岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

中国人寿保单售后服务部门招聘保单售后人员 1、根据公司下发的保单进行梳理 2、核对保单各项信息 3、确定投保人被保人等电话畅通，通讯地址有效 4、根据不同星级的客户传递公司不同的权益信息 确保信息传递不遗漏 客户权益及时触达 5.客户不能自己完成业务办理的 ，协助客户办理 工作时间：周一到周五 早上：9：00-11：30 下午：13：30-16:00 法定节假日休息，不加班， 待遇：3600-4400业绩提成

招聘岗位：电话客服（居家办公） 招聘人数：20个适合 40 岁以下 任职要求：服从管理，能熬夜 上班时间 下午5点到凌晨1点 月休:2 天

报案接听客服岗【纯文职】 #白班文职#无通宵班#纯接听无销售#轮班但行政班居多#5000-10000 岗位职责： 负责接听客户电话，受理车险、财产险、责任保险、学平险、意外险等业务的客户报案，解答客户咨询问题等服务。纯售后，非销售。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历（学信网可查）; 2、声音甜美，普通话流利，能适应客服工作； 3、具备一定操作电脑技能，汉字录入40字/分钟以上; 4、性格稳重，具有较强的团队协作和客户沟通能力; 5、抗压能力强，诚实守信，无不良历史记录。 工作时间： 1、培训期第1个月，8：30-17:30，周末双休，中午1个小时休息，培训期第2个月开始排班排休 2、上线首月最早上班时间8：30最晚下班时间22:30，期间排班8小时。 3、转正后每月按照排班表上班，分为白班和专职夜班。每周休2天（非固定周末双休）。 薪资福利：五险一金，家假日福利，端午300元+中秋300+春节500。固定薪资2300+绩效2400+补贴+超额绩效。目前在职员工薪资平均值为5000左右，高值超10000+。 工作地点：成都市高新区中国电信西部信息中心

招聘挖机驾驶员一名。

招聘：普通服务员薪资：3000-5000元工作内容：1迎接和招呼顾客2提供各种相应的服务，回答顾客的问询3为顾客解决困难，以最佳的情绪和态度对待顾客的各种不稳定情绪4及时处理顾客投诉，并给客人令人满意的答复工作要求：五官端正，普通话标准17～30周岁工作时间：19：00～凌晨4：00月休四天，提供住宿，当天办理入职可直接入住，12提供员工餐薪资待遇：月薪4500

广元万达广场中餐招聘厨师长8000炉子5000-6000埻子4500联系人陶先生

上西坝明天找个中餐顶班的，电话联系，

寻找有空闲时间的安装师傅，有意者可联系。

合肥找工作的小伙伴看过来！圆通快递客服岗热招中！ 不想进厂？不想跑业务？来看看这个坐班客服岗！ 时间好： 早九晚六，中午还能休息一小时，月休4天，生活工作两不误！ 门槛低： 18-30岁，学历不限，不会电脑没关系，我们带薪培训！ 待遇优： 综合薪资3500-10000元！，给你满满安全感！ 地点稳： 安徽艾一凡家访有限公司，正规公司值得信赖。 怎么联系？ 认准谢先生：（微信同号） 名额有限，先到先得，赶紧打电话或者加微信咨询吧！

任职要求: 1.大专学历及以上(优秀可放宽高中) 2.要求25-50周岁，无征信问题 3.常住本地最好岗位职责:两个岗位招聘 1.售后服务专员加内勤 负责新人招聘,入职跟售后工作 2.综合金融保险服务专员 负责老客户服务以及邀约开发,佣金上不封顶!工作时间: 早上8:40-12:00 中午休息两个小时下午14:00-16:30 不加班! 周末双休、节假日正常休息!! 岗位福利:不定期公司旅游，团队旅游团建!节日问候,满一年五天年假

职位描述 诚聘售后专员 5名 任职要求 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，征信良好。 薪资待遇 月薪4000-5000元，上不封顶 薪资构成：津贴+新人补贴+绩效奖金+多项福利 入职即缴纳意外险、医疗险， 免费专业培训、定期团建旅游，工作时间灵活，可兼顾家庭。 ? 工作时间 正常白班，周六半天班，周日及法定节假日正常休息 联系电话

