具备良好的计划与组织能力、指挥调控能力、沟通协调能力及应急处置能力，保密意识强，工作责任心强，性格稳重，亲和力佳； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT及易软系统、水电管理系统等办公软件； 5. 持有全国物业管理企业经理上岗证书，熟悉物业管理相关法律法规； 6. 掌握物业管理、法律规范、服务礼仪、基础财务等方面的专业知识； 7. 作风严谨、踏实肯干、敬业守职；工作细致认真，责任感强；具备较强的对外沟通协调能力，良好的心理承受力与情绪调节能力。

本岗位为接听客服（接听、不含销售性质）负责接听处理中国移动用户的通信问题。根据移动集团公司统一标准，通过人工、自助语音、短信等方式为用户提供有关移动通信的业务咨询、业务受理和投诉处理收集建议、意见等咨询服务。 职位描述：负责接听中国移动用户来电，受理中国移动用户的业务咨询、办理、退订、投诉、建议及意见和其他信息反馈等（接听，不含销售性质）。 任职资格： 1；对中国移动通信的企业价值观具有认同感。 2；熟悉电脑办公软件Excel、Word的操作。 3；中专及以上学历，普通话标准。 4；具有良好的沟通及表达能力。 5；具有良好的团队意识及执行力。 6；年龄18-35岁，男女不限。 薪资模式：底薪+全勤奖励+普通绩效+奖励绩效。依据星级评定标准普通员工收入为3500-13000元/月，签订正式劳动合同，购买保险，每年7天带薪年假。另有团队活动、外派培训、出国旅游等更多激励。

任职要求： 年龄*******，大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），性格积极乐观，形象良好，具备良好的沟通技巧与团队合作意识，能适应快节奏工作环境，具备较强抗压能力，执行与学习能力出色 岗位职责： 1、参与入职培训及业务技能学习，完成相关考核任务 2、及时响应并处理客户关于业务、服务、网络等方面的问题 3、完成销售指标，维护客户关系，协助开展区域市场拓展工作 岗位福利： 1、薪酬构成：基本工资1500元+业绩提成，缴纳五险一金，提供话费补贴，享有5-15天带薪年假/年 2、晋升路径：售前客服→营业员→值班店长→店长，通过考核可获得内部晋升机会