岗位职责： 1.负责保单全流程售后服务，包括保全变更、理赔协助、续期提醒及客户咨询解答 2. 开展保险产品销售工作，精准识别客户需求，提供个性化保障方案 3. 维护存量客户关系，定期回访与需求跟进，提升客户满意度与复购率 4. 协同团队完成业绩目标，参与公司组织的产品培训与营销活动 5.严格遵守监管规定与公司合规要求，确保业务操作合法规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有保险从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强责任心和抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 4.有销售经验的人优先 5. 热爱销售工作，认同长期主义服务理念

️接收业务及客户订单，仔细核对货品、数量、客户信息，完成系统录单； ️建立订单台账，跟进订单流转，及时上报异常订单； ️受理客户售后反馈，处理退换货、投诉协调，做好沟通解释，跟进售后处理直至完结； ️日常单据归档、简单的数据汇总； ️配合部门完成其他内勤事务。 上班时间8：30-18：00，单休

本岗位为客服接听岗（纯接听，无销售任务），主要负责受理中国移动用户关于通信服务的相关问题。按照移动集团统一规范，通过人工坐席、自助语音、短信等渠道，为用户提供业务咨询、业务办理、退订申请、投诉受理、建议收集及其他信息反馈等服务支持。 职位描述：专职接听中国移动用户来电，处理用户在使用通信服务过程中产生的业务咨询、业务办理、退订操作、投诉反馈、建议意见及其他相关信息的记录与转达（仅限接听，不涉及销售工作）。 任职资格： 1；认同中国移动通信企业的核心价值观。 2；熟练掌握电脑办公软件如Excel、Word的基本操作。 3；具备中专或以上学历，普通话表达清晰标准。 4；具备较强的沟通能力和语言表达能力。 5；具备良好的团队协作意识和执行能力。 6；年龄******，性别不限。 薪资模式：底薪+全勤奖+基础绩效+激励绩效。根据星级评定结果，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳保险，享受每年7天带薪年假。同时提供团队建设活动、外派学习机会、境外旅游奖励等多项福利激励。

您好，我们招聘的是中国移动10086热线客服代表，（接听处理问题，不含销售性质）负责接听处理中国移动用户的通信问题。根据移动集团公司统一标准，10086客户服务热线代表通过人工、自助语音、短信等方式为用户提供有关移动通信的业务咨询、业务受理和投诉处理收集建议、意见等咨询。

本岗位为接听客服（接听、不含销售性质）负责接听处理中国移动用户的通信问题。根据移动集团公司统一标准，通过人工、自助语音、短信等方式为用户提供有关移动通信的业务咨询、业务受理和投诉处理收集建议、意见等咨询服务。 职位描述：负责接听中国移动用户来电，受理中国移动用户的业务咨询、办理、退订、投诉、建议及意见和其他信息反馈等（接听，不含销售性质）。 任职资格： 1；对中国移动通信的企业价值观具有认同感。 2；熟悉电脑办公软件Excel、Word的操作。 3；中专及以上学历，普通话标准。 4；具有良好的沟通及表达能力。 5；具有良好的团队意识及执行力。 6；年龄18-35岁，男女不限。 薪资模式：底薪+全勤奖励+普通绩效+奖励绩效。依据星级评定标准普通员工收入为3500-13000元/月，签订正式劳动合同，购买保险，每年7天带薪年假。另有团队活动、外派培训、出国旅游等更多激励。

岗位职责 1. 门店接待到店中老年客户，讲解周边短线、国内夕阳红长线旅游线路 2. 维护本地老客户微信社群，组织线下茶话会、旅游分享活动 3. 对接社区、广场舞，大健康渠道拓展客源，协助线下宣传活动 4. 登记游客报名资料，办理合同、保险等手续 任职要求 1. 年龄28周岁-45周岁，成熟稳重，苍溪本地上班 2. 擅长和中老年长辈沟通，有大健康销售、保险、商超接待经验优先 3. 有一定基础电脑，有耐心，性格随和 4. 偶尔出差，长期稳定在县城门店上班 员工福利 1. 长白班：8:30-18:00，中午休息2小时，无夜班、不加班 3. 薪资：底薪+高额旅游提成，绩效奖金，奖励旅游。 4. 带薪岗前培训，零基础有人带，团队氛围简单无内卷 5. 门店环境舒适，日常茶水休闲，经常组织客户团建活动

本岗位为中国移动10086热线客服（接听岗，非销售类），主要负责响应中国移动用户来电，解决其在通信服务过程中遇到的各类问题。按照中国移动集团统一规范，10086客户服务热线通过人工服务、自助语音、短信等多种方式，为用户提供业务咨询、业务办理、投诉受理、建议收集及意见反馈等综合服务支持。 职位描述： 负责接听中国移动用户来电，处理用户的业务咨询、业务开通与取消、投诉受理、建议提交及其他相关信息反馈工作（纯接听岗位，无销售任务）。 任职资格： 1. 认同中国移动通信企业的核心价值观与服务理念。 2. 能熟练操作电脑办公软件，如Excel、Word等基础应用。 3. 具备中专或以上学历，普通话表达清晰、标准。 4. 具备较强的沟通能力与语言表达能力。 5. 具有良好的团队协作精神和执行能力。 6. 年龄******，性别不限。 薪资模式：底薪+全勤奖励+普通绩效+奖励绩效。 根据星级评定体系，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险，享受每年7天带薪年假。同时设有团队建设活动、外派学习机会、境外旅游激励等多项福利待遇。

正在寻找一位热情积极、沟通能力强的电话销售伙伴，加入我们的团队！ 保底薪资5000（前两个月） 工作内容是通过电话与客户沟通，了解客户需求，并介绍我们的产品与服务！ 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人互动，具备良好的倾听与表达能力； 2. 对销售工作有热情，乐于接受挑战； 3. 有电话销售经验者优先，无经验但有潜力的新手同样欢迎； 4. 学习能力出色，能够快速吸收并应用新知识。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 规范记录客户信息与沟通内容，定期整理分析常见问题并提出优化建议 4. 协助处理订单查询、售后申请、投诉受理等全流程客户服务工作 5.配合团队完成日常数据统计、服务报告及临时交办任务 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，有较强的服务意识和抗压能力 3.熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础的沟通技巧与同理心，能换位思考理解客户需求 5.学历不限，有客户服务或呼叫中心经验者优先

招聘邀约客服 年龄要求24+ 薪资2000+提成 朝九晚六双休

客服专员（朝9:00-6：00） 工作时间：每天8小时 早9:00-6:00中午休息一个半小时 周末双休 任职资格： （1）年龄18-35周岁，男女不限 （2）学历 高中以上 （3）征信良好，个性开朗，具有较强的执行力和沟通能力，会电脑基本打字操作 （4）逻辑思维强，有团队意识，责任心 岗位职责: （1）公司提供优质客户资源，无需自己开发客户 （2）通过微信或者电话方式联系即将到期的客户完成后续工作 前期无需打电话 毫无压力 （3）定期对客户进行维护等工作 （4）无垫费压力.公司统一转账 薪资福利待遇： （1） 纯新人1-3个月，月均3000-5000;3-6个月5000-10000;1年以上上不封顶 （2）转正后属于公司正式员工，享受公司提供的一系列福利待遇（春节，元旦，清明，端午，五一，中秋，国庆等节假日过节费） （3）在职员工缴纳六险一金。 （4）舒适的办公室办公环境(冬暖夏凉）+持续的专业培训手把手教学+高额的业绩提奖+完善的晋升空间 （5）带薪培训:入职提供带薪培训全面了解公司行业情况，公司产品及基础技能。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 协同相关部门高效流转信息，推动跨部门问题闭环处理 5. 定期汇总常见问题及客户反馈，为服务优化提供一线数据支持 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 有责任心和同理心，能耐心应对不同情绪的客户 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 4.学习能力强，适应快节奏工作，服从排班安排 5. 学历不限，有电话客服或相关服务经验者优先

工作内容：1.负责给四川省内的移动用户推广优惠活动，办理套餐，办理业务，答疑解惑。例如：打折套餐、流量活动、积分兑换、回访调研、宽带登记等业务。 2.公司提供活动沟通话术，不用自己的手机，统一用电脑呼叫系统自动拨号，只需沟通即可，不强制用户办理业务，用心服务好用户即可。（易上手，有人带）。

本岗位为接听客服（纯接听，无销售性质），负责受理中国移动用户关于通信服务的相关问题。按照移动集团统一规范，通过人工坐席、自助语音、短信等方式，为用户提供业务咨询、业务办理、退订申请、投诉处理以及建议意见收集等综合服务支持。 职位描述：主要承接中国移动用户来电，解答业务疑问，办理相关手续，处理退订请求、投诉反馈及各类建议与信息传递工作（仅限接听，不涉及销售任务）。 任职资格： 1；认同中国移动通信企业的核心价值观。 2；熟练掌握电脑办公软件如Excel、Word的基本操作。 3；具备中专或以上学历，普通话表达清晰标准。 4；具备较强的沟通能力和语言表达能力。 5；具备良好的团队协作精神和执行能力。 6；年龄******，性别不限。 薪资模式：底薪+全勤奖励+普通绩效+奖励绩效。根据星级评定体系，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳保险，享受每年7天带薪年假。同时设有团队建设活动、外派学习机会、出国考察等多元化激励机制。

岗位职责: 1. 利用公司提供的资源，通过电话与客户沟通，推广公司产品，开发并维护新老客户资源，完成业务洽谈及合作达成。 任职要求：具备电话销售或客服相关经验者优先考虑，无经验者可参加公司统一组织的带薪培训，支持试岗体验 工作时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时，团队氛围融洽，周末双休，法定节假日正常休假 薪资：4000-8000，底薪+提成+五险 上班地点： 1. 广元东坝金橄榄中心，四川川税企业管理服务有限公司 2. 剑阁下寺，四川川税企业管理服务有限公司剑阁分公司 3. 苍溪钰恒江南楼下，四川川税企业管理服务有限公司苍溪分公司（可就近分配）

岗位职责： 1：通过公司提供的客户资源，以电话方式与客户沟通，了解其在税务、工商等方面的需求，并匹配相应的产品服务。 2：对有意向的客户进行产品介绍，邀请面谈并推动合作达成。 3：持续维护已有客户关系，同时积极拓展新客户资源。 任职要求： 1：具备财税类销售或电销经验者优先考虑，若无经验，公司提供系统化的新员工培训； 不看学历背景，不限工作经验，只要性格自信、善于沟通、思维敏捷，具备良好的团队协作意识，就能胜任该岗位。 2：办公环境位于高端写字楼，工作氛围舒适，无需外出奔波；团队成员以90后、00后为主，充满青春活力。 薪资待遇： 4000-8000元，收入上不封顶，由底薪＋提成+绩效+五险+奖金构成 上班时间： 9:00-17:30，周末双休，法定节假日照常休息 上班地点： 1. 广元东坝金橄榄写字楼24楼 四川川税企业管理服务有限公司 2. 朝天建筑协会二楼 四川川税企业管理服务有限公司朝天分公司 3. 苍溪钰恒江南楼下 四川川税企业管理服务有限公司苍溪分公司 4. 剑阁下寺剑门大厦18楼 四川川税企业管理服务有限公司剑阁分公司 （可根据住址就近分配工作地点）

客服岗位

--- **一、岗位职责** 1.**单据处理** -负责运单录入、整理、归档，确保物流信息的准确性。 -核对运单数据（如收发件人信息、货物重量、运费等）。 2.**客户服务** -接听客户电话，处理简单的查询、投诉或转接相关部门。 -协助处理异常件（如破损、延误等）的登记与跟踪。 3.**数据统计** -制作日常报表（如收发件量、运费结算等），汇总运营数据。 4.**沟通协调** -与仓库、司机、派送员等对接，传递物流信息。 5.**其他行政事务** -文件打印、资料保管、办公用品管理等基础行政工作。 --- **二、任职要求** 1.**学历与经验** -中专/高中及以上学历，物流、文秘、会计等相关专业优先。 -无经验可培训，但有物流/快递行业文员经验者更佳。 2.**技能要求** -熟练使用Office（Excel、Word），需掌握基础表格制作和数据处理。 -部分岗位可能要求会用物流管理系统（如中通内部系统，通常入职培训）。 3.**个人素质** -细心、耐心，能高效处理重复性工作。 -沟通能力较强，能应对客户或内部协调。 -抗压能力，适应物流行业快节奏工作。 4.**其他** -部分岗位可能要求轮班（如早晚班）或节假日值班。 --- ###**三、加分项** -了解物流行业基本术语和操作流程。 -有驾驶证（少数岗位可能需要协助外勤）